联通公司个人工作总结怎么写 【篇1】900字
联通公司个人工作总结
____年是xx的第一年,在这一年里,在分公司领导的正确领导和全体员工的共同努力下,我们保质保量的完成了____年的艰巨任务。
我们的班组是一个团结上进的班组,在班长的带领下,全组人员心往一处想、劲儿往一处使,认真的完成每一项工作任务。我做一名18年的老职工,我一直在自己的岗位上尽职尽责的工作,时刻想着如何能为我公司多贡献自己的一份力量。在____这一年里,我积极的参加分公司的组织的各项活动,在新中国成立六十华诞的服务保障中,我高标准严格要求自己,积极协助班长工作,主动把工单系统中的“用户过户资料”承担下来,上夜班的时候主动把白班未处理完的各项工作处理完毕。每次上早班、中班的时候,提前20分钟到岗接班,做到班中有事,随叫随到,遇到加班加点更是常事,出色的完成了各项工作任务。现将本人____年的工作情况汇报如下:
一、加强思想政治学习,不断提高自身素养
认真学习科学发展观,把学习作为工作和生活中的一项重要内容,夯实理论基础,不断汲取新的知识,更新理念,提高自己的政治水平,坚持科学发展观,以适应社会发展和社会经济发展的客观要求。
二、恪尽职守,认真完成本职工作
在工作中,严格遵守班组里的各项规章制度,爱岗敬业、扎实工作、热情服务、勤学苦干,充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神,任劳任怨,不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。
三、努力学习,不断提升业务水平
我深知在社会发展如此之快的今天不断学习提高是多么的重要,只有能认真学习才能更好的完成自己的工作任务,更好的为人民服务。为了不断提高自身技能,我从不放过每一个学习的机会,在工作中虚心求教,不断总结完善,创新思路,科学统筹,大大的提高了工作效率。利用业余时间参加高等教育自学考试,并于今年7月份拿下本科毕业证。为自己更好的完成本工作打下了坚实的基础。 联通公司个人工作总结
四、树立工作目标,创品牌服务形象
心系客户,想之所想,急之所急,“客户满意、业务发展”始终作为我的工作目标,尽自己所能为客户排忧解难,主动热情,迅速办理,及时回复,用诚心、细心、耐心、精心,为客户提供优质热忱的服务。
篇1书写经验111人觉得有启发
联通公司个人工作总结怎么写
写总结的时候,得先把这段时间的工作内容梳理清楚。比如,你负责的业务有哪些进展,客户那边反馈如何,有没有遇到什么特别的情况。要是有数据支撑就更好了,像新增了多少用户,服务满意度提高了多少百分比之类的。这些都是总结的基础,就像搭房子一样,得先把地基弄结实。
接着就是分析工作中的问题了。可能有些地方做得还不够好,比如有时候处理投诉时效率不高,或者跟同事沟通的时候没太到位。这些问题要是能找到原因就好办,是因为流程不清晰,还是因为经验不足?找到原因后,就可以想想下一步怎么改进。这里需要注意的是,写的时候别光说问题,还得提出具体的解决办法,不然总结就显得空洞了。
总结里最好能提一下自己的成长。这不仅包括技能上的提升,也包括心态方面的变化。比如学会了更好地平衡工作和生活,或者明白了团队合作的重要性。这部分内容能让领导看到你的进步,也能让自己更有成就感。
不过有时候写总结会遇到一些状况,比如时间紧迫,匆匆忙忙就写完了。这种情况容易导致内容不够全面,甚至有些重要的事情给忽略了。为了避免这种情况,建议提前规划好时间,给自己留出足够的空间去整理思路。要是觉得手头资料太多,理不清楚头绪,不妨列个大纲,把重点先罗列出来,再慢慢填充细节。
书写注意事项:
总结的语言要简洁明了,避免啰嗦。如果句子太长,读起来费劲不说,还容易让人抓不住重点。比如“我们部门在这次活动中取得了显著的成绩,具体表现为用户数量的增长幅度达到了预期目标的百分之三十以上,同时通过一系列优化措施,提升了服务质量,得到了客户的广泛认可。”这样的表述虽然完整,但读起来有点累赘,不如改成“这次活动我们部门成绩不错,用户增长了三成,服务也得到客户认可。”
小编友情提醒:
记得总结不是为了应付差事,而是对自己工作的回顾和反思。只有认真对待,才能真正从中受益。
联通公司年终工作总结怎么写 【篇2】 2150字
从年初的无限期待,到年终的举步维艰,不知不觉我们又走到了艰难的痛苦的不得不时常为了一顿顿晚餐发愁的不得不时常家徒四壁地无望的200*年末,在今年,我们看到希望同时又失去希望,我们只是为了工作而工作,每月的工资只能拿去还朋友的借款,如此周而复始,我以为,是我们尽力了,可是到了今天回首过去的岁月,其实我们可以做得更好,可是做得更好的只能是xx联通的建设维护部,当我们热心地向老乡介绍我们的网络,我们的资费,我们的服务时,他们说你们怎么不早点来,我们都买了手机了。可是据我们所知,我们的网路覆盖在一年前已经做好,我们的宣传人员呢?是不是每个月靠几个换来换去的号码过日子?或者只是在某个镇上摆张桌子守株待兔
联通的问题已经积重,能不能自拔还是个未知数。我们不畏惧任何艰苦,多大的困难我们都能克服,可是我们的团队呢?我们的团队怎么去做好自己的本职工作?今年由于政策关系,网络建设暂停,然而经历了漫长的传输资源普查,漫长的联通资产清查,漫长的雷雨季节网络维护,我们今年依然很忙碌,我们依然有繁重的维护工作要做。
在年初的两三个月里,我们的维护人员跑遍了几乎所有的基站去进行传输资源普查,任务重时间紧,口干舌燥饥肠辘辘是时常遇到的考验,我们的维护人员经受住了。我们的网络经历了5月之后长达两个半月的雷雨季节考验,我们的维护人员在那些日子里或披星戴月,或废寝忘食。当人们在广场上散步的时候,我们的兄弟们可能正在赶往抢修的路上,当华灯初上一家人其乐融融的时候,我们的兄弟们可能还在某个大多数人都没听说过的山旮旯里跟酷热、蚊子搏斗,我们的兄弟们流下的汗水和鲜血,有人看到了吗?有人在意了吗?有人曾为此做过努力改变我们兄弟们的处境了吗?我很悲哀地告诉自己:“没有!”这是个充满悲哀和无奈的200*年,我们时常在领导的励志宣言里充满希望的斗志,又一次次在现实面前感到心有余而力不足。
如果这篇总结能有幸被领导看到,请把我当作一个愚者。古人云:“愚者千虑,必有一得!”我期待我有这样的幸运,这篇总结中错误和纰漏在所难免,我只希望我能以的努力帮助我们把工作做好。
从消费者的角度来说,联通的服务和竞争对手的服务相比,gsm网络相比完全没有优势,能让消费者稍微动心的只能是两样东西,资费和售后服务。就前者而言,xx电信市场的资费已经到达底线,几乎再无降价的可能,尤其是对于我们这种需要与固话运营商结算的移动通信运营商来说。售后我们完全可以做得更好,但是好像目前我们还没有把自己的潜能发挥出来,所以在对方手里能抢到什么样的客户实在值得怀疑。我们能与竞争对手拼一下的只有cdma网络,在xx(包括三县一市),我们的网络和竞争对手市不相上下的,甚至在很多地方还比对手强。但是对手是怎么做宣传的呢?特别是乡下,他们一手拿着自己的移动电话,一手拿着我们gsm网络的电话在用户面前比较,无形中给用户造成“联通信号就是不好”的错觉,用户不知道联通的cdma和gsm是两张不同的网络,对于那些对移动通信技术术语不是很明白的客户群,我们有必要给他们进行有力的宣传。然而,目前联通的考核体制之下,投入与支持似乎陷入无法跳脱的死循环,节约成本导致工作无法有效开展,收入降低,反过来收入降低导致无法投入的资金,也许,就我们基层员工而言,我们是羊这并不是最可怕的,我们希望的仅仅是有一头能带领我们冲锋陷阵的狮子。
通过这次年末的促销,我深深感觉到开展业务是多么的艰难,要说服一个用户用我们的服务是多么的不容易,但是我们可以抓住几个要素:资费,服务和计费。在保证这几个方面优势的同时我们可以适当宣传cdma网络的优势,例如网络覆盖,例如通话质量等等。还有维系是相当重要的,我们要做到用户在有问题的时候,我们能以最快的速度给予答复,这方面也是需要大量人力物力的,很遗憾,我们目前的条件根本无法将这项工作做得更好。什么是广告?广告就是广而告之,我们工作人员的100句话,都顶不上用户的1句话,我们要重新树立我们的口碑,这样我们才能在市场中占有一席之地金奖银奖不如群众夸奖,金杯银杯难比人民口碑,这句话引申到我们用户身上也是非常恰切的。我们的农村市场还可以进行大规模的发掘,有了口碑,工作就容易开展了!
