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格式:DOC
适用场景:学校教导处学期工作总结、中小学教学管理经验汇报
内容要点:周清堂清、三校联考、以学定教分层提高
本文看点:中小学教导处工作反思型总结、教学常规与课堂改革双线推进总结
这一学期教导处在校长支持下,按照学期初制定的工作计划, 牢固树立教育教学是中心,教学质量是生命的观念,扎实开展教导处工作。发挥教导处对学校教学的研究、指导、服务的功能,注重教学过程检查与监督,提高备课组、教研组工作的实效性。现对本学期教导处工作作如下总结:
一、继续促进教师教育观念转变
本学期教导处积极安排教师理论学习,为每位教师配备了《怎样当个好老师》一书,对学习过程进行监督,保证学习质量。组织了多次教师外出学习,积极参与了枣庄市教学能手评选、枣庄市优质课评选活动,先后有近百人次参加听课。还有崔佳明主任获得市教学能手,冯铸、高萍获优质课一等奖,薛建珍、王敬获优质课二等奖等荣誉。
二、狠抓常规管理
1.本学期教导处继续完善和落实常规检查工作,对教师的教学计划、备课、上课、教案、听课、作业批改、辅导、考试等各个教学环节在学期初提出了明确的要求和检查方法,并真正做到了落到实处。组织进行了四次全面教学检查,同时采取不定期进行检查的方式,做到检查有结果,非常注重实效性。应当说我们的常规工作开展的是非常扎实有效,并有创新,成功承办了山亭区中小学教学常规管理工作现场会,得到区教研室与兄弟单位的一致好评。
2.进一步加强“周清”、“堂清”管理。在上学期实行的基础上,严格“周清”的出题、监考、阅卷、反馈各环节的管理,教导处对“周清”情况进行集中检查,并将结果公示,确实做得不好的,进行了警示谈话,确保人人过关。“堂清”作业由教导处印制了封面,每天专人检查,结果每周公布。 3.加强了考试工作的管理。除常规期中与期末考试外,成功组织了二次三校联考,加强了巡视和管理力度,严格考风考纪,加强了考后分析和落实调整措施的`力度,与后进备课组座谈,提高了组织管理的水平,同时也加大了考试对教师的评价实效性。
三、优化课堂教学
1.学期初,组织了新聘教师的“七课一反思”听评课活动,让这些教师尽快熟悉我校教学法,提高教学能力。
2.顺利开展了第二批“以学定教,分层提高”教学法过关课活动,通过组织第一批过关教师赴杜郎口中学学习,极大调动了老师们的参与热情。活动过程中,讲课教师精心准备,认真授课,听课教师客观评课,提出建议。这样让所有参与教师都有收获,达到了预期目的。
3.组织进行了七年级学科的三校“同课异构”活动。
4.立足课堂教学实践,把课改的精神落实到具体的课堂教学中。扎实开展好“周三大教研”、教研组专题教研、周五备课研讨等各类教研活动,大力开展课堂教学研究,努力提高课堂教学效果。打造高效课堂,关注学生学习能力、探索能力、创新能力的提高,同时更加关注学生知识与能力、过程与方法、情感态度与价值观的发展。努力培养学生的良好学习习惯,全面提升我校的课堂教学水平。
四、工作反思及未来工作设想
1.教学检查对教学工作的实际推动效果不甚理想。
尚有少数教师工作敷衍了事, 个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录、作业批改拖拉、马虎,上课不能尽职尽责,这些现象对我校的教学工作产生了极大的负面影响。分析原因,我们认为教学检查不能只停留在后台,教学检查的主阵地应该是在教室里,在课堂上,在学生中。这样我们才能及时掌握第一手资料,从源头抓起,防患于未然,才能保证教学检查的时效性。教学检查的形式也可多样化,可采取有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。其次应加大对课堂教学的检查力度,将教师随堂听课,领导听课制度落到实处。
2.校本研修、教研活动实效性不足。我校教师普遍对校本教研不感兴趣,认为是搞形式、走过场、浪费时间,再加上学校经费和条件的限制,校本教研活动没有发挥应有的作用。要想改变这一状况,首先必须建立一套考评和激励机制,以激发教师搞教研的内在动力。其次,为教师尽可能地创造条件,创造机会,使他们能更多地、更方便地参与到教研活动中来。再者,重视对教师教研活动的技术指导,发挥专业引领的作用。我们希望下学期我们的教研活动能从无到有,从有到多,从多到好。
总之,在过去一学期,取得了一些成绩,也存在着一些问题,也面临许多的困惑,还需要我们建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,我相信,在校长的正确领导下,有各位老师的支持帮助,我们的工作会做得更好。
适用场景:教学管理任务执行、学期末工作复盘
内容要点:教学常规检查、实验室管理规范、毕业班考试安排
本文看点:强化教学管理措施、提升教师业务水平
本学期以来,教务处在陈校长的指导安排下,本着“敬业,精业,务实,服务”的工作态度,牢固树立教学是重心,质量是生命的观念,狠抓教学常规管理,注重课堂效率,强化毕业班的教学管理,把提高教学质量作为工作的出发点和立足点,比较出色的完成了各项工作任务。现总结如下:
一、组织好暑期小升初招生工作
在校长的统筹部署下,在教务处的组织下,在全校教师的支持配合下,按照教育局的有关文件精神和招生政策,顺利的完成了20xx届的小升初招生工作,按照招生计划,20xx届共录取了500人。
二、抓好教学常规检查工作,组织好常规教学活动
教学管理突出以人为本,重点放在抓教师的听课、教师课前的准备、作业的批改以及实验室的管理等方面。
1.从一开学就安排教务处的工作人员,每天对常规教学实施不定时的检查,重点检查上课迟到、下课拖堂和随意调课行为,通过检查,整体上大家都能按照学校的要求执行到位。对于没有按照学校要求做到的教师,进行了通报和反馈。
2.在学期末,按照学期初的工作计划,务实的检查了所有老师的教案和作业批改情况,并进行了统计和反馈,以促进我们的常规教学。
3.按照学校的常规惯例,在教务处的组织领导下和三个年级的机密配合下,完成了三次大型考试,在年级主任的组织下,定时召开了质量分析会,对教学工作进行了阶段性的诊断和调整。
4.开学初对学校实验室进行了全面的整理,在管理制度、实验室卫生、药品的管理、器材使用登记、安全器材的摆放、重点危险品的双锁管理等方面进行了严格的要求和规范。
三、采取形式多样的听评课,督促教师提升业务水平
1.根据我校教学工作安排,每学期都要安排公开课,本学期的公开课模式进行了改革,分为两轮制。
第一轮为骨干教师的示范课,为青年教师做好榜样和师范。
第二轮为青年教师的汇报课,以老带新的形式不断培养年轻人,促进教学质量有序提升。
2.为了进一步督导教学,根据三个年级的反馈意见,在学期末又组织了大范围的听推门课,发现了在教学常规中存在的问题,并在听课后及时予以评课和指导。
四、强化毕业班的教学管理
1.通过推门听课、落实早、晚、下午自习辅导,班主任跟班,切实加强了初三年级组教学过程的有效监控,为提高中考质量保驾护航。
2.加强考试密度,及时反馈和巩固,为提高中考质量提供了可靠保证。除平时的测验外,初三年级本学期计划共组织了三次正规的考试,同时,在每周五下午还安排的有毕业年级的周测,对学生的学习状况和老师教学进行周周诊断和检查,整体效果比较明显。
3.研究中考信息,有针对性地组织初三毕业班教学。
①加强与外校的试卷交流(本学期开学后第三周与回中学区进行了十校联考),及时掌握中考信息,并组织了试卷分析,及时调整教学过程,扬长避短。
②专门召开了由教学骨干和初三任科教师参加的初三年级教学质量分析会,对准“如何提高初三教学质量”展开讨论,集思广益,为后阶段初三教学工作提供了方向。
五、加强青年教师的培养,开展第三届“杯”新人赛活动
本年度新进青年教师较多,在业务方面不是很熟练,为了能尽快适应学校的教学,尽快的成长,根据新人赛方案如期的进行了新人赛活动。
本次新人赛共28人参加,开展了“新人赛课活动”、“班会说班活动”、“读书心得”、“参加一测考试”四个环节。在学校领导、教研组长、备课组长和全体班主任的大力支持下顺利的完成了前三个环节,第四个环节将在期末考试中如期进行。
