
医药年终工作总结范文 【篇1】1550字
xx____的岁末钟声即将敲响,回首xxxx,是播种希望的一年,也是收获硕果的一年,在上级领导的正确领导下,在公司各部门通力配合下,在我们药店全体同仁的共同努力下,取得了可观的成绩,作为一名店长我深感责任的重大,多年来的工作经验,让我明白了这样一个道理:作为一个终端零售店来说,首先要有一个专业的管理者;二是要有良好的专业知识作为后盾,三是要有一套良好的管理制度;成本核算是最为重要的,对药店的成本控制,尽量减少成本,获得利润最大化,最重要的一个是要用心观察,用心与顾客交流留住新客人并发展成为回头客,这样的话你就可以做好,具体归纳以下几点:
一、以药品质量为第一,保障人们安全用药,监督gsp的执行,时刻考虑公司的利益,耐心热情的做好本职工作,任劳任怨。
二、认真贯彻公司的经营方针,同时将公司的经营策略正确并及时的传达给每个员工,起好承上启下的桥梁的作用。
三、做好员工的思想工作,团结好店内员工,充分调动和发挥员工的积极性,了解每一位员工的优点所在并发挥其特长,做到量才适用,增强本店的凝聚力,使之成为一个团结的集体。
四、通过各种渠道比如报纸、网络、药品新闻,还有新颁布的各种药品的政策、法律法规,了解同行业和药品的信息,了解顾客的购物心理,做到知己知彼,心中有数,有理放矢,使我们的工作的更具有针对性,比如我们作为药品的销售者与此同时也是药品的消费者,我们平时也要生病,也需要对症下药,我们的购药心理,就能反映出一部分购物者的心理,从而避免因此而带来的不必要的损失;
五、以身作则,作为一个店长,要做好员工的表率,不断向员工灌输企业文化,教育员工有全局意识,做事情要从公司的整体利益出发,比如公司对这个药品在这个地方的调价幅度要求,不能低于药品的最低市场价格,作为员工就不能因为关系或是因为顾客的砍价就低于这个标准对外销售药品,无视公司的整体利益。
六、靠周到而细致的服务去吸引顾客。发挥所有员工的主动性和创作性,使员工从被动的“让我干”到积极的“我要干”。为了给顾客创造一个良好的购物环境,为公司创作更多的销售业绩,带领员工在以下几方面做好本职工作。首先,做好每天的清洁工作,为顾客营造一个舒心的购物环境;其次,积极主动的为顾客服务,尽可能的满足消费者需求;要不断强化服务意识,并以发自内心的微笑和礼貌的文明用语,使顾客满意的离开本店。我们零售药店可以根据自身的实际情况,定期组织内部培训,让店长或其他优秀员工进行药品推销方面的经验介绍,把一些顾客反馈回来疗效较好的药品随时记下来并加以总结,把这些资源共享,让每个员工在给顾客推荐药品时更有自信、更专业,由此增加顾客对我们的信任感。要很好的比价采购药品,我们不但在进货方面要货币三家,还要在销售药品上,货比三家,比质量、信誉、比价格。
七、处理好各部门间的合作、上下级之间的工作协作,少一些牢骚,多一些热情,客观的去看待工作中的问题,并以积极的态度去解决。
现在,门店的管理正在逐步走向数据化、科学化,管理手段的提升,对店长提出了新的工作要求,熟练的业务将帮助我们实现各项营运指标。新的一年开始了,成绩只能代表过去。我将以更精湛熟练的业务治理好我们药店。
面对xx____的工作,我深感责任重大。要随时保持清醒的头脑,理清明年的工作思路,重点要在以下几个方面狠下功夫:
1.加强日常管理,特别是抓好基础工作的管理;
2.对内加大员工的培训力度,全面提高员工的整体素质;
3.树立对公司高度忠诚,爱岗敬业,顾全大局,一切为公司着想,为公司全面提升经济效益增砖添瓦。
4.加强和各部门、各兄弟公司的团结协作,创造最良好、无间的工作环境,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的工作热情,逐步成为一个最优秀的团队。
医药年终工作总结
篇1书写经验190人觉得有启发
医药年终工作总结该怎么写?年底到了,大家开始忙活总结,可有些人就发愁了,不知道从哪里下手。其实总结这事,说复杂也复杂,说简单也简单,关键看你有没有条理。
先说说资料收集吧。平时工作的时候,咱们是不是都记了些笔记?那些会议记录、实验数据、患者反馈啥的,这时候就得翻出来看看。还有,部门里的大事小事,比如新药研发进展、销售业绩变化、团队培训情况,这些都是总结的重要素材。要是觉得手头东西太少,那可能平时的工作记录就没做好,以后得注意了。不过这话说回来,有些细节容易忘,比如那次某同事提出的建议,当时觉得不重要,现在想写又找不着,这就挺麻烦的。
接下来就是整理思路了。总结不是流水账,得有点重点。可以先想想这一年最大的成绩是什么,比如说某个药品通过了临床试验,这是个大事情。然后想想有哪些问题,像是某些环节效率不高,或者沟通出了点岔子。这些问题要是能解决,明年就能少走弯路。这里有个小技巧,可以把问题列出来,再想想解决办法,这样写起来就有底气了。
写的时候,语言要正式一点,毕竟这是工作汇报。不过,别光顾着严肃,适当的表达一下自己的想法也是可以的。比如,“我们团队经过努力,终于克服了技术难题”,这句话既表达了成绩,又有种自豪感。当然,这得看个人风格,有的人喜欢用数字说话,像“销售额增长了20%”,这样更直观,也更有说服力。
还有一点要注意,总结不是单纯地罗列数据。数据是基础,但还得结合实际情况去分析。比如看到销售额上升了,就要问问背后的原因,是因为市场推广做得好,还是因为产品质量提高了?如果只是一味地堆砌数字,那这份总结就没什么价值了。
小编友情提醒:
检查一遍是很重要的。有时候写完后会发现一些小问题,比如某个日期写错了,或者某个名字拼错了。这类错误虽然不大,但会影响整体印象。而且,检查的时候还可以顺便看看有没有遗漏的地方,确保所有重要的事情都提到了。
医药仓库年终工作总结范文 【篇2】 2300字
____年医药仓库年终工作总结
____年即将过去,在这将近一年的时间中我通过努力的工作,也有了一点收获,临近年终,我感觉有必要对自己的工作做一下总结。目的在于吸取教训,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有决心把明年的工作做的更好。下面我对一年的工作进行简要的总结。
一、1月—8月工作总结
1月到8月我还处在物流的岗位,回顾这8个月的工作,我总结了一下几点:
1、负责库房的卫生及安全工作;
2、对库房的物品进行定期的数量盘点及试剂的效期状况,尽量做到不压货、先
进先出的原则;
3、配合做好日常的订货和发货;
4、送货时与客户保持良好的沟通,对欠款严重的进行催款;
5、带新来的同事熟悉产品及工作,并进行工作交接。
6、1至8月各医院销售试剂总量为元,现对各医院销售比例做总结分析:
二、9月—12月工作总结
