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格式:DOC
适用场景:六年级班主任学期总结、毕业班管理经验分享
内容要点:学生行为习惯、班级管理方法、师生互动方式
本文看点:毕业班管理经验、师生互动心得
转眼又是一学期过去了,做班主任的酸甜苦辣又涌上心头。我热爱这份职业,所以我始终觉得欢乐。哪怕是很多的麻烦和心酸,过后也便是甜蜜的回忆。
本学期我担任的是六年级毕业班的班主任,越来越发现,此刻的小孩见多识广,对社会、家庭环境的了解更深,要想当好这个班主任还真是不容易。我奋力地接近他们,把自己融进儿童的天地。
于是,我和我的学生建立了很深的感情。我喜欢这群小孩,他们各有不一样的特点,有的文静,有的活泼,有的见解独到,有的知识丰富,有的乐于助人,有的心胸宽广,有的调皮捣蛋,有的关心他人……
为了当好班主任,说确切些,为了能和学生融洽地生活,学习在一起,我认真制订计划,从小孩们的角度研究,给小孩自由的空间,让他们得到更多的锻炼。
一、利用宣传阵地诱导。
板报是宣传的最有效,最直接的途径。我把板报交给学生,组织一批有本事并喜欢宣传工作的学生,教会他们发扬各自长处,合理安排布局,把板报办好。
原先我们把主题班会课当作是教师的训导课,学生理解教导,然后做好一天的准备。此刻,我们明白,一味地说教并不能起到更好的效果。我常常引导学生从身边的事情说开去,让他们自己分析对与错,自己解决出现的矛盾。更多的时候,我利用班会要求学生讲英雄的故事,讲具有传统美德的历史人物的故事,在潜移默化中,使学生得到教育。
二、注重学生良好的行为习惯培养。
尊师守纪是我们的传统美德。怎样尊师见到教师问好,当然不错。但仅仅如此是远远不够的。我们需要培养学生有正确的尊师观念,如:上课进取发言,开动脑筋;作业认真完成,不懂就问;格式正确,布局设计合理;关心班级卫生,爱护身边的财物等。那里包括了各方面的好习惯的培养。
守纪也不是仅限于坐端正,而是能紧跟着上课的节奏,思路清晰,及时回答问题。我还喜欢学生插嘴,在适当的时候插嘴也能收到预期效果。
不随地丢东西,走楼梯注意礼貌,不大声喧哗,良好的行为规范,是每个人必须遵守的,这一些我都认为是尊师守纪的表现。
三、调动小助手的进取性。
在我的班里,小助手特别多,每个同学都有自己帮忙班级,帮忙教师的本事,于是各尽所能,学生找到适合自己的岗位,做好一份为他人带来方便,为班级带来荣誉的事。班级凝聚力也所以更强了。如果,我有事不在学校,课代表就会组织同学学习,布置作业,有时还能批改其中的一部分,使学习井然有序。每次班里出现不良现象,班干部能主动调查,开会商讨,提出解决的办法。自己管理自己,发挥本事是我们班的班风。
六年级学生,独立自主的本事强了,如果什么都为他们准备好,什么都安排好的话,小孩们会失去原有的好奇,失去活力和探索精神。所以,仅有放开手脚,他们才会进取,才会创新。
四、谈心得法。
作为班主任应当明白,小孩需要鼓励,需要信心。相比较一下,每个学生都是家中的宝,他们需要爱,需要激励,需要赞美,我不会吝啬自己的赞美声,于是我慷慨的把赞美送给每一位学生,哪怕他是班里学习最差的。当然,事物不是绝对的,而是相对而言的。我不是一味的赞美和包容,有时也会严厉的批评,这就是把握谈心的尺度了。特别是对严重犯错的学生,要让他明白自己的错误所造成的后果,并鼓励他们下决心改正,给他们信心。
