个人工作总结格式范例怎么写 【篇1】1900字
伴随着新年钟声的敲响,又迎来了崭新的、布满期待的____年。回看____年度的工作生活,感遭到公司及身边的人这一年来发生的巨大变化,我们的品牌在快速提升着,身边的同事也都在不断进步着,朝着同一个目标奋斗着。新的一年到来了,也带来了新的挑战,在我们预备以全新的面貌来迎接新年的到来时,也不忘往返顾和总结过往一年来所做的努力。
人力资源部自成立到当今已一年半时间了,很荣幸本人参与了人力资源部成长的历程,从无到有,从当初的不完善,渐渐成长到今天的成熟。自____年以来,人力资源部的队伍在渐渐壮大,引进了专业人才,专业水平得到了很大的进步,人力资源建设正在逐渐走向规范,职能作用也在逐步得到体现。
公司领导对人力资源部的建设极其关心,这对人力资源部同事来讲无疑是的强心剂。过往,大家可能对“人力资源”这个词语感到有点陌生,不知公司设如此部分真实的意图在哪里。通过今年大家的同心协力,已渐渐获得了公司各部分尽大多数人的认可与支持。
上半年因部分人手紧缺,使得一些工作没法真正展开,一直在做着基础工作,今年上半年莫总监任职以来,对人力资源部工作进行了整理,明确了每一个人的工作职责,使分工更加细致化,现对今年的工作总结以下:
一、对公司员工的人事档案及其他资料进行搜集及管理,使其更加完善化,保持公司档案的完全性,为保证往后的分析工作提供更正确的信息。因档案内容触及公司有关机密,期间我保持着极高的警惕性和很强的守旧意识。协助上级把握人力资源状态;填制和分析各类人事统计报表。为人力资源规划工作提借正确的信息。
二、负责xxx工劳动合同,办理劳动用工及相干手续;到目前为止,劳动合同的签属工作展开的不是特别的顺利,主要由于市场推广部业务职员较散,集中的机会较少,常常都是来往匆匆,导致部份业务职员至今未能签署劳动合同。计划争取过年这个机会,把合同签署工作完成好。
三、结合公司制度及国家规定xxx工考勤和请休假管理,按月正确出具考勤报表。其中员工考勤又是一个难点,公司实行上班刷卡办法已一年半时间了,由于部分员工一直未能适应新的考勤办法所以效果一直不太好。今年人力资源部特地为此题目进行了考勤重申,并与综合管理部技术职员讨论后改善了考勤系统,但因公司很多工作岗位性质的不同,员工工作时间常常需要弹性化管理,还是不能很好的交上使人满意的考勤数据,但为了避免有些员工“夸大其词”,照成考勤不公的结束,考勤系统还需更加完善。
四、执行各项公司规章制度,处理员工赏罚事宜;对有些员工不遵守公司规章制度,导致工作上出现较大失误或较大错误,人力资源部通过周到调查以后,给予了公道公正的行政处罚,并对当事人进行了思想教育。本年度共有约十人左右人接受了公司不同程度的行政处罚,均熟悉到了本身的错误。
五、今年以来,公司充分斟酌员工的福利,各项福利制度正逐步开始实施。比如以往只有市场推广部职员才享有的品牌推广用烟,在本部也得以实现;每个月协助行政部职员进行生日活动的策划及实施工作,丰富了员工的业余生活;斟酌到员工的安全保障题目,公司也已为全部员工购买了平安团体意外险及医疗险等险种,保险期间有一员工不慎摔伤,我们及时与保险公司获得了联系,并申请了相应的理培,解决了员工的后顾之忧。等等这些都大大调动了员工的工作积极性,从而起到了鼓励员工的作用。
六、进行促销职员的管理工作。自今年9月份以来,人力资源部正接手促销职员的管理工作,通过资料搜集分析,发现固然制定了相应的管理制度,但是发现很多市场并没有严格依照制度来执行,随便性较强,职员增长率太高。促销职员是五叶神市场的重要组成部分,加强促销队伍的管理燃眉之急。下一季度计划尽快重新制定促销职员管理制度,并严格依照规章制度办事。控制好职员的增长速度及进步整体素质水平,为公司的将来储备更多的业务人才。
七、协助做好招聘与任用的具体事务性工作,包括发放招聘启事、搜集和汇总应聘资料、安排口试职员、跟踪落实口试职员的情况等;
八、帮助建立积极的员工关系,调和员工与管理层的关系,协助组织员工的各类活动;另外,在部分领导的指导帮助下,对员工考勤制度、劳动合同管理办法等相干的人事制度进行了修改工作,使其更加人性化,公道化,符合了公司“以人为本”的人才理念。
对个人来说下一步重要应当在认真工作之余加强学习,不断进步本身专业素质,才能面对更大的挑战,也才不会被时代的潮流所淘汰。珍惜来之不容易的机会,扎扎实实做好每份工作。____年人力资源部的责任将更加沉重,人力资源部一定安排并实施好新的一年的工作计划,用实际的工作业绩来讲话。
最后,祝贺公司在新年里风平浪静,一年更比一年好!
