> 总结大全 > 个人总结 > 个人年终总结
栏目

导游年终个人总结ppt模板范文(精选8篇)

发布时间:2026-01-17 热度:85

导游年终个人总结ppt模板

导游年终个人总结ppt模板范文 【篇1】700字

各位领导好,各位同事:

大家好,我是云台山自助游自驾游服务中心的一名导游,我叫姬瑞洁!

转眼间半年的时间又在不经意间从我们的身边匆匆消失了。这半年的时间也让我学到了很多的东西,“导游”工作给我的生活带来了许多快乐,工作的时候带着来自四面八方的游客,当这些四面八方的客人称赞云台山的时候,心里就特舒服,特有成就感。虽然,干导游这一行并非我的初衷,然而很快我就发现:自己还是适合干导游这一行的,因为我喜欢这个职业。

在不断的实践当中我也总结了一些经验,也发现了不少问题。我所面临的问题就是知识面不够广,有时候客人问我问题的时候,我真的是不知道从何答起,这时,我就会给客人说,对不起,这个我不会,我可以回去查一查。因为我不想用瞎编乱造来糊弄客人。虽然会江郎才尽的感觉,但这也是很多人经常会遇到的问题,导游知识就好比是非文化大超市,要上知天文地理,下知鸡毛蒜皮,如果一个人有一桶水的知识和能力,再去做一杯水的事情,我相信就会做得很出色。在想要达到这个效果之前,我就必须不断的努力,学习,学习,

再学习,这样的话,我知识桶里的水就会越来越满了。

导游是一个从事服务的行业,而且很辛苦,当然见识也颇多的,也很锻炼人,这几个月见到了很多的人,可以说是五花八门,城里的,农村的,高学历的,低学历的,有钱的,没钱的,各个行业的人。对我认识社会上的人,了解这个社会,起了很大很大的作用,让我在毕业不久就根深了解了这个社会,这也是我的一个很大的收获!

所以,在____的工作中,我将会更加努力的学习相关的文化知识,书到用时方恨少,我要不断的学习,给自己充电,努力总结____工作的失误和不足,使自己在新的一年里有一个更大的提高!

篇1书写经验167人觉得有启发

写好一份总结,特别是针对像导游这样的职业,需要兼顾专业性和实用性。总结不是简单的罗列工作内容,而是通过提炼关键点,让别人能迅速了解你的工作成果和改进方向。对于导游来说,总结可以围绕游客接待数量、线路规划成效、客户反馈等方面展开。

先说个题外话,有时候写总结的时候,容易被一些琐碎的事情牵绊住,比如某次带团过程中遇到的小插曲,虽然挺有意思的,但并不适合放进总结里。这就好比你在写年度总结时,不该花太多笔墨去描述某个具体行程中的突发状况,除非它真的对整个工作产生了重大影响。

回到正题,写总结时,最好能提前整理好相关的数据资料,比如全年接待了多少批游客,每条线路的受欢迎程度如何,客户的满意度评分是多少。把这些数字摆出来,能让总结显得更有说服力。不过,光有数据还不够,还得结合实际情况进行分析。比如,某条线路的游客投诉率较高,可能是因为景点安排过于紧凑,导致游客疲惫不堪。这就需要在总结里提到优化方案,比如调整行程节奏,增加休息时间。

制作ppt时,幻灯片的设计也很重要。每个页面不宜堆砌太多文字,建议用图表来直观展示数据。比如用柱状图表示每个月的游客接待量变化趋势,用饼图展示不同类型线路的占比情况。这样做既节省时间,又能吸引观众注意力。当然了,有时候也会出现一些小问题,像是忘记给图表加上必要的标注,这样就容易让人看不懂具体的数据含义。

书写注意事项:

总结里最好能体现一些创新点。比如你尝试过新的营销方式,或者开发了一些特色服务项目。这些亮点可以让领导看到你的用心和能力。不过要注意的是,描述这些新尝试时,语言要客观,不要夸大其词。举个例子,如果你在某次带团中引入了互动问答环节,提高了游客参与感,那就可以写进总结里,但别说得好像整个行业都因此发生了翻天覆地的变化似的。

小编友情提醒:

检查一下总结有没有遗漏重要的部分。尤其是那些平时容易被忽略的小细节,比如团队协作情况、应急预案执行效果等。这些看似不起眼的地方,实际上反映了你的综合能力。如果实在想不起来有哪些遗漏,不妨问问同事,他们可能会提醒你一些你没注意到的关键点。