9月到12月我被任命到销售岗位,非常感谢领导对我的信任及肯定,____年一年,公司在产品的推广上下了很大的努力,致使公司及公司所代理的产品在行业内的影响力也随之增大。这无疑对我们销售人员在与客户去推荐产品时起到了很多的作用,同时也增加了我们销售人员对公司及产品的信心,深有体会。加上在公司工作的一年多的时间,对产品的了解,对专业知识的不断学习,都无形中影响到销售的推进。不管怎样,公司和同事的支持是少不了的。对这四个月的工作我总结了以下几点:
1、拓宽市场领域
对区域内的客户进行扫单式的拜访,加大对公司及产品的宣传,让更多的客户认识,了解,对还不是产品用户的客户进行意向排查,了解客户的需求及现阶段客户的详细情况。
2、维稳老客户
对公司的老客户进行定期的回访维护,增强用户沟通,了解用户的感知及建议,针对用户提出的问题及时解决,解决不了的及时向领导反映并做到跟踪落实,针对专业性问题,虚心向用户请教。
3、学习培训
今年公司两度派我去上海培训学习,让我充分感受到了大家庭的气氛,以及他们对待工作的认真态度,专业的'职业精神,都让我受益匪浅。专业的培训让我存在的专业性的问题得以解答。
4、客户答谢及新产品推荐会
通过公司领导的统筹安排及大家的努力下,年终的客户答谢会圆满结束,通过这次会议,对我自身的商务修养方面有了很大的提高,对客户有了更深的了解。当然我工作中还存在很多不足,希望自己在新的一年里要克服这些情况,做一下自我总结,以便在____年拿出更好的成绩。
1、区域内的客户未能深度的挖掘其潜力,在潜在客户身上没有做好判断。
有些客户还是具有一定的潜力,需要有针对的对这些潜力客户进一步分析,对症下药,多研究客户的想法,需求,制定不同销售策略再跟进客户。
2、太偏于倾向大医院。致使在自己的区域内忽略了其他的有潜力的行业客户。归纳公司现有开发成功的客户,学习同事的成功案例,结合自己的销售特点,充分利用公司的资源,全面的对区域内的客户进行排查开发。
3、对比较难攻的客户没有一定的毅力去攻破。其实就是对自己的信心的问题,要克服这些缺点。对客户需要更深的去了解,其及其公司包括整个运作的流程。
不足的地方还有很多,希望能从认识到不足,然后去弥补不足。
____年医药仓库年终工作总结
时光飞逝,进入公司工作也已两个多月了。经过在这几个月的工作锻炼中,得到了很多。在领导和同事的帮助和指导下,在自身的努力下,不断克服自己的弱点,摆正自己的位置,在工作中有明显的进步。我深知,领导对我提出了很高的要求,岗位职责也要求我高一格、严一档,来不得半点马虎、出不得半点差错,只有兢兢业业、扎扎实实,才能做到优质高效。
一、人力的合理安排和运用
作为食品公司的仓库管理员,虽然技术性并不高,但需要勤劳,心细,作业强度大,体力要求比较高。随着客户的不断进入,业务不断增多,原本在人力方面就比较紧凑,这就要我们合理安排装卸工人,做到在有限的人力上作合理的安排,使每一作业尽量不受影响做到有条不紊。
二、人员的培训和提高
虽然装卸工人的工作比较简单,但为了作业的不断提高,我们也要不断提醒他们现场作业的规定,及领导对我们的要求,这样有利于我们对仓库的管理,理货,配货等作业。他们的作业效率也会有所提高的。
三、货物的管理
要做好仓库的管理,货物的入出库作业,日常保管,仓库清理工作,把好库存数量的管理,防止不必要的损耗的发生,有效的利用库存区面积。
a:易拿,易放,易看,易点的堆积方式。
b:货物堆放不要超高堆放,要注意距离。
c:货物入出时做好记录。
d:对于频繁进出库的货物和小件的货物应多盘点这样减少库存差异。
e:保持仓库的整洁,地面的清洁,通道的顺畅
四、卫生工作
仓库作业量大,容易积累灰尘,所以每天要清理仓库,清洁地面,保持卫生。创造一个整洁的仓库,在良好卫生的工作环境下工作。
五、自我学习和总结
每天的工作中都有很多问题发生,我们要善于发现问题,把握问题,并在第一时间去解决,来提升自身的业务能力。
这也要求我们不断的学习,提升,学习业务知识和掌握专业技能;交流,了解,吸取他们的经验;学习仓储保管,货物记帐等业务知识,这是我还有所欠缺的。
总的来说,由于本人工作经验不多,能力还有欠缺。虽然敢打敢拼,能胜任本职工作,但主要还是由于“强将手下无弱兵”,受益于身处这样一个优秀的团队,在鞭策中得到了磨砺;今后在工作中,需要进一步增强开拓创新精神,磨练意志,提高执行力,生活上更严格自律,学习上加强财经专业素养,在上级的正确领导下,坚决贯彻落实上级指示精神和工作部署,努力拼搏,扎实工作,以更好的质量、更高的效率、更扎实的作风做好本职工作,为我们这个光荣的集体、辉煌的事业做出应有的贡献。
以上汇报如有不妥或不实之处,敬请批评指正。
篇2书写经验111人觉得有启发
医药仓库年终工作总结怎么写
做年终总结的时候,医药仓库的工作总结算是个比较特殊的类型,因为它涉及到很多专业术语和具体流程。要是写得不好,领导看了会不太满意。所以,这里就简单说说怎么写好这份总结。
先要把全年的工作情况大致梳理一下,像是每个月的重点任务,完成的情况怎么样,有没有遇到什么大问题之类的。比如,上半年的时候,仓库可能主要是在整理库存,确保药品分类清晰,摆放整齐。那时候可能花了挺多时间在盘点上,因为新进了一批药品,需要重新归类。到下半年,工作重点就转向了保障供应,特别是针对一些季节性疾病用药的需求增加,仓库就得提前做好准备,保证药品及时到位。
写总结的时候,最好能结合一些数据来说明情况。比如,全年入库药品总量是多少,出库量又是多少,库存周转率如何,这些都是很直观的数据。通过这些数字,能看出仓库的整体运作效率。当然,如果有些数据不太好统计,也可以简单描述下大致的趋势,比如今年的药品出入库速度比去年提高了多少个百分点。
书写注意事项:
对于工作中遇到的问题也要提一提。比如,某个月份因为运输问题导致部分药品延迟入库,影响了后续的调配工作。针对这种情况,就要分析原因,看看是运输环节出了问题,还是内部协调不到位。如果是前者,那以后就需要加强与物流公司的沟通;如果是后者,那就得优化内部的工作流程。
在写总结的时候,有时候会因为赶时间,就把事情写得有点乱。比如,把不同时间段的事情混在一起说,这样会让读者看起来有点费解。还有,有些细节可能记得不太清楚,就随便编个数字上去,这样就很不严谨了。所以,在动笔前,最好能翻看下之前的记录,确保信息准确无误。
还有就是,总结里不能只顾着说自己干了多少活,还要提到团队合作的重要性。毕竟仓库工作不是一个人的事,大家相互配合才能顺利完成任务。可以举几个例子,比如某个同事在紧急情况下快速处理了一起突发状况,避免了损失。这样的事情写进去,不仅能体现团队精神,也能给领导留下好印象。
小编友情提醒:
写完之后别忘了检查一遍,看看有没有明显的错误。有时候打字的时候手滑,可能会把“库存”写成“存库”,这种小地方虽然不影响大意,但还是尽量改过来比较好。还有,用词要尽量正式一点,避免口语化表达,这样显得更专业些。
医药代表年终总结报告范文 【篇3】 4550字
____医药代表年终总结报告一:
各位领导,各位同仁:
新年好!