篇1书写经验98人觉得有启发
在职场上,写总结是很常见的事。不少人觉得总结难写,其实掌握了方法就不难了。写总结前,得先把这段时间的工作梳理一遍,哪些事做了,哪些事没做,哪些事做得好,哪些事做得不好,心里得有个数。然后,按照工作的类别或者时间顺序来整理材料,这样条理会清晰一些。
有些人在写总结时,喜欢把所有的成绩都往自己身上揽,这其实不太合适。总结里应该实事求是地反映工作情况,既要讲成绩,也要谈不足,这样才能全面反映工作成果。如果只讲成绩,别人会觉得你在夸大事实;如果只谈问题,又显得自己能力不行。所以,成绩和问题都要兼顾,比例上可以根据实际情况调整,但不能偏废。
在写具体的工作内容时,最好用具体的数字和案例来支撑。比如,这个月完成了多少个项目,解决了什么技术难题,带来了多大的经济效益之类的。这样能让总结更有说服力,也更容易让领导认可你的工作。当然,这里需要注意的是,数字要真实,不能为了好看而编造数据。
有时候,写总结的时候,容易忽略细节。比如,某项工作虽然完成了,但过程中遇到了什么困难,是怎么克服的,这些细节往往能体现一个人的工作能力和态度。如果把这些细节忽略了,总结就会显得空洞无物。所以,在写总结时,不妨多想想这些细节,哪怕是一些小事情,也可能成为亮点。
书写注意事项:
写总结时,语言要简洁明了。有些人喜欢用复杂的句子和华丽的辞藻,结果反而让人看不懂。总结不是文学作品,不需要太过讲究文采,只要能把事情说清楚就行。不过,简洁并不等于简单,该表达的重点还是要表达出来,不能因为追求简练而省略关键信息。
还有一点要注意,就是总结里的语气要谦虚。即使取得了不错的成绩,也不宜表现得太骄傲。毕竟,工作中还有很多需要改进的地方,保持谦逊的态度有助于今后更好地开展工作。而且,谦虚的态度也能赢得同事和领导的好感,为以后的合作打下良好的基础。
小编友情提醒:
写完总结后,最好能找同事或者领导看看,听听他们的意见。他们可能会指出一些你没注意到的问题,或者给出一些有价值的建议。这样不仅能提高总结的质量,还能帮助自己发现平时工作中的一些盲点。当然,听取意见的时候,也要有自己的判断,不能盲目接受所有建议。
幼儿园教师个人工作总结格式2025怎么写 【篇2】 1500字
反思一个学期的工作,我有了很深的认识:我们都有一种感觉,当你追赶时间的时候,你就会觉得时间过得很快,而当你等待时间的时候,你就会觉得时间很漫长。不经意间步入了生命的又一个年头,开学初忙碌的身影还在眼前浮现,实在是让人感叹时间的飞逝。可是细细品味,却也发觉自己竟也成熟了些许。望着渐渐成长的孩子们,从他们身上让我感受到一种自蒙感,一个学期转眼过去了,身边仿佛还是孩子们刚刚入园的热闹声,这有半年的集体、游戏生活。使孩子们学会了许多、各方面进步也不错。为了更好地做好以后的工作,现将本学期工作做如下小结教师被喻为人类灵魂的工程师,教师的政治思想会直接影响到孩子。我在思想上高标准的严格要求自己。积极参加园内各项活动,并认真做记录。做到不迟到、不早退,树立为人师表的形象。一、教学方面
从本班幼儿的实际情况出发,精心安排好每周计划活动内容,认真组织好每节活动。在活动中,让幼儿在实际操作中学习,使幼儿真正成为学习的主人。在课前的教具准备要充分、内容要丰富、生动、新颖,并具有较强的操作性,在教态上具有儿童化,形象生动,和幼儿融合在一起,为幼儿创设一个轻松、愉快的学习环境。让幼儿学会在游戏中去寻找问题,并解决问题。二、常规教育方面1、礼貌
先从自我做起,对领导、同事、家长都要面带微笑主动问好。给幼儿带个好头,并严格要求自己的言行举止,同时培养幼儿成为一名尊老爱幼、讲礼貌、讲文明的好孩子,能友好与他人相处。2、课堂活动纪律
从生活抓起,培养幼儿良好的常规习惯。要正确引导幼儿课堂上的坐姿、培养良好的课堂常规;不许随便下位、回答问题时要举手、并学会尊重他人,安静地倾听他人的发言,养成不随便打乱别人的讲话。3、卫生习惯
每天保持幼儿户外体育活动时间,带领幼儿认真开展各项体育活动、锻炼身体。在每周计划活动中,根据幼儿的现状情况,合理设计好每日的户外体育活动内容和运动量知道清洁卫生的重要性,加强幼儿便后洗手的习惯,并能主动的在餐前、餐后洗手,餐后能主动漱口、擦嘴巴,能有条理地收拾餐具、折叠整理自己的被褥衣物。三、业务学习方面:
我深刻地认识到,时代在发展,社会在进步,教育教学观念也在不断更新和变革,我十分注重业务学习,不断充实自己,解剖自己,分析自己,正视自己,不断为自己充电,提高自身素质,提高文化专业知识水平。四、家园沟通
1、主动亲切地与家长沟通。我充份利用了晨接和放学的时间跟家长交流,使家长了解自己孩子在园的情况。
通过家园联系表、面谈等形式来了解幼儿在家与在园的各种表现。
2、及时向家长反映幼儿在幼儿园的情况表现,及时取得家长的密切配合。
3、在与家长沟通时应注意热情有礼、对待特殊情况要冷静、有条理地进行交流。
4、工作上加强互动,对家长的建议虚心听取。
5、结合每月开展的主题教育活动,引导家长关注活动进展,并能主动参与到有关活动中,加深家长对幼儿园教育工作的了解,促进家长和幼儿园的良好关系,让家长和幼儿共同成长。五、存在不足:
1、本学期有时候有因自身懒惰思想造成的拖拉现象,在下学期的工作中力争做到“今日事今日完成”(1)(2)
2、工作中更严格的要求自己努力提高自己分析问题能力和科研能力。
六、今后工作规划:
1、积极、认真开展幼儿课题的学习和探讨,多方面的提高专业技能。
2、珍惜教学机会,加大学习力度:一是保持工作热情,继续加强自身科学文化知识的学习;二是谦虚谨慎,继续加大向领导和各位老师的学习
以上是我本年度的工作总结,不足之处请各位领导及老师指正。我一定再接再厉,努力工作。在以后的工作中我将用心去爱每一个孩子。努力克服自身的弱点,争取更大的进步。
篇2书写经验225人觉得有启发
幼儿园教师的工作总结,是对自己一段时期内工作的回顾和梳理,也是对未来工作规划的重要参考。很多老师在写总结时容易陷入误区,觉得只要罗列事情就好,其实不然。写好总结需要结合实际情况,既要有专业性,也要体现个人特色。
开头怎么写?
很多人会直接从工作内容说起,这样显得比较突兀。其实可以先简单描述一下这段时间的整体情况,比如“今年上半年,我负责了大班的教学任务,期间还参与了几次园里的大型活动。”这样的句子能起到一个铺垫作用。不过这里有个小问题需要注意,有些老师可能会忘记补充背景信息,直接进入正题,这会让读者一下子摸不着头脑。
正文怎么写?