六、加强非毕业班的教学管理
学校在重点抓初三毕业班的同时,对非毕业年级的教育教学工作也非常重视。对非毕业班的教育教学情况,通过各种途径进行了调研。本学期对初一、初二学生进行了三次大考,并通过推门听课,抽查教案、作业批改情况、召开部分学生座谈会、学生问卷等形式了解教师教学,学生学习情况。教务处针对教学中存在的问题,及时研究解决方案、措施,在教学工作中需整改的,督促有关老师进行整改。
七、做好学籍管理工作
1.做好学籍管理工作,严格转学、借读、病休、复学等手续;现在正在审核毕业年级的户口本和上报学籍工作。
回顾一学期来的工作,虽然取得了一定的成绩,但与学校的要求,社会的期望还有很大的差距;在教学管理上还有不尽人意的地方;在教师队伍建设方面特别是“名师”工程差距更大。今后,我们将进一步努力,抓教学质量的管理,注重学生创新意识和实践能力的培养,为进一步提高我校的教学质量而努力奋斗。
适用场景:教学管理学期总结、课程改革工作汇报
内容要点:教学常规检查、课堂效率提升、作业批改规范
本文看点:教学管理优化方案、课程改革实施报告
繁忙与琐碎中,在激情与期待中,在努力与探索中,结束了20xx-20xx学年下学期工作。本学期教导处在学校领导的指导下,在全体师生的共同努力下,面对任务重、要求高、压力大的困难,坚持以转变观念、注重实效为指导思想,认真贯彻以质量为生命线,在规范中求发展的发展策略,积极推进教学管理与课程改革,努力实现教学目标,本着“求真、务实”的精神,坚持以实施课程改革为重点,以提高教学质量为中心,以教育科研为抓手,以巩固“两基”为突破口,扎实开展教导处工作。继续倡导观念不断更新、方法不断创新、作风踏实过硬、工作细致规范的理念,进一步强化率先意识、效率意识、竞争意识和责任意识,着力提高办学水平和教学质量。反思才会进步,总结才会提高,现对本学期教导处工作作如下总结:
一、规范课程设置,推进课程改革
1、继续认真学习领悟《基础教育课程改革纲要(试行)》的精神以及各科课程标准,进一步解放思想,更新观念,将教改基本理念转化为具体教学行为,优化各科教学过程。
2、严格执行教学法规,开齐课程,上足课时,做到学科安排不走样,确保高质量完成各科教育教学任务。
3、结合我校实际情况,严格执行新课程标准,继续加强综合实践活动课程的教学与管理,综合实践活动能结合“校园文化”开展,切实可行的实施方案,重视过程,注重学生的感受和体验。
二、狠抓常规管理,提高教学效益
1、加强常规检查的力度,搞好教学常规反馈工作。本学期教导处进一步完善教学常规检查评价制度,建立“备、批、听”周、月检查制度和教学常规反馈制度。同时加强了随堂听课的力度。本学期,各学科组加强对每个教师的随堂听课,改变以前课前通知,教师精心准备,课后不加思索的情况。这样,有利于加强教师对教材的钻研,认真上好每一堂课,课后进行教学反思。并且通过这种形式对教师的课堂效率、教学水平、教学手段等进行公正、客观的评价,认真落实学校制定的《洪泽外国语中学教职工学习工作考勤制度及有关要求》。
2、向课堂教学要质量。提高课堂效率,坚持向课堂要效益,努力备好每一节课,上好每一堂课。课堂教学作为教学的主阵地,在继续重视基础知识、基本技能教学的同时,要关注学生情感、态度价值观的培养。具体要求如下:
⑴精细备课,让每一节课充实。
教案是教师实施教学的方案,因此要求每位教师认真研究教材,进行充分备课,教案的整体设计要美观大方,书写工整。教案提倡手写活页纸,数学、音体美组教案,先集体备课确定重难点后手写教案,其它学科每周第一次集体备课确定教学内容,讨论重难点,然后主备人在第二次集体备课之前备好一周教案,打印发给备课组其他教师,第二次集体备课讨论教案,各人再进行二次备课。每周五下午第三节课上课前,所有教师将当周教案和听课笔记交教导处,未及时上交,视为当周未备课未听课,第三节课教导处几位主任和各教研组长检查教案和听课笔记,写好小结。每周一下午通报上周教学工作检查结果。如果是打印教案必须有详细的二次备课,无论哪种形式,都应眉目清晰,给人以一目了然的感觉。
⑵严实上课,让每一位学生都有收获。
课堂教学是整个教学工作的中心环节,是完成教学任务、提高教学质量的关键。每个教师都应严格要求自己,充分利用45分钟,认真上好每一节课。教导处对教师上课具体要求如下:
1、教学目标明确:要根据教学目标安排好教学的各个环节。教学环节清楚,步骤合理,能体现教学的重点,使每节课的教学目的和要求既符合课程标准精神,又切合学生实际。
2、教学内容正确:讲解教学内容,要注意科学性和严密性。对每一个概念、定义的表述,对所有定理、定律的论证以及对例题的讲解,都要准确无误。
3、渗透德育教育。要充分挖掘教材的思想性,把德育教育有机地贯穿在各科教学之中,真正做到既教书,又育人。
4、改革教学方法。注意启发学生思维,注意讲练结合,要贯彻教师为主导,学生为主体的原则。开展师生双边活动,调动学生学习的积极性和主动性。培养学生的实践能力和创新意识。
5、教学手段现代化,充分发挥各种现代化教学设施的作用。
6、掌握教学基本功。教师要努力提高自己的演讲、解题示范、实际操作,使用教具等方面的能力。
(1)教学语言准确、规范、简练生动,尽量用普通话讲课;
(2)板书正确工整,清楚精练,布局合理,体现讲课重点和过程;
(3)教态亲切自然,能贴近学生心理。
7、严格上课常规 。
(1)教师应在上课前3分钟预备时进入教室,目视学生做好上课准备;体育课、实验课、音乐课、微机课等要提前5分钟组织学生整队前往相应地点。
(2)按时上下课,不迟到、不早退、不拖堂,不无故离开课堂,不得提前下课,严禁课堂接打手机。眼保健操时,当堂课老师在做眼保健操前到班,督促学生做好眼保健操。
(3)严格要求学生,维持好课堂纪律,上课、下课学生起立时动作要整齐,课堂上要求学生精神饱满,注意听讲,积极参与,决不允许学生趴在桌上听课或者睡觉,保证每一堂课的质量。
(4)对没有按照要求带好课本与相关练习的学生要提出批评教育,保证教学措施落实到位;
(5)爱护学生,不说伤害学生自尊的话,不对学生有成见,不体罚和变相体罚学生。
8、指导学法。要向学生介绍学习方法,教育、督促学生养成先预习后听课,先复习后作业,先理解后记忆的良好习惯。
⑶科学巩固,让每一份作业都有实效。
作业是巩固和检查教学效果的重要手段,是教学工作的重要组成部分。因此,教师要按照课程的要求,明确提出作业的内容、数量、次数及交作业的时间。教导处对作业要求具体如下:
1、布置作业要根据课程标准和教材要求,所选习题要经过两次集体备课精选出来,难易要适中,作业量要恰当,引导学生自觉做课外习题。
2、凡布置的作业,教师必须先做一遍,了解作业的深度和广度,弄清各类习题的安排意图、要求和容易出现的问题,以便指导学生完成作业。
3、严格要求学生独立完成作业,坚决杜绝抄袭现象。作业要求按时完成,一般在当天放晚学或第二天早读前交清。对不交作业的学生,要进行教育,并限定时间补交作业。
4、教师应严格要求学生认真完成作业。作业必须规范化。要求字迹端正、书写规范、标点正确、作图准确、答题完整、卷面整洁,各科作业要有具体要求。对潦草、马虎,不符合要求的作业,应令其重做。
5、作业要按时认真地批改,不错改、漏改,做到有布置就有检查和批改,提倡写能调动学生积极性的、明确学生今后努力方向的作业评语。对基础差的学生提倡面批。作业批改要注明批改日期。
6、及时纠正作业中存在的问题,带普遍性的错误要在课堂上集体订正、讲评,个别性的错误要求自己订正,并在下次作业批改时一并检查批阅。
各教研组长,对本教研组教师的作业情况加强指导和督促。年级主任、组长负责本年级各学科作业量的调控。教导处不定期检查教师布置与批改作业情况。作业量及作业时间规定如下:
(1)、作业量:
语文:每周3次作业纸,作文大作2周1次,小作每周1次
数学:每周4次作业纸,天天有作业
英语:每周2次作业纸
物理:每周3次作业纸
化学:每周3次作业纸
政治、历史:每月3次作业纸
地理、生物:每两周1次作业
(2)、晚自习学生作业实行考试化,请班主任和当晚下 班 老师负责安排,当天的作业,在下 班 老师督促下,课代表在晚自习下上交办公室,时间安排如下:
第1节课数学45分钟
第2节前25分钟英语
第2节后20分钟语文
第3节前25分钟初二、三物理
第3节后20分钟初三化学
政、史、地、生原则上在课堂上完成,如果当天课堂没完成,初一、二可在第三节晚自习,初三在第四节晚自习用适当时间完成。
(3)、作业纸评价为优良中差(英语为abcd),单元测试卷可以打分数。
(4)、每次学生作业批改过后必须注明批改时间。
(5)、每周五下午第四节课教导处检查学生当周作业,并在下一周星期一通报检查结果。
⑷虚心学习,能充分汲取每一位教师的优点。
各教研组要组织教研组内各教师相互听课,取长补短。教研组负责人应该在听课的基础上对本教研组教师加强学科指导。教导处每周检查教师听课情况,并及时公布。
1、教研组长、备课组长每周1—2节,其他教师每周至少一节,每学期不少于20节。中干以上领导每周一次推门听课。
2、听课时要认真详细记录,做好评价分析,课后相互交流。并在在教研中提出科学评价,听课记录中要注明时间、授课人、学科、节次、课题所听班级等。
三、夯实教学研究,提高教学质量
1、本学期我们将教研工作抓实抓细,努力使教研工作辐射到每个年级,每个学科,渗透到每一位教师及教学的基本环节。为此,教导处加强教研制度的建设,重点健全教研组教研体系,为了保证集体备课的质量,提高备课的实效,加强集体备课,各教研组、备课组都要制订好计划,做好妥善安排,全体教师每周参加教研组活动一次,时间不少于1节课,活动形式是:教研组长组织材料带领教师学习,进行说课或公开的评课活动,交流外出学习心德。集体备课每周活动二次,每次时间不少于1节课,集体备课是在个人钻研的基础上,一人主讲,共同讨论,集思广益。备课组活动的内容有:
(1)对照教学计划,检查当前教学进度的执行情况;
(2)明确本单元教学的目的和要求;
(3)研究教学内容中的重点、难点及其处理方法;
(4)统一作业布置和单元检测内容;
(5)检查总结前一阶段教学情况,找出教学中的问题并制定相应的措施。
备课组活动,由备课组长负责召集,并做好活动记录,教研组负责人负责检查督促,教导处不定期抽查和定期检查。力求将教研活动落实到实处。
2、做好“青蓝工程”
我们重视优秀教师发展的同时,高度重视发挥他们的帮带作用,进一步培养年轻教师,促进教师整体的发展,通过拜师会、签协议结成帮教关系,在师徒互动中,分享经验,互相学习,彼此支持,共同成长。
3、以科研带动课改,以科研提升课改。我们继续在校长室领导下,以各备课组、教研组为课改实验单元进行教学研究,加大市级实验课题的实验力度,注重过程的同时更要注重实验结果,坚持以科研带动课改,以科研提升教学,使课改和教学工作走上科学化、规范化的道路。活动过程要具体体现全过程,有重点,有专题,有资料记载。
四、加强年级组的管理 重视毕业班工作
本学期,我们加强了对各年级组的考核,形成争创先进年级组的良好风尚。本学期初一、初二加强薄弱学科的教学管理,初一年级加大学生的常规管理,重视学生的养成教育及优生的培养。初二年级也要加大优生培养力度,对数学学科进行要跟踪听课,重视学生心理疏导,严防两极分化。各年级组都把拔优补差工作,作为年级组的重点工作,要求每位教师在全县排名前移1至10名(县第一名除外),教导处重点抓好初三毕业班工作,要求老师必须做到:
1、合理分配,科学利用学生课余学习时间,所有教师要通力合作,合作是实现个人利益最大化的唯一途径。学校的发展,学生成绩的提高,对中考的研究,提高我们的工作效率、班集体利益的最大化等都需要我们建立充分的合作。
2、班级任课教师之间加强交流,经常沟通。能够每周简短“碰头”,两周全面“座谈”,对班级动态,学生上课状态,学习状态进行交流、总结,对出现的问题进行“会诊”,形成共识,拿出措施,年级组每两周召开一次分析会。
3、班主任经常调查、协调、平衡各学科作业,课余学习时间分配是否按教导处要求做,保证学生在第三节晚自习下完成所有作业。对作业过多的学科,班主任有权与该任课老师提出交涉,教导处不定期检查。
4、班级任课教师要取消“自留地”思想,投入到班级集体中来,工作着眼点不要仅局限于本学科,要立足于是否有利于班级整体发展。“大田块”增产,我们才会丰收。
5、认真抓好初三年级四、五月份的计算机等级考试、口语等级考试、实验操作考查,体育考试等四项工作,做到有计划,合理安排好这四项考试的考前培训工作。
6、开好了五个会:1).初三百日誓师大会 2).优生质量分析会 3).中考考前动员会,考试技巧培训会 4).学生家长会。
五、重视教师业务学习、提高师德修养
教导处要求所有教师加强自身业务学习,每学期读一本好书,至少写一篇学习心德体会,每年有一篇论文发表或获奖,青年要参加青蓝结对工程,工作三年以下教师所用的教案必须是个案,超前一周备课,教案必须先经过师傅审核去修改,然后再送教研组长验收,合格才可以进课堂,所有教师要积极参加各类优课评选和说课比赛,骨干教师要发挥带头作用。
教师除了具有教学能力外,还必须具有职业道德素养。俗话说:“其身正,不令而行,其身不正,虽令不从”。这就要求我们的教师为人师表,教育质量在很大程度上起决于教师的职业道德、敬业精神、为人师表和人格魅力。教师职业道德的好坏,直接影响到学生的身心健康发展与教学质量的高低,所以,现代型教师需要有良好的思想政治素质和高尚的道德情操,不断提高师德水平,努力推进教师职业道德建设,所以我们的教师要热爱教育事业,本学期学校加大对教师的考核力度,实行重奖重罚,在一定程度上提高了教师的业务水平。
六、工作中问题的反思
本学期教导处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。
1、教师教育教学观念仍需要进一步转变
实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,要付出更多的的努力,特别是主体化教学法实施的过程中,一开始教师观念都有所转变,但由于在实践中遇到的现实问题,往往产生了一些急躁或急功近利的情绪,造成一些波折,针对主体化教学法实施中产生的问题不能及时解决也让少数教师产生重走老路的思想。
2、加强教学常规检查结果的评价
在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录的现象,造成了消极的影响,对检查结果在一定范围内予以公布,也扣发相应的费用,但仍然不能杜绝此现象,对其原因应进行专门的研讨与分析。
3、完善教研组的领导与监督
本学期的教研组工作是以全新模式进行的,取得了一定的效果,但还远远不完善。如教研组开展中的评价问题,教研组工作开展不均衡问题,教研组长工作开展中的积极性与责任心问题,政、史、地、生、体等组备课的进一步落实问题,作文教学要进一步落实提高问题等等,需要讨论与开展的工作还有很多。怎样才能让教研组长真正感到有职有权有责任,积极主动地去开展工作,怎样解决教研组长所遇到的组内存在的现实困难,提供更好的服务也是教导处在下一步工作中需要思考的重点。
总之,在过去一学期,整体工作上取得了一些成绩,也存在着一些问题,更面临许多的困惑,如果从制度上加以改革,建立起真正的激励机制,形成良性的竞争环境,抓住每一项制度的落实,工作会做得更好。
适用场景:高中教导处学年总结、高考突破目标工作复盘
内容要点:311人达本科线、赵校长三年规划、艺体生六支训练队
本文看点:高中教学管理年度复盘总结、高考成绩突破与常规优化双主线总结
刚刚过去的20xx-20xx学年是我校教育改革深入发展的一年,也是学校积极实施赵校长提出“教学质量上档次,三年实现突破300人大关,敲开北大、清华名校”规划的一年。我们紧紧围绕赵校长提出的工作思路和工作布置,结合学校实际,积极组织实施工作计划,大力推进学校的教学改革和发展,取得不少成绩,教导处的工作跨上了一个新的台阶。现总结如下:
一、取得的成绩
(一)教学成绩大突破。
20xx年高考,我校达本科线311人,首次突破三百人大关。其中600分以上达20人,达一本线111人,文理两大类达线255人。艺体生达线55人,普通班异军突起,平均达线8人。提前实现了赵校长提出的“三年突破300人大关”的目标。