也许这不是正儿八经的年终总结,但在一个侧面上反映了本人对今年工作的回顾和反省,我不知道明年公司的发展会怎么样,但是我还是相信,只要我们每个人都兢兢业业,我们尽自己能力做好,我们就一定会有好的回报引用去年一档庸俗的娱乐节目中很高尚的一句话:内心纯洁的人前途无量!
很快我们就会走过200*,迈向200*,对于即将到来的这一年,我们能有什么样的期待呢?我希望我们的网络给用户的感觉是一流的,没有打不通的地方,没有打不通的时候。我希望我们的收费完全是透明的,永远不会有无数的用户拥挤在我们的营业厅大声质问我们的营业员,多么希望所有的用户都说一声:“联通的收费很明白!”我也希望我们的系统能够帮助用户杜绝不良短信的骚扰,杜绝所有骗取用户信息费的sp商,让用户真正信赖我们的服务,别人做不到的,我们要为用户做到。
看到了今年的挂历样本和宣传贴画中国联通,福“到”了,福真的会到的,我相信。不管怎么样,充满艰辛的200*年终究会过去,但愿明年我们能看到一张张充满笑容的脸!
篇2书写经验168人觉得有启发
联通公司年终工作总结怎么写
年终总结对于联通公司来说是一项重要工作,它不仅是对过去一年工作的回顾,也是对未来规划的重要依据。一份好的总结能反映出公司的经营成果和管理成效,同时也能为下一年的工作指明方向。写好总结需要结合专业知识和实践经验,下面给大家分享一些写作技巧和注意事项。
首先要明确总结的核心内容,主要是围绕经营业绩、重点工作完成情况以及存在的问题展开。经营业绩这部分要突出亮点,比如业务增长点在哪里,市场份额是否有提升。可以通过数字来体现,比如收入同比增长了多少,用户数量增加了多少等。这些具体的数据能让总结更有说服力,同时也便于领导层了解实际情况。不过有时候写作者可能在统计数据时疏忽,导致某些数字前后不一致,这就需要在初稿完成后仔细核对一遍,确保没有错误。
接着是重点工作完成情况的描述。这一部分要具体到每个项目的进展,尤其是那些对公司发展影响较大的项目。比如网络优化工程的实施进度,是否达到了预期目标。如果某些项目中途遇到困难,也要如实反映,分析原因,给出解决方案。这里需要注意的是,写总结时容易忽略细节,比如某项工程的具体完成时间没有标注清楚,或者参与人员的名字拼写有误。这些问题看似不起眼,但如果被上级发现,可能会影响总结的整体质量。
接下来谈谈存在的问题和改进措施。任何一家公司在发展中都会遇到各种各样的问题,关键是要正视这些问题,并提出切实可行的解决办法。比如服务投诉率偏高,就要从内部流程查找原因,看看是员工培训不到位,还是管理制度存在漏洞。改进措施要具体化,不能泛泛而谈。比如说提高服务质量,不能只说加强培训,还要明确培训的内容和周期,这样才能真正解决问题。有时候写总结时,可能会因为急于求成,导致提出的措施过于笼统,缺乏操作性,这就需要多花些时间去细化方案。
此外,总结中还可以适当加入对公司未来发展的展望。这不仅仅是对未来一年工作的简单预测,更是对公司长期战略的思考。可以从市场趋势、技术发展方向等方面入手,结合公司实际情况,提出一些具有前瞻性的想法。比如随着5g技术的普及,公司可以加大对相关业务的投入力度,抢占市场先机。但在这个过程中,写作者可能会因为对行业动态把握不够全面,导致提出的建议显得不够成熟,这时候就需要多查阅资料,听取专家意见,不断完善自己的思路。
小编友情提醒:
写总结时要注意语言表达的准确性。既要避免过于书面化的语言,又要防止过于口语化。可以尝试用通俗易懂的方式阐述专业内容,让读者更容易理解。另外,格式也很重要,标题、正文、附件等部分要条理清晰,方便领导审阅。有时候写作者可能因为赶时间,忽视了排版的问题,导致文档看起来杂乱无章,这也是需要注意的地方。
联通公司实习报告总结怎么写 【篇3】 900字
今天是中国联通“青春在沃,见习计划”的第一天。早上为了赶时间挤公车顺带挤了一身汗出来,对于武汉的公交,我已经不止一次这样无语了。对于中国的部分城市特征,北京的大气,上海的现代,香港的繁荣,广州的烦杂,成都的悠闲,只有武汉像个市井生活一样,坐个公交非的有前赴后继的勇气和决心不能按时到达。
实习培训的地点不大不小,不近不远 ,很尴尬的落在了长江职业学院的一栋教学楼里。至于联通公司为何选择在这个鸟不拉屎 鸡不生蛋的弹丸之地作为培训的地点,我和g童鞋争运用了多种商业假设和营销理论,都不能把这个问题讨论个详尽,最后得出了两点:一,培训选址是要成本的。
二、选址是要考虑各个学校的同学的便利问题。(一个商业化的公司能够为它的实习生这样的着想不能说不是一个好公司)!