这部分要具体展开。比如说教学方面,可以提到具体的课程设计,“在语言课上,我尝试引入了一些互动游戏,孩子们反应不错,课堂氛围很活跃。”这里有个小疏漏,有些老师可能会忽略细节,只说“开展了语言课”,却没有具体说明是怎么开展的,这样就显得太笼统了。另外,在活动组织方面,也可以详细描述一下,“六一儿童节的时候,我和同事一起策划了一个亲子手工活动,家长们的参与度很高,大家都觉得很有趣。”
最后是反思和改进的部分,这是总结的重点之一。这部分可以写得稍微深刻一点,“通过这次活动,我发现孩子们对动手实践特别感兴趣,以后可以在更多课程中加入类似元素。”这里有个小地方需要注意,有的老师可能会在这里写得过于简略,只说“今后会改进”,却没有具体的计划,这样就缺乏说服力了。如果能具体到“打算增加每周一次的手工课”,就更好了。
副主任护师个人年终总结格式怎么写 【篇3】 700字
十多年来轮转了内、外、妇、儿、急诊等科室。通过日积月累,我的基础理论知识、专业知识及各项专科技能正逐步趋向成熟。能够熟练掌握本科常见病、多发病的临床表现、治疗原则;掌握常见急救药品的药理作用、副作用;掌握常用急救器械的性能、使用方法;熟练掌握急救技术。协助护士长解决本科护理工作中的疑难问题,参与危重病人的抢救及护理。业余时间刻苦钻研,勤奋好学,顺利完成函授大专课程学习,目前本科在读。除了专业知识的学习外,还广泛涉猎其他学科的知识,从而拓宽自己的知识面,努力将自己发展成为多元化的人才。
在本院领导、科主任及护士长的正确领导下,本着“爱院、爱岗、敬业”的宗旨,坚持“以病人为中心”的临床服务理念,发扬救死扶伤的革命人道主义精神,立足本职岗位,善于总结经验教训,十多年来一直勤勤恳恳、兢兢业业、任劳任怨。
思想上不断加强职业道德修养,有很强的上进心,勇于批评和自我批评。树立了正确的人生观和价值观。时刻牢记:“促进健康、预防疾病、恢复健康、减轻痛苦”的神圣使命。能严格遵守院科各项规章制度,积极参加院科组织的各项业务学习和活动,在学习中提升自己,在活动中磨练自己。尊敬领导,团结同事,做到以集体利益为重,服从领导安排。并能协助护士长做好病房管理工作及医疗文件的书写整理工作。对待病人满腔热忱,态度和蔼。对待护生竭尽所能的履行带教职责。
护理事业是一项崇高而神圣的事业,我为自己是护理队伍中的一员而自豪。在今后的工作生涯中,我将加倍努力,戒骄戒躁,勤奋扎实工作,不断更新知识面,苦练基本功,提高自己的知识水平和实际操作能力。并将终生以南丁格尔为榜样,用一颗仁慈、真诚的心灵,服务于广大患者。
篇3书写经验134人觉得有启发
关于副主任护师个人年终总结的写法,我觉得得从几个关键点去入手。这类总结一般要包含工作完成情况、存在的问题以及改进措施这几块。开头,得先把全年的主要任务交代一下,比如说是负责哪个科室的护理管理,或者是参与了哪些大型活动的护理保障之类的事。
在描述具体工作的时候,最好能结合一些数字和实例。比如说今年一共组织了多少次培训,参加培训的医护人员有多少人,通过培训提高了多少百分比的操作合格率之类的。这样写起来比较有说服力。不过有时候写的时候可能会因为记忆不太清晰,就把一个季度的数据给写到另一个季度去了,这种情况就需要仔细核对一下原始记录。
说到存在的问题,这可是个重点。不能避重就轻,也不能夸大其词。比如说护理工作中确实存在患者满意度有待提高的问题,那就得分析下原因,是因为服务态度还是因为护理技术不过关。这里有个小细节需要注意,有些人在写的时候可能会把“护理技术不过关”写成“护理技术不过关的问题”,虽然意思差不多,但总觉得有点啰嗦。
改进措施这部分也很重要,不能光喊口号。比如针对刚才提到的患者满意度问题,可以提出加强护士与患者的沟通技巧培训,或者定期收集患者反馈意见,然后根据反馈调整护理方案。当然,写的时候可能会不小心漏掉一两个重要的改进点,这就需要反复检查草稿了。
书写注意事项:
总结里最好还能提一下自己的学习情况。这一年参加了哪些专业课程,学到了什么新知识,这些都能体现个人的成长。不过在写这部分的时候,有时会因为急于表达而忘记标点符号,导致句子看起来像流水账一样,这点也得注意修正。
教师师德考核个人总结格式怎么写 【篇4】 850字
一年来,在教育教学工作中,我始终坚持党的教育方针,面向全体学生,教书育人,为人师表,确立了“以学生为主体”,“以培养学生主动发展”为中心的教学思想,重视学生的个性发展,重视激发学生的创造能力,培养学生德、智、体、美、劳全面发展。在思想上能够严于律己,热爱教育事业。时时以一个优秀教师的身份来约束自己,鞭策自己,本年度也被评为了学生最喜欢的好老师。
能积极参加各类学习,深刻剖析自己工作中的不足,找出自己与其他教师间的差距,写出心得体会,努力提高自己的政治水平和理论修养。同时,服从学校的工作安排,配合领导和老师们做好校内外的各项工作,本年度除 担任八年级一个班的数学教学外,还担任了八年级两个班的生物教学工作,教学效果好,期末考试八年级生物综合得分在 东宝区第三,受到了师生的好评。
求实创新,认真开展教学、教研工作,教育教学是我们教师工作的首要任务。课前,我认真钻研教材、教参,课程标准,认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。并虚心向有经验的老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。课堂上,努力将新课程理念应用到课堂教学与教育实践中,积极利用远程教育资源,运用课件,运用多种教学方法,精讲精练,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,力求用活教材,实践新理念,增加课堂教学的吸引力,增强学生学习的兴趣和学习主动性。
任劳任怨,完成学校其他工作。我在工作之余,把自己
在教学中反思、案例、收获等收集起来,并记录一些自己的工作过程、生活故事、思想历程,精选和积累了自己最为需要的信息资源,并积极与其他教师在博客上进行交流、讨论在教学中存在的问题。
反思本年度的工作,在取得成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。如对数学教学的理论学习还不够深入,还需要进行不断的反思;教育科研在教学实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标;数学教学中有特色、有创意的东西还不够多,今后还要努力探究一些自己在数学教学中的特色点。
篇4书写经验39人觉得有启发
关于教师师德考核个人总结的写法,其实很多老师都挺头疼的。这类总结说起来也不是特别复杂,但要是想写得既专业又符合要求,还真得花点心思。总结,最重要的就是能真实反映自己的工作情况,尤其是师德方面的表现。