这一学年,我担任的班级,学习虽然不是名列前茅。但在各类比赛中,均能取得必须的成绩。我教育的宗旨是,让小孩独立,让小孩走出去。每一个锻炼的机会,我都不会放弃,竞争,辩论,调查,每一个机会都会发现新的东西,学生也由此多了一次锻炼,多了一份积累。
回顾一学期的工作,有甜酸苦辣,有喜怒哀乐,这使我的生活多姿多彩,使我过得有滋有味。使我积累了经验,也认识了班主任工作的重要性。我将继续认真踏实得工作,当好一个学生喜爱的班主任,尽职、尽责,一切都为了学生,使师生关系健康和谐发展。
适用场景:班级管理培训安排、学期初班干部选拔
内容要点:班干部职责文件、小组合作管理模式、38个岗位责任制
本文看点:班级管理创新方法、学生自主管理策略
对于班主任这份工作我总是掌握一个原则那就是:“严格的要求和最大的尊重”。的确,只有既严格要求学生,又给予他们最大的尊重,才能把班主任工作做好。我们的任务不是培养一群只会服从管理的“庸才”,而是培养一大批能够自我管理、自我教育,并逐步学会管理其他事务的真正的人才。新学期开始了,我采取了以下几点比较得力的措施:
一、首先进行了班干部重新评选,并对班干部进行培训,给他们规定了岗前培训,告诉他们应该做什么,他们的具体职责他们都非常明确,并且印发了班干部职责文件。
二、进行了小组合作的重新排位,继续小组合作管理模式,一个周评出优胜小组在后面的黑板专栏里通报表扬,两个周一排位,让先进小组先挑座位,后进小组最后挑,充分调动小组合作每个成员的积极性和竞争力。一个月一照相,为一个月下来综合排名前五名的小组照相,后面签上老师的名字,留给学生美好的回忆,学生们真的很喜欢,有时候我忘了给他们照相,先进小组的同学就主动问:老师什么时候照相。我就赶紧的给他们照。
三、班里制定了具体38个岗位, 比如:人数清点员、通风管理员、花草管理员、讲桌管理员、头发管理员、服装管理员等等等等。在班里张贴出来,并且让他们自己定规矩, 比如说迟到怎么办,服装不合格怎么办,谁管理谁定规矩,其实在班里读规矩的时候就是一种很好的教育。同时也增强了同学们的责任心:比如花草管理员自己从家里带来了肥料,还自己制作了工具给花草松土,再比如讲桌管理员赵晨羽同学特别负责任,一下课就 擦讲桌,一下课就擦,保证每节课去上课的老师都能在干净的讲桌上放东西,尤其是电脑,心情不错。
四、还保持五张评价表格张贴通报:比如宿舍长评价表、组长评价表、4号评价表、值日班长评价表、宿舍管理评价表,每个周一更换,很好的做到了:抓两头、促中间。
除此此之外我还坚持经常给学生们写班主任寄语,告诉他们每个时期应该干什么,不应该干什么,做好了引导和鼓舞。还有就是经常培训班干部和小组长,班会上每个周让班干部及时总结自己的工作,提出班里存在的问题,还让先进小组进行交流,让落后小组进行反思。虽然有些做法不是什么创新,也有可能比在座的班主任不怎么高明,但是我工作起来比较顺手,效果比较好。总之班主任工作是千头万绪的,需要我们多动脑考虑一些措施,而且应该经常改变一些措施,不能一条道走到黑,用的时间久了否就会失去作用,所以需要向各位班主任不断学习,才能不断进步。谢谢!