今天实习的培训容易的让我感觉不像是公司在培训我们,倒像是我们在培训公司。首先,上午是一个在游戏的状态下完成了基本的沟通和认识,以及记者和副团的竞选活动,其次下午也是在一个个游戏的环节中完成了团队的各方面建设。这样的在游戏中的工作,也许能够体现出联通职员轻松 愉快的工作心态。或许说,在联通企业里的工作就应该是一种基于本企业文化和价值观的游戏。
培训的第一天,其他的收获不多说也不值得多说。但我认为最重要是认识了原本同一个学校不同年级不同学院的同学朋友,原来大家都远离着故乡,都背负着思家的情怀,却在一个陌生的城市,在同一个起跑线上,为同一个目标而辛勤的播撒自己的汗水,奉献自己的青春。
联通公司在武汉招集xx多名大学实习生,而且工作待遇不菲,还有特别的资费和话费补贴,特别是每个实习生人手备配一台联通wcdma 3g技术的手机(当然实习完要归还的)。这样的竞争成本和营销策略,让我越来越怀疑,联通公司的“3g全国营销”只是一个青春的神话。就像一个美丽矫情的女子,在不顾一切的过度耗费着青春,等到“一朝春尽红颜老”,这样的一个商业神话就真的成为一个美丽的神话了。
不知道该不该在这里发这样的文章,只是习惯于个人每天的流水账日记,记录生活中觉得有必要记录的点点滴滴。零零碎碎 胡言乱语,不知能否构成自己完整的一天。希望在这样的记录当中能够学到一些,然后分享一些。我想,这就够了。
篇3书写经验203人觉得有启发
最近有不少人问我,联通公司实习报告总结到底该怎么写。这事其实没那么复杂,关键是要抓住几个核心点,用专业态度去梳理自己的经历和收获。下面我就结合一些实际经验,跟大家聊聊如何写出一份合格的总结。
一开始得明确总结的目的,主要是为了提炼实习期间学到的东西,同时展示个人的成长和价值。很多人觉得写总结就是简单罗列做过的事,其实不然。你需要先想清楚,这段实习给自己带来了哪些具体的技能提升或者认知转变。比如我有个朋友,他在联通实习的时候,主要负责数据分析,当时他觉得自己只是跟着前辈跑流程,后来回过头来才发现,那些看似琐碎的任务其实教会了他如何高效处理复杂数据。所以,第一步就是把这些零散的经历整理出来,别急着下笔,先在脑子里过一遍。
接下来就该提炼重点了。写总结不是流水账,要把精力放在那些对自己最有意义的部分。比如,有没有遇到什么棘手的问题?是怎么解决的?又或者,有没有参与过什么特别重要的项目?在这个过程中,你是不是学到了新的东西?这些都是值得详细描述的地方。当然,写的时候也别忘了带上一点专业术语,这样显得更有深度。比如那个做数据分析的朋友,他就提到自己用到了sql查询优化,这不仅让领导看到了他的技术能力,还让他意识到理论知识和实践结合的重要性。
还有个需要注意的地方,就是表达方式要真实自然。有些人一写总结就喜欢夸大其词,生怕别人不知道自己有多厉害,结果反而适得其反。我的建议是,实事求是就好,把自己真实的感受和想法写出来。比如我认识一个实习生,她负责客服工作的时候,每天都要面对各种客户投诉。她一开始觉得挺烦的,后来慢慢发现,每次耐心倾听客户的需求,都能学到不少沟通技巧。这种从挫败感中找到成长点的经历,往往能打动人心。
书写注意事项:
记得给总结配上适当的例子。光说不练假把式,如果你能通过具体事例来证明自己的观点,效果会好很多。比如,你可以讲讲某个项目的背景、目标以及最终成果,这样能让读者更容易理解你的贡献。不过要注意,例子不要太多,两三件就够了,多了反而容易分散注意力。
说到这儿,我还想提醒一下,写总结的时候千万别忽视细节。有时候一个小环节可能不起眼,但其实蕴含着大智慧。比如那个做数据分析的朋友,他提到自己刚开始接触数据库时,总是记不住表名,后来他发现只要给每个表起个有意义的名字,记忆起来就方便多了。这种小窍门看似不起眼,但确实能在工作中帮到忙。
小编友情提醒:
检查修改也是必不可少的一步。写完初稿后,最好放一放,隔几天再看,说不定就能发现一些之前忽略的问题。我见过有人写总结时,因为赶时间,导致句子不通顺,甚至出现了拼写错误。这种情况虽然不至于致命,但也会影响整体观感。所以,花点时间仔细校对一下,确保文章通顺无误,这一点很重要。
联通公司客户经理工作总结怎么写 【篇4】 1200字
自____年8月加入联通公司,已有整整4个年头了。在这四年中,我深爱这个集体,深爱这个岗位,与广大同仁共事的每一天都是我学习的时刻,在此感谢在座各位。在这四年中,从未满足,我不断努力,我知道我不是最优秀的,但是我强烈愿望我是最优秀的,在公司领导的指点下,我发现了自己的不足,不断向前辈请教,这才有我今天微薄的成绩。 我的工作是渠道经营,我的工作目标是巩固既有客户,发展新客户。因此,常常我得去走访合作经营者,与他们协商,发展成为联通的新客户。我深知,我这个工作虽然是公司业务的一部分,但是关系到公司的“源头”,因此我决不能懈怠,失败了继续努力,成功了继续发展。 渠道外勤工作,的确不是一件轻松的工作,虽然不敢说艰苦,但是在拜访的阶段还是会遇到预想不到的挫败感。对于自己本职的工作,即使再累再苦,当然都应该义无反顾前进,不能有半点抱怨。
我负责的区域,很多是市区的大卖场、合作厅、骨干专营店,这些重要的代理商时常给工作带来很大的压力,我知道只有代理商完全理解我们的政策,我们的工作才能顺利进行,因此我十分注重和代理商及时沟通公司政策,公司许多新政策,新规定,我都尽量第一时间传达到每一个代理商,如果哪个代理商对政策不明确,我可以上门进行讲解。 我这个工作,沟通非常重要,尤其和代理商的沟通更要耐心和细心。
当然,和代理商沟通,光有耐心和细心是不够的,我们还得坚守自己的原则。有一次,我发现一家代理商在经营联通业务的同时还兼营其他通信运营商的产品。这种情况,公司规定是坚决不允许的。我知道这个问题不能马虎,在与代理商交涉时,他的态度非常不配合,咄咄逼人,百般刁难,还说:“我也不是光明正大的卖,你就假装没看见不就行了么?不都是为了多赚点钱么,都是好兄弟咱以后来日方长,多多关照嘛!”。我知道讲道理他肯定是听不进去的,对于他们来说,目标就是为了盈利,只要让他们感觉到利益所在,工作才能更好的做下去。因此向代理商讲解公司规定的同时,保证把他的合作厅纳入自己的重点维护用户中,在不违反公司规定得前提下尽可能多的为其提供便利条件。经过一下午的说服工作,最后这位代理商终于保证今后不再经营联通以外的业务了。在以后的走访中,我为其服务解决了一些问题,逐渐的建立起了良好的关系。
在____年中,在各位的同仁支持下,我发展了6家卖场,3家合作厅和12家专营店,其中移动密集的重点区域有青年路世界风手机卖场、中星合作厅、海港路合作厅、西大街光发专营店。我希望在____年通过我的努力,取得更大的成绩。
如果说我的种种努力得到了肯定,那肯定离不开公司的这个大家庭氛围,更离不开领导耐心的指导,以及广大同仁朋友的无私支持和帮助,如果没有这些,我将一事无成,我取得的成绩也是空中楼阁。因此,我觉得我拚搏努力的____年,也是公司不断腾飞的一年,我们深信,通过大家互助协作,新的一年,我们会取得更辉煌的成绩。愿烟台联通公司更加兴旺!谢谢!
篇4书写经验68人觉得有启发
在撰写联通公司客户经理的工作总结时,得考虑到这份工作的特殊性,既要体现专业能力,又要展现个人的业务水平。开头部分应该简明扼要地概述这段时间的主要工作内容,比如参与了多少次重要项目、处理了哪些紧急事务等。记得要把关键事件说清楚,这能让领导对你印象深刻。
接着可以详细描述一下具体的业绩成果,这部分特别需要注意的是数据的准确性。比如说某项业务指标提升了多少百分比,或者是成功开发了多少新客户。如果能附带一些具体的案例,那就更好了,这样不仅显得真实可信,还能突出你的实际操作能力。不过有时候写的时候可能会忘记标注具体的时间节点,这会让总结看起来稍显凌乱。
关于遇到的问题和解决办法,这是总结中很重要的一部分。要诚实地写出自己在工作中碰到的困难,比如客户沟通上的障碍或是团队协作中的小摩擦。然后详细阐述你是如何应对这些问题的,采取了什么措施最终解决了它们。有时候可能因为急于表达,会忽略了一些细节,比如具体用了哪种沟通技巧,或者采用了什么样的管理方法,这就需要仔细检查一遍。
书写注意事项:
对于未来的工作规划也是必不可少的环节。可以根据当前的工作情况,提出下一步的努力方向,比如希望提升哪方面的技能,或者计划拓展哪类业务。这一部分最好能结合公司的整体发展战略,显示出你对公司目标的理解和支持。偶尔会出现这样的情况,就是写到后面忘了前面提到过的某些目标,导致前后有些脱节,这时候就需要重新梳理一下思路。
还有就是要注意总结的语言风格要符合职业化的标准,既不能太随意也不能太过生硬。适当加入一些专业的术语,能够体现出你的专业素养。当然,有时候为了追求表达效果,可能会不小心用错词,比如将“客户满意度”误写为“顾客满意度”,虽然意思差别不大,但还是建议多校对几遍,确保没有明显的错误。
小编友情提醒:
完成初稿后不妨找同事帮忙看看,他们可能会从另一个角度发现问题,比如某些地方表述得不够清晰,或者某些数据可能存在偏差。通过这样的反馈再进行调整和完善,就能形成一份相对完善的总结了。
2025联通公司渠道经营个人工作总结怎么写 【篇5】 1500字
回顾xx工作的种种经历,让我百感交集以写成此篇个人工作总结。在过去的一年中,我的成长和成绩是建立在与广大同仁的团结、努力、奋斗的基础上的,因此____是与大家一起团结、努力、奋斗的一年!