高一、二年级在升级统考中也都取得了优异的成绩。高一年级273班总评是全县文科班第一,278班总排全县理科普通班第一。12位教师所带学科在同类班级中排名全县第一。高二年级共取得了24个评析项目中的14个第一,9个学科组有6个被评为全县第一。
(二)常规管理获好评。
在本学年县教育局安排的全县常规教学督导检查中,教导处组织了相关教师的听课活动记录,及各年级的日常记录、作业、教案等接受检查。通过检查评估,督导组一致认为我校教师作业批改认真、教研教改意识强,对我校的教学常规管理工作给予了很高评价。
(三)艺体生培养大发展。
高二年级组建了特长班,并强化训练管理,共有体育、音乐、舞蹈、美术、书法、传媒六支训练队,期中和期末都进行了严格的专业测评,并成功地组织了特长生的家长会,为高三阶段的进一步强化训练做好了准备。
高一年级依据赵校长提出的“文理并重、艺体并举、多元发展”的办学方针,通过摆事实,讲道理,让学生明确自己面临的实际和应选择的发展方向,通过专业教师的示范引导和优秀专业毕业生的现身说法,引导学生合理分流,形成了较强大的艺体队伍。
二、主要工作
1、规范教学行为:①严格执行教学法规,开齐课程,上足课时,做到学科安排不走样,综合实践课程不走味,校本课程安排不走调,确保各学科高质量完成教育教学任务。②明确管理责任,充分发挥以校长分管、年级主任负责、班主任为核心的管理体制的作用,严格落实各级目标责任。加强对年级组教师的管理和指导,使全体教师都参与管理,全员关心学生,关心全体学生。③以老带新,促进新教师的成长。为使新教师尽快成长,我们为每位新教师配备了指导老师,让他们从备、教、改、导、辅、测、评、研等方面得到全方位的指导。各教研组新老教师取长补短,相互促进,交流合作态势良好,工作氛围和谐。
2、狠抓常规管理:①明确各项常规要求。本学年教导处进一步完善常规检查工作,对教师的教学计划、备课、教案、上课、听课、作业批改、辅导、考试的`各个教学环节都提出了明确的要求。②严格检查和落实教学常规。本学年教导处组织进行了两次教学检查,重点检查了备课和作业批改。从检查的结果来看,各教研组和教师整体上比较好,但仍然存在一些问题,如教案缺日期、作业批改不细致等。在教导处统一安排下,各年级组定期进行常规检查,并做到了每项检查都有记录与反馈。
3、优化课堂教学:①注重教师教学观念的转变更新。主要通过评价来引导教师树立关注全体学生,关注学生全面发展的观念,在课堂教学中充分发挥学生的主体作用,尽力发掘学生潜能,并把培养学生能力作为第一要务。②以活动来推动改革。教导处在本学年组织了全校听评课活动,通过教研组推出的全校公开课,组织全校老师听课、评课,提倡使用双向换位听课法,即在听课的过程中思考两个问题:“我是学生,我听懂了吗?”,“如果我教我会怎么设计?”。通过本次活动,提高了教师的课堂教学效果,也提高了教师教学能力,推进了教研组对教案设计、课堂设计、作业设计、学案设计和应用实效性的研究。提高了教师撰写说课稿、课后反思、评课反思、学案应用反思和课堂再设计的能力。
4、建好两支队伍:在教学管理中,班主任和教研组长这两支队伍是关键和重点。①教导处要求各年级根据情况随时召开班主任会议,细致安排日常工作,讨论工作方法,积极研究应对学生中出现的新情况、新问题的办法。要求各班主任多关爱学生,努力提高自我管理水平,营造良好的育人氛围。②教导处要求各年级充分发挥教研组长的作用,强化教研组长负责制。要求各教研组长发挥个人的长处,大力开展教学研究,真正成为学科教学的骨干和排头兵。
5、强化艺体发展:教导处遵循赵校长提出的“艺体并举、多元发展”办学思路,要求各年级引导学生合理分流,并通过多种方式强化艺体生的目标意识、责任意识、竞争意识、规范意识。要求并引导教师树立特长生并非特困生,特长生更是优秀生的思想,并通过严格的专业教学和强势管理,使这部分学生迅速成长,形成了较强大的艺体队伍。
6、精心组织考试:各年级组在教导处的统一管理下,对月考、期中和期末的考试都精心组织,周密部署。教导处要求各教研组长严把月考的命题关,要求各年级认真做好考后的分析与表彰工作,认真组织好各种形式的经验交流会,以经验交流来激发学生的学习热情。
三、存在的问题及反思
本学年教导处工作有了一定的改进,一定程度上提高了教学效益,促进了教育教学发展,取得了一定的成绩,不可否认,也存在着一些亟待解决的问题。
1、教师教育教学观念仍需要进一步转变。
实践中我们发现教师教育教学观念的转变仍然需要一个过程,要付出更多的努力,要消除急躁或急功近利的情绪,改革课堂教学艺术,多关注学生,管理学生。
2、教学常规检查应加强评价与引导。
在本学期的教学检查中仍然发现个别老师为完成任务而补教案、抄补听课记录、补教学日记甚至沿用老教案的现象,造成了消极的影响,。
3、教学检查的形式应多样化。
可采取有针对性的专项检查、针对专人检查、向学生调查、普查与抽查相结合等形式。我们认为教学检查不能只停留在后台,教学检查的主阵地应该是在教室里,在课堂上,在学生中。这样我们才能及时掌握第一手资料,从源头抓起,防患于未然,才能保证教学检查的时效性。
4、学生学习习惯的培养需进一步加强。
部分学生仍存在下列不良现象,迟到、早退、缺课、卫生意识淡薄、易冲动、学习不努力、考试作弊等。
5、课外活动开展,心理咨询教育等方面的工作,有待大力探索。
针对以上问题,我们将在新的学年里,认真对待,积极研究,采取措施,开拓创新,争取再创佳绩。
适用场景:教学管理学期初、教师培训学期中
内容要点:课改推进、课堂管理、教学检查
本文看点:课改实施经验总结、教学管理规范做法
中学教导处工作总结第二学期中学教导处工作总结本学期以来,我们中学教导处认真学习和贯彻党的xx届三中四中全会精神,以实践“三个代表”重要思想和保持共产党员先进性教育为指导,围绕教育教学这个中心,进一步提高教师教学教研业务能力,以全面实施新“课改”为突破口,贯彻执行集团公司“深化教育改革、创建温馨校园”文件精神,创造性的开展工作,在教育教学工作中取得了新的成绩,取得了教育教学工作新的业绩。现将主要工作总结如下:s0100
一、适应新形势的发展要求,认真贯彻“三个代表”重要思想,保持共产党员先进性,努力学习党的基本知识和现代教学理论,狠抓教导处的自身建设,提高教育教学科研的能力。教导处现有成员3人,为了适应新形势的发展要求,不断提高自身素养和业务能力,教导处成员平时抽时间学习有关教育教学理论,以新的教育理念武装头脑,共产党员根据上级党组织安排,认真学习党的理论和知识。工作中,教导处成员经常不定期召开教学教研碰头会,及时交流教学经验,分析问题、及时解决问题,有重大事项及时向校领导请示汇报;不断总结前段的工作,研究和部署安排下一阶段的工作和任务。团结互助,尽心尽责,该做的工作提前考虑、做在前面,创造性的开展各项工作。每天坚持早来晚走,坚持早七点之前到校,检查各班晨读情况;下午学生离校以后再下班;晚自习值班做到来在师生前,走在师生后,检查教室的门窗、电源,保证学校安全。上班时间不外出。熟悉教育教学业务,具有讲课、评课和指导教研教改、教育科研工作的能力,尽可能多深入课堂听课。同时,以身作则,教好自己所任的课程,在教师中起到了模范带头的作用和共产党员示范作用。
二、提高教师的教育自觉性,使教师养成良好的教育教学习惯。教导处成员和学校领导的要求和以身作则,各班主任、语文和英语任课教师绝大多数都能在早7:00以前到校,指导学生搞好晨读,其他教师早到校的也不在少数。教导处成员坚持每天分头查早读,坚持每节课检查教师上课和自习情况,有效的杜绝了教学事故的发生;晚自习值班制度坚持的也很正常。
三、带领全体中学教师集体学习《走进新课程》,继续推进“课改”的各项工作。本学期我们继续加强教师的教育理论学习,教师们继续学习《基础教育课程改革纲要》和《走进新课程》,学习本学科新《课标》。根据教培部工作要求,我们组织教师集体学习《走进新课程》,制定教学计划,教导主任上课,教师们都认真做了读书笔记。学校成立了“课改”工作领导小组,校领导任组长,教导处成员任成员,各“课改”教师全部参加,明确职责,强化管理。备课和教学面向全体学生,切实做到“为了每一个学生的发展”而施教;加强教学研究,狠抓过程落实。备课、讲课、听课和评课都以新“课改”为标准,教师们利用教研活动时间切磋教学技术,改革旧的教育教学理念。现在新的教学理念深入人心,“课改”工作扎实稳步的向前推进。