最新全陪导游年终个人工作总结范文 【篇2】 850字

很想伸出手来把时间抓住,却无奈地总让它溜走,唯有回忆像茶,芳香挥之不去,在这特殊的____,祖国经风破雨的年岁,我亦几经波折。现就一年的出团工作总结如下:

一、遇上你是我的缘

面对着重重复复的线路,如果心态没有调整好,就会失去了激情,对客人的宣传不够,就会使他们在游玩中拾获不到快乐。而我,总是想着每一次去,和的是不同的人,可以结交更多的朋友,也许他们可以不记住行程,但一定会记得我,因为我常常拿自己的名字做文章,所以认识我的人,他们不经意的话语中一定能想起我(这个秘密保留)。另外,总把他们当朋友一样而不是我的客人,对待朋友,我都是以最真最诚去为他们,对我来说,遇上他们是我的缘。

二、相逢是首歌

每天总在变换着城市,出门在外,或大或小总会遇上某些事,做为全陪,我认为除了沉着冷静把事情处理好并不是就是最厉害的,而是做到不去对其他社评判别人的失误,也不要谈论某个人某个地方上做得对与不对,如果有意见,直接和当事人说,互相之间吸取,然后进步。事实上,在我心里,有些事也弊闷了好久,久得不想形成文字,久得让它随着时间流逝。

三、我和草原有个约定

每次的相遇相逢相处是那样短暂的几天,却是永远的开始。每次的行程对客人来说显得那样的匆忙,有时他们在犹豫间就造成了后悔,某件东西没有买,我就会记在了心里,下次有机会的时候,我就会联系他们,然后帮他们把遗憾抹去。试过从云南带皮箱,泰山敢当石,托朋友从香港带药品……

四、永远是朋友

下了团,挥挥手,也许某天会在某条街某个路口撞见,一声问候一句轻叹曾经的快乐与不足,又或者常常电话里不经意的问候。也许我常常会忘了问候,并不代表就会忘掉,你的一个电话也许有时喊不出名字,却还是会记得哪个脸孔属于你,也或者哪个声音是你专属。而我的微笑总会让你无从责怪,^_^。

歌声悠悠,心却也会愁怅,每次的出行,我都会看到自己需要努力的地方很多,也许我不是最优秀的,但我相信我却是最用心的。在今后的导游路上,我要不断地充实自己,扩大旅游知识面,增强语言种类,做好做细每项工作。

篇2书写经验161人觉得有启发

最近有朋友问我,作为一个全陪导游,年终个人工作总结到底该怎么写?因为写得好不好,直接影响到你在单位的印象。其实总结不是啥难事,只要掌握几个关键点就行。

开头怎么写?

别整那些花里胡哨的东西,开门见山写明自己的工作目标和任务。比如,这一年我主要负责带团去了哪些地方,接待了多少游客,这些都是硬指标。要是能具体一点就更好了,像某个团队去了云南,带了二十多个客人,都玩得特别开心之类的,这样显得真实可信。不过,有时候写的时候可能会忘记加上具体的数字,这就不太好,毕竟领导看总结,最关心的就是这些具体成果。

接着说说中间部分,这里可以讲讲工作中遇到的问题和解决办法。比如有一次带团去四川,天气突然变冷,好多游客没带厚衣服,当时我赶紧想办法联系当地的朋友帮忙买了一些羽绒服,总算让大家顺利完成了行程。还有一次在机场接机时,发现航班延误了两个小时,我就赶紧调整了后续的行程安排,确保大家的游玩时间不受影响。这类事情写出来,既能展示你的应变能力,也能体现你对工作的责任心。

再来说说结尾,这部分可以稍微展望一下下一年的工作计划。比如打算加强哪方面的技能,学习新的旅游线路规划方法,或者提高自己的语言表达水平。当然,写的时候可能会忽略掉一些细节,像是具体的培训项目或者合作单位的名字,这就需要在写完后仔细检查一遍,确保没有遗漏重要信息。

书写注意事项:

写总结的时候一定要注意格式整洁,段落分明。有时候因为赶时间,草草写完就交上去,结果字体大小不一,行间距混乱,看起来就很不专业。还有就是,尽量避免使用过于复杂难懂的词汇,毕竟总结不是论文,太晦涩反而会让人摸不着头脑。