自李总发表《共建诚信,共铸和谐》的讲话以后,烟台分公司全体同仁发扬李总讲话精神,积极贯彻落实讲话内容,公司全体上下一心,齐力共进,决心在“大干四个月,争创销售佳绩”的最后冲刺中取得优异成绩。与此同时,涌现出不少的能手标兵,他们兢兢业业奋战在公司经营的最前沿,走在诚信经营的最前列,堪称“共建诚信,共创和谐”的典范。在这大好气氛的感染下,我深感自己肩上的重担和压力,我知道我要更高地要求自己。
自____8月加入联通公司,已有整整4个年头了。在这四年中,我深爱这个集体,深爱这个岗位,与广大同仁共事的每一天都是我学习的时刻,在此感谢在座各位。在这四年中,从未满足,我不断努力,我知道我不是秀的,但是我强烈愿望我是秀的,在公司领导的指点下,我发现了自己的不足,不断向前辈请教,这才有我今天微薄的成绩。
我的工作是渠道经营,我的工作目标是巩固既有客户,发展新客户。因此,常常我得去走访合作经营者,与他们协商,发展成为联通的新客户。我深知,我这个工作虽然是公司业务的一部分,但是关系到公司的“源头”,因此我决不能懈怠,失败了继续努力,成功了继续发展。
渠道外勤工作,的确不是一件轻松的工作,虽然不敢说艰苦,但是在拜访的阶段还是会遇到预想不到的挫败感。对于自己本职的工作,即使再累再苦,当然都应该义无反顾前进,不能有半点抱怨。我负责的区域,很多是市区的大卖场、合作厅、骨干专营店,这些重要的代理商时常给工作带来很大的压力,我知道只有代理商完全理解我们的政策,我们的工作才能顺利进行,因此我十分注重和代理商及时沟通公司政策,公司许多新政策,新规定,我都尽量第一时间传达到每一个代理商,如果哪个代理商对政策不明确,我可以上门进行讲解。
我这个工作,沟通非常重要,尤其和代理商的沟通更要耐心和细心。当然,和代理商沟通,光有耐心和细心是不够的,我们还得坚守自己的原则。有一次,我发现一家代理商在经营联通业务的同时还兼营其他通信运营商的产品。这种情况,公司规定是坚决不允许的。我知道这个问题不能马虎,在与代理商交涉时,他的态度非常不配合,咄咄逼人,百般刁难,还说:“我也不是光明正大的卖,你就假装没看见不就行了么?不都是为了多赚点钱么,都是好兄弟咱以后来日方长,多多关照嘛!”。我知道讲道理他肯定是听不进去的,对于他们来说,目标就是为了盈利,只要让他们感觉到利益所在,工作才能更好的做下去。因此向代理商讲解公司规定的同时,保证把他的合作厅纳入自己的重点维护用户中,在不违反公司规定得前提下尽可能多的为其提供便利条件。经过一下午的说服工作,最后这位代理商终于保证今后不再经营联通以外的业务了。在以后的走访中,我为其服务解决了一些问题,逐渐的建立起了良好的关系。
在____中,在各位的同仁支持下,我发展了6家卖场,3家合作厅和12家专营店,其中移动密集的重点区域有青年路世界风手机卖场、中星合作厅、海港路合作厅、西大街光发专营店。我希望在____通过我的努力,取得更大的成绩。
如果说我的种种努力得到了肯定,那肯定离不开公司的这个大家庭氛围,更离不开领导耐心的指导,以及广大同仁朋友的无私支持和帮助,如果没有这些,我将一事无成,我取得的成绩也是空中楼阁。因此,我觉得我拚搏努力的____,也是公司不断腾飞的一年,我们深信,通过大家互助协作,新的一年,我们会取得更辉煌的成绩。愿烟台联通公司更加兴旺!谢谢!
篇5书写经验203人觉得有启发
在撰写总结的时候,关键是要确保内容能反映真实的工作情况,同时还要具备一定的条理性。对于联通公司渠道经营来说,总结应该涵盖几个重要的部分,比如业绩完成情况、存在的问题及改进措施、未来计划等。
先说业绩完成情况,这部分需要具体列出各项指标的实际达成值,比如销售额、新用户增长量之类的。记得要把数据列清楚,这样能让上级一眼看出成绩如何。有时候,为了突出重点,可以稍微强调一下突破性的进展,像是某个季度实现了超额完成目标,这会给阅读者留下深刻印象。
接着就是分析存在的问题了。这里要注意的是,不要只提问题本身,最好能结合实际情况给出一些初步的解决思路。比如,如果发现某些区域的业务拓展速度较慢,可能是因为团队配置不合理,那么就可以提出调整人员结构或者加强培训的建议。不过有时候,因为时间紧迫或者其他原因,提出的方案可能不太完善,但这没关系,重要的是展现出解决问题的态度。
至于未来计划,这部分应当基于当前的问题和经验来制定。可以规划下阶段的重点任务,比如提升客户满意度、优化营销策略等。当然,有时候在制定计划时,可能会因为信息不足而显得有些笼统,但这属于正常现象,毕竟未来充满不确定性嘛。
小编友情提醒:
别忘了附上相关的图表或者数据对比,这样不仅能让总结看起来更加直观,也能帮助领导快速把握整体状况。不过有时,由于准备材料的时间有限,图表可能做得不够精细,但这不影响总结的整体质量。
联通公司员工的年度工作总结怎么写 【篇6】 1250字
联通公司员工的年度工作总结
____年是xx的第一年,在这一年里,在分公司领导的正确领导和全体员工的共同努力下,我们保质保量的完成了____年的艰巨任务。
我们的班组是一个团结上进的班组,在班长的带领下,全组人员心往一处想、劲儿往一处使,认真的完成每一项工作任务。我做一名18年的老职工,我一直在自己的岗位上尽职尽责的工作,时刻想着如何能为我公司多贡献自己的一份力量。在____这一年里,我积极的参加分公司的组织的各项活动,在新中国成立六十华诞的服务保障中,我高标准严格要求自己,积极协助班长工作,主动把工单系统中的“用户过户资料”承担下来,上夜班的时候主动把白班未处理完的各项工作处理完毕。每次上早班、中班的时候,提前20分钟到岗接班,做到班中有事,随叫随到,遇到加班加点更是常事,出色的完成了各项工作任务。现将本人____年的工作情况作工作总结如下:
一、加强思想政治学习,不断提高自身素养
认真学习科学发展观,把学习作为工作和生活中的一项重要内容,夯实理论基础,不断汲取新的知识,更新理念,提高自己的政治水平,坚持科学发展观,以适应社会发展和社会经济发展的客观要求。
二、恪尽职守,认真完成本职工作
在工作中,严格遵守班组里的各项规章制度,爱岗敬业、扎实工作、热情服务、勤学苦干,充分发挥一不怕苦、二不怕累、确保成功的战斗精神,任劳任怨,不畏困难。在本职岗位上发挥出应有的作用。
三、努力学习,不断提升业务水平
我深知在社会发展如此之快的今天不断学习提高是多么的重要,只有能认真学习才能更好的完成自己的工作任务,更好的为人民服务。为了不断提高自身技能,我从不放过每一个学习的机会,在工作中虚心求教,不断总结完善,创新思路,科学统筹,大大的提高了工作效率。利用业余时间参加高等教育自学考试,并于今年7月份拿下本科毕业证。为自己更好的完成本工作打下了坚实的基础。
四、树立工作目标,创品牌服务形象
心系客户,想之所想,急之所急,“客户满意、业务发展”始终作为我的工作目标,尽自己所能为客户排忧解难,主动热情,迅速办理,及时回复,用诚心、细心、耐心、精心,为客户提供优质热忱的服务。
作为一名入党积极分子,发展对象的我要时刻谨记党的教诲,时刻以党员的行为准则来约束自己,要不断的鞭策自己,不断地完善自己,在班组中起先锋模范带头作用。积极向党组织靠拢,争取早日成为党组织中的一员。
在____年这一年里,经本人在学习、工作、生活等各方面的努力,得到了分公司各位领导和班组所有员工、相关班组的一致认可。再次被组员评选为____年分公司先进生产工作者。本人在近些年来所取的成绩,都离不开分公司领导和同事的热心的帮助。
在新的一年中,我一定要把工作做的更出色些,把每一位用户都当成自己知心的朋友,热心的为用户服务。勇于面对各种困难和挑战,努力铸就生命的辉煌。尽自己努力,为我们的企业贡献自己的一份力量,为我们的企业树立新的形象,朝着“更快、更高、更强”方向迈进,突破,没有终点。