一年的工作即将结束了,相信在一年结束的时刻,大家都有自己的话要说,这是肯定的,每个人的想法都是不一样的,这需要不断的努力,才能回忆一年中的工作。总结一下一年来的工作也是对自己的一种激励。
____年已经过去了,今天是新的一年的开始,借用这次机会我给个人过去一年的工作来做个总结,和新的一年计划。首先我非常感谢几位领导对我们工作的支持与帮助,我想借各位同任热烈的掌声来表示对领导感谢!谢谢大家!
新旧交替的这一段,是一年的尾声、还是新一年的序曲?是结束,还是开始?这不重要。重要的是:旧的一年,我经历了那么多,失去过、遗憾过;收获过、充实过……而对于新的一年,我的心中仍然有梦。
我举个例子,像我在做业务的时候到一家医院里是很热的夏天我以前每次去都会给他们带一个西瓜什么的水果之类的后来时间长了,他们说小陶你下次来不要这么客气了,但我在看见他们吃西瓜的时候啊就要到处找刀,以前我每次也就只知道吃,反正我拿来了你们弄好了我就吃点,我想我每次都买西瓜为什么不给他们带把刀去了,后来我去就帮他们带去,其实也不是很贵的东西,但他给我带了什么?从此以后我就成了他们那里的常客了,也不用每次买吃的了,自己到还有的吃。一举两得啊,虽然只是小事情但对他们来说却是件大事啊!,第四嘴勤就是想到了看到了,就要说最后就要做,人吗总喜欢听好听的话,你多说几句也没什么,但他心理感觉舒服啊,在这里我又要罗嗦了,比如我们经常到外地去了,就买买当地的特产带回去 给重要的客户,那至于怎么说我想我不说大家也都知道了。
记得我每次到一家医院的药剂科去我每次都不会空手去的,哪怕一瓶饮料我都要带去的,因为那采购啊很喜欢这些小东西了,我基本上是一个星期去一次,但每次了那个主任在,她都不要,也没有给我什么好听的话。虽然嘴上说不要但最后还是收上了。前几天我又去,想来想去不知道买什么东西了,听一个朋友说宁波有一家买黄岩的橘子很好的,我就跑过去买了两箱过去,那主任也在我就进去了他看见我又拿东西了,他就说你再这样,下次你不要来了,我接过来说主任这是我一点的心意我到台州去了一趟给你们带了点黄岩的橘子很好的,你带回去赏赏,她当时看了下我就说你不要每次都这么客气了,你的药最近销的还好,你只要有正常的销量没什么事的。不用经常来,有事我会给你打电话,或者你给我打电话来。
这话不管是他说的是真心话但我心理也塌实了好多,我下次就敢大胆的和他沟通了,上次从萧山回去又给她带了两盒萝卜干回去。有时候啊这些谎言啊也是善意的谎言。没办法啊,为工作!在就是手勤,平时没事的时候就多给客户发发信息,有些话用语言表达不出来的,用文字表达会更好些,什么节日啊问候下,信息一毛钱也许也会起到你所意想不到的结果,在圣诞节我给所有的客户都发出了一条信息,虽然只有百分之三十的客户给我回信息,但我已经很满足了。最后了五快了也就是前面的五勤了,想了就要去做,成功了我们再接再厉,失败了并不可怕,我记得我看了一个成功人士的一句话;坚强,用心的力量来为自己打气;人的一生不可能是一帆风顺的,所以打从你有自我意识的那一刻开始,你就要有一个明确的认识,那就是人的一辈子必定有风有浪,绝对不可能日日是好日,年年是好年,所以当我们在遇到挫折时,不要觉得惊讶和沮丧,反而应该试为当然,然后冷静的看待它解决它。
虽然在过去的一年里我工作上没有取得很大成功,,但这就是我总结了出一些技巧,也是我在领导的带领下所学习到的。在新的一年里,我想利用我目前所掌握的一点技巧,希望在各位领导支持下,和各位同任的帮助下,我给自己指定了一个计划,在完成目前我们主大产品的销量同时来开发出一些新的产品,目前我做的医院有可弗的有可由的我会保持一定的销量,尽量的再提高点销量,在所属于我所做的医院里没有开发出来的,我会尽量尽快的开发,在就是新品种的开发,具体的计划我会像我的直属上司领导汇报的。
希望在新的一年里领导的支持下让我们更上一层楼,为了个人,为了公司我们一起努力吧,各位奋战在医药一线的同任朋友们,不要为了目前所面临的困难所感到茫然失措,相信自己的努力,创造出一个辉煌的明天,今天小才露尖尖角,明天定是荷花香气飞满塘!
一年的工作已经结束了,在即将迎来的一年中,我们会继续不断的努力的,这是一直无法拒绝的问题,这是一直以来我们在年终时候的总结。每一年都有自己的进步,每一年都会有自己的成长!相信大家在来年中一定会取得最圆满的成功的!