旅行社导游部个人年终自我总结范文 【篇3】 1100字

XX年就要过去了,下面我将按照领导的统一要求和标准,对于今年的个人工作情况和公司的经营管理以及未来个人的职业规划三个方面做一下本人的观点和看法。

作为公司导游部的一份子,在领导和全体各部门经理、同事的共同努力下,今年的个人工作取得了一个新的台阶,作为今年初到公司到现在与公司全体同仁共同经历的这个不平凡的XX年,我深深感受到公司大家庭的温暖,领导的关心,同事的帮助与支持,使我的工作能够顺利的展开,并且取得了一定的成果,自己也在不断的实践当中取得了个人的工作上的突破和成长,这是和全体同事的共同努力所不能分开的,当然面对工作当中出现的一些压力和工作上的失误,我深刻的意识到,只有正视自己的不足,勇于开拓创新,发挥全体同事的聪明智慧,才能解决工作当中的一些疑难,和不必要的困扰,回顾XX年,是不平凡的一年,是充满希望的一年,也是充满挑战和压力的一年,作为个人来说,我总结了一年来个人业务的详细情况,出差共计12次,参与大小会议共计8次,带团共计3次,接待1次。希望自己在新的一年里,工作顺利,能够有更多的机会参与到公司的各个大小会议,旅游接待当中去,为公司尽自己的一份力量。

对于公司的经营管理状况,我想作为老员工更有发言权,我仅就作为一名新员工,对于公司一年来的情况,发表一下个人的感受和想法,我觉得XX年公司的业务取得了很好的成果,公司的经济效益也趋于一个相对稳定上升的趋势,尤其是在XX年的七月至九月公司的运营情况较为顺利,并且在公司上至领导下至员工的共同努力下,取得了很好的成果,一年来,公司的运营良好,但是在资金周转这一方面,存在的问题还是比较大的,并且带来的一系列不良的影响,比如出去办会遇到资金不足的问题,因为资金未到位,酒店与我们之间产生的一些矛盾,工资不能按时发放的问题,我觉得公司的领导需要拿出一个切实可靠地方法来妥善解决,切实维护和兼顾各方的利益,这样才能树立诚信和良好的口碑,给我们以后的工作提供方便。再一个我觉得公司应该明确划分每个人的职责和业务范围,做到权责分明,有理有据,避免由此产生同事之间、不必要的矛盾和恩怨,破坏公司的良好氛围。以上就是一年来我对公司的认识和个人的感受,仅作个人看法,如有雷同,纯属巧合,最终解释权归个人。

最后对于个人的职业规划,目前是初定以三年为一个周期,属于短期规划,希望自己的接下来的时间里,不断学习和提高个人的业务水平和工作技能,能够独立完成大型会议的主办工作,争取更多的主办机会,并且在未来发挥自己的主观能动性、积极性、创新性,为公司添砖加瓦,并且为自己争取到更多的薪资,和待遇,最后希望自己工作顺利,万事顺心,也祝愿各位领导,新年新气象,年年发大财。

篇3书写经验90人觉得有启发

旅行社导游部的工作涉及面广,内容繁杂,做好年终总结对于提升工作质量和个人能力都有重要意义。总结不是简单的罗列事件,而是要通过梳理过去一年的工作,提炼出经验和不足。写好总结,首先要明确目的,是想展示成绩,还是查找问题,亦或是两者兼顾。

写总结时,得先回顾这一年来的重点工作。比如说带团情况,有多少次出行任务,接待了多少游客,有哪些特别的线路。这些数字能直观反映工作的量和质。接着,要把工作中的亮点拿出来讲清楚,比如有没有成功解决过突发状况,有没有创新服务方式,有没有获得客户的高度评价。这些都是值得骄傲的部分,也是未来工作的参考点。

在叙述过程中,要注意条理清晰。可以按照时间顺序,也可以按事情性质分类。比如先说国内游的情况,再说国际游的表现;或者是先讲上半年的成果,再讲下半年的努力。这样能让读者更容易理解你的工作轨迹。当然,这里有个小提醒,有些人在描述时可能会漏掉一些细节,导致叙述显得干巴巴的。所以,在写的时候要尽量把每个环节交代完整。

除了成绩,总结里也不能少了反思部分。工作中难免会遇到挫折,像有时因为天气原因导致行程调整,或者因为沟通不到位引发误会。这些问题看似小事,但如果处理不当,就会影响整个团队的形象。所以,要认真想想这些问题是怎么发生的,以后该如何改进。这里可能会出现一点小疏忽,就是有些人会忘记提到具体的应对措施,只是一味地感慨,这就有点遗憾了。

书写注意事项:

总结里还可以加入一些数据支撑。比如游客满意度调查结果,投诉率是多少,回头客的比例有多大。这些客观的数据能够增强总结的说服力。不过,在引用数据时,得确保准确无误,不然就会给读者留下不专业的印象。

小编友情提醒:

写完后别忘了检查一下格式和语言。格式要符合单位的要求,语言要正式但不生硬。如果发现有错别字或者标点符号的问题,要及时修改。有时候,由于赶时间,人们可能会忽略这些小地方,但这可是影响整体效果的关键因素。

导游2025年度考核个人年终工作总结范文 【篇4】 1100字

做导游已两年有余,其间有酸也有甜。曾经试图放弃,却有千般理由选择继续,为了继续而毅然选择加入**旅游总公司,希望自己理想的翅膀再次飞翔。

接下来____五月的时候带了一次青岛团,由于这次准备并不是很充分,又加上一些主观和客观的原因使自己对这次带团真的很有挫折感,不过,也让我学习到了怎么处理问题,面临问题时要临危不乱,以下是我带团来的大致小结:

1:熟悉线路:团前准备一定要充分,线路熟记于心,多请教老导游,但也并不能轻信别人的提议,要做到有把握,有依据,才能万无一失。

2:服务工作要热心,细心:特别是旺季,一定要提醒旅游注意事项,方可做到防患于未然,有时一句话就能带来意想不到的效果,如旅游安全问题,游览注意要守时等等,主要防止问题出现的时候游客产生情绪上的不满。导游若在事先有个铺垫,效果就会好很多。

3:注意协调工作,安排好游客的同时,也要妥善处理好客人,司机,地陪旅行社和景区的关系。

4:导游要以不变应万变,出现问题也不能自己先乱了阵脚。导游虽不是万能的,但你的头衔就注定了你必须在客人面前临危不乱,及时果断的处理问题,如发生意外情况也要学会随机应变来妥善处理。

5:书到用时方恨少,导游所知道的知识必须广泛,因此要不断的学习,给自己充电。每次带团回来也要及时的总结教训,积累经验。

6:维护旅行社的信誉同时也要保护好游客的权益,当你为客人利益着想时,当客人意见不统一或遇到意外问题时,客人也会尊重和理解你和旅行社的安排。

7:最后,要及时解决客人遗留的问题,导游本身是一个服务行业,不仅仅是满足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的决定不一定合大众,但一定做到合情合理,客人自然也会给你满意的答复。所以要学会解决不同的问题,不要把问题留到最后。

时间已消逝,的感触心中仍有余悸,我愿把每次大大小小的经历都看成是第一次来认真对待!“路漫漫其修远兮”也许可以回头看看留下的脚印。年轻的我要不断的告诉自己“革命尚未成功,同志仍需努力”!,困难经历了,但经验却留下了。带团总是不可避免要遇到三多(人多车多压力多),作为导游就要做到三心(多一份细心,多一份小心,多一份诚心)

细心:旅游景点环境杂,作为导游比平常要更多一份细心眼观六路,耳听八方,尽量将客人控制在自己的视力范围内,随时提醒客人归队。

耐心:在游览之前必须将团队的游览之前必须将团队的游览路线,集合时间地点再三强调,以防客人一旦走失可以迅速归队。初到一地大家充满新鲜感会不停“单溜”,这时导游要耐心而迅速的劝客人归队。

诚心:带团随时随地会发生突发事件,导游要用一百分的诚心去解决,事情终会得以化解 。

我付出,我努力!总相信“一份耕耘,一份收获”!

篇4书写经验226人觉得有启发

导游工作一年到头,到了年底少不了要做个总结。这总结不是为了应付差事,而是对自己工作的回顾,也是给下一年工作做个铺垫。说起来,写总结也不是件轻松的事,得把这一年的工作情况梳理清楚,还得找出其中的问题和亮点。

写总结前,最好先把全年的工作计划拿出来看看,对照着看看哪些完成了,哪些没完成。比如说接待游客的任务,每个月都有指标,那你就得算算一共接待了多少人,有没有达到预期。要是接待量比计划少了,就得想想是不是宣传不到位,还是路线设计有问题。这个过程中,记得把具体的数字列出来,这样更有说服力。像去年我们团队总共带了三千多名游客,其中外国游客占了四成,这个数据就能看出我们的业务覆盖面还挺广的。

除了数字,还得把一些具体的事例写进去。比如有一次带团去某地,路上遇到突发状况,当时是怎么处理的,结果怎么样。这种例子能体现你的应变能力和专业水平。不过有时候写的时候会漏掉细节,比如记不清具体时间或者地点,这就需要事后多翻翻当时的记录本,不然写出来的总结就显得空洞了。