篇6书写经验223人觉得有启发
联通公司员工在年底写年度总结时,往往会觉得有些头疼。其实总结,说到底就是把自己一年的工作好好整理一下,看看哪些做得好,哪些还有提升空间。要是想写得有质量,就得先把这一年的工作分分类,把大事小事都梳理出来。当然了,有些人可能会觉得把事情一件件罗列就好,但这样看起来就太单调了。最好是能结合具体的事例来说,比如某个项目完成得好,具体是怎么做到的,中间遇到什么困难,又是怎么解决的。
写总结的时候,最好能把部门的整体目标和个人的工作结合起来。比如,部门今年的目标是提高客户满意度,那你在总结里就可以写一写自己在这方面做了什么,取得了什么样的效果。像去年有个同事,他在总结里就提到自己负责的客户投诉处理效率提高了百分之二十,这个数字就很直观,能让领导一眼看出你的成绩。不过,有的人在写这部分的时候,可能会忘记提到具体的措施,只说了结果,这就有点像是没讲清楚前因后果,显得不够完整。
除了工作业绩,个人能力的提升也很重要。每年都会有一些培训或者学习的机会,把这些经历写进去会让总结更有分量。比如参加了一个关于服务技巧的培训班,学到了新的沟通方法,然后在实际工作中应用了,效果还不错。这样的内容既能体现你的学习态度,也能展示出你的成长。但有时候,大家可能会漏掉这一块,觉得只要写了工作成果就够了,其实不然,个人的成长也是领导关心的重点。
书写注意事项:
总结里还可以适当提一些未来的计划。毕竟总结不是为了炫耀过去的功劳,而是为了让接下来的工作更好。可以写一写自己希望在哪方面继续努力,比如提高团队协作能力,或者深入研究某个领域的专业知识。不过要注意的是,这个部分不能写得太空泛,得有具体的行动计划,不然听起来就会显得很虚。像有些人会说“明年争取多做贡献”,这样的话就太空洞了,没有实际意义。
还有一点需要注意,写总结的时候,文字表达要清晰,别弄得太过复杂。有些同事喜欢用一些特别正式的词儿,结果反而让人看不明白。比如,本来一个简单的“沟通”,非要换成“信息交互”,这样反而让人觉得啰嗦。而且,写总结的时候最好保持一种实事求是的态度,别夸大其词,否则一旦被发现实际情况跟你说的不一样,就不太好看了。
中国联通分公司青年文明号复核自评总结怎么写 【篇7】 1600字
“青年文明号”复核自评总结
____年,我分公司紧紧围绕创建“青年文明号”目标,结合通讯服务行业特点,以服务用户、奉献社会为宗旨,努力实现服务一流、管理一流、人才一流和业绩一流,取得了良好成效。
一、争创服务一流:
1、 树立精品服务意识,创建品牌示范窗口。
一是对营业厅进行重新装修,装修后的营业厅焕然一新,更加宽敞明亮、整洁舒适,并且改变了过去的高柜台为低柜台,拉近与用户的距离,增加亲切感。
二是创新窗口服务机制,改变过去窗口的单项业务受理为全业务受理,用户无论到哪一个窗口,都能受理所有的业务,大大地减少用户的麻烦,使用户办理业务更加方便、快捷。
三是根据用户需求,不断添加和完善便民服务措施,如新增客户休闲区、报纸架等;
四是坚持强调和监督服务规范用语的使用与文明礼仪,全体营业员已形成良好习惯,自觉使用十字文明用语,统一着装,挂牌上岗。
2、 积极开展“青年文明号”活动,认真落实服务承诺制度。
一是利用窗口柜台、户外业务宣传日等,主动发放“青年文明号服务卡”,服务卡不仅更换上中国联通新标志,还公布了“青年文明号”承诺内容和信用公约,经过长期的宣传和活动,我分公司的“青年文明号服务卡助万家”优质服务活动的影响不断扩大,社会反映良好。
二是利用元旦、“5.17世界电信日”、国庆等,组织我公司青年员工上街开展“青年文明号服务进万家”信用建设优质服务活动,在接受用户业务咨询、宣传发展联通业务的同时,认真解决用户反映的通信问题,能做到当场解决的,当场解决,或是让用户立即享受到“上门服务”。
三是强化社会监督,并参加了县委召开的行风座谈会,及时听取用户意见,对外设立意见簿,公布投诉电话及责任人,并主动上门征求用户意见,发放用户征询函,主动接受社会监督。全年共发放用户意见征询函100份,用户满意率达98%。
3、 认真贯彻和积极参与市公司开展的各种服务、业务技能竞赛活动,认真比照服务标准,通过不断整改和完善,窗口服务水平不断提高,共收到用户2次来信表扬,1次来电表扬。
二、争创管理一流:
1、 根据实际需要,在创建“青年文明号”领导小组的基础上,进一步调整、完善了服务工作领导小组,坚持公司领导组织抓,营业部经理亲自抓的“领导负责制”,年初召开了全员动员大会,定期召开服务工作检查例行会,并下发年度创建计划,认真组织阶段服务工作总结,以规范化、制度化不断推动“青年文明号”创建活动的深入开展。
2、 认真推行首问责任制,严格服务管理。
一是坚持加强首问负责制的落实,经过长期的教育和监督,全体营业员的`工作责任心和服务意识有了明显改善,都能做到对每一位用户咨询和投诉,在属于职责范围内,认真做好解释工作,对于不属于本职范围内的,及时转发相关部门处理,并在规定时限内答复用户,直到用户满意为止,同时认真反馈和解决社会用户反映的热、难点问题,做到“件件有落实,件件有回音”。
二是坚持岗位的班前十分钟制度、营业员星级评定制度,制定了服务高压线,对受到用户投诉的员工,给予严格的处罚甚至下岗处理。
3、 创新服务管理机制,充分调动员工积极性。
加大服务奖惩制度,对服务工作受表扬的员工不仅给予绩效加分、通报表彰,还奖励增加工休日,优先考虑选优评先等;对服务工作做得不够的员工,不仅给予经济处罚,还给予批评、教育,要求进行换位思考,写书面心得体会,让其深刻认识服务不周的种种弊端。
三、争创人才一流:
加强业务学习,开展岗位练功。采取能者为师、互帮互教和班组长授课等形式,扎扎实实抓好员工日常业务培训,进行每月一次的业务练功测试和业务技能考核,要求每位员工在练功中提高自身素质,争当岗位多能手。
四、争创业绩一流:
1、在我分公司全员的共同努力下,很好地完成了市公司下达的各项指标。
2、____年我分公司获得“第一季度收入增长率”第三名、“综合收入完成率”第三名。
3.全面完成市公司考核的各项通信质量指标和安全生产指标,实现无重大安全责任事故和通信案件发生。
篇7书写经验253人觉得有启发
写总结的时候,得明白总结不是流水账,也不是简单罗列工作内容。它需要提炼出关键点,用简练的语言把事情说清楚。比如说联通分公司搞青年文明号复核这件事,总结不能光写活动开展了多少次,参与人数是多少,而是要突出亮点。像我们单位就特别注重团队协作,每次活动都强调成员间的配合,这样不仅能提高效率,还能增强凝聚力。当然了,这过程中也会遇到一些小状况,比如计划赶不上变化,临时调整方案啥的,但只要提前做好预案,这些问题都能迎刃而解。
书写注意事项:
总结里的数据很重要,但不是越多越好。得挑那些能反映成绩的数据来说,像我们分公司去年服务满意度提升了几个百分点,这个数字就很直观地展示了工作的成效。还有就是,总结里最好能提到一些具体的例子,比如某个项目因为采用了新方法取得了突破性的进展,这样的案例会让总结更有说服力。不过有时候写总结的时候,容易忽略细节,比如忘了标明具体的时间节点,这就可能导致别人看不明白情况。
在写总结的时候,格式也很关键。开头简单介绍背景,中间详细描述主要成果和做法,最后再展望未来的工作方向。不过要注意的是,别为了凑字数而堆砌无关紧要的内容。比如,有些部门在总结时喜欢加上一大段领导讲话的内容,其实这并不必要。真正好的总结应该聚焦于实际工作,而不是变成领导讲话的翻版。