四、创建温馨校园,争做文明师生。本学期,教导处根据公司“深化教育管理,创建温馨校园”和《济宁市中小学教学常规》的要求抓好教与学的各个环节。首先,学校和教导处带领教师反复学习公司文件精神,吃透文件精神,明确责任,分工到人,有力的提高了教师的主动性和参与性。其次,教导处多次召开中学全体教师会议,向每个教师布置任务,明确责任,规定:一定要按照文件精神去做,哪个教师出了问题,就要追究哪个教师的责任。要求教师们高标准、严要求,高质量的完成工作任务。第三,全面落实党的教育方针,认真实施素质教育。在教学中开齐课程,开足课时,包括音乐、体育、美术、信息技术课都正常开课,科学安排课程表,以保证学生每天有一节课的体育活动时间。面向全体学生,不定期检查了教师的教学计划、教案、作业批改记录、学生作业、教研活动记录、课后辅导纪录,开展评教评学调查,并举行了教案和作业展览。学校没有使用过盗版教学教辅材料。通过各种检查,对每个教师的教学等情况都做了记录,作为考核教师的依据。教师在备课过程中,基本上能够按照新“课改”的要求备课,做到不求全面,但求突破。布置作业时,做到少而精。语、数、英作业控制在半小时以内,理、化作业在15分钟左右,其他学科不留课外作业,当堂掌握。教师的讲课时间一般控制在30分钟左右,留下更多的时间供学生自学、复习、整理。除中四年级外,其他年级周日和节假日一律不上课。这样,真正把课堂改革引向深入,有力的推动了素质教育的开展。通过开展“深化教学改革,创建温馨校园”的活动,教师们普遍认识到这项工作的重要意义,经过精心准备,各方面工作都已准备就绪,决心以优异的成绩迎接检查。
五、加强对课堂教学的管理,实行大面积的听课措施。为了进一步搞好教学研究,推动新“课改”工作,使教师们的相互学习,我们在本学期继续实行全体教师的讲课、听课、评课制度,即每名教师在本学期至少举行一节公开课,有的教师举行了两节公开课;其他教师都可以参加听课,同组教师进行评课,教导主任和各任课中层领导率先上课。这项活动有利的促进了教学和教研活动的开展,教师中间出现了人人争相上好公开课的局面,多数教师制作课件,运用多媒体上课,教师教学积极性大为增强,上课质量也有明显提高。
六、加强对教学工作多方面的检查力度,确保教育教学工作有条不紊的进行。学校提倡班主任和有晨读课的教师于早7点以前到校,板书晨读目标,指导学生早读。平时自习课由各班主任坐班看自习,其他教师可以到教师巡视、单独辅导,但不准集体讲课。为了贯彻这一规定,教导处分工合作,不定时检查。其他时间上课,也不定期检查,有效的杜绝了教学事故的发生。深入教师办公室,了解教师办公的情况,使教师在办公室能勤于工作,减少了教师串岗、闲谈的现象的发生。
七、不定期召开教师座谈会、学生座谈会,统一教师思想,指导教学工作。本学期我们多次召开了七年级、八年级、中四年级教师座谈会、教研组长座谈会,对学生的思想情况、升学形势、学生分流方向、班级情况进行了分析,对教师的工作提出了更高的要求。召开了学生座谈会,了解教师任课和其他情况。同时,检查管理好每周召开的周会或主题班会,要求班主任认真开好每周的周会,周会时间不准教师讲课或搞其他活动,使周会真正发挥了应有的作用。
八、继续在每周二下午第三节课开展认真扎实有效的教研活动(本学期为了与先进性教育相协调,教研活动有时在周三下午举行)。教研活动时,集体学习在阶梯教师,其他学习在教研组。本学期我们主要学习了各科新《课标》、《走进新课程》等文章,学习各科教育教学理论,举行了集体备课活动。教师们通过学习,能按“课标”备课上课,校领导和教导处人员分头去各教研组搞教研,使教研活动发挥了应有的作用。现在,教师们适应了新“课改”的要求,授课时间缩短了,课后作业减少了,学生成绩有所提高。
九、加强摸底比较,提高教师教学主动性。为了了解自己所任学科教学情况,我们认真组织了期中、期末考试,抓好考试中的各个环节,并与兄弟学校进行了比较,查找了不足,对成绩较差的教师进行了谈话,分析了原因。中四年级举行了四次摸底考试。通过考试,教师们能够找到不足,更好的搞好教学工作。
十一、认真抓好毕业班管理,努力提高学生升学率。上学年中学毕业班升学率位居全公司第三,继续受到矿党政的表彰奖励。本学期开始,我们继续对新一届毕业班继续加大管理力度,举行每月一次的摸底考试,逐个学生进行了分析、排队,教师们找学生谈话,对学生提出考试目标,帮助学生找出不足,提高成绩;今年中四年级在中考中又取得了良好的成绩。
十二、严格学籍管理。按教培中心要求办理,做到学生、软盘相一致,有效的杜绝了弄虚作假现象的发生,我校现在没有“黑学生”、“空学生”,学生入学率、巩固率连续多年保持在100%,没有学生辍学。
十三、英语、数学、物理、化学、生物“奥赛”取得了好的成绩,获公司一等奖的有三十多人;有十人参加了济宁市复赛,六人获奖;三名教师获优秀辅导教师奖。中学生才艺大赛三十多人获奖。
存在的问题和反思:
一、通过教学,备感现代化的教育教学理论学习不够。人类已进入了二十一世纪,知识的更新、学生的思维都在不断变化。虽然我们也经常学习一些现代教育教学理论,参加新“课改”培训,但总觉得学得不够、不深、不透。以后要更加深入学习现代化的教育教学理论,把握先进的教育教学方法,力争站的高、看的远,更好的指导教师的教和学生的学。要继续挤时间学习《中国教育报》、《人民教育》、《走进新课程》等报刊杂志,上网查找资料,不断充实、提高自己。
二、个别教师“课改”工作力度不大,对新“课改”的理解较浅,担心“课改”会影响教学成绩,因而存在徘徊、观望思想,教学中还存在“穿新鞋、走老路”的现象。
三、有的学科教师较多,因而工作量较少,又不注重自身理论的学习和提高,不愿讲公开课,不听公开课,在办公室内存在串岗、闲谈现象,既影响了其他教师的工作,也影响了新“课改”工作的进一步开展。
在今后的工作中,我们中学教导处要在学校的领导下,以xx届三中四中全会精神为指针,深入学习现代化的教育教学理论,不断提高自身业务素质,以自己的良好形象鼓舞和感染周围的教师和学生,与全体教师一道,同心同德、尽心尽力、兢兢业业干好本职工作,力争使我校教育教学工作再上一个新台阶。创建温馨校园工作再上新水平。
适用场景:学校教学管理学期总结、教育部门工作汇报
内容要点:讲坛活动组织、体育赛事成绩、翻转课堂实践
本文看点:教学管理经验总结、体育赛事成果展示
20xx-20xx学年度第一学期,根据市教育局、市教研室的工作安排,在学校校长室领导下,中教导处认真贯彻落实党的教育方针,深入贯彻科学发展观,以办人民满意的教育为已任,落实“全员育人、全程育人、全方位育人”的理念。在学校各部门的配合下,开展了一系列工作,现总结如下:
一、20xx年第一学期教导处工作达成情况:
1、继续开设高一“讲坛”。
从xx年起,“讲坛”就成了我校招生、办学的一个亮点和品牌。本学期,这项工作仍然在有条不紊地举行:高一年级利用周六的时间举办了7期“讲坛”,共邀请了校外13名优秀的特级教师、学科带头人主讲。
通过“讲坛”,提高了学生的学习兴趣,开拓了学生的视野,促进学生的全面发展。
本学期,教导处将“讲坛”开办(xx年)以来的所有资料进行了整理,并汇编成册。
2、通过校园网加强宣传。
本学期,为加强教导处与社会、学生、教师的信息交流,在校园网上发表各类通知近40次。同时,借助中老师qq群,及时向教师通报信息,加强与教师的信息交流,提高了信息通报的效率。
3、落实课程方案,开齐开足应开设的课程。
4、体育工作成绩显著。
在体育组的积极工作下,我校体育工作成绩突出。在做好体育常规教学工作的同时,学生参加各种比赛也获得较好的成绩。7月份省传校乒乓球比赛,男子团体第1名,男子单打分获1、3、4名;11月份市乒乓球比赛,男子团体第1名,男子单打获第1名;11月份市田径运动会,团体第5名;11月份市中学生羽毛球比赛获团体第5名;12月4日至17日,在合肥举行的安徽田径项目传统学校锦标赛上,学校获优秀组织奖和体育道德风尚奖,丁xx老师获得了省级“优秀教练员”称号,吴班旺同学获体育道德风尚奖并获个人第5名。