写这种总结的时候,先得把一整年的教学工作梳理一下,哪些地方做得好,哪些地方还有不足,都得心里有数。比如,有没有按时完成学校布置的任务,平时跟学生相处是不是够耐心,遇到困难的时候有没有积极想办法解决。这些都是总结里需要提到的内容。当然了,不是单纯罗列事情,而是要把重点放在自己的态度和努力上。
比如说到跟学生的关系,可以写自己如何关心学生的成长,帮助他们解决问题。记得有一次班上有位同学情绪不太好,我就主动找他谈心,后来才知道是因为家里的一些事情影响到了他的心情。经过几次交流后,我发现他慢慢开朗起来了,这让我觉得特别欣慰。类似的例子能具体展现自己的责任心和爱心,这对提升总结的质量很有帮助。
书写注意事项:
写总结的时候,语言要简洁明了,不要啰嗦。有些老师喜欢用一些比较复杂的句子,结果反而显得累赘。我见过有的老师写总结时,一句话恨不得绕好几个弯儿,最后自己都搞不清楚到底想表达什么。其实,总结就是要直奔主题,把想说的话清楚地说出来就行。
还有个需要注意的地方,就是细节问题。比如,时间啊地点啊这些基本要素一定要写准确。如果写到某次活动的时间记错了,那就会显得很不严谨。有一次我看同事的总结,里面提到一个会议的时间居然比实际发生的时间晚了好几天,这就有点不应该了。所以,写总结的时候一定要认真核对相关信息,确保无误。
再就是,总结里最好能有一些具体的数字或者数据支撑。比如这一年参与了多少次教研活动,给学生批改了多少作业,辅导了多少名学生。这些具体的数据能让总结看起来更有说服力,也更能体现工作的量和质。
不过,写总结的时候也要注意分寸感,不要太过谦虚,也不要夸大其词。有些人写总结时生怕别人觉得自己做得不够好,于是把成绩说得太夸张,这样反而会让人觉得不真实。同样地,也不能把自己说得一无是处,毕竟每个人都有自己的长处,该肯定的还是要肯定。
2025中国工商银行员工个人年终工作总结格式怎么写 【篇5】 1900字
xx中国工商银行员工个人年终工作总结格式
工行的____,是很特别的一年,与往年最大不同的是开展了轰轰烈烈的“以赛代训”活动。
年初,在全行进行了《精细化管理》的培训,然后,是在工行的网络大学里进行考试。我有幸被推荐参加考试,与支行领导一起坐在电脑前,一人答题一人查书,不仅把自己的考过了,还把同事的考过了,答题过程还是很紧张的。
5月,参加了《金融风险与监管国际认证》考试,努力看书,行里答应能通过,就给报销。还好,考试结果出来不久便报销了考试费。只是报销考试费还有一个条件:签合同,要求几年不得离开工行。
接着,又参加了分行的现金与结算专业的比赛,还有参加了综合柜员的业务比赛,无功而返。
一天下午,领导电话找我,告诉我明天去分行参加牡丹卡知识比赛。听了这个消息,头都大了,晕,晕,什么都没看,就去比赛?可能是临到比赛时,他们才想起这事吧。不管怎么样,去吧。试卷分中文,分英文,还是晕啊,没办法,也只好静下心来,认真答题,会多少答多少吧。过了不知道多长时间,我已经把这个比赛忘记了,领导告诉我,让我去领奖:一床多元的鹅绒被,比赛得了二等奖。
牡丹卡知识比赛完没多久,领导又通知要进行个人客户经理业务比赛,还说前几名能涨工资,要求自愿报名。我没报名,因为,第一、我在分行没有认识人,这样的比赛一定会有许多内幕,第二、我也不相信我能取上前几名,第三、我也不相信银行能说话算数。领导打电话找我,说我们已经给你报名了,准备一下,过几天去比赛。我听了,只能无语了。我认真看了比赛规则,一共有四个细项:有大堂经理、理财经理、营销经理和个贷经理的比赛,我选择了理财经理的业务比赛。这个比赛有初赛段和复赛段,初赛是笔答,前几名进入复赛,复赛就有点复杂了,有必答题,有抢答题,还有做ppt演讲。我看到要做ppt,我就请领导帮我问问,到决赛时,能不能自己带笔记本,因为我的用极点五笔打字的,领导很热心,很快就回复我说,可以。后来,想想,我也真是的,还没比赛,就想着决赛了,有点过分啊。
那天考试的人真多,考试之后不久,笔试的成绩也出来了:分,是我们这个组的第一名。看到这个成绩,我非常高兴,心怦怦的跳:我是某市分行理财经理笔试
第一名,太棒了!太意外了!接下来,就要进行决赛了,我的压力也来了,而复赛的时间也是一拖再拖,最后,终于定下来在月日进行复赛,临比赛前一周,我却一点都没有考试的状态,紧张不起来了,也看不进书,再说,也没书可看。为了调整自己的心态,我先找领导,告诉他们我没有状态,大脑一片空白,请求帮助,把我的紧张心情传给他们,他们紧张了,我的紧张就缓解些了,我又找了几个朋友,分别请他们帮助,最后,是一个同事的话,让我完全放松了,进入了比赛状态中,他说:你笔试第一,说明你的业务是最棒的,不过,复赛是必答抢答和制做幻灯片,这就不是你自己能做的事了,有许多运气的成份,运气好,你能抢上题,你就行,运气不好,那就完了。
最后的几天,我反复练习ppt的制作,分钟的演讲我也是对着镜子练了又练。终于进入了比赛场地了。先是二个小时做理财规划的ppt,拿来题,我就蒙了,我准备的是对群体做的ppt和演讲,比赛要做的是对个人!!!这时候,我想起了我的笔记本,幸亏我带了自己的笔记本,这本子里面有我学习afp的课件啊。最后,我完成了ppt。下面选手抽号,一共个人比赛,我是第五个抽号的,我竟然抽了一张“”号,我大叫:我太不幸了,怎么会是号?考试人员告诉我们:必答和抢答按照从号开始,而ppt的演讲,是从号开始。哈哈,我运气不错嘛。
比赛开始了,必答题,我第一个抽取,打开一看,非常简单,我严格按照规则进行回答,评判长给了我满分。到了抢答题时,我告诉自己,一定不要着急,沉着稳定。还好,一共道抢答题,我竟然抢上了二道题,而且全部正确,我也只好对没抢着题的人说抱歉了。最后是我的ppt演讲,分钟,我又是比较圆满的完成了。最后的总分是分,获得了第一名,比第二名高出了分。出了比赛场地,给领导打电话,告诉领导,我完成了任务,领导听了,非常高兴,我觉得,比我还高兴。
比赛得了第一名,我却没有太多的高兴,只是觉得很累很辛苦。比赛获得了一个证书,一个奖杯,还有晋升一级工资,这工资是从年月开始,到现在,我还不知道我能涨多少钱。不管怎么,这个比赛的第一名确认了我的业务知识和能力,也是工行这个中国最大银行对我工作的肯定。
还参加了什么比赛和考试呢?同事说我成了比赛专业户了。哦,对了,还有啊:建国周年的知识比赛,要求全体员工都参加,我便答了十几份试卷,在工行的网络大学
里答的,没有答案啊,要一边答一边找。还参加了月的内控制度的考试。还有一个,是证券从业资格的考试,都通过了。
篇5书写经验123人觉得有启发
关于____年中国工商银行员工个人年终工作总结格式怎么写,其实很多人搞不清楚具体的要求。我觉得,总结这个东西得有点专业味儿,毕竟咱们是在银行工作,不是随便写写就行的。
开头怎么写?