____医药代表年终总结报告二:
作为一个医药销售人员,并不是一个孤立的个体,只接受来自上级的指令然后机械化去执行,实际上面对不同的区域(片区)并在该片区管辖着几十人或者更多的医(药)师队伍,如何充分调动他们的积极性,如何合理分配资源(包括时间)是一件非常困难复杂而又非常重要的事情。可以说每一区域(片区)都是公司销售部的基本管理单元,只有它做得好了,整个公司才会更快地向前。鉴于此,片区(或区域)管理,就通过合理使用资源(销售时间、销售工具、促销费用、人力资源)来疏通药品流通领域的各个环节,使其通路畅通无阻,顺利消失于流通领域,增加片区内市场覆盖面,提高销售业绩,降低销售费用。
(一)药品的流通渠道:
1、通常情况下的药品流通渠道为:
制药公司经销商医院、零售药店患者
经销商
2、药品在医院内的流通过程:
经销商、制药厂药库小药房 医师患者
(二) 药品流通渠道的疏通
一个确有疗效,有一定市场的新药被经销商或医院接受,本来应是一件非常容易的事,但近两年来,由于新药开发猛增,使经销商或医院有了很大的选择空间,从而导致新药售出难的问题出现,而一种新药要被患者最终消费,必须首先保证渠道畅通。
1、经销商的疏通:
(1)富有吸引力的商业政策:
注意:
a、永远站在客户(经销商)的立场上来谈论一切
b、充分阐述并仔细计算出给他带来不同寻常的利益
c、沟通现在和未来的远大目标
(2)良好的朋友、伙伴关系
a、充分尊重对方,以诚动人,以心征服对方
b、良好的沟通技巧和经常交流来维持密切关系
c、正确应用利益驱动原则,处理好与公司及个人关系
d、了解不同客户的需求
(3)较强的自我开发市场能力
a、详细介绍所辖片区(区域)销售力量,促销手段和活动
b、概要介绍公司对全国市场促销和开发的策略
c、详细了解公司产品疗效,主治及应用推广情况
d、探讨双方共同开发所辖区域(片区)市场的方法。
具备上述三条,一个新药被经销商认可并接受应是一件十分容易的事
2、医院药库(也称大药房)的疏通
(1)新药进入医院库房:
a、详细收集医院资料(包括院长、药库管理委员会、药剂科主任、采购或计划员、产品相关科室主任、专家或重要医师、甚至管理该院的卫生局有关官员)
b、找出影响该院购药的关键人物,并对其作全面细致的调查和了解,尤其是他的特殊需求,特殊困难。
c、接触重要人物(可能是院长,药剂主任,相关科室主人任等)说服其作出决策。
____医药代表年终总结报告三:
新年好!xx-____已经过去了,今天是新的一年的开始,借用这次机会我给个人过去一年的工作来做个总结,和新的一年计划。首先我非常感谢几位领导对我们工作的支持与帮助,我想借各位同任热烈的 掌声来表示对领导感谢!谢谢大家!。
新旧交替的这一段,是一年的尾声、还是新一年的序曲?是结束,还是开始? 这不重要。 重要的是:旧的一年,我经历了那么多,失去过、遗憾过;收获过、充实过……而对于新的一年,我的心中仍然有梦。 梦若在,希望就在。
今年离我们已去,在过去的一年里我个人的工作做的并不是很好,可能是我还不够 努力。也没有太多的经验,但我掌握出一点小小的技巧。在坐的各位应该都比我有经验多,希望你们也都不要保留了。利用今天的机会大家都畅所欲言吧。其实做我们医药代表这行并不是说需要很多销售经验,但只要掌握了一些技巧我想离我们成功上量的难度并不是很大,不过也是与我们所在区域环境不一样的,但这些技巧是都应该是我们每个人可以的,做销售首先就是做人很重要,不过在做产品的时候我们首先应该对我们所的.产品做为深入的了解,在就是我们所说的技巧,我们必须做到五勤,五快,至于五勤了就是脑勤,腿勤,眼勤,嘴勤,手勤;第一脑勤了就是我们要多想问题想想今天该去做什么,明天该去做什么?比如我们每天在睡觉之前想想我明天上午要到那里去,该去做什么,下午该到什么地方,该做什么?还有今天我有什么事情没有办完,需不要要给客户打个电话,但在给客户打电话我们一般应该在八点之前打过去,不要太晚了影响别人的休息。其实给打电话也并不代表我们的事情就可以办好了,医生也是人啊,他们并不是那么可怕的,那怕你一句小小的问候也许他心理会感觉很好。第二腿勤了就是我们想到了要去做什么,只要去做不管你成功与否,但自己做了心理也就塌实了,在有没有事情要去做的时候或者在自己比较空的时候多到医院去转转,其实和他们聊天也是很有乐趣的呀,其实不一定是有事情了就去找他们,没事了就不管了这样是不行的,说白了有事没事我们都应该去关心下他们。之所以这样做也就是多多少少也会感动他们的,让他们觉得你是个勤劳的人。第三眼勤,就是要多观察周围的事情,了解他们的一些需要做的事情,比如到办公室看见他们很忙,办公桌上又很乱看看他们科室能有什么我们是举手之劳的事情。不防大家都把他放在心理下次去了就可以做做。
我举个例子,像我在做业务的时候到一家医院里是很热的夏天我以前每次去都会给他们带一个西瓜什么的水果之类的后来时间长了,他们说小陶你下次来不要这么客气了,但我在看见他们吃西瓜的时候啊就要到处找刀,以前我每次也就只知道吃,反正我拿来了你们弄好了我就吃点,我想我每次都买西瓜为什么不给他们带把刀去了,后来我去就帮他们带去,其实也不是很贵的东西,但他给我带了什么?从此以后我就成了他们那里的常客了,也不用每次买吃的了,自己到还有的吃。一举两得暗虽然只是小事情但对他们来说却是件大事啊!,第四嘴勤就是想到了看到了,就要说最后就要做,人吗总喜欢听好听的话,你多说几句也没什么,但他心理感觉舒服啊,在这里我又要罗嗦了,比如我们经常到外地去了,就买买当地的特产带回去 给重要的客户,那至于怎么说我想我不说大家也都知道了。〈记的我每次到一家医院的药剂科去我每次都不会空手去的,哪怕一瓶饮料我都要带去的,因为那采购啊很喜欢这些小东西了,我基本上是一个星期去一次,但每次了那个主任在,她都不要,也没有给我什么好听的话。虽然嘴上说不要但最后还是收上了。前几天我又去,想来想去不知道买什么东西了,听一个朋友说宁波有一家买黄岩的橘子很好的,我就跑过去买了两箱过去,那主任也在我就进去了他看见我又拿东西了,他就说你再这样,下次你不要来了,我接过来说主任这是我一点的心意我到台州去了一趟给你们带了点黄岩的橘子很好的,你带回去赏赏,她当时看了下我就说你不要每次都这么客气了,你的药最近销的还好,你只要有正常的销量没什么事的。不用经常来,有事我会给你打电话,或者你给我打电话来。〉这话不管是他说的是真心话但我心理也塌实了好多,我下次就敢大胆的和他沟通了,上次从萧山回去又给她带了两盒萝卜干回去。有时候啊这些谎言啊也是善意的谎言。没办法啊,为工作!在就是手勤,平时没事的时候就多给客户发发信息,有些话用语言表达不出来的。
篇3书写经验181人觉得有启发
做医药代表工作已经一年了,这期间学到不少东西。回顾过去,感觉收获还是蛮大的。今年的总结写起来有些头疼,毕竟不是专业写手,写总结这种事情确实有点难。不过既然是工作需要,那就得好好整理一下。