还有一点需要注意,就是语言要正式但不晦涩。可以适当运用一些专业术语,但别太多,不然会让人觉得难懂。比如在联通公司里,经常会提到“网络优化”、“客户体验”之类的词,这些词既能体现专业性,又不会让外行人完全摸不着头脑。当然,有时候写总结的时候,可能会因为时间紧迫,草草了事,结果导致总结显得干巴巴的,缺乏生动性。所以平时多积累素材,写起来就不会那么费劲了。
最新联通公司员工年终个人工作总结怎么写 【篇8】 8400字
最新联通公司员工年终个人工作总结一
时光飞逝,不知不觉又迎来新的一年。在即将过去的XX年年里,我在公司领导和同事的关心帮助下,顺利完成了相应的工作,现对XX年年的工作做一个总结。
一、前台接待方面。
____年1月至7月,我从事前台接待工作,接待人员是展现公司形象的第一人,在工作中,我严格按照公司要求,工装上岗,热情对待每一位来访客户,并指引到相关办公室,为领导提供了方便,也为客户提供了方便。一年来,共计接待用户达1000人次左右。
二、会议接待方面。
1.外部会议接待
参与接待了山东联通全省财务会议、运维部工作会议、人力监察培训会议、全省g网经营部工作会议、临沂分公司与菏泽分公司共同召开的经营分析会等大型会议,在这种外部会议中,严格按照会议需求高标准布置会场,积极协调酒店相关事宜,并做好会议过程中的服务,在这个过程中,我学到了更多的待人接物,服务礼物等相关知识,积累了很多的经验。
2.内部会议管理
按照各部门的需求合理安排会议室,以免造成会议冲突,并注意做好相关登记,以及会议室的卫生保持,公众物品的善后检查等工作,以便为本部人员提供更好的服务。一年来,共安排内部会议500次以上。
3.视讯会议管理
在召开总部或省分视讯会议的时候,按照通知要求,提前半小时准时打开视讯系统,确保会议按时接入,本年度无一例会议延时情况出现;在召开对县区会议时,提前进行会议预约,呼叫各终端,确保每个县区都能正常参会。
三、费用报销、合同录入工作。
在这方面,严格按照公司要求,周一汇总收集报销单据,周二找领导签字后录入erp系统,并做好登记工作。一年来,录入报销单据1000余份。合同录入20余份。
四、综合事务工作。
XX年年7月,因部门人员变动,我被调至办公室,从事公安查询、外部文件签收、工会、办公耗材、食堂管理等工作。后期,又接手信息采编、会议记录、联通之窗、行政库管理等工作。
至11月底,共接待公安查询300次左右,并做到态度热情,严格按照公司规定办理。收发外来文件90份左右,做到及时上传下达,不延时,不误事。报送信息20篇,采编联通之窗2期。
对笔记本、台式机等小型固定资产做好登记与出入库工作,及时联系维修网点,进行电脑维护与维修,与其加强沟通,并要求为我们提供备用机,以免耽误正常工作。
五、其他工作
在完成本职工作的同时,认真完成领导交办的随机工作,并积极参加公司组织的各项活动,协助领导同事筹备了首届职工运动会;在临沂联通诚信演讲活动中获得第一名;山东联通诚信演讲比赛获三等奖,目前正在积极筹备XX年年文艺汇演的节目汇总、选拔、演出等工作。
六、工作中的不足
在工作中主动性不足,与领导沟通较少,遇事考虑不够周全、不够细致。文字功底欠缺,在信息报送环节没有做到及时抓住公司信息亮点,导致信息数量和质量不高,影响公司在全省的信息排名。
七、____年工作计划
1.加强自身学习,结合综合部实际,多从细节考虑,紧跟领导意图,协调好内外部关系,多为领导分忧解难。
2.积极学习其他单位、酒店等会议接待经验,提高接待水平,提升公司形象。
3.做好工会工作,推出有意义的活动,加强沟通交流,并将“工会送温暖”活动继续开展下去。
4、加强食堂管理工作,进行市场调查,加大费用管控力度,营造温馨舒适、价格低廉的就餐环境。
____年即将过去,充满挑战和机遇的____年即将来临,在新的一年里,我将总结经验,克服不足,加强学习,为公司的发展壮大贡献自己的绵薄之力。
最新联通公司员工年终个人工作总结二
____,公司以科学发展观为指导,深入贯彻“抓机遇、保增长、调结构、上水平”十二字工作方针,围绕以客户为中心,确保通信收入和利润指标,深入调整收入结构、成本结构、人员结构,提升服务能力、网络能力、营销能力、创新能力和管理能力,加快有效发展,较好地完成了____各项任务目标。努力将联通建设成为县域领先的宽带通信和信息服务提供商,下面,我将____工作述职如下:
____主要工作:
(一)加快业务发展,大力增收节支,确保收入和利润两个目标的实现
按照“3G实现新突破,宽带和2G取得规模性发展,增值、转型和融合业务实现增收保收,针对三类客户群开展精准营销”的经营思路,量质并重,实现各项业务有效快速发展,确保通信收入和利润两个目标的实现。
1.实现3G业务突破式发展
充分发挥渠道作用,找准目标客户,实施精准化营销,坚定不移地发展、争夺高贡献值客户,量质并重,实现3G业务突破式发展。____实现3G客户净增。增量市场方面,以异网高端新增市场为主拓展客户群规模。一是做好客户群筛选工作,针对异网手机高端客户,利用短信群发、电话营销、上门营销等方式进行3G业务推介。二是建设营业厅3G专业销售队伍,由被动业务受理转为主动营销,发挥3G品牌店、3G专区/专柜前台营销作用。三是做好对代理商的服务和支撑,开展渠道竞赛等活动,鼓励社会渠道加快发展。四是通过3G行业应用带动业务发展。针对性维系3G客户,有效提升客户价值。一是拓展3G客户的数据增值类业务使用,提高增值类收入占比。引导客户使用3G新功能,引导客户使用数据业务、提升激活率,培养客户数据业务使用习惯。二是采取电话回访开展客户维系,提升高端客户服务,延长客户在网时间。三是结合3G定制终端24个月合约计划优惠购机活动的推广,提升客户忠诚度。四是有效发挥3G优势,增强客户在网粘度。
2.实现宽带和2G规模化发展
继续巩固宽带市场主体地位。以网络覆盖提升为策略,加快市场启动与发展。实现宽带净增。一是加强宽带网络覆盖。针对县城区域寸土必争,驻地网进线率达到53%。针对农村区域,根据业务需求优化调速网络资源,满足农村市场需求。二是继续推进县城区域宽带提速工程建设,并通过覆盖式宣传网络接入能力,提升客户感知。三是强化宽带装移修1日通考核,确保宽带装移机1日通达到25%,障碍查修1日通达到37%,通过服务质量提升和宽带提速树立产品高端精品形象。四是增强存量用户黏性,结合宽带提速,保有存量市场。五是采取流失预警与客户挽留措施,建立离网预警机制,分析客户离网原因,实施主动关怀和维系,完善客户三级挽留机制,对拆机用户采取一对一针对营销及客户转网跟踪。五是结合家电下乡、新农合、信息站等政府惠农政策实施,推进农村区域宽带业务市场启动,迅速抢占农村市场。
2G业务方面,加速发展,提高2G业务发展质量。____,在稳固低端市场发展的基础上,着力加速提升中高端用户占比,提高2G业务发展质量,实现2G业务发展,净增,2G业务收入实现增幅5%。针对增量市场,一是通过交叉补贴、话费打折、积分捆绑、终端捆绑、服务捆绑等综合措施 。二是在资费敏感型的低收入群体和农村市场以区域优惠策略为主,激发增量用户。三是开展返乡市场营销,针对返乡务工人员及春节流动人员加大营销力度,实现2G发展。四是在做好寒暑假学生市场营销基础上,扩展社会青少年营销活动,实现2G发展。五是抓住小灵通用户转网契机,保有既有用户资源,平滑过渡到公司移动网络,实现带动2G客户发展。针对存量市场,建立话务结构分析模型和监控机制,对于使用量较少的业务,实施针对性营销。
3.实现增值、转型和融合业务有效发展