适用场景:毕业班班主任工作、新生班级管理
内容要点:公物移交、就业指导、班级分设
本文看点:毕业班管理经验、班级分设策略
20xx年是一个收获与播种并存的年份,在这个年份的上半年,我以一种别样的心情体会着春华秋实的意境。在这半年里我送走了20xx秋季的学生,迎来了20xx年春季的新生。在这一进一出的过程中我体会了很多,尤其是如何开展自己的班主任工作。现在我将其总结如下,以备我将来学习进步而用。
一、 秋的收获
今年的上半年,与我朝夕相处了两年的微机五十三班离开了农校,踏上了他们新的征程。在这分离的瞬间我感觉到了作为老师尤其是班主任老师的特殊感情。我舍不得他们,他们在这两年里,已经从毫不相干的个体融入了我的身体,成为了我不可分割的部分。我可以感受到他们的悲伤和不快,我会因为他们的开心而手舞足蹈。
在这样的心情下,我在上半年为他们做了如下几个工作:
1、公物移交,我在较早时间里将教室和宿舍的公物移交给了学校,使学生移交公物率为100%,公物的折损率降到了最低。
2、毕业信息和毕业证工作,对于毕业班我提早下手做好准备,将办理毕业需要的信息完整的提交给了学生处,为学生的毕业证办理创造了良好的先决条件。3学生的离校工作,由于中专生就业的分散性使得其离校时间段也比较长,所以我在开学初期就开始着手学生离校信息,对在校的和离校的情况做到了心中有底,这样不仅体现班主任的责任心,更重要的是在这个不稳定时期,避免了很多意外的发生。除此之外,我还利用学生在校的有限时间里,通过的于课堂针对学生的就业方向、就业心态和就业能力进行了多次专题讲座,基本上是学生做到了最佳的就业前的心理状态。
二、 春的期望
秋的收获是可喜的`和怀念的,为了使我的这种收获可以长久和永驻,我怀着激动的心情担当了20xx年春季的计算机班的班主任。这个决定使我翻开了我教师生涯新的一页。20xx年春季生给我的第一印象就是不好管,实在不好管。总是感觉自己就像陷在淤泥里的铁牛一样,有力无法使。正在我傍徨无助的时候,学校学生处乞处长和王校长找我谈了几次话给我指明了方向,使我的工作有了力量和底气。
在找到了方向和方式后,我先后完成了班级的以下各种工作:1、完成了分班工作,我刚接手这个班级时,在册的只有24名学生,后来随着招生形式的大好,我班的学生迅猛增至70名,于是为了教学和管理的需要,我根据学校有指示将班级一分为二,即微机68、69班。分班后产生很多问题,但是稳定是第一位的。我在乞处长和王校长的指导下,给两个班的新生开展了各式各样的教育活动,使班内的各项工作迅速步入正轨。2、完成了两个班两委的建设,在保持稳定的过程中,我通过近一个月的考察,采用民主投票和集中委任相结合的方式产生了这两个班的班委会和团支部,两委内有班内各个方面的学生,他们的产生使班级的管理工作提高到了新的高度。3、完成了“教室文化节”和“五月读书月”,为了营造良好的学习环境和丰富学生的校园生活,学校分别开展了“教室文化节”和“五月读书月”活动。在活动中我和同学们一起为了自己的环境和荣誉拼搏流汗。通过“教室文化节”我们改变了两个班以往的环境,不仅达到了窗明几净,而且丰富了班级文化。开设了读书园地,信息之窗等专栏,来宣传和反映学生的生活。在“五月读书月”中,我们通过自己的努力,克服了种种不利因素,取得了可喜的成绩。
三、 寄语春秋
春秋的交替,使我有了很多的感慨,但是更多的是对他们最真诚的祝福。希望走上工作岗位的学生可以事事顺心,工作顺利,前途越来越光明。祝愿在校的20xx年春季学生,在学校的生活可以过的充实而有意义。能够尽量多的学到自己想要的知识,为今后自己的工作和生活下一个牢固的基础。对于我来说,我也希望尽快的将对秋的依恋转变成对春的爱恋,让我一更高的激情投入到新的学期,新的生活和新的春秋!