为贯彻落实“健康第一”的指导思想,切实加强学校体育工作,促进学生积极参加体育锻炼,养成良好的锻炼习惯,以提高学生体质健康水平,9月份,教导处在体育组的配合下,组织了高一、高二年级的“体质健康达标运动会”。
9月份,教导处还成功举办第24届校田径运动会。
5、加强教导处各馆室的管理。
开学初期,教导处对所属实验部、体育保管室、图书室等馆室进行了人员调整,保障了相关馆室能够更加有效地为教师和学生服务;同时,多次对相关馆室人员进行了交流,要求他们进一步提高服务质量;xx年元月,对教导处所赂馆室进行了安全检查,并指安排教导处人员每周进行相关馆室的常规性检查,将馆室管理纳入常规管理中来。
6、加强学生考风建设。
考风建设一直以来就是教导处工作的一个重点,本学期期中考试之后,学生的考风稍有劣转,教导处及时发现问题,进行研究并提出解决措施,力图纠正学生的考风。
7、严格执行上级主管部门有关学籍管理的有关规定。
教导处根据上级主管部门有关学籍管理的有关规定,从严控制转学、借读,没有出现违规现象。
8、认真做好课表设计、教学用书发放、报到学生统计、学籍审查等开学的准备工作,开学秩序井然。
9、通过“翻转课堂”推进学校教学
本学期,教导处全力推进“翻转课堂”的实践研究,以此带动学校教学质量的提高。
本学期,在充分调研的基础上,在xx级新生中设立4个“翻转课堂”实验班,推开“翻转课堂”实验的序幕;10月份,xx市教育局组织40多名老师来我校考察学习翻转课堂实施的具本情况并听取李xx老师翻转课堂的课《细胞核—系统的控制中心》;12月份xx学校共18位教师来中观摩交流和等两位教师的翻转课堂;12月份举办的翻转课堂公开课展示日,张等8位老师上课展示;12月份,还组织部分教研组长到杭州学军中学观摩兄弟学校“翻转课堂”的实践情况;1月9日下午,汪冰等8位老师上课,向全市数百名教师展示“翻转课堂”实践结果。
10、组织各类校园文化活动。
通过“科普日”、“英语手抄报”比赛、高中作文比赛等活动,丰富学生的生活。
在音乐组和其它部门的配合下,中的各项艺术活动均有获奖。9月份,市“江南之花”演出,获市三等奖;10月份,市吟诵诗节演出,获市一等奖。
11、认真做好教学常规管理。
9月份起,主管教学孙副校长亲自制定“中课堂教学质量跟踪检查制度”,教导处与其他部门负责人一起,通过随堂听课、教案与作业批改情况的抽查及深入老师和学生的调研,从基础做起,加强教学常规的管理;通过各次成绩分析会,通报教学中存在的一些问题,并提出要求和解决方案;教导处还从各个渠道了解教学中存在的问题,及时给予解决。
本学期起,教导处开始推行“网上阅卷”系统,为进一步提高阅卷质量和学生的成绩分析奠定了基础。
12、积极为军队提供优秀毕业生。
10月和11月,在经过宣传和校内初选后,先后共组织10余名xx届优秀学生参加了海军招飞和空军招飞工作。
13、通过“四校联考”及月考,加强对学生学习情况和教师教学效果的检查。
本学期,各年级参加了“四校联考”、市模块考试、江南十校考试等不同形式的考试,检验了学生的学习现状和教师的教学情况。本学期,高三年级共进行了七次,高二年级参加了三次,高一年级参加了四次。每次考试结束后,教导处认真进行成绩分析,并通过各年级学情分析会,认真总结和反思阶段性的教与学的经验和教训,为下一阶段的教学提供依据,对下一阶段的教学提出具体的要求。
14、加强教研组、备课组建设。
教导处通过各类教研活动营造教研组及备课组的教研氛围,提高教研质量,促进学校教学水平的提高;通过常规检查和校园网公示,加强对教研组及备课组工作的督查。
开学初,为进一步加强教研组和备课组的建设,促进教研组和备课的年轻化,教导处在深入调查和讨论的基础上,对部分教研组长和备课组长进行了调整,提高了各组的效率。
教导处配合各教研组,认真组织各学科在我校的各类教研活动,积极支持和鼓励教师外出参加听评课、教学业务比赛等各类教研活动。
10月份,为进一步推进普通高中新课程改革,加强教师间教育教学经验的交流,深入探讨高中必修模块教学的教学方式和学习方式,切实提高课堂教学的效益,达到提高我校教育教学质量的目的.,根据市教科院的统一布置,安排近80名老师到含山中学参加市教科院组织的“xx年xx市普通高中新课程课堂教学研究周活动”。
10月中下旬,教导处组织学校青年教师进行了以“翻转课堂实践”为主题的青年教师优质课比赛,比赛活动全程录像,在共35名青年教师参加了本次教学比赛活动,近700人次的教师参加了听评课活动,鲁露等10名教师获“优秀”等级。
11月份,根据《市教育局关于做好安徽基础教育资源应用平台注册等有关工作的通知》(马教秘〔〕247号)精神,组织教师进行集体备课、线下研课,并根据市教科院的统一安排,将教师的教案和课件及时上传。
12月18日,教导处借助复兰科技的平台,进行了全校范围的教案和作业批改情况检查。在教案评比中,闫瑞侠等43名教师41名教师获“优秀”等级,蔡丛林等75名教师获“良好”等级;在作业批改检查中,胡学平等52名教师获优秀等级。
12月20日,教导处进行优秀教研组评选活动,语文组、英语组、化学组、体育组等四个教研组获“优秀教研组”称号。
12月29日,教导处组织全校45个班级的学生参加了“学生评教”活动,从教学、作业、辅导、师德及总体评价等方面对任课教师进行了客观的评价。
15、xx年9月,筹备并举办科普活动日(周)活动,在地理组和生物组的配合下,举办了形式多样的科普日活动,中获市优秀组织奖。
16、通过指导教师在教学中渗透环境教育、未成年人思想道德教育、文明卫生教育,促进学生的全面发展和健康成长。
教导处在开学初的教研组长会上就对教师在教学中渗透环境教育、未成年人思想道德教育、文明卫生教育提出了要求,并在教学工作中进行了检查和督促。
17、认真做好高考报名工作。
教导处及时与市招办联络,做好xx届高考报名工作。我校xx届高考报名人数共计758人,其中文史类250人,体育文7人,艺术文65人,理工类409人,体育理10人,艺术理17人。
18、加强和改进音、美等技能学科的教学工作,发挥音、体、美、劳和信息技术等学科在培养学生全面素质上的积极功能。
开学初,教导处就召开了体育组工作会议,召开了体育工作专项会议,对学校的体育工作进行了协调、安排和指导。
本学期,教导处重视和加强对体、卫、艺工作的管理和指导,抓好日常体育教学和“广播操”的考核检查;
指导医务室做好师生常见病、传染病预防、宣传、教育工作,指导学生正确用眼。
19、高质量地完成各类考试任务。
教导处精心组织、严格要求、加强督查,本学期,高质量地完成了公务员考试等大型考试及校内各类考试。考场纪律较好,秩序井然。
20、加强晚自习学生的管理。
组织各年级晚自习班级和管理教师,安排晚自习学生入班,检查学生晚自习情况。本学期末,将对高一年级住宿生集中安置在4个班级,以便更加有效地进行住宿生的管理。
21、认真学习党风廉政建设的有关精神,切实落实党风廉政建设责任制,坚持标本兼治,通过制定各种制度,积极从源头上预防和防治腐败,党风廉政建设取得了一定的成效。
二、教导处在工作中需要改进的方面
本学期,教导处在学校的指导和督促下,取得了一定的成绩,但在认真反思后,也发现了一些问题,需要继续改进:
1、应急反应要进一步加快
教导处是学校管理的核心部门,事务繁杂,常有一些突发事情需要处理。在今后的工作中,需要进一步加快应急反应的速度,及时地、有条不紊地处理各类事务。
2、加强对教学常规的管理
教学是学校的生命线,教学常规管理是教导处管理的重中之重。今后,教导处要进一步加强教学常规的管理,突出对备课、上课、评课、作业、考试及考试分析的指导和检查。
3、校本课程建设相对滞后,在下一学期需要进一步加强。
适用场景:小学道德与法治教学计划参考、低年级品德课学期教学设计
内容要点:爱祖国多自豪、懂规矩守规则、玩中学我快乐
本文看点:低年级品德教育学期教学总结、基于儿歌故事的德育课堂实施总结
一、指导思想
培养具有良好品德和行为习惯、乐于探索、热爱生活的儿童,要求儿童爱亲敬长、热爱自然、热爱科学、自信、诚实、初步养成良好的生活、劳动习惯。
二、学生状况及分析