写总结的时候,还要注意突出重点。有些事情可能看起来琐碎,但其实很重要。比如游客反馈意见,这可是最直接的评价来源。如果游客普遍反映某个景点讲解不够详细,那下次就得调整策略,增加相关内容。还有就是游客的安全问题,这是重中之重,任何时候都不能掉以轻心。有时候写总结会忘记这一点,只顾着写那些风光优美的地方,却忽略了安全措施的重要性。

总结里还可以提一下培训经历。作为导游,参加各种培训是提升自己的好机会。今年我参加了两次专业培训,一次是关于历史文化知识的,另一次是应急处理技巧的。每次培训后都会有一些新的收获,把这些都写进总结里,既是对自己的肯定,也能给领导一个参考。不过有时候写总结会忽略这部分内容,觉得培训只是日常工作的一部分,其实不然,培训的效果直接影响到服务质量。

小编友情提醒:

写总结的时候别忘了检查一遍。有时候写完后会觉得挺满意,但仔细一看就会发现一些小问题,比如错别字或者标点符号用错了。这些问题看似不起眼,但如果被领导看到,多少会影响印象。所以写完后最好放一放,过几天再看,说不定能发现不少需要修改的地方。

导游年终工作总结个人范文 【篇5】 8200字

导游让游客感受山水之美,并且在这个过程中给予游客食、宿、行等各方面帮助。以下是小编为大家精心整理的“导游年终工作总结个人”,欢迎大家阅读,供您参考。更多详请关注!

导游年终工作总结个人(一)

新年的钟声即将敲响,转眼间已迎来了新的一年,在过去的一年中让我学会了很多,也让我懂得了如何待人处事,虽然在过去的一年当中曾有过欢乐,有过悲伤,曾一次次委屈的泪水打湿了我们的衣服可是我们都无愧于我们这一年的工作。

昨天我们还是一个在校的学生,而今天我们却成为了社会的一份子,在学校我们总是长不大的孩子,在老师的包含和容忍成长,而步入社会以后才体会到了社会的残酷性,再也没有了老师的包含和容忍,什么道要靠自己,在学校我们的想法很简单,可并没有想过工作以后面对的种种困难应如何解决,如何面对。

也许现在这份工作对于刚刚毕业步入社会的我们来说,有点苦有点累,可是我们还是很庆幸的得到了这份来之不易的工作。

也许在曾带团工作中,我们曾失望过、彷徨过,被游客的一次次刁难和冤枉、一些不公平的指责,没道理的批评,泪水在一次委屈的流了下来,但更多的是体会到了其中的美妙和欢乐,都说:微笑是最好的名片,当我第一次见到客人时我会用微笑面对他们,当我们告别时,他们脸上的笑容就是对我这一天工作的认可。我们是一个服务行业,服务行业的工作确实很辛苦,既然选择了这份行业,那么我们就要尽心尽职的做到最好。游客在我们心中永远是上帝,那么我们就要以他们为中心,从中也让我得到了很多的教训和启迪,思想境界得到了升华,与此同时也让我懂得了许多做人的真谛,这些东西在书本上中是学不到的,这些对于我以后的工作会有很大的影响,其中的酸甜苦辣使我得到了更多的磨练。

记得*总说过:既然游客掏钱来我们这请一位导游,那么就让游客觉得请我们这一个导游值得,所以再苦再累我们也要学会忍着。有时候派团我们有些人会去挑客人,说这客人不好带那客人不好带的,其实想想带什么样的客人都一样,我们都要用积极和热情的心态来面对每一位客人,客人是形形色色的,来自不同的省份不同的地方,我们更要以积极和热情的心态欢迎他们的到来,我们代表的不仅仅是我们个人,而有时候代表的则是一个地区乃至我们云台山的整体形象,祖国的大好河山美不美就靠导游一张嘴,那么我们既然是导游及更应该把我们知道的告诉游客,让他更多的了解我们美丽的大好河山。

也许在家中,我们每个人都是爸爸妈妈的掌上明珠,被爸爸妈妈宠着。而在学校,我们则又是老师心目中永远长不大的孩子。在他们的关心和呵护下,使我们成长着。但一下子让我们自力更生确实很难适应。昨天我们还是一个在校的学生,而今天我们却融入了神州这个大家庭中,再次感到很欣慰,导游永远是万人之中笑脸相陪的人

总之,俗话说的好,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅人无数,做好一个导游工作,对我们导游来说可以是终生受益匪浅的

在此呢也要感谢冯总和自助游自驾游服务中心给予我这份工作和这次机会,无论在以后的道路中有多么崎岖,再苦再累也要坚持到最后,话说,不想当元帅的士兵不是好士兵,那么希望我们一起努力,为我们自助游自驾游服务中心创造更好的明天。也许在自助游自驾游服务中心会留下我们每个人的欢声笑语,

在以后的工作中,我会尽心尽职的做好自己的本职工作,虽然我并不是最好的导游,但我会进我最大的努力做好每一件事!