开始写总结的时候,先要把全年的工作情况梳理清楚。比如每个月做了哪些事,拜访了多少客户,达成多少业绩。这个事情得靠平时记笔记,不然到时候想不起来具体细节。像我手边就有个小本子,上面密密麻麻记着各种数字和日期,这些都是写总结的重要依据。
还有就是得想想自己的不足之处。比如说沟通能力还有待提高,有时候跟客户聊着聊着就卡壳了。这可能是准备不够充分,也可能是因为对产品了解还不够透彻。所以接下来的一年得在这方面多下功夫。
书写注意事项:
关于总结的格式,我觉得不用太死板。有些人喜欢列个大表格,把各项指标都罗列出来,看起来挺专业的,但我个人觉得这样太机械化了。我更倾向于用文字叙述的方式,把重点放在经验和感悟上。当然,数据也不能少,但没必要每个数据都写进去,挑重要的说就行。
写总结的时候还有一点需要注意,就是别光顾着说自己干得好。适当提一些工作中遇到的问题也是必要的。比如说某个项目推进过程中遇到了困难,后来是怎么克服的。这样的内容会让总结显得真实可信。
写总结的时候最好能结合公司的目标和政策。公司今年的重点是什么?我们部门的任务完成得怎么样?这些都要考虑到。如果能把个人的工作表现和公司的整体战略结合起来,那总结就会更有说服力。
有时候写总结会碰到一些小麻烦,比如不知道该怎么开头。其实开头并不重要,关键是要把内容写好。可以先随便写点,写到后面思路清晰了再回头调整开头部分。还有就是字数问题,写多了怕显得啰嗦,写少了又怕表达不清楚,这个得自己把握。
最后一点提醒,写总结的时候要保持诚实的态度。不要为了显得自己厉害,就把一些无关紧要的小事夸大其词。实事求是才是最重要的,只有真实的记录才能反映出真正的成绩和问题。
医药代表个人年终工作总结范文 【篇4】 1450字
我自____年5月到广东省深圳市场任医药代表以来,经历了深圳市场启动、受挫、再启动上量的整个过程,现将两年来的工作总结如下:
一、市场前期的努力
我在____年5月刚接手深圳市场时,该市场在三甲医院的销售一片空白。为了迅速启动市场,除了自己虚心向老员工学习和请教外,同时与该市场的其他公司业务员协调关系,通过各种形式对各医院的相应科室、门诊室、患者群结构、消费习惯、大夫的爱好、性格等方面进行详尽的了解和分析,初步确定以广东省二院为重点终端,以其他医院为辅进行科室开发和维护,奔波在八大三甲医院之间,从细微处着手,关心体贴医生,尽管临床费用相对较少,但自己发挥女性细致、温柔的特长,把工作做细做好,使有限的经费发挥的作用。特别在____年春节回公司开会期间,根据自己所了解到的医生的爱好,购买了根雕、腊染、天麻、茅台酒等地方特产,送给不同层次的医生,通过这些工作的开展,与医生建立了深厚的友谊,与个别重点医生还建立起了母女关系。医生对我公司产品的认同度得到了进一步的加强,产品销量也得到了稳步提高。
二、非典来临 销量下滑
当深圳市场销量稳步上升的时候,非典突袭河北,整个销售迅速下滑,在此情况下自己仍坚持做好临床工作,开始之初,得知勤洗手能防非典,就从超市里面批发洗手液,对几个科室的医生逐科室去送。几天以后,形势迅速恶化,在自己去不了医院的情况下,仍然坚持电话拜访各医院的目标医生,随时了解防非的各种措施和方剂,自己通过朋友购得了几支重组人干扰素,及时送给重点医生,在非典最严重的五、六月,在省二院门诊患者廖廖无几的情况下,也能销售一百盒。
非典之后,通过自己在淡季做扎实的市场工作后,旺季应该是上销量的时候了,但省二院进货情况不升反降,医生在不断开药,病人在不断拿药,但就不见销量上升,根据自己多年的临床推广经验,肯定省二院出了问题。自己把工作重点转移到查找问题上来,从一些蛛丝马迹中寻找出了省二院被窜货的证据,这一切都是在当时的省区经理胡非严重脱岗,自己孤身一人凭着自己对xx制药的忠诚来完成的。
xxx离职以后,本来指望有一个好的经理来带领我们做好市场,谁知来了一个王国青,由于他对市场生疏、对业务生疏、加之从业心态不正确,到了市场以后,就严重违反财务制度,日常工作抓不住重点,不抓稳定,不解决具体问题,不上销量,反倒四处点火,把一个本来就问题重重的河北市场,搞得雪上加霜,在自己临床工作无法正常进行的情况下,为维护公司利益,在河北市场“白色恐怖”的情况下,自己不怕打击报复,不怕丢饭碗,坚持从各种途径如实向公司高层反映市场实际问题,使公司得以掌握市场更全面的真实情况,及时对问题作出处理,不至于使河北市场毁于个别人之手。
三、复兴之路
____年春天,冬寒未褪,我怀着春天般的心情奔赴河北,开始了深圳市场劫后余生的艰难重建工作。这时候我原来管理的广东省中医院、省医院、省四院已经交接出去,只剩下省三院、省二院、和平医院、省直一门诊四家医院。其中省三院是骨科医院,省直一门诊是日门诊量不足30人的卫生所,和平医院是新开发的医院,上述三家合计销量不足200盒!只有省二院稍好一些,但销量也就200盒左右!总体销售不过8000元,而公司下达的全年任务却高达30万元!整个市场千疮百孔、百废待兴!
此时,在王洪刚经理的指导下,我根据市场实际情况,确立了“以省二院与和平医院为重点终端,目标直指杀手级医生,集中力量提升纯销量;紧抓药剂科和药房,随时掌握库存,保证渠道畅通”的工作思路,开始了深圳市场的复兴之路。
篇4书写经验26人觉得有启发
医药代表个人年终工作总结怎么写
写年终总结的时候,得把一年的工作都梳理一遍,这可不是件轻松的事。尤其是医药代表这份工作,涉及面广,事情杂,要想把总结写好,还真得花点心思。
先得整理下自己的工作记录,哪些事干得漂亮,哪些地方还有不足,都得心中有数。比如,今年跑了多少家医院,跟多少医生建立了合作关系,这些数字得清楚。还有,销售业绩怎么样,跟去年比是进步了还是退步了,也得有个明确的说法。如果能附上一些具体的例子,那就更有说服力了。
写总结的时候,别光顾着夸自己,该反思的地方还是要反思。比如,有没有因为沟通不到位导致合作出了问题,有没有因为准备不充分错过了重要的机会。这些问题虽然让人不太舒服,但只有正视它们,才能在明年做得更好。
有时候,总结里还得提提团队的情况。比如,和同事之间的配合如何,有没有什么值得推广的经验。要是能顺便表扬一下表现突出的同事,也会显得你这个人情商挺高。
不过,写总结的时候也要注意语气。既不能太谦虚,让人觉得你没自信;也不能太自大,给人留下狂妄的印象。这就得靠平时的积累和观察了。比如,看看领导是怎么说话的,他们的话里既有肯定又有建议,这样才是比较合适的表达方式。
书写注意事项:
写总结的时候,千万别忘了检查一下格式。有些公司对格式要求挺严格的,要是格式不对,即使内容再好也可能被扣分。所以,最好提前问清楚具体的要求,比如字体大小、页边距之类的。
有时候,写总结的时候会遇到一个情况,就是有些事情记不太清了。这时候就得多翻翻之前的笔记,实在想不起来的话,也可以找同事帮忙回忆一下。毕竟,一个人的记忆力有限,大家一起努力,就能把总结写得更全面。
医药店长年终工作总结范文 【篇5】 1500字
医药店长年终工作总结
每个人都需要做工作总结,下面就由小编为大家整理医药店长年终工作总结,欢迎大家查看!