增值业务方面,抓好重点增值业务发展,提升成熟产品的客户规模,开发引进新产品,推进总体收入稳步上升。一是声讯业务,重点宣传聊天、彩票、考试查分、Q币和小额支付业务,以及结果查询类、比赛投票类业务。二是进一步扩介悦铃音乐盒。三是继续推广电话导航业务,着重发展短信冠名、行业首查等业务。四是通过开展前台推介、节日促销、开发短信行业应用等方式,推进短信彩信业务发展。使G网短信渗透率达到12%,同比增长2个百分点。五是提高GPRS业务和3G应用渗透率。五是加强互联网应用推广,推进企业建站业务的开展,提高互联网增值业务收入。六是创新产品形式,将广告招商与主营业务捆绑营销,推广了账单封套业务。
转型业务方面:针对神眼业务,重点关注营业厅、基站监控等项目,结合连锁行业需求,推广连锁店神眼业务,一对一推广,加快神眼业务发展。针对信息魅力业务,坚持政府带动,行业发展的思路,继续推进政府信息魅力应用;推动“商务新动力”营销开展。针对家电下乡,结合联通信息村进行发展,重点关注婚嫁客户、教师、医生、种养殖户等。
融合业务方面,充分利用我公司全业务优势,将3G、宽带、固话、2G业务进行有效组合,实现固网、G网业务保有,拉动业务新增,大力开展亲情1 3G、亲情1 2G、亲情1 宽组合业务。以平安互助安防为基础,提升固话业务的应用价值,稳定固话客户;组建以村为单位的固话和G网语音混合虚拟网,创新保有农村固话客户,提升应用价值,实现发展联通信息村。
4.开展三类客户群精准营销
针对集团客户,充分发挥集团客户的固网阵地作用,加强日常走访,强化服务,提升品牌影响力。一是加强宣传推介3G业务,开展重要客户、重点项目等有针对性的营销活动,促进3G有效发展。二是针对集团客户开展客户关怀、维系活动。加强与集团客户的沟通交流,增强客户对我公司业务的忠诚度,发展新业务。三是针对固网收入贡献较高的集团客户,通过丰富组网方式、提供交叉补贴优惠等方式,继续推进集团网发展。
针对商务客户,一是瞄准商务客户中的高端人群,开展3G业务名单制营销工作,并不断拓展3G业务应用范围,推广行业解决方案。二是继续深化固G组网,利用多业务组合捆绑实现宽带、固话、2G手机的协调发展。三是加强专业市场、商务楼宇客户的保有和发展。以宽带业务为核心,组合G网业务,推进组合业务的销售。四是深挖行业需求,规范产品组合模式,实现一揽子解决方案的产品化。五是进一步深化名单制建设,完善网格化、行业化销售体系建设。在名单制管理的基础上深化推行名单制 网格化 行业化的销售组织体系。
针对公众客户,扎实做好全业务产品保有和推广,大力推进家庭信息化、个人信息化。推进融合业务发展,在县城推广家庭虚拟网、亲情号码、合帐付费;在农村推广联通村计划。继续推进平安互助建设,加大固话保有。继续推进重点市场、聚类客户发展,做好学生市场、农村市场、返乡客户、流动客户等专项市场的开发,提高2G业务市场份额。推进家庭和个人信息化,依托社会化服务加快推广家庭门户、居家卫士等信息化一揽子方案,实现信息化应用突破发展。
5.大力开展降本增效
一是加强支出效益性分析,公司每项支出都要做到事前分析、 过程控制、事后评估,严格控制低效益支出,杜绝无效益支出。积极开展网络资源挖潜和盘活,最大限度降低支出。二是大力开展降本增效活动。严格控制水费、电费支出,对办公区域的照明设备、办公设备用电进行统一规范,做到人走断电,降低无效益能耗;严格控制车辆使用费用。通过各种行之有效的措施,有效提升公司投资的效益性,降低能耗,确保实现利润目标。
(二)深入调整三个结构,转变公司发展方式,实现良性健康发展
____,通过不断深入调整收入、成本和人员结构,使资源向高收益业务、高收益区域倾斜,优秀人才向一线流动、向经营流动,实现各项业务,特别是有潜力、高收益业务快速发展,实现公司发展方式的转变。
一是大力调整收入结构。重点关注数据业务、增值业务、转型业务收入,提高收入占比,提高ARPU值,将增值和转型业务放在更加突出位置来抓,以业务结构、客户结构的调整实现收入结构的逐步合理调整。
二是合理调整成本结构。优先保障网络运行和维护支出,大力压缩行政与管理费用,营销费用实行有效益支出。按照“效益为先”的原则,合理分配,将有限的资源重点投放在高效益的区域和业务发展需求旺盛、效益持续明显的产品上。针对行政与管理成本,在成本整体调整比例的基础上,最大限度压缩,力行节约,向管理要效益,保持负增长。
新绩效考核方式,在对营销员、社区经理计件考核的基础上,推进了城区营业员计件考核,实现绩效所得与工作量或业务发展量挂钩,实行下有保底,上不封顶,鼓励优秀员工多做贡献,鼓励更多优秀员工到生产经营一线,充实一线力量。
(三)、确保实现五项提升,促使公司整体运作再上新水平 ____,我公司创新服务模式,以网络为基础、以客户为中心,开展精细化管理,实现服务能力、网络能力、营销能力、创新能力和管理能力五个方面提升,提高全业务运营效能。
实现服务能力提升
坚持“以服务促发展”的服务理念,落实新六项便捷服务,持续开展短板整治工作,创新服务机制,建立全业务、全过程、全员参与的“大服务”体系,提升客户感知,以新六项便捷服务为抓手,创新服务手段,落实3G领先计划。提高服务人员的服务能力,人是做好服务的根本,要处理好员工与企业、员工满意度与客户满意度、员工忠诚度与客户忠诚度、客户与企业四个关系。切实抓好“新六项便捷服务”,即宽带修、装一日通、自助缴费达县城、服务态度零投诉、热线满意百分百、增值投诉即赔付、移动网络路路通,再创服务新高,最大限度提升客户感知。公司上下要切实树立“服务是因、盈利是果”的经营理念,把企业的长远发展放在第一位。
全面改善服务短板,重点解决固话满意度低、修障不及时、移动网络感知差、增值业务强行定制等短板问题。对于因管理不善造成的服务质量问题,从严考核,从重处罚。
实现网络能力提升
网络运行维护方面,一是持续推进G网网络优化和调整。进一步加强G网故障管理、基站设备维护,重点提高重大故障的响应和处理速度,减少断站时长,保障全网高速优质运行。二是继续开展网络资源优化,重点开展交换和宽带板卡调整,开展“网络瘦身”和“节能降耗”等工作,深度挖掘网络潜力,在确保维护工作的前提下,积极开展节能减排工作,降低运行维护成本,提高网络运营效率。三是加强运维成本的管理,将有限的成本放到网络整治上,有效降低障碍发生率。四是加强维护基础管理,持续深化AAA达标整改工作,对照验收细则,抓好各项要求的落实;建立和完善适用于新形势下的维护组织体系,进一步完善、优化、落实维护规程和关键流程,提高两网网络运行维护水平。网络建设方面,配合移动网络优化建设,实现城区3G基本达到全覆盖。完成新增宽带接入能力建设。加大宽带升级提速工程实施力度,全面提升网络承载能力和安全性。
实现营销能力提升
一是创新渠道管理,完善渠道覆盖,继续改善各类渠道基础形象建设,逐步实现产品、客户和渠道的协同发展。增强自有渠
道动力和活力,对实体营业厅,实现从单纯提供业务受理、缴费服务等传统定位向体验营销、服务营销一体化的新型定位转变。以效益为核心强化管控社会渠道,加快培育核心渠道伙伴,推行社会渠道属地化管理,将管理重心向营业部下移。宣传推广网上营业厅,将实体渠道力量有效释放并转向业务营销和客户体验等销售工作。二是加强营销各个环节的控制,从市场调研到实施方案的制定以及执行和效果分析,进行严格细致的管理,细化各个工作步骤,加强各项支撑保障,并注重经营效果的分析,为下一步工作开展提供参考依据。三是强化欠费催缴和欠费管理。加强逾期欠费催缴,确保逾期欠费率低于去年水平。
实现创新能力提升