得有个标题,像是“____年度个人工作总结”。然后下面写个日期,时间得明确,比如“____年12月31日”。接着就该介绍自己了,名字啥的基本信息都写上,还有你在哪个部门工作,这个很重要,因为不同的部门工作重点不一样。
正文这部分就比较复杂了,得先把这一年的工作情况梳理清楚。比如,你在工作中遇到过哪些困难,又是怎么解决的。记得要写得具体点,不能太笼统,不然领导看了也不知道你到底干了什么。比如有一次,我负责的那个项目进度慢了,后来我就跟团队成员开了会,调整了一下分工,这才按时完成了任务。
还有就是成绩方面的内容也得写进去,这不仅是对自己的肯定,也是给领导看的。比如,你这一年为银行带来了多少效益,或者是在业务创新上有什么突破。当然,这些数字最好能准确一点,要是记不清具体数额,大概有个范围也行。
结尾怎么写?
可以简单提一下下一年的工作计划。不过别写得太详细,毕竟还没到制定计划的时候。就说说自己对未来工作的想法,比如想在哪方面提升自己之类的。这样显得你有上进心,领导也会觉得你有规划。
对了,写总结的时候要注意排版,段落之间空一行比较好,看起来清爽。字体大小也得合适,不能太小让人看不清,也不能太大显得没诚意。另外,检查的时候要仔细点,有些地方可能拼写或者标点会出错,比如把“银行”写成“银业”,这种小问题最好提前改掉。
办公室个人工作总结格式怎么写 【篇6】 2250字
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回顾这半年来的工作,我在公司领导及各位同事的支持与帮助下,严格要求自己,按照公司的要求,较好地完成了自己的本职工作。通过半年来的学习与工作,工作模式上有了新的突破,工作方式有了较大的改变,现将半年来的工作情况总结如下:
一、办公室的日常管理工作。
办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的负责人,自己清醒地认识到,办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构,是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽,推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪,在文件起草、提供调研资料、数量都要为决策提供一些有益的资料,数据。有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往及用车管理等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作,自我强化工作意识,注意加快工作节奏,提高工作效率,冷静办理各项事务,力求周全、准确、适度,避免疏漏和差错,至今基本做到了事事有着落。
1、理顺关系,办理公司有关证件。公司成立伊始,各项工作几乎都是从头开始,需要办理相关的手续及证件。我利用自己在xx部门工作多年,部门熟、人际关系较融洽的优势,积极为公司办理各类证件。通过多方努力,我只用了月余时间,办好了xxx证书、项目立项手续xxxx产权证产等。充分发挥综合部门的协调作用。
2、及时了解xxxxx情况,为领导决策提供依据。作为xxxxx企业,土地交付是重中之重。由于xxx的拆迁和我公司开发进度有密切关联,为了早日取得土地,公司成立土地交付工作小组。我作小组成员之一,利用一切有利资源,采取有效措施,到xx、xx拆迁办等单位,积极和有关人员交流、沟通,及时将所了解的拆迁信息、工作进度、问题反馈到总经理室,公司领导在最短时间内掌握了xxxxxx及拆迁工作的进展,并在此基础上进一步安排交付工作。
3、积极响应公司号召,深入开展市场调研工作。根据公司(0x号办公会议精神要求,我针对目前xx房地产的发展情况及房屋租售价格、市场需求、发展趋势等做了详细的市场调查。先后到土地、建设、房管部门详细了解近年房地产开发各项数据指标,走访了一些商业部门如xx,xx又到xx花园、xx花园、xx小区调查这些物业的租售情况。就x号地块区位优势提出 “商业为主、住宅为辅、凸现区位、统筹兼顾” 开发个人设想。
4、认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作,负责办公会议的记录、整理和会议纪要提炼,并负责对会议有关决议的实施。认真做好公司有关文件的收发、登记、分递、文印和督办工作;公司所有的文件、审批表、协议书整理归档入册,做好资料归档工作。配合领导在制订的各项规章制度基础上进一步补充、完善各项规章制度。及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示精神。
5、落实公司人事、劳资管理工作。组织落实公司的劳动、人事、工资管理和员工的考勤控制监督工作,根据人事管理制度与聘用员工签订了劳动合同,按照有关规定,到劳动管理部门办好缴纳社保(养老保险、失业保险、医疗保险)的各项手续。体现公司的规范性,解决员工的后顾之忧。
6、切实抓好公司的福利、企业管理的日常工作。按照预算审批制度,组织落实公司办公设施、宿舍用品、劳保福利等商品的采购、调配和实物管理工作。办公室装修完毕后,在x月份按照审批权限完成了购置办公用品、通讯、复印机、电脑等设备的配置工作。切实做好公司通讯费、招待费、水电费、车辆使用及馈赠品登记手续,严格按照程序核定使用标准。
7、做好公司董事会及其他各种会议的后勤服务工作。董事会在xxxx召开期间,认真做好会场布置、食宿安排工作。落实好各种会议的会前准备、会议资料等工作。
二、加强自身学习,提高业务水平
由于感到自己身上的担子很重,而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离,所以总不敢掉以轻心,总在学习,向书本学习、向周围的领导学习,向同事学习,这样下来感觉自己半年来还是有了一定的进步。经过不断学习、不断积累,已具备了办公室工作经验,能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题,在组织管理能力、综合分析能力、协调办事能力和文字言语表达能力等方面,经过半年的锻炼都有了很大的提高,保证了本岗位各项工作的正常运行,能够以正确的态度对待各项工作任务,热爱本职工作,认真努力贯彻到实际工作中去。积极提高自身各项业务素质,争取工作的主动性,具备较强的专业心,责任心,努力提高工作效率和工作质量。