导游年终工作总结个人(二)

掐指一算做导游已2年有余,其间有酸也有甜。曾经试图放弃,却有千般理由选择继续,为了继续而毅然选择加入**旅游总公司,希望自己理想的翅膀再次飞翔。

接下来五月的时候带了一次青岛团,由于这次准备并不是很充分,又加上一些主观和客观的原因使自己对这次带团真的很有挫折感,不过,也让我学习到了怎么处理问题,面临问题时要临危不乱,以下是我带团来的大致小结:

1:熟悉线路:团前准备一定要充分,线路熟记于心,多请教老导游,但也并不能轻信别人的提议,要做到有把握,有依据,才能万无一失。

2:服务工作要热心,细心:特别是旺季,一定要提醒旅游注意事项,方可做到防患于未然,有时一句话就能带来意想不到的效果,如旅游安全问题,游览注意要守时等等,主要防止问题出现的时候游客产生情绪上的不满。导游若在事先有个铺垫,效果就会好很多。

3:注意协调工作,安排好游客的同时,也要妥善处理好客人,司机,地陪旅行社和景区的关系。

4:导游要以不变应万变,出现问题也不能自己先乱了阵脚。导游虽不是万能的,但你的头衔就注定了你必须在客人面前临危不乱,及时果断的处理问题,如发生意外情况也要学会随机应变来妥善处理。

5:书到用时方恨少,导游所知道的知识必须广泛,因此要不断的学习,给自己充电。每次带团回来也要及时的总结教训,积累经验。

6:维护旅行社的信誉同时也要保护好游客的权益,当你为客人利益着想时,当客人意见不统一或遇到意外问题时,客人也会尊重和理解你和旅行社的安排。

7:最后,要及时解决客人遗留的问题,导游本身是一个服务行业,不仅仅是满足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的决定不一定合大众,但一定做到合情合理,客人自然也会给你满意的答复。所以要学会解决不同的问题,不要把问题留到最后。

时间已消逝,的感触心中仍有余悸,我愿把每次大大小小的经历都看成是第一次来认真对待!“路漫漫其修远兮”也许可以回头看看留下的脚印。年轻的我要不断的告诉自己“革命尚未成功,同志仍需努力”!,困难经历了,但经验却留下了。带团总是不可避免要遇到三多(人多车多压力多),作为导游就要做到三心(多一份细心,多一份小心,多一份诚心)

细心:旅游景点环境杂,作为导游比平常要更多一份细心眼观六路,耳听八方,尽量将客人控制在自己的视力范围内,随时提醒客人归队。

耐心:在游览之前必须将团队的游览之前必须将团队的游览路线,集合时间地点再三强调,以防客人一旦走失可以迅速归队。初到一地大家充满新鲜感会不停“单溜”,这时导游要耐心而迅速的劝客人归队。

诚心:带团随时随地会发生突发事件,导游要用一百分的诚心去解决,事情终会得以化解。

我付出,我努力!总相信“一份耕耘,一份收获”!

导游年终工作总结个人(三)

一、以导游为荣,以工作为乐

根据旅行社的安排,作为导游员的我,带团是我的首要任务。这几年,带过的旅游团队数量已经记不清了,留在我感觉里的是----忙和乐。刚丛云上飞下来,又从水上漂过去。才听罢火车的汽笛声,又闻见了汽车的马达响。才听罢东北的二人转,又尝到了新疆的哈密瓜。才欣赏桂林山水的秀美,又看到“大漠孤烟”的壮阔。夏令营孩子们欢快的歌声,夕阳红老人们幸福的笑脸,盛世北京和谐的音符。还有华西村人美好的蓝图,南街村人不懈的追求……。这一切经常在我眼前浮现,是我深深的感受到了我工作的意义所在,从心里热爱导游这一工作。

二、学理论、学知识

从业多年来,我一直严格要求自己,作为一个国内专业导游人员,我时刻牢记着热爱祖国、热爱人民、热爱祖国几千年的优秀文化,认真学习党的各项政治政策、经济政策、学习党在新的历史时期的主要理论,用来武装自己的头脑,在思想上紧跟形势,努力是自己成为具有优秀道德品质,高尚职业情操、遵纪守法,尽职尽责的导游员。积极参加省市旅游局组织的培训班,认真学习导游知识、导游业务。业余时间细心学习《汉语言文学知识》、历史地理文化知识、《心理学》、《公共关系学》、《政策法规》,认真阅读相关的经济知识、社会知识、旅游知识,在学习中坚持勤动眼,大量的阅读有关景区、景点的资料和有关风光民情的书籍。勤动手,把读到看到的相关资料、甲篇名作、经典名句都分类整理,以丰富自己的学识,增加自己的见闻。