学生经过一年级学习,有了一定的思想意识,会根据实际情况具体分析,有初步的判断能力,懂道理了。
三、教材及分析
根据教学大纲对低年级的最基本要求和初入学儿童的年龄特点,着重对学生进行最基础的社会公德教育和行为习惯的养成教育。深入浅出地寓道德概念和行为习惯要求与于生动活泼的具体形象之中。本学期的教学内容有:第一单元爱祖国多自豪;第二单元懂规矩守规则;第三单元玩中学我快乐;第四单元爱清洁保环境。
四、教学任务
1、寓道德概念和行为要求于生动、活泼的具体形象之中。
2、利用插图,图文对照,边看边说边想,帮助学生理解。
3、开展丰富多彩的`课堂教学活动。
4、结合红星儿童团的各项活动进行教育。
5、充分利用教学用书中的儿歌及小故事穿插于课堂教学中。
适用场景:教学管理常规检查、教师课堂教学规范
内容要点:教学常规反馈、课堂教学质量、作业布置与批改
本文看点:教学管理规范要求、课堂教学质量提升
繁忙与琐碎中,在激情与期待中,在努力与探索中,结束了20xx学年工作。本学年教导处在校长室的领导和指导下,在全体师生的共同努力下,坚持以转变观念、注重实效为指导思想,认真贯彻以质量为生命线,在规范中求发展的发展策略,本着“求真、务实”的精神,坚持以实施课程改革为重点,以提高教学质量为中心,以教育科研为抓手,以巩固“两基”为突破口,扎实开展教导处工作。继续倡导观念不断更新、方法不断创新、作风踏实过硬、工作细致规范的理念,进一步强化率先意识、效率意识、竞争意识和责任意识,着力提高办学水平和教学质量。
一、狠抓常规管理,提高教学效益
1、严格执行教学法规,开齐课程,上足课时,做到学科安排不走样,确保高质量完成各科教育教学任务。
2、加强常规检查的力度,搞好教学常规反馈工作。本学年教导处进一步完善教学常规检查评价制度,月检查制度和教学常规反馈制度。各学科组加强对每个教师的随堂听课。这样,有利于加强教师对教材的钻研,认真上好每一堂课,课后进行教学反思。
3、向课堂教学要质量。提高课堂效率,坚持向课堂要效益,努力备好每一节课,上好每一堂课。课堂教学作为教学的主阵地,在继续重视基础知识、基本技能教学的同时,要关注学生情感、态度价值观的培养。精细备课,让每一节课充实。 严实上课,让每一位学生都有收获。
课堂教学是整个教学工作的中心环节,是完成教学任务、提高教学质量的关键。每个教师都应严格要求自己,充分利用40分钟,认真上好每一节课。教导处对教师上课具体要求如下:
(1)、教学目标明确:要根据教学目标安排好教学的各个环节。教学环节清楚,步骤合理,能体现教学的重点,使每节课的教学目的和要求既符合课程标准精神,又切合学生实际。
(2)、教学内容正确:讲解教学内容,要注意科学性和严密性。对每一个概念、定义的表述,对所有定理、定律的论证以及对例题的讲解,都要准确无误。
(3)、渗透德育教育。要充分挖掘教材的思想性,把德育教育有机地贯穿在各科教学之中,真正做到既教书,又育人。
(4)、改革教学方法。注意启发学生思维,注意讲练结合,要贯彻教师为主导,学生为主体的原则。开展师生双边活动,调动学生学习的积极性和主动性。培养学生的实践能力和创新意识。
(5)、教学手段现代化,充分发挥各种现代化教学设施的作用。
(6)、掌握教学基本功。教师要努力提高自己的演讲、解题示范、实际操作,使用教具等方面的能力。(1)教学语言准确、规范、简练生动,尽量用普通话讲课;(2)板书正确工整,清楚精练,布局合理,体现讲课重点和过程;(3)教态亲切自然,能贴近学生心理。
(7)、严格上课常规 。
(a)教师应在预备铃响后进入教室,目视学生做好上课准备;体育课、实验课、音乐课、信息课等要提前组织学生整队。
(b)按时上下课,不迟到、不早退、不拖堂,不无故离开课堂,不得提前下课,严禁课堂接打手机。眼保健操时,当堂课老师督促学生做好眼保健操。
(c)严格要求学生,维持好课堂纪律,上课、下课学生起立时动作要整齐,课堂上要求学生精神饱满,注意听讲,积极参与,决不允许学生趴在桌上听课或者睡觉,保证每一堂课的质量。
(d)对没有按照要求带好课本与相关练习的学生要提出批评教育,保证教学措施落实到位;
(e)爱护学生,不说伤害学生自尊的话,不对学生有成见,不体罚和变相体罚学生。
(8)、指导学法。要向学生介绍学习方法,教育、督促学生养成先预习后听课,先复习后作业,先理解后记忆的良好习惯。
(9)科学巩固,让每一份作业都有实效。
作业是巩固和检查教学效果的重要手段,是教学工作的重要组成部分。因此,教师要按照课程的要求,明确提出作业的内容、数量、次数及交作业的时间。教导处对作业要求具体如下:
a、布置作业根据课程标准和教材要求,所选习题要经过备课精选出来,难易适中,作业量恰当。
b、凡布置的作业,教师必须先做一遍,了解作业的深度和广度,弄清各类习题的安排意图,以便指导学生完成作业。
c、严格要求学生独立完成作业,坚决杜绝抄袭现象。作业要求按时完成,一般在第二天早读前交清。对不交作业的学生,要进行教育,并限定时间补交作业。
d、教师应严格要求学生认真完成作业。作业必须规范化。要求字迹端正、书写规范、标点正确、作图准确、答题完整、卷面整洁,各科作业要有具体要求。对潦草、马虎,不符合要求的作业,应令其重做。
e、作业按时认真地批改,不错改、漏改,做到有布置就有检查和批改,提倡写能调动学生积极性的、明确学生今后努力方向的作业评语。对基础差的学生提倡面批。作业批改要注明批改日期。
f、及时纠正作业中存在的问题,带普遍性的错误要在课堂上集体订正、讲评,个别性的错误要求自己订正,并在下次作业批改时一并检查批阅。
二、加强教研组、备课组建设
各教研组长,对本教研组教师的作业情况加强指导和督促。年级组长负责本年级各学科作业量的调控。教导处不定期检查教师布置与批改作业情况。各教研组组织教研组内各教师相互听课,取长补短。教研组负责人应该在听课的基础上对本教研组教师加强学科指导。教导处检查教师听课情况,并及时公布。备课组活动,由备课组长负责召集,并做好活动记录,教研组负责人负责检查督促,教导处不定期抽查和定期检查。力求将教研活动落实到实处。听课时认真详细记录,做好评价分析,课后相互交流。并在在教研中提出科学评价,听课记录中注明时间、授课人、学科、节次、课题所听班级等。
三、夯实教学研究,提高教学质量
1、本学期我们将教研工作抓实抓细,努力使教研工作辐射到每个年级,每个学科,渗透到每一位教师及教学的基本环节。为此,教导处加强教研制度的建设,重点健全教研组教研体系,为了保证集体备课的质量,提高备课的实效,加强集体备课,各教研组、备课组都要制订好计划,做好妥善安排,全体教师每双周参加教研组活动一次,时间不少于1节课,活动形式是:教研组长组织材料带领教师学习,进行说课或公开的评课活动,交流外出学习心德。集体备课每周活动一次,每次时间不少于1节课,集体备课是在个人钻研的基础上,一人主讲,共同讨论,集思广益。备课组活动的内容有:
(1)对照教学计划,检查当前教学进度的执行情况;
(2)明确本单元教学的目的和要求;
(3)研究教学内容中的重点、难点及其处理方法;
(4)统一作业布置和单元检测内容;坚持每周一练。
(5)检查总结前一阶段教学情况,找出教学中的问题并制定相应的措施。
适用场景:初中教学总结汇报、学期末工作回顾
内容要点:教育教学成果、六认真检查、教研活动成效
本文看点:初中教学成果分析、教师工作评估报告
火热的七月,喜有难得的清凉,在紧张忙碌中,我们送走了20xx年上期。20xx年上期,一个非常短暂的学期,学生开学报名的情景犹在眼前,转瞬就到期末,现就20xx年上期教导处工作做以下工作总结:
一、教育教学工作:
学校常规教育教学工作在学校领导下有序开展,通过大家的不懈努力,本期教育教学工作硕果累累:
初中三年级参加毕业会考,90人参考,12人被六中网班录取,71人上普高录取线,上线率高达92.2%。将我校教育教学工作推上了一个新台阶。
初中二年级期末考试全优生名,集优生名。
初中一年级期末考试全优生名,集优生名,也取得了可喜成绩。
二、教学“六认真”工作:
本期经过三次教学“六认真”检查,每次检查都认真作好记录,作好了总结。并实行量化打分,充分反应了教师们平时的“六认真”工作情况。绝大部分教师都是兢兢业业对待工作,且有些教师出色地完成了教学“六认真”工作。