三、存在的问题和今后努力方向
半年来,本人能敬业爱岗、创造性地开展工作,取得了一些成绩,但也存在一些问题和不足,主要表现在:
第一,办公室主任对我而言是一个新的岗位,许多工作我都是边干边摸索,以致工作起来不能游刃有余,工作效率有待进一步提高;
第二,有些工作还不够过细,一些工作协调的不是十分到位;
第三,自己的理论水平还不太适应公司工作的要求。
在新的一年里,自己决心认真提高业务、工作水平,为公司经济跨越式发展,贡献自己应该贡献的力量。我想我应努力做到:
第一,加强学习,拓宽知识面。努力学习房产专业知识和相关法律常识。加强对房地产发展脉络、走向的了解,加强周围环境、同行业发展的了解、学习,要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数;
第二,本着实事求是的原则,做到上情下达、下情上报;真正做好领导的助手;
第三,注重本部门的工作作风建设,加强管理,团结一致,勤奋工作,形成良好的部门工作氛围。不断改进办公室对其他部门的支持能力、服务水平。遵守公司内部规章制度,维护公司利益,积极为公司创造更高价值,力争取得更大的工作成绩。
篇6书写经验31人觉得有启发
办公室个人工作总结其实是个挺实用的东西,既能让领导了解你的工作情况,也能帮助自己梳理思路。开头得先把这段时间的主要工作列出来,比如说参与了哪些项目,承担了什么任务,这些事最好能说得具体些,不然给人感觉笼统。像我上次写的时候,就写了“负责部门文件整理”,后来想想太模糊了,改成“每天处理部门收发的文件约五十份,分类归档并及时更新电子台账”,这样看起来就更有说服力。
接着就是谈成果了,这部分比较重要,得实事求是地讲清楚做了什么、达成了什么目标。像我在总结时,一开始想说“超额完成任务”,但总觉得空洞,后来改成“通过优化流程,将项目审批时间缩短了三天,提高了团队的工作效率”,这下就有数据支撑了,显得真实可信。当然,这里头有个小细节需要注意,有些人在写成绩时容易夸大其词,这其实不太好,最好还是用事实说话,哪怕成绩不大,只要真实反映就好。
再往后就是写不足之处,这也是总结里不可或缺的部分。我以前写的时候,总是觉得挑毛病有点尴尬,结果写得特别含糊,后来才意识到这样做没多大意义。现在我会直接指出存在的问题,比如“在跨部门沟通上还有提升空间,有时因理解偏差导致进度延迟”,这样既坦诚又能引起重视。不过,写不足时也别太消极,可以顺便提一下改进措施,像是“计划参加几次沟通技巧培训,提高协调能力”。
最后这部分就是展望未来了,主要是结合自身情况设定一些目标。我通常是先回顾一下过去的工作,然后结合公司的需求和个人兴趣,制定接下来的努力方向。像这次我就写了“希望能在数据分析方面深入学习,争取成为团队里的专业人才”,听起来既有方向感又不会显得浮夸。不过,有时候写总结时会忘记把这一部分放在显眼位置,导致整篇文章的重点有些分散,这点得注意调整顺序。
高三教师个人工作总结格式怎么写 【篇7】 2600字
紧张有序的一年又结束了,在学校、年级组的正确领导下,我们都相对圆满的完成了高考备考任务,不管成绩如何,一年来平平稳稳、按部就班的贯彻了学校、年级组安排的各项教学管理任务,在期间有有得有失,有成功的喜悦,已存在遗憾,下面将一年的工作总结如下:
一、学科组备考方面
结合我校学生基础差的特点,我们采取低要求,低难度,采用小步教学法,每节课讲解课本两节的内容,尤其是对必修课本,基本上是又给学生讲了一遍,对每个知识点讲完就练习,在课堂上巩固,不把问题留给学生,不把问题留到课外,避免积少成多。今年的一轮复习花费了六个月的时间,我们把学生应该掌握的二百多个知识点逐一复习到位,摸清了学生的学习情况,完成了基础知识的储备,为第二轮复习打下了基矗从期中考试和模拟考试的成绩来看,达到了预期的效果。今年我的主要做法有
1、优化课堂教学,注重双基落实
能力的高低,归根结缔在于对基础知识的掌握程度,这就要求对基础知识和基本技能的教学要夯实,对知识点的学习提出了更高的要求。我在课堂教学中主要做了两方面:一方面充分利用课本、地图册中的各类附图、插图、图表等,把课本的基础知识落实到图上,以图带文,以文带图,实现图文转换,以及图表之间的变化、转化,从而使学生认识到表象是多变的,本质是不变的,本质即基础知识的落实。另一方面,构建学科知识体系,培养学生学科内的综合能力,理清学科内的知识的层次脉络,使之系统化,形成综合分析比较分类、归纳、演绎、概括推理的能力。
2、做好学生主动学习的引导。学生在学习的过程中只有掌握了的学习方法,才能使他们的学习具有持续性,并能受益终生。在学习中主要采用引导学生提问的方法和引导学生反思。引导学生提问。不仅是在学习中提出教材内容中的问题,也鼓励学生自己给自己主动的提问题,从而启发思维方式,使问题得以解决。
3、立足课堂主阵地,把课本内容复习到位,扫清知识死角。课堂练习一对一进行,讲练结合,既记住了知识,又加强了应用。单元练习每章不少,结合学校考试和学科自考,及时检查了学生的掌握情况。
当然还存在一些不足,希望在今后教学中加以重视:
1、对世界地理部分复习过于简略(时间紧迫)区域特征不够细化,初高中的衔接做的不好。
2、学生作业的检查批改应该更加具体,对目标生应尽量面批面改。
3、单元考试后应该让学生自己做好总结,经过第一轮复习,学生已经掌握了地理学科的基本知识,并初步形成了知识网络,具备一定的学科技能。第二轮复习重点是进行学科综合能力的培养,使所学知识进一步系统化条理化,提高对地理事物发展规律和内在联系的分析能力。在知识专题中,结合学生的实际情况,内容进行了取舍,主要针对第一轮复习中发现的薄弱知识点进行巩固完善查漏补缺,加强针对性的强化训练,以弥补缺陷。
4、高考既是对所学知识与技能的考察,也是对心理素养的考验,二轮复习中还应注意心理素质的培养。针对此时出现的问题,引导学生坚定信念,分析反省自己,合理把握高度和难度,恰当安排复习时间,克服考前疲劳。
二、班主任工作方面