三、学技能、多实践

导游工作是一个知识密集型和高智能的服务工作,除了要求导游员要有广博的知识外,还需要导游人员具备高超的技能,如讲解能力、组织能力、人际关系能力、分析能力、解决问题能力。而讲解能力是首当其冲的,常言说“大好河山有多美,全凭导游一张嘴”。游客出游,“求知”是愿望之一,而我们导游就起着传播知识信息、传递审美观念、播洒中华文明的重任,因此导游语言必须科学、规范,传递的信息必须正确无误,这样更能够吸引游客的注意,满足游客的“求知”愿望,我们才会得到游客的尊重和敬佩,这是顺利完成旅游计划的重要前提。其次,整个旅游活动是一个有组织的,需要和饭店、宾馆、景点、交通等相关的企业和个人来打交道,它牵扯到社会生活的方方面面,因此上,要求我们导游员要有相当的组织能力和协调能力。再其旅游活动的主体是人,而人的构成又是复杂的,旅游者来自不同的社会阶层,从事着不同的职业,文化层次高低不等,性别年龄各不相同,兴趣爱好因人而异,身体状况不尽相同。这就要求我们导游员必须学会处理人际关系,学会善于和各种人打交道。在旅游过程中各种各样的情况都有可能出现,个各种各样的问题可能随时发生,这就要求我们要学会独立分析的能力和独立解决问题的能力。在实际工作中,我十分注重留心学习,在实践中不断的总结和提高自己的业务水平。时时提醒自己“勤动口”,向专家请教先进的经验和方法,向同事学习、向民间学习、向旅游着学习,以丰富自己的学识。 “勤动腿”,常言说,读万卷书,不如行万里,勤跑、多动增加自己的阅历,在实践中巩固学到的知识。“勤动眼”,大量的阅读有关旅游方面的书籍、查阅有关风光、风情、民俗的资料。“勤动手”,眼过千遍,不如手过一遍,把看到的、听到的、学到的知识和方法,经验和技巧都动手一一记录下来。“勤动脑”,在动口、动腿、动眼、动手的基础上,善于动脑,把学到、收集到、看到的名作甲篇、知识经验都分类整理,结合自身的特点,取精去糟,最终形成自己的风格和作风。也就是说,在工作实践中逐步的总结,不断的提高自己的业务技能和服务水平。

四、几点带团的方法

1、掌握好游览的节奏

孙子曰:“水无常形,兵无常式”,这一点运用到带团工作中也是十分的确切。在带团过程中,我们导游员除了丰富的知识,生动形象的语言来为游客作好讲解服务外,更要学会掌握和控制旅游过程中的节奏问题。因为旅游者的年龄、体质不同,情趣爱好不同,情绪不同,一个人一天会有多种情绪的变化,做为导游员要随时掌握游客的这些现象,在实施旅游计划中要作到“有张有弛,劳逸结合”,根据团队的实际情况安排有弹性的活动日程,努力是旅游过程既丰富多彩,又松紧相宜,让游客在轻松愉快的活动中获得最大限度的满意的、美的享受。“有急有缓,快慢相宜”,在具体的旅游过程中,要视具体情况控制好游览的时间、速度,根据游客的年龄构成,对老年人要走的慢一些,讲的慢一些,尽量减少剧烈活动的项目,要学会适合老年人的习惯语言,交流方法。对待年轻人,可以走的快一些,讲的节奏快一些,适当的安排一些年轻人喜爱的活动项目。对待青少年,在游览的过程中要注意寓教与乐,要更多的把旅游和学知识结合起来,同时适当的安排一些适合青少年的娱乐活动。总之,导游员就是旅游活动的“导演”根据不同的团队,从实际情况出发,安排好、组织好旅游活动,是旅游者获得乐趣和享受,这才是一次成功的导游活动。