转眼间,____已随着时间的年轮渐行渐远,新的一年即将来临。回首这一年的工作历程,有艰辛,有喜悦,有收获也有感慨。
____对一洲来说,是有里程碑意义的一年。我们从单体零售药店成功转型医药连锁公司。一年时间里,我们增开3家连锁门店。因为刚刚起步,开店速度也是在计划之内,只要我们一直秉承公司的经营管理理念,估计以后的一洲连锁门店会如雨后春笋般在温州这块沃土上遍地开花。而作为一名一洲连锁门店的店长,今年对我来说也是意义重大的一年。从卖场主管转换到门店店长,我知道我的角色不仅仅是一位管理者,更应该站到一个经营者的立场。守业难,创业更难!既然公司给我这样一个平台,我深感责任重大,新店开张,万事开头难,如果前期工作没做好,以后就会更难管理,所以一切事态的发展必须要在掌控之中。店长必须要起到一个承上启下的桥梁作用。上要认真贯彻公司的经营策略,下要正确传达公司的方针决策。为人处世要公平公正,上要对得起领导,下要对得起员工,决不能有私心。因为是店长,必须比员工站一个更高的层面;也因为是店长,员工就是你的战友,所以我们要并肩作战。不要刻意去拉开或拉近与员工的距离,多说无益,唯有真诚,才能让人感同身受。员工的信任感才是店长最好的执行力。
我是一个深受中国传统儒家思想影响的80后。我特推崇孔孟之道,修身养性,以仁义治国。其实管理一个公司也是一样的道理。企业的发展,关键在人。一个药店要长期稳定的发展,它必须要有一个好的经济效益为前提,良好的口碑做后盾,实现经营者和消费者的共赢。如何才能达到这个局面,这就需要一个专业的管理者和一个强大的团队。作为一店之长,我深刻地意识到人才对于企业的重要性。如何去发掘人才,如何去培养人才,如何去组建一个团队,这对企业的长远发展才是重中之重。家和万事兴!一个高素质的、凝聚力强的'和谐的团队,必定会为公司带来长远的经济效益。一个人才为企业创造的价值必定大于他自身的价值!如果一个人在他的工作岗位上体现不他的价值,那么必须乘早换离或撤离,决不能有“食之无味,弃之可惜”的态度。那样等于为公司增加负担,也为自己门店埋下隐患。一粒老鼠屎毁一锅粥,相信这个道理大家都懂。作为店长要善于把握每个人的心态,开发他们的潜能,分工合作,才能互补协调,责任到人,“各人自扫门前雪”,每个人都做好自己的事情就不会有“他家瓦上霜”,为他们营造一个和谐、融洽、友爱、互助的工作环境,让他们喜欢自己的工作,进而得到不断的发展。
氛围有,每个人的积极性自然也就上去。快乐地工作,每个人的服务态度自然就好。要不是总部经常开展培训,让我们三家门店有机会沟通交流,真的不知道我们梧田店的人其实一直都很低调的。我们只是做好自己该做的事而已,从没想跟其他的店比业绩什么的,诚然不知他们会以我们为榜样,把我们当竞争对手,超越梧田,可能已成为他们的口号。当然这不是坏事,这只会让我们更加督促自己去做得更好!
面对明年的工作,我深感责任重大。我们已经开业接近一年,可是业绩始终达不到理想的指标。神马都是浮云!唯有绩效才是王道!我想重点主要在以下几个方面下功夫:
一、配合总部对内加大员工的培训力度,加重医学知识的培训,学会联合用药,提高客单价。
二、树立员工爱岗敬业的责任感 ,对公司高度忠诚,一切以大局为重。 全面提升员工的整体素质。
三、树立高度的竞争意识和创新意识。客源竞争是关键,必须建立自己的客户群。任何一种优势都可以打败竞争对手。
四、提高自身的业务水平能力,去掉不和谐的音符,发挥员工最大的积极性,逐步使梧田店成为一个最优秀的团队。
篇5书写经验122人觉得有启发
医药店长年终工作总结怎么写
做医药店长这行,到年底了,肯定得写个总结吧。写总结这事说简单也简单,说难也难。有些人觉得只要把一年干的事都记下来就行,其实不然。写总结不能光靠记流水账,得有点门道。
先说说准备工作,先把全年的工作材料都找出来,销售报表、会议记录啥的,都得过一遍。这一步很重要,不然到时候写的时候东一句西一句,没个头绪。不过有时候会漏掉一些东西,比如某次促销活动的具体细节,可能当时没太注意,现在想起来了又找不到原始资料,这就有点麻烦。
接着就是整理思路了,想想这一年工作上的亮点在哪里。比如,今年店里新开拓了一个新的药品种类,销量还不错,这就是一个不错的成绩。再看看有没有什么不足的地方,比如库存管理上是不是出了点问题,导致某些药品经常断货。这个环节容易出问题,有时候会忽略掉一些关键点,特别是那些不太显眼的小问题。
然后就开始动笔写了,开头得有个概述,大概讲一下这一年的基本情况。比如,今年总体销售额是多少,跟去年比是涨了还是跌了。这部分内容最好能具体一点,别光说个大概数字,最好能附带一些数据支撑,这样更有说服力。不过有时候写的时候容易跑题,写着写着就忘了初衷,偏离主题了。
接下来可以详细说说主要工作成果,每个项目都要有具体的例子。像前面提到的新开的药品种类,就得具体说说是怎么推广的,用了哪些方法,效果怎么样。还有就是团队建设方面,今年有没有组织什么培训活动,员工的表现有没有提升。这部分内容要注意条理清晰,别一股脑全倒出来,不然读者看着费劲。
再来说说遇到的问题和解决办法。这个问题很重要,不能回避。比如,库存管理上的漏洞,是怎么发现的,又是怎么改进的。有时候写到这里容易陷入自我批评的误区,说得太过头,反而显得不真实。所以得把握好分寸,既不能轻描淡写,也不能过于夸张。
最后还得展望一下明年的工作计划。可以提一些具体的措施,比如增加新的合作渠道,优化现有的销售策略。这部分内容要积极向上,给领导留下好印象。不过有时候会忽略掉一些细节,比如具体的实施步骤,这样会让计划显得空洞。
医药外科临床工作2025年终总结范文 【篇6】 1200字
本人从事外科临床工作____来,在思想上与行动上时刻能与党的路线、方针、政策保持一致,能自觉遵守法律法规和院方各种规章制度。能单独处理外科上各项业务工作,至今未发生一起医疗差错事故。具体体现以下几个方面:
社会主义社会是全面发展,全面推进的社会,社会主义事业是物质文明与精神文明相辅相成,协调发展的事业。在目前在市场经济冲击下,部分人思想出现腐蚀堕落,这是一种缺乏政治学习的综合表现。通过“五心三满意活动”、“三个代表学习”我个人从端正学习态度,结合个人实际认真作了整改,进一步在职工中树立了良好的自身形象。
基层医院在条件设备及人员相对紧缺情况下,我作为一名业务带头人,身先士卒,接受群众的监督,长年工作在一线,坚持又上行政班又上业务班,从不以任何理由推诿工作之事,没有享受休息过一个好的节假日。记得去年大年三十晚上接诊一例鞭炮炸伤腹部病人,病人当时因创伤面严重并发休克,通过积极组织医务人及时抢救并给予手术治疗,手术时间长达4小时,术后病人安返病房,经过15天精心治疗,病人康复出院,此时我内心总算松了口气,并没因工作耽误春节休息而产生任何怨言。