印度一位哲人说过这样一句话:“把一个信念播种下去,收获到的将是一个行动;把一个行动播种下去,收获的将是习惯;把一个习惯播种下去,收获的将是一个性格;把一个性格播种下去,收获的将是一个命运”。这句话,不仅道出了教师的教育之要,更精练地说出了一个做人的道理。结合我高三(8)班的具体情况,这一格言成了我这一学期教育工作的指向。
高三以来我们八班的情况大致如下:其一,基本素质悬殊较大。虽说是文科班程度最差的班级,但经过高二一年的科任频繁变换,导致班上同学由于不适应而学习积极性下降。在期末考,该班没有一个成绩较高的同学,又中间各个分数段人数较少,教学操作的难度由此增大;从学生品德看,整个班的同学平常表现良好,这是八班的优点。从性别看,男女生比例差异大,女生有30人,而男生仅有12人。需要指出的是这个年龄段的女生多对一个班来讲并不是好打理的事。其二,仍缺乏良好的学习习惯。这应是文科学生的毛病!很多同学对各科的学习仍处于很盲目的状态,表现在学习上是无计划性,不会利用时间或时间利用不合理安排不得当等。其三,相当同学缺乏因系统教育而形成的良好道德品行和行为素养,更无所谓拥有健康的心理状态及人生价值取向。其四,准成人阶段学生所有的问题都存在(特别是女生多!)。青春期的躁动与无奈;生理上的成熟与心理上断乳;个性张扬的欲望与社会压力所形成的反差;玩性十足但又要面对高考等。针对以上问题我主要擦去一下措施:
首先,树立正确的教育观念,用于指导自己的教育工作。指导我得经验观念是以下几点:关注学生一生的教育,避免急功近利式的说教;注重学生的养成教育,避免单纯的“智育第一”;公平对待每一个学生,尊重学生的人格与尊严;注重学习方法的教育,养成良好的学习习惯;体现教育的人文关怀,实现与学生心与心的交流;发掘学生的自身教育资源,发挥主体教育功能。
其次,有步骤地循序渐进地开展活动,使相关工作逐渐走上轨道。第一,状态调整。开学后,利用一个休息日,要求全体同学以“我高二的学习与生活”为题,总结高中过去一年的经历与思考,反思自己的经验与不足,并大致勾画一下即将开始的高三年级的学习生活。每一个同学都认真地回顾了自己的过去,我以此为契机,在第一周的班会课上,分析与指导了同学们应怎样进入高三状态,开始新的学习生活。据后来得情况看,效果相当不错。
第二,学习习惯的培养。正所谓“习惯决定命运”!其实,学习习惯也可以决定学习者的学习命运,学习结果。我对同学们学习习惯的培养是从制定学习计划入手、利用好零碎时间入手。组织同学们学习“学习常规”,落实并掌握最基本的学习方法。使得大多数同学都能够学有对策,学有方法,克服了学习上的慌乱于无序。
第三,道德素养教育。为此,我利用班会课这个主阵地系统开展此类活动,收到积极效果,多个家长都有较好的评价。我们组织这方面班会的主题有“面对高三”、“集体荣誉与个人行为”等。从同学们的反应看,我们的班会课是十分有成效的。
第四,重视发挥班委作用。例如,在期末考中,八班地理科的整体成绩取得了明显的进步,终于跳出了多个同学二三十分的窘境。这成绩的取得除了每一个同学的自身努力外,离不开常如月同学所作的辛勤付出。该同学地理知识全面,又乐于帮助其他同学。大家都知道高三时间宝贵,但他利用课外的时间有耐心的为同学们解答难题,帮同学们熟悉课本等。,这一切都为八班地理成绩取得进步打下了基矗
篇7书写经验152人觉得有启发
高三教师的工作总结主要是对自己教学工作的回顾和反思,写好这样的总结不仅能帮助自身成长,还能为学校和同事提供参考。不过,在开始动笔前,得先明确总结的重点是什么。一般说来,总结应该包括教学成果、学生表现、存在的问题以及改进措施这几个部分。当然,具体到个人情况时,还得结合自己的实际情况去调整。
写总结的时候,开头部分可以简要介绍一下这一年的工作背景,比如带的是哪个班,班级规模如何,学生成绩的整体水平怎样。这部分内容不用太复杂,简单交代清楚就行。接着就可以进入正题了,先谈谈这一年的教学成果吧。这里可以列举一些具体的例子,像是某个阶段考试的成绩提升了多少,或者是在某些竞赛中取得了什么样的成绩。记得要用数据说话,这样更有说服力。
然后就是学生的表现了,这方面的内容比较重要。可以从学生的课堂参与度、作业完成情况以及课外活动的积极性等方面入手。如果能具体描述几个典型的案例就更好了,比如说有个学生原本基础不太好,但在你的指导下进步很大之类的。当然,这些例子要是真实发生的才行,不能凭空捏造。
接下来该说说工作中遇到的问题了。每个老师都会碰到各种各样的难题,可能是学生的纪律问题,也可能是教学方法上的困惑。这里可以详细描述一下这些问题的具体表现,还有当时是怎么处理的。即使有些问题到现在还没有完全解决,也没关系,只要表明自己一直在努力想办法就好。
小编友情提醒:
就要提出一些改进措施了。针对前面提到的问题,想想有什么办法能够改善。可以是从自身出发,提高教学技能;也可以是尝试新的教学方法,激发学生的学习兴趣。当然,这些措施最好是有针对性的,而不是泛泛而谈。
整个总结写下来,要注意条理清晰,逻辑顺畅。不要把所有内容堆在一起,而是分成几个小段落,每个段落集中讲一个问题或一个方面。另外,尽量避免使用过于复杂的句子,用简单明了的语言表达清楚自己的想法就好。
写总结的时候,可能会因为时间紧迫或者其他原因,导致一些细节没注意到。比如有时候会忘记检查标点符号是否正确,或者是漏掉了某一项重要的工作内容。这些都是很正常的,不用太过担心。只要保持认真负责的态度,多花点时间检查一遍就行了。
银行审计人员年终个人工作总结格式模板怎么写 【篇8】 2100字
逝者如斯,转眼间我在县支行审计部已经渡过了____,在这一年里我又经历了一次由彷徨到适应再到热爱自己岗位的过程。____年8月是我从学校踏入社会的一个转型期,在总行匆匆的培训后,我就满怀着信心与激昂投入到了自己在邮政储蓄银行的事业上,入行之初我被分配到了前台柜员岗位上,在这里我渡过了自己事业的第一个年,在营业部这个温暖的大家庭里,我忙碌而又充实,学到了很多的业务知识和道理,这里就像我的一个家温暖而甜蜜,兄弟姐妹们热情又朝气,我们共同努力为着共同的目标奋斗。我以为我将会这里渡过1至2年的时间,来学习和体会,来成长和提高,我一直记得入行第一天我们行长语重深长的一句话“厚积而薄发”,而当时的我也安心的在前台岗位虚心的学习和努力的工作。然而____年1月11日,我接到了人事变动的通知,让我到审计部报到。当时的我真的是茫然无措,审计对于我来说一直是一个神秘的职业,从内心多多少少总有几分畏惧,我反复的思量,一方面我相信这是行领导们深思熟虑的决定,必有这样安排的道理,这也是行领导对我的信任;另一方面,从自身长远的发展审计工作能让我学习和吸收到更多。从此我便踏上了审计员的道路。