20xx年的上半年已经过去,无论春夏秋冬均有自己独特的风情,我在感悟春秋的同时更多的感悟我的班主任历程。回忆我由一个单纯的门外汉到现在的情况可以说是有着很多的长足进步的,当然也存在着这样或那样必然的不足。但是我会在今后的工作中扬长补短,积极学习,使自己无愧于“班主任”这个神圣的称谓。
适用场景:代理班主任工作总结、短期班级管理经验
内容要点:学生心理变化、班干部协助机制、教师言行规范
本文看点:代理班主任经验分享、师生互动管理方法
一个月的代理班主任工作已经结束了,圆不圆满我不敢说,但是,我个人认为,这次代理班主任的工作,我做得挺好的,关于代理班主任的工作总结。为此,在这里做个总结。
虽然时间不是很长,但是,我和孩子们还是能做到上课时,我是老师,下课了就是朋友。关系还是很融洽的。通过这一个月的代理班主任工作,我总结出以下几点:(一)全面了解学生。比如,(1)、一个班有多少个学生,男生有多、女生有多少、他们的学习功底如何等等,这些都是我们作为代理班主任必须要作的工作。(2)、要了解整个班大部分学生的兴趣爱好,知道他们业余时间做些什么做游戏,玩些什么玩具、平时都爱吃些什么零食等等。对于不利于他们身心健康的游戏和零食及时制止,并在班会课上做详细讲解。(3)要时刻注意孩子的身体和心理的变化,已经发现身体出现问题的及时送往医院,并及时给予相应的精神疏导。(二)发现一支能干的.干部队伍。一个班成绩的好与坏与班主任的工作能力有很大的关系,但是也离不开班干部的协助,工作总结《关于代理班主任的工作总结》。班主任并不能时刻和学生们一起玩,毕竟他们和学生的接触时间是有限的,所以一个班成绩的好与坏也要有相应的班干部协助,比如,平时交作业的情况,可以叫班干部统计下班上的大概情况。并叫相应的小组长定期检查本组的作业和背书情况,这样有压力了孩子们才会有动力。(三)教师的言行举止要优雅。孩子们的基本年龄在10岁左右,很容易模仿大人的言谈举止,所以教师一定要在孩子们面前做好榜样。比如(1)不随地吐痰(2)不说脏话(3)不做伤害学生的事情,如不辱骂学生,不伤他们自尊。(4)此外,老师说出去的话要兑现,不要让孩子们觉得你是在骗他们。如果你今天为了鼓励孩子骗他们给他们发糖果,但是你却没有做到。久而久之,孩子们就没有不信任你所说的任何话,这样他们就开始不喜欢你,所以你所教的课程成绩就不好。。。(四)积极组班上的各项团体活动。运动会、体育课等课班主任一定要注意孩子们的安全,和孩子们一起玩耍,让他们感觉你就是他们的朋友。
不管是班主任还是任课老师都应该和学生共同交流,共同学习,只有和他们关系好了,学习成绩才能上去。要作到师生平等,相互尊重,互相学习,这样,一个班才能井然有序,孩子们才能健康、快乐地成长。
适用场景:语文教师年度总结、班主任工作汇报
内容要点:师德修养、学生心理辅导、教学经验积累
本文看点:语文教师育人经验、班主任管理方法
一转眼,一个学年过去了。在这个学年中,我一如既往地认认真真教学、踏踏实实工作。我深知自己身上的重担:不仅是一名语文教师,更是一位班主任、教导处副主任。三重身份给予我更多的使命。不仅要抓好自身的教学工作、教导处工作,更要肩负起班级的管理和学生的教育工作。下面我从三个方面对本学年的工作情况作如下总结。
爱心—育德
教育是一项崇高而神圣的事业,想作为一名合格的人民教师,就得加强自己的师德修养,爱岗敬业。在平时的教学、生活中,我用一颗宽容的心对待学生,关爱每一个学生,尤其是那些学习上有困难的学生,对他们多鼓励,少批评,不挖苦讽刺学生;对待缺乏学习信心的学生,我经常找他们谈心,从中找到症结,采取相关措施,对症下药。我总用正确的言行举止影响学生,做到为人师表,率先垂范。
匠心—教学