近5年来在分管业务工作中,深感自己责任重大,自己在业务上要带好头,还要组织、督促好大家加强业务学习,不断更新专业知识。在当前这种市场经济社会,各行业日新月异在突飞猛进,目前医疗纠纷频繁发生。只有不断加强业务学习,才能提高业务技术水平,从而避免医疗纠纷及差错事故的发生。我曾多次外面培训、学习,不但充实和完善自己。通过99年赴武汉学习回院后成功开展肝破裂修补术,脾破裂切除术,胆囊切除术,肠梗阻,甲状腺手术等,赢得了院方及群众认可,为单位和个人取得了良好的社会反响,曾多次被上级主管单位授予先进表彰。
通过业务上不断学习,不断完善。现开展的新技术、新业务工作,取得了良好的两个效益。于今年从山东省肛肠研究所学习高新科技做痔疮技术后,回院对开展近43例痔疮病人跟踪随访,绝大部分病人反映该技术术中及术后的确痛苦小,术后恢复快,弥补原传统手术方法不足。
卫生工作过硬的技术是保证质量的前提。服务质量好坏能直接影响治疗效果,在日常工作中,接诊任何一名病人我本着认真、仔细并采取跟踪服务。在接诊病人过程中难免部分病人进院后不知诊疗常规程序,经常带领病人进行导诊,至到处理完毕后再给予详细讲解回家后治疗注意事项,手术病人术后活动有些不便,为了方便病人,经常在病房巡回期间帮助病人给予正确讲解活动方法及进行必要日常生活帮助,如:打开水、冲便盆、拿药等,通过自己真实行动,感化了职工及病人与其家属的信任与支持,得到大家一致良好口碑。
近几年来,虽然在工作中取得了一些成绩,感谢领导支持,群众信任,但今后还需进一步学习,不但弥补自生不足,医学是一门高科技并无止境学科,我还得续继努力,从点滴做起,并发扬老一辈无私奉献精神,为确保本社区人民身体健康,为社会发展进一步作出我应有的贡献。
篇6书写经验183人觉得有启发
做医药外科临床工作的总结,其实说到底就是要把这一年的工作情况好好整理一下。一年下来,接触了不少病例,也处理了不少事情,把这些事情理清楚,对以后的工作很有帮助。
一开始的时候,得想清楚自己这一年的主要任务是什么。比如我是负责手术室的,那就要重点回顾一下这一年做了多少台手术,有没有遇到什么特别的情况。像某次手术因为器械准备不足差点耽误了时间,后来通过调整流程,以后就很少再发生类似问题了。这种具体的事例能让人看出你在工作中遇到的挑战和解决办法。
还有就是要注意记录下和同事的合作情况。毕竟不是一个人单打独斗,团队配合很重要。记得有一次值班,由于交接班时没仔细核对患者信息,差点开错了药。后来大家专门开了个小会,重新强调了交接班的注意事项。这样的事例能体现团队协作的重要性。
书写注意事项:
对于一些新技术的应用也要提一提。今年我们科室引进了一套新的微创手术设备,刚开始用的时候大家都挺陌生的,经过培训后慢慢掌握了技巧。现在看来,这套设备确实提高了手术效率,减少了患者的恢复时间。这种技术上的进步值得好好记录。
写总结的时候也不能光说好的方面。有些地方做得不到位的地方也需要反思一下。比如,有时候因为手头工作太多,对某些患者的术后随访没有做到位,后来发现有几个病人因为这个延误了治疗。这种事情提醒自己以后要合理安排时间,确保每个环节都不落下。
还有一些细节也很关键。像平时参加的各种培训和讲座,哪怕只是听到了一点点新知识,也可能在关键时刻帮上忙。今年我参加了几次关于感染控制的讲座,学到不少东西,回来后就在科室推广了一些新的消毒流程,效果还不错。
2025年医药代表个人年终总结范文 【篇7】 1250字
____即将过去,在这一年里让我学会了很多,无论是工作经验,还是业务处理,我都有了全面的认识和行业更深层次的把握, 感谢接纳我工作的企业,感谢我的领导,感谢我的同事们,感谢我的客户们,因为是他们的帮助、信任、认可、鼓励才能使我更加热爱我的工作,更加努力工作。
医药代表是一个充满竞争的行业,也是很能锻炼人的行业,刚开始工作的时候真的很没有信心,业绩不但没有上升,反而在下滑,我除了天天的拜访和宣传,我不知道我还能从哪方面进行努力,也走了许多弯路。从最初的迷茫不知所措,到如今的从容把握,离不开多方面的鼓励与支持,一年过去的时候,我已经不能说是一名新员工,市场我已经熟悉了,跟大部分的客户应该也算是熟悉了。在这里不得不提到上官 先生的作品,正是由于拜读他的著作才使我有信心面对来自压力与困难,使我懂得什么叫做从容,自信,不卑不亢。记的以前我每次到一家医院做拜访都是空手去的,哪怕一瓶饮料我都没有带去,这就是我不成熟和失败的地方。经过李老师的提示和点拨我才逐渐懂得什么是尊重别人,东西不用多么的贵重,不用你花多少钱,有时只是一些水果一包烟,甚至是一份报纸。但是那代表着你尊重别人,那样别人才会尊重你,并且这代表我自己的一分心意,要懂得在什么样的情况下别人才会敞开心扉与你交谈与沟通,还要学会察言观色。还有一点很重要,就是提前准备好第二天的计划,其实很简单,除了写好以外还要每天睡觉之前脑子里要想着每天的得与失,还有明天的计划明天该做什么,要见什么人,跟他们聊什么,希望得到什么样的结果。像上官先生一样做一个有准备的人。
虽然在过去的一年里我工作上没有取得很大成功,但这就是我总结了出一些技巧,也是我在领导的带领下所学习到的。在新的一年里,我想利用我目前所掌握的一点技巧,希望在各位领导支持下,和各位同任的帮助下,我给自己指定了一个计划:
1、积极提高自己的销量,想尽一切办法利用一切有利资源最终要达到二甲医院平均每个产品要达一键到两键的量,三甲医院如大冶人民医院,阳新人民医院等要达到每月三键到四键,同时所开发的社区医院按照实际情况要达到20-50盒。同时制定更完善的拜访计划严格按照拜访计划开展工作
2、在李老师的帮助和配合下积极开发所属地区各大小医院,希望做到覆盖整个黄石地区,深层次挖掘与开发潜力,并且在已开发的情况下务必做到维护与跟进工作,避免不必要的缺货和断货行为,严格做好观察与控制在公司和医院药剂科的协调下做好备货准备。
3、要不断加强业务学习,多看产品资料和相关业务知识,开拓视野,丰富内涵,与同事们和崔经理进行交流向他们学习更好的方式方法。
4、与李老师积极配合工作,增加默契,沟通和协调好面临的困难和障碍,学习在实际操作中的经验与方法。
5、做到今日事今日毕杜绝拖泥带水,一周小结,一月大结。及时改正错误摆正态度。
最后,再一次感谢我的领导和同事们,我会用实际表现让销售业绩步步攀升,也祝愿各位同事和领导在新的一年里工作顺利,全家身体健康为武汉办再创佳绩!