一是开展业务创新,在市场竞争日益激烈的今天,业务创新已经成为了联通公司发展的战略性问题,只有不断根据用户、技术和市场的需求进行业务创新,才能在市场竞争中游刃有余。结合客户需求,把公司公司各项优势业务进行合理组合,扩大业务功能的范围、发掘业务的新功能或新用途、增加业务的特殊功能,从而确立公司品牌优势。二是开展市场创新,积极拓展行业性市场,聚焦行业应用,敞开胸襟,以开放、务实、共赢的态度与产业链条上的优秀合作伙伴寻求合作。三是开展服务创新,要创新服务方式,拓展服务渠道,在完善现有的营业厅、社区经理等面对面实体服务渠道的基础上,开展电子服务渠道创新,实现客户足不
出户即可享受我公司各项便捷服务的目的,通信服务的基础所在,也就是联通全力投入的所在。
实现管理能力提升
随着市场竞争的加剧,业务范围不断扩大的同时,业务复杂性也随之提升,所以要结合全业务经营需要,开展流程优化,通过对客户服务流程、业务审批流程、维护流程、建设流程等重要流程和常用流程的优化,达到简化流程、提高效率的目的。结合流程的优化,明确各项工作的管理界面,进一步规范了公司管理,提高了工作效率。同时加强安全生产管理,全面开展安全生产隐患排查和治理,落实安全生产责任制。进一步加大对通信线路案件防范打击力度,针对下半年电缆频繁被盗的情况,先期组织员工夜间巡逻,近期又结合公安局进行了专项巡查。三是加强企业文化建设,推进学习实践科学发展观活动,深入开展精神文明创建工作,开展“创建文明单位”、“创建星级窗口”、“便民利民杯竞赛”、“争创青年文明号”、“争当青年岗位能手”等各项创建活动。加强企业思想政治工作力度,把广大干部员工的思想政治工作与实际工作结合起来,解决思想问题同解决实际问题结合起来,达到理顺情绪、化解矛盾、统一思想、振奋精神、凝聚力量、推动工作的目的。加强企业民主管理,依法维护员工合法权益;进一步加强员工关怀工作,改善基层员工的工作环境,促进企业和谐。进一步加强党风建设和反腐败工作,与检察院开展了企检共
建,增强惩治和预__败体系建设与企业生产经营管理工作的融合度,加大监督检查力度,及时查处各类举报案件。要切实改进作风,巩固“干部作风建设年”活动成果。加强企业形象宣传,通过新闻媒体、广告、互联网等多种方式,树立我公司业务品质优秀、服务便捷、注重对客户的人文关怀等形象。
总之,____,在公司上下的共同努力下,公司全体员工按照年初制定的发展思路、发展目标和工作措施,本着必胜的信心,克服困难,抓住机遇,团结一致,锐意进取,有效地促进了联通的快速发展,实现了联通新的辉煌!
____,河南省新乡市分公司又将站在新的起点,我们要坚持企业战略不动摇,凝心聚力,坚定信心、抢抓机遇,加速发展。和全体员工团结一心,排除艰难险阻,确保圆满完成全年各项任务!
最新联通公司员工年终个人工作总结三
一、努力学习,注重实践,不断提高自身素养和工作能力始终把学习作为获得新知、掌握方法、提高能力、解决问题的一条重要途径和方法,切实做到用理论武装头脑、指导实践、推动工作。思想上积极进取,积极学习党的理论、路线、方针和政策,认真学习马列主义、毛泽东思想并在近期认真学习了《xxx文选》。通过这些理论的学习,使我深化了对党的xx大和xx届四中、五中、六中全会精神的理解,尤其加深了对科学发展观的理解。并结合公司实际认真学习了公司的《》《》等管理制度和工作条例,使工作中的困难有了最有力地解决武器。通过这些工作条例的学习使我进一步加深了对各项工作的理解,可以求真务实的开展各项工作。
二、围绕中心,突出重点,尽心尽力履行职责
进入公司后,按照领导安排我负责综合部的考勤、考核与车辆管理工作并协助渠道部的宣传物品管理工作。在各项工作中我都本着认真负责的态度去对待每项工作,受到了同事们的好评。一是为使自己尽快熟悉工作,进入角色,我一方面抓紧时间查看相关资料,熟悉自己的工作职责,另一方面我虚心向公司的领导、同事请教使自己对公司的情况有了一个比较全面、系统的认识和了解。二是在考勤考核工作中,我本着公平公正、认真负责态度对待每位员工的考勤记录。不将自己的私人感情和与同事的关系带到工作中,经过一段时间的努力我的工作得到了大部分同事的理解和支持。在五个月的考勤工作中我没有出现一次错误的记录,处处以公司的利益为重时时将公司的利益放在心中。
三、以极大的热情协助助渠道部的宣传物品管理工作
刚进入公司我就发现存放公司宣传物品的仓库比较混论,有一些宣传物品还可以再次利用如果置之不理将对公司的财务造成浪费。我利用工作之余将各种宣传物品作了分类存放,并制作了物品登记表将所有的物品逐一登记,使所有的宣传物品存放有序使用方便。通过这一措施不仅节约了公司的财务开支,更节约了工作时间提高了工作效率。
四、在较好完成本职工作的同时积极帮助公司其他同事
自从进入公司后我坚持每天最早一个到公司最后一个离开公司,自觉负责起办公室的卫生等工作。在同事们工作忙碌的时候主动帮助,主动加班加点的帮助大家,受到了同事们的好评。
五、存在的问题和XX年的工作计划
几个月来,我虽然努力做了一些工作,但距离公司领导的要求还有不小差距,如理论水平、工作能力上还有待进一步提高,对新的工作岗位还不够熟悉等等,这些问题,我决心在今后的工作中努力加以改进和解决,使自己更好地做好本职,服务公司。
针对以上存在的不足和问题,在新的一年中我打算做好以下几点来弥补工作中的不足:
一、继续加强对公司各种制度和业务的学习,做到全面深入的了解公司的各种制度和业务。用公司的各项制度作为自己考勤工作的理论依据,结合实际更好的开展考勤工作。
二、以实践带学习全方位提高自己的工作能力。在注重学习的同时狠抓实践,在实践中利用所学知识用知识指导实践全方位的提高自己的工作能力和工作水平。
三、踏实做好本职工作。面对新的一年,我将以更加积极的工作态度更加热情的工作作风把自己的本职工作做好。在工作中任劳任怨力争“没有最好只有更好”。
四、继续在做好本职工作的同时,为公司做一些力所能及的工作为公司做出应有的贡献。
篇8书写经验194人觉得有启发
写年终个人总结对很多人来说都是个不小的挑战,尤其是像联通这样的企业,工作内容繁杂,涉及面广,如果没掌握方法,很容易写得散乱无章。总结最重要的就是提炼,把一年的工作内容压缩到最精炼的程度,既要全面又要突出重点。
开头部分可以从自己的岗位职责入手,简要回顾一下全年的主要任务是什么。这部分要注意不能太啰嗦,像流水账一样把事情一件件罗列出来,而是要抓住关键点,比如说有没有完成一些重大项目,或者有没有解决某些长期存在的难题。这里有个小技巧,就是可以把自己觉得最有成就感的事情先提出来,这样既能吸引注意力,也能给读者留下深刻印象。
接着就可以谈具体的成绩了,用数字说话是最直观的方式。比如负责的项目超额完成了多少目标,客户满意度提升了几个百分点之类的。不过这里有个小问题需要注意,有时候数字虽然准确,但如果表达方式不当,可能会显得枯燥乏味。所以不妨稍微加点修饰词,让内容看起来更有活力一些,但也不要过度夸张。
然后就是讲经验和教训的部分。这一步很重要,因为总结不仅仅是汇报成绩,更是反思的过程。可以从工作中遇到的问题出发,分析原因是什么,当时是怎么处理的,以后遇到类似情况又该怎么改进。这里可能会出现一个问题,就是有时候人会下意识地回避自己的不足,只愿意谈成功的地方,这样就失去了总结的意义。所以在这里一定要诚实地面对自己,这样才能真正有所收获。
最后就是对未来工作的展望了。这个部分不用太具体,主要是表达一种积极向上的态度。可以结合公司的战略方向,谈谈自己接下来的目标是什么,希望在哪些方面取得突破。这里有个小细节需要注意,就是不要把目标定得太高,不然可能会给自己带来不必要的压力。
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