在教学工作方面,整学期的教学任务都非常重。但不管怎样,为了提高自己的教学水平,我坚持经常翻阅《小学语文教学》、《小学语文》、《特级教师教学设计》等书籍。还争取机会多外出听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时还虚心请教有经验的老师。每上的一节课,我都做好充分的准备。在备课过程中,我认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。
在课堂上,我特别注意调动学生的积极性,加强师生交流,充分体现学生的自主作用,让学生学得容易,学得轻松,学得愉快;注意精讲精练,在课堂上老师讲得尽量少,学生动口动手动脑尽量多;同时在每一堂课上都充分考虑每一个层次的学生学习需求和学习能力,让各个层次的学生都得到提高。平时,我要求学生的作业格式工整、规范,并养成良好的学习习惯。当然,我也严格要求自己认真批改作业,并及时做好订正。对个别的差生,能悉心辅导,经常面批作业,找出知识的薄弱环节,及时进行补漏。
育心—立本
班干部是老师的左右手,所以我把培养得力的班干部作为这学年班主任工作的一项重要内容。这学年里,我为他们定出要争取每星期都拿文明班的目标,各施其责。还常给班干部定时开会,了解他们工作的情况,鼓励他们大胆开展工作,使他们能在同学中树立起威信,成为同学学习的榜样。在他们的努力下,班务工作能正常开展,我们班的各项常规工作像早读、卫生、课堂纪律等都抓得比较好,为我减轻了负担。
班主任的工作是琐碎的,却更需要耐心和细心。我热爱每一位学生,他们和我是平等的,我尊重他们,也努力地去了解他们。平常课前课后,尽量到学生当中去,和他们聊天,听学生反映,观察学生的精神状态和情绪变化。谁进步了,给予表扬和勉励;谁退步了,给予点醒和鞭策;谁生病了,给予关心和爱护;谁有困难,给予帮助和安慰。让学生亲近自己,使自己成为他们的朋友。在工作中,我发现与学生交谈,特别是进行思想教育时,需要把握学生心理,运用一定的谈话技巧。平时,我还潜心研读相关的.心理学和教育教学资料,学习他人宝贵经验,努力使自己做得更好。学生就如同一张白纸,上面的五彩斑斓总是慢慢积累,现在的底色将注定其基础色调。红则愈红,黑则愈黑。而我希望我带给学生的是一片晴空、绿地、清水……这些最纯洁、最美丽的画面摆在我面前时,我会更加努力地迈好每一步。
专心——积淀
教育是一个发展性的职业,它要求从事这个职业的教师应坚持学习,永不间断,只有这样,才能不断的充实自己,做到“问渠那得清如许,为有源头活水来”的境界。因此,我利用业余时间学习教育教学的新理论,新理念,新方法。
同时,坚持自学业务,提高自己的业务水平。自己经常在网上观看一些比较优秀的教学录像及教学实录,增加自己的教学经验,并且多次在学校的组织下前往其他学校观摩、学习教学活动,获益匪浅。
自己也结合许多优秀教师的教学经验,进行实际教学,取其精华,不断实践,努力使自己尽快成长。这学年里,我上了两堂公开课:《母鸡》和《普罗米修斯》,并参加了龙湾区举行的“我心中的一堂好课”评比,《母鸡》这堂课被评为龙湾区网络展示课。平时,我也乐于笔耕,认真撰写论文和案例。《用语文的方式细读文本》获温州市学科论文二等奖;《浅谈提高小学语文教师文本解读能力的思考》获龙湾区教师教育论文二等奖;《请多看一眼》获龙湾区班主任叙事案例一等奖,温州市三等奖。
细心——摸索
虽然到教导处多年,但到本学期,我才做回了自己的本职工作(以前一直在从事德育工作)。这学期,我主要负责期初表册填写、学籍网管理、期中期末教学检测、代课安排。这些事情都比较繁琐,所幸在杨老师的指导和帮助下,一切工作井然有序。
总之,我将一如既往的本着虚心、求实的原则,认真学习,努力实践,使自己的教育教学能力达到一个新的台阶。
适用场景:班主任学期总结、班级管理经验分享
内容要点:班风建设、学生品格培养、师生沟通方式
本文看点:班主任工作心得、班级管理方法
半个学期过去了,总结自己的班主任工作,我倾注了自己的全部的精力和爱心,经过几个月的努力,班级在各方面工作都还可以,班级管理得井然有序,良好的班风学风逐步在形成,具体做法如下:
一、创建和谐、积极向上的班风
一个班级的班风如何,直接影响着这个班级的各方面工作,影响着学生的品格形成。我深知班风的重要性,所以在开学的第一天,我就教育学生要爱学校,爱班级。在平常的工作生活中,我时刻注意培养学生的集体荣誉感,在军训会操中取得好名次,每当班级在学习上取得了好成绩,在班级管理方面上获得创优良先进班级时,我就鼓励他们,表扬他们,和他们一起庆贺。当班级出现问题,学生犯了错误,我就和他们一起分析原因,找不足,批评与鼓励一起兼顾,一起加油,争取下次赶上来。相信在这样的氛围中,可以增强学生强烈的集体荣誉感,班级整体风气积极向上,充满活力。
二、培养学生良好的品格
我一直认为,中学时期,培养良好学生的品格是最为重要的。在平常的工作生活中,我非常注重学生品德方面的教育。特别是在开学不久,我班就陆续出现了失窃事件,我就对他们说,你们现在已经长大了,有一定的辨别是非和自我控制能力,尤其是一名有一定知识的高中生了,随着文化水平的增高,人的修养也要更上一层,所以不能贪小便宜,更不能贪图同学不多的伙食费。只要是人就会犯错误,就连老师都有做错事的时候,更别说你们了,所以老师允许你们犯错误,但有了错误一定要承认,要改正,那样,你还是个好人,所以要懂得悬崖勒马。然后以老师拾金不昧为例,给学生树立一个良好的榜样,真正做到身高为范。由于我的这种观念,这种教育方法,使我们班学生全班都有了一个最明显的特点,那就是诚实,而且从此班上再也没有失窃事件产生,反而不断的有拾金不昧事件产生。在教育学生诚实的.基础上,我对学生的行为习惯、文明礼貌、思想品格等方面逐步渗透,用自己的行为给他们树立榜样,对于我们班学生来说,我觉得他们在思想品德、行为习惯方这方面是有进步的。
三尊重、理解、信任学生
尊重、理解、信任学生是消除教育盲点的基础。尊重学生要尊重学生的人格,只有这样,学生才能与教师缩小心理距离,学生才会对教师产生依赖感。在平常的工作中,我与学生像朋友般相处,遇到事情都与他们商量,与他们讲道理,请他们帮我做事情我会说谢谢,当我做错了事情会向他们道歉。在长久的这种交往中,孩子们喜欢我,愿意和我说心里话,犯了错误能够积极主动改正,乐于接受批评和惩罚,有了事情会大胆发表自己的看法,做事有主见,我觉得这是沟通的基础,也是我成功教育的最大原因。
四积极配合各学科教师管理好学生,与家长紧密联系
班主任不能时刻与学生在一起,所以学生的很多问题凸现出来,大部分可以通过科任老师反映出来,及时解决问题。与科任老师一起探讨教育学生的方法,用大家的智慧解决问题,并积极的向各位教师学习先进的班级管理、学生教育的经验,取得了较好的效果。与此同时,积极同家
长联系,及时了解、掌握学生情况,共同管理教育学生,这在期中考试成绩可以看到,有个本来不想读书的学生,在班主任和家长的共同努力教育下,在期中考试进步了五百多名。
五对学生负责
我班共有70位学生,每个学生的情况不一样,而且他们才高一,处于敏感害羞的年龄,又是处在一个新环境中,对人对环境都很陌生,不懂得如何处理人际关系等,遇到问题和事情,不敢向老师和同学诉说,这就需要老师平时从周记和学生的上课状态表现注意学生的思想状态,及时对存在问题的学生进行心理疏导和解决问题,尽量做到让学生快乐学习,快乐成长。
教育工作,是一项常做常新、永无止境的工作。社会在发展,时代在前进,学生的特点和问题也在发生着不断的变化。作为有责任感的教育工作者,必须以高度的敏感性和自觉性,及时发现、研究和解决学生教育和管理工作中的新情况、新问题,掌握其特点、发现其规律,尽职尽责地做好工作,以完成我们肩负的神圣历史使命。
当然也有问题存在:在管理方面,还欠缺更加科学、合理;学生的知识能力层次不一,落后面大,在处理问题时还有一些急躁,对于学生的部分心理,还不能更好的掌握,关心、爱护学生还不能够全面到位。在今后的工作中,我将继续努力,争取更优异的成绩。