初入审计部,我感到深深的茫然和挫败,仅凭我自己掌握的那一丁点个人储蓄业务的知识在这里远远不够,作为一名内审人员,必要的前提就是要精通本行经办的各项业务,然后才是内部风险的把控。所幸的是,审计部的同事并非我以前想象的那样神秘和令人畏惧,一样是温暖和可亲的。起初我就随着他们一起下乡根班学习,回到部门我就开始学习各项业务制度和内控环节。每每遇到不懂的地方,我就主动请教部门同事,同事们也耐心细致的讲解。在同事们热心的帮助和自己刻苦的努力下,大约一个星期的时间我就开始参与审计工作了,尽管开始之时,速度往往根本上团队的进度,某些地方甚至还出现了一些问题,同队的同事总是耐心的等待和委婉的指正,就是在这样的情况下我一点点的开始成长。
到了现在我已经成长为我们支行审计战线的一员合格的员工,能独立的承担一块审计工作,撰写真实准确的审计报告。这一年来,我们对我们支行的信贷部,公司业务部,会计出纳,2个一类网点,按月一次进行了常规审计,并按照上级提出的要求展开了多次专项审计,及时的发现了隐藏的问题并提出整改的意见,为支行业务发展的巨舰保驾护航。同时还按季对邮政的二类网点、代理网点进行了常规审计,我负责每周针对邮政网点向县邮政局检查部门缮发审计意见书,及时的把邮政网点存在的问题报告给邮政领导,并提出了合理的整改意见。
审计部的工作没有出类拔萃的业务数据,也没有实实在在的成绩光环,我们默默的为支行付出,的目的就是为了不出现金融案件,确保企业的资金安全。同时我们的工作也有极少数人的不理解,对于检查存在的问题,没有引起足够的重视,也没能按要求及时整改。在检查中,有些问题屡犯不改,屡犯屡查,不断提出,这不但增加了我们的工作负担,也让我们甚为忧心。譬如,邮政部分网点防尾随门不关闭作业,每次我们提出这个问题,他们总有一大堆理由,什么工作需要总是进进出出不方便,说到头还不是因为员工自身的随意和懒惰形成习惯,把习惯凌驾于制度之上。前不久甘肃发生的邮政网点杀人抢劫案,最根本的一点还是因为营业员自身不执行制度,放尾随门不关闭才让歹毒有机可乘,希望经过这次事件能让我们网点的员工能从沉痛中有所体会。还有很多类似习惯凌驾于制度上的问题,比如,交接班不严格履行交接手续、临时离柜不执行两锁一签制度、单人临柜现象、日终不执行互盘制度、保险凭证不严格视同现金保管等等,都潜在巨大的隐患,而这些问题的根源仅仅只在于柜员们自身的习惯和责任心。我建议应加大这些方面的考核力度,用小痛来消除剧痛的根源。
对于目前的审计工作,我觉得我们仍然停留在稽查的阶段,还未真正做到内审的需要,随着我们银行的不断发展,我想由稽查向内审的转变这是历史发展得必然,同时我们面临的挑战也会愈来愈巨大,对我们自身素质的要求也会越来越高。在这一年我参加了多次关于审计工作的培训,同时审计条线上的审计系统也在不断的出台。电子稽查系统、信贷审计系统、员工违规积分系统的陆续上线,现在又即将推出一个全新的审计系统,工作方式在不断的改变,所学习的知识不只停留在制度上,对于新系统的运用,新工作方法的实应等等,对于我们来说都是一次全新的挑战,不断的学习,才能适应不断升级的工作方法,否则唯有被淘汰。不骄傲不自满,努力学习和创新,不断尝试和总结才能保持着审计工作的新鲜与活力。审计为我打开了一扇挑战的窗户,是闭门造车还是勇敢的走出去,这已经没有必要再做回答。这一年是工作的总结也是面临新的挑战的开始。我明白自己还有许多的不足,理论知识的不全面,人际交往技巧的缺乏,都是我目前急需要解决的难题,为此我专门为自己制定了一个学习计划,每天花2个小时来补充自己在这些方面的不足。我也明白自己不是缺少敢闯敢学的冲劲,缺乏的是耐心和持之以恒的决心。自己的敌人永远都是自己,我坚信自己一定能够战胜自己。一年的工作已经结束,新的工作才刚刚开始,每一天都是一个全新的挑战,我有信心在未来的审计工作中做得更好。
篇8书写经验132人觉得有启发
在银行审计这个行当里,写总结这件事说简单也简单,说复杂,还真得花点心思。尤其到了年底,大家伙儿都忙着交差,这总结要是写不好,领导那儿肯定过不了关。所以今天就聊聊如何写出一份既专业又让人挑不出大毛病的年度个人工作总结。
开头怎么写?
别整那些花里胡哨的东西,直奔主题就行。比如,先提一下这一年你主要负责了哪些审计项目,每个项目大致干了什么。这里有个小窍门,最好能具体点,别光写个“参与了某某银行的全面审计”,最好是把具体任务列出来,像“负责了某分行信贷业务流程的合规检查”“协助完成了某支行内控风险评估报告”之类的。这样写起来显得有条理,也容易让领导看到你的贡献。
接着就是重点部分了,讲成果的时候得有点技术含量。你可以从几个角度入手,比如审计发现的问题数量、整改建议被采纳的比例、有没有发现重大违规行为之类的。当然,数字最好能精确到个位数,要是实在记不清,也可以用大概范围,比如“发现并上报了约20项潜在风险点”。不过有时候人难免会记错,比如把某个问题的数量多写了一个零,这种事偶尔发生也没啥大不了的。
书写注意事项:
写总结的时候千万别忘了提到团队合作的重要性。毕竟审计工作不是一个人的独角戏,背后少不了同事们的帮忙。可以简单提一下你在团队协作中的角色,比如“与团队成员共同制定了一套新的审计方案”或者“协助新人熟悉审计流程”。不过这里有个小细节需要注意,有时候可能会因为沟通不畅导致信息传递不到位,比如你明明跟同事说了某个环节需要特别关注,结果对方没太听明白,最后出了点小纰漏。这种事情虽然不算大事,但也提醒咱们平时沟通的时候得更细致些。
最后这部分,可以展望一下下一年的工作计划。不过别写得太虚,得结合实际情况来说。比如,“计划进一步优化审计报告的撰写效率”或者“希望提升对新兴金融产品的风险识别能力”。有时候写总结的时候,可能会因为时间紧迫而草草收尾,比如把下一年的目标写得过于笼统,这种时候就需要提醒自己稍微花点时间好好琢磨琢磨。
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