篇7书写经验64人觉得有启发
____年医药代表个人年终总结怎么写
这一年下来,作为医药代表,我接触了不少医生,也参与了多场学术推广活动。每次拜访医院前,我都得仔细研究药品的适应症和竞品情况,这样才能在和医生交流时做到心中有数。不过有时候资料准备得不够全面,就容易在现场遇到尴尬的情况,比如被问到一些专业问题答不上来。
记得有一次去一家社区医院做产品培训,本来计划讲两个小时,结果因为时间安排紧张,只讲了一个小时就草草收尾了。事后想想,如果能提前跟院方沟通好具体需求,可能效果会更好。还有一次参加大型学术会议,展位布置得很用心,但宣传单页设计上有点问题,字体太小,很多参会者看不清重点内容。
在客户维护方面,我觉得定期回访很重要。每个月都要给重点客户打个电话问候一下,顺便了解下用药反馈。不过有时候忙起来就容易忘记,导致跟客户的联系少了,关系也没以前那么紧密了。今年我还尝试了一些新的推广方式,比如利用线上平台开展小型讲座,反响还不错,但也遇到了一些技术上的小麻烦,比如直播过程中偶尔会出现卡顿现象。
业绩方面,今年的目标完成得还算不错,比去年增长了大概15%左右。这离不开团队的支持,大家经常一起讨论销售策略,互相分享经验。不过也有个别月份表现不太好,主要是受季节性因素影响,有些科室的用药量明显下降。当时我采取的办法是调整拜访频率,重点跟进那些销量波动大的客户。
医药厂年终工作总结怎么写范文 【篇8】 1100字
医药厂年终工作总结怎么写
____已经逐渐远去了,总结一下这一年的药品销售情况,能更好的为明年的工作做好准备。
一、加强学习,不断提高思想业务素质
“学海无涯,学无止境”,只有不断充电,才能维持业务发展。所以,一直以来我都积极学习。一年来公司组织了有关电脑的培训和医药知识理论及各类学习讲座,我都认真参加。通过学习知识让自己树立先进的工作理念,也明确了今后工作努力的方向。随着社会的发展,知识的更新,也催促着我不断学习。通过这些学习活动,不断充实了自己、丰富了自己的知识和见识、为自己更好的工作实践作好了预备。
二、求实创新,认真开展药品招商工作
招商工作是招商部的首要任务工作。____年的招商工作虽无突飞猛进的发展,但我们还是在现实中谋得小小的创新。我们公司的代理商比较零散,大部分是做终端销售的客户,这样治理起来也很麻烦,价格也会很乱,影响到业务经理的销售,因此我们就将部分散户转给当地的业务经理来治理,相应的减少了很多浪费和不足;选择部分产品让业务经理在当地进行招商,业务经理对代理商的情况很了解,既可以招到满足的代理商,又可以更广泛的扩展招商工作,提高公司的总体销量。
三、任劳任怨,完成公司交给的工作
本年度招商工作虽没有较大的起伏,但是其中之工作也是很为烦琐,其中包括了客户资料的邮寄,客户售前售后的电话回访,代理商的调研,以及客户日常的琐事,如查货、传真资料、市场销售协调工作等等一系列的工作,都需要工作人员认真的完成。对于公司交待下来的每一项任务,我都以我的热情把它完成好,基本上能够做到“任劳任怨、优质高效”。
四、加强反思,及时总结工作得失
反思本年来的工作,在喜看成绩的同时,也在思量着自己在工作中的不足。不足有以下几点:
1、对于药品招商工作的学习还不够深入,在招商的实践中思考得还不够多,不能及时将一些药品招商想法和问题记录下来,进行反思。
2、药品招商工作方面本年加大了招商工作学习的力度,认真研读了一些有关药品招商方面的理论书籍,但在工作实践中的应用还不到位,研究做得不够细和实,没达到自己心中的目标。
3、招商工作中没有自己的理念,今后还要努力找出一些药品招商的路子,为开创公司药品招商的新天地做出微薄之力。
4、工作观念陈旧,没有先进的工作思想,对工作的积极性不高,达不到百分百的投入,融入不到紧张无松弛的工作中。“转变观念”做的很不到位,工作拘泥习惯,平日的不良的工作习惯、作风难以改掉。在21世纪的今天,作为公司新的补充力量,“转变观念”对于我们来说也是重中之首。
总结____年,总体工作有所提高,其他的有些工作也有待于精益求精,以后工作应更加兢兢业业,完满的完成公司交给的任务。
篇8书写经验156人觉得有启发
在医药厂工作了一整年,到了年底,写一份总结就显得尤为重要。总结不仅仅是对过去工作的回顾,更是对未来工作的指引。如何写出一份合格的总结?这里有一些小技巧。
先从基础开始,先把全年的工作大致过一遍。可以参考一些会议纪要或者项目记录,这样能保证不会遗漏重要的事情。记得把那些关键的数据整理出来,比如生产了多少产品、质量抽检合格率是多少之类的。这些数字能让总结更有说服力。当然,如果手头没有现成的文档,那就得靠记忆了,不过这就需要平时多留心,不然到时候可能想不起来具体的数据。
接着,要把重点放在问题和解决方案上。这一年肯定遇到了不少困难吧?不管是设备故障还是人员调配的问题,都值得好好反思一下。找到原因很重要,但更重要的是怎么解决这些问题。可以想想去年遇到类似情况是怎么处理的,有没有更好的办法。如果实在想不出来,不妨请教一下老员工,他们往往会有意想不到的好主意。
还有一个需要注意的地方就是,写总结的时候,最好能结合公司的目标来看待自己的工作。比如说公司今年的目标是提高产品质量,那么你的总结就应该突出自己在这方面做了哪些努力,取得了什么样的成效。这样的总结才会显得有针对性,而不是泛泛而谈。
书写注意事项:
写总结的时候,语言要简洁明了,别啰嗦太多。有些同事可能会喜欢用一些复杂的句子,觉得这样显得专业,其实不然。简单直白的话反而更容易让人理解。不过有时候为了表达清楚某些技术细节,适当的术语也是必要的,毕竟这是医药厂,专业性还是要有的。
还有个小窍门,就是在写总结的时候,可以试着把自己当成老板,站在他的角度去审视自己的工作。这样可以帮助你更好地发现不足之处,也能让你的总结更有深度。当然,这并不意味着你要一味地批评自己,而是要在客观评价的基础上提出改进措施。
小编友情提醒:
写完之后一定要反复检查几遍。这不是说要挑语法错误,主要是看看有没有漏掉重要内容,或者表述是否清晰。有时候因为赶时间,可能会忽略一些细节,所以慢一点仔细一点总是没错的。要是有条件的话,还可以找同事帮忙看看,听听他们的意见。
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