白新春老师备课详实,复习计划针对性强。课时达65课时,超标15课时,试卷做19课时,改12次,她的“六认真”工作,不以数量多少,只为教学需要,值得很多教师学习。
陈雪梅老师,备课环节设置紧凑,作文备课中有针对性地对学生进行写作引导,班务工作仔细,每周1--5都对班级情况做了详细记录,弱差转化达9人次,值得其他班主任借鉴。
还有周建老师,人年轻,经验不足,但后半期以来,坚持做好每课反思,长期坚持也将会取得明显效果。做得好的教师不能一一详评,徐俊熙老师堪称教学老黄牛,还有谢一卉、钱时林、席弟春、蒋琴、刘俊、赵容
三、教研工作获丰收
学校常规教研,今年只设了文理两大组,在组内又分小组。两个大组都较考,试大收集整理好地完成了教研工作,特别是理科组,安排得当,进行有序,无论是上课还是评课,都让教师们在专业成长上进了一大步。外出赛课,经片区选报,四个科目我们参加了三个科目的比赛,参赛教师较为出色地完成了比赛,获得了可喜的成绩:刘英老师获信息技术一等奖,白新春老师获外语二等奖,王军老师获历史二等奖,另有多位教师发表论文。同时,本期理县同仁还到学校献课一次,观摩学校教研工作、普教工作一次,实现了教研工作走出去,请进来的要求,达到了促进步,促发展的目的。
四、普教科研工作
学校继续坚持对省级课题《“留守娃”良好习惯的养成和培养途径的探索》的研究。参研教师也都积极撰写个案或论文,有力地推动了研究工作的进程。
五、普九和继教工作
“普九”工作稳步进行,20xx年我校普九各项都顺利完成,通过自查,基本达到“双高”普九指标,为今后我乡“普九”工作奠定了坚实的基础。
继续教育方面,为了提高自身素质,增强业务能力,我校教师参加了各种形式的继续教育。目前有11名同志正在参加各种学历晋升培训,有力地提高了学校教师学历结构。
六、存在不足
1、常规教研主动性不强。虽然文理组都在开学之初做出了安排,但教师缺乏主动性,未能按安排展开教研活动,导致时间延误,文科组还有一名同志未上教研课这学期就结束了。
2、“六认真”工作美中有不足,极少部分教师对待“六认真”工作存在应付,备课、听课、作业批改,比够检查标准,一字不多,且备课指导性不强,有待来期改正。
3、普教科研积极性不高,很多参研的教师都是在临近期末或期末才匆匆补个案,没有起到平时积累,为研究提供佐证材料的作用。
紧张、忙碌是20xx年上期的感觉,满意、丰硕是20xx年上期的收获。同志们的努力为20xx年上期划上一个完美的句号。希来期我们承本期之优秀成绩,改本期的不足,共同创造唐家初中的辉煌。
最后,祝大家暑期愉快,家庭幸福
适用场景:教导处学期工作总结、新课改教学管理总结
内容要点:六认真检查、优质课复评、新课程标准落实
本文看点:面向教导处人员的课改实施成效总结、聚焦教学管理闭环的学期工作复盘
一、总体回顾
本学期,教导处以学校的中心工作为核心,以学期初的工作计划为目标,认真学习新课程标准,全面实施素质教育,努力促进学生素质的全面提高和个性的健康发展。以课堂教学为主阵地,着力大面积提高课堂教学效率,开发学生智力,培养学生能力,不断提高教育教学质量。
二、主要工作
(一)、认真学习新课程标准,全面推进素质教育
加强教师对新课程的培训、学习力度。开学初,教导处对新课程的集中培训进行了统一安排,并要求各教研组组织学习新课程与素质教育的理论,认真贯彻基础教育改革纲要、新课程标准及新大纲要求,切实改变教师的教学行为与学生的学习方式。同时认真执行教育局的培训安排,及时选派教师参加培训,把新课改作为教学工作的主旋律,将之渗透到每一堂课,每一项活动中去,促进学生的全面发展和健康成长。
(二)、加强对教学的管理,确保教学工作顺利开展。
1、努力优化教师队伍结构,充分发挥骨干教师的传帮带作用和示范作用,骨干教师上示范课、公开课、汇报课并定期开展听课、评课活动等形式加强对青年教师的培养。教导处在辅导备课、随堂听课、“六认真”管理上做到有计划、重过程、讲实效,要求教师学习新课程标准、撰写教学心得和教学论文。结合优质课复评活动,全校教师积极主动听课、评课,受益匪浅。
2、抓好落实“六认真”工作。
“六认真”工作是教学工作的核心工作,教导处通过平时与定期检查,抽查与集中检查,随机与重点检查的形式,本学期共检查教案201本,作业2800余本;共组织公开课37节;校领导与教导处负责人每人听课都在30节以上,尤其加大了随堂听课的力度,及时掌握了教师的课堂教学情况。通过检查情况反馈,我校教师的“六认真”规范意识上了一个新的台阶。目前,各教研组加强了听课、评课活动,教研气氛浓厚,活动丰富,方法多样,效果明显,青年上岗教师已基本能备好课、上好课。
3、抓好优质课的复评工作。为了使优质课复评工作有序进行,教导处对参加讲课的教师根据年级、学科等情况进行统一安排,要求本学科教师与无课的教师全部听课,教研组及时进行评议,教导处组织优质课评审小组成员与有关教师对所以的复评课进行了点评。
4、组织开展丰富多彩的竞赛活动。教导处根据各学科的特点组织开展了演讲、作文竞赛、田径运动会、作文竞赛、三好学生与优秀学生干部的评选等活动,多人次获奖,有力地促进了学生的全面发展。
5、组织开展了优秀论文、优秀课件的.评选工作,充分展示我校教研工作的。
(三)、加强教研工作,向课堂要质量。
1. 积极推进新一轮课改,推动教学质量进一步提高:
(1)组织教师认真总结传统教育教学工作的经验,结合新课程标准找问题、想对策,稳打稳扎落实课改任务。要求教师加强课改理论学习,以教师的创新教学深化课改工作。在教导处安排的新课程改革的一系列活动中,所有参与实验的教师均对新课程教学工作进行了反思与总结,为下一步工作打下了坚实的基础。
(2)认真开展适应新课程标准的课堂教学方式研究,研讨新课改课堂教学中师生双边活动,以教师的教促进学生学的转变,努力建立主动学习、合作学习、问题探讨式学习的教学模式,。
(3)加强对新课程教学的领导,通过切实可行的安排,有计划的进行新课程实验。课改实验领导小组,全面负责课改工作。教导处根据学校《课改实验工作制度》与《新课程改革教师教学制度》《新课程改革实验方案》的要求,对新课程实验工作进行了长计划、短安排,做到有计划、有安排、有检查、有落实。
(4)加强新课程教学的示范作用。安排各学科骨干教师进行新课程的示范课、观摩课,然后组织教师进行点评,上课教师说课,通过备、讲、听、说、评进一步提高了教师对新课程的理解,树立了新课程的理念,增强了上好新课程的信心,为下学期的新课程教学工作打下了基础。
2、加强学校教研组建设,落实各学科的教学研究工作。要求教研组制定切实可行的教研计划,开展多种形式的教研活动,以此带动教师课堂教学水平的提高。
3、通过制作极大地提高了我校教师的多媒体课件制作水平,有力地促进了我校信息化建设的步伐,使我校教师的教学水平上了一个新的台阶。
(四)、重大教学活动精心部署,教学活动有序、有效进行
本学期大型的教学活动较多,教导处在认真做好教学常规的同时,精心部署,有条不紊。期中、期末考试;高中毕业会考;高考;初中毕业会考;期中、期末的“六认真”检查;田径运动会;优质课评比;教坛新秀评比;学科竞赛等校内大型活动均做到有目标、有计划、有重点、有成效。
(五)、为了使全体教师加深对新课程改革的理解,突破传统的教学思维模式,树立全新的课程理念,解决教师在先进的教学理论、课堂教学的方式方法、课题研究的开展、教学的知识准备及信息技术语其他学科的整合等方面的共性问题,从而优化教师队伍。教导处结合教育局制订的教师培训计划,精心安排。本学期29人次先后参加了培训。
三、今后目标及主要任务
对照学校要求,教导处的工作还存在着一些不足与薄弱环节。如
“六认真”工作尚需进一步加强,提高学生学习兴趣、调整课堂结构、布置作业、课后辅导、学困生转化等教学环节还需注意科学性、艺术性。再次,要继续加强新课程标准的学习,进一步制定和完善各学科合理的教育教学规章制度。这一切应该在今后的工作中不断改进和完善,我们相信,在校长室的正确领导和全体教师的共同努力下,今后教导处的各项工作将开展得更为顺利,更为出色,为尽快创建三星级学校打下坚实的基础。