2、处理好几个关系

即强弱关系、多数与少数的关系、劳逸关系。在实践中我们都知道,一个旅游团队,它的人员组成是比较复杂的,有身体好的,精力充沛的,希望速度快一些,活动量大一些,而年老体弱的则希望从容轻松,不愿意太紧张、太劳累。这时我们就要根据实际情况分别予以对待,按照旅游者的体质、年龄划分成相应的小团体,讲明白游览的路径、集合的地点、时间,全陪导游和地接导游互相配合,或前后或穿梭在各小团队之间,对年老体弱的要重点照顾。这样既尊重了旅游者的愿望,又是他们各得其所,各取所乐。在游览过程中经常会出现对日程安排意见不一致的现象,这是由于旅游者审美观点、兴趣爱好不尽相同所造成的,是一种正常现象。一般情况下本着求同存异的原则,寻找大家都喜欢、乐意的共同点,形成统一的选择,这是最理想的解决方法。如果共同点不容易找到,则要实事求是的给游客说明情况,请团队领队或德高望重的人物进行协调,寻找合理而可能的变通办法,动员意见不同的各方相互作出让步,本着少数配合多数的原则是旅游活动继续顺利的进行。当然在旅游过程中处理好劳逸关系也是十分重要的,疲于奔命,象行军拉练一样的旅游会使游客的产生不愉快的情绪,必定回影响旅游者的游兴。我们要合理安排日程,兼顾游览、娱乐、购物、休息,力争让游客在各方面都得到满足,从而游客对旅游服务工作的满意度。作为导游员,在带团过程中处理好了这几个关系,就能带出一个和谐欢乐的旅游团队,成功的完成一次旅游活动。

3、多沟通、交朋友

沟通要从了解做起,旅游者的性格大致分为两大类:外向型、内向型。外向型的活泼、爱交际、喜讲话、多点子、热心肠,另一面又急躁、好动、好胜、散漫,这类人好沟通,但不稳定。内向型的稳重、冷静、有主见、情绪稳定,另一面少言、孤傲、忧郁,这类人不易沟通,但却很重感情,一但认可你不会轻易改变。作为导游要通过观察、交流了解游客,正确的区分客人的性格类型,采用灵活的方法,因人而异,适时适宜的进行沟通,随时观察游客的情绪变化,及时调整策略方法,始终保持和谐欢乐的团队气氛。在旅游活动中,导游和旅游者不仅是服务与被服务的关系,更是合作伙伴,只有游客的通力合作,旅游活动才能顺利进行并达到良好的效果。为此,一个很好的方法就是导游和游客真诚的交朋友。交朋友要从尊重对方做起,把主动服务、真诚服务、热心服务、周到服务贯彻始终,从小事做起,与细微处显真诚。和游客交朋友,要有一颗平常的心态和包容的心态,和游客建立平等的关系,不能厚此薄彼。导游员和游客相处时不要争强好胜,满足一时的虚荣,作嘴巴上的胜利者,要保持融洽的气氛,建立“君子”式的朋友关系。

以上是我从事导游服务工作实践中的一点体会,总结出来,以便在以后的工作中进一步的改进和完善。今后仍要不断的学习旅游知识,努力提高自己的业务技能,提高为游客服务的水平,为旅游业的发展作出自己的贡献。

导游年终工作总结个人(四)

****年是不平凡的一年,****年我从学校走了出来,把两年里所学到的关于导游的知识运用到我的工作中,从理论转向实践 。6月开始我在****从事地接导游导游工作,时间不长,资力也不深,而感慨却颇多:

“导游”工作给我的生活带来了许多快乐,却也让我知道,“导游”不是一项简单的工作,与其他职业有一个显著的不同,那就是你必须与客人近距离接触,这自然使我们对服务的感触比一般人深刻。从某种意义上可以这么讲,导游职业的无穷魅力正是源于我们对服务的感知和热爱。

通过几个月的工作实践 ,我深深的体会 到,取得了导游证,并不代表你就永远是一个合格的导游员,而是要不断的的学习 、充实、提高。在旅游者的眼中,导游员应该是无所不知的“万事通”。导游服务是知识密集型的高智能的服务工作,丰富的知识、广博的见闻是做好导游服务工的前提。作为一个导游员就要“与时俱进”,永远保持积极的求知欲,以适应社会进步和发展的需求。更重要的是。我们自己千万不敢把自己当成“万事通”,要保持谦虚谨慎的态度,要切记“学海无涯”、“学无止境”,“人外有人,天外有天”,“三人行,必有我师”。

要时刻牢记导游的职责,认真 学习 《导游人员管理 暂行规定》、《______国家标准导游服务质量》,努力的实施好旅游计划,作好联系、协调、讲解等服务工作。坚持“宾客至上、服务至上、为大家服务、合理而可能”的四大服务原则细致、热心、周到的作好导游服务工作。也就是一切工作以旅游者为出发点,以服务为出发点,时刻考虑旅游者的利益和要求,绝不能拒绝游客的合理合法要求。服务过程中要坚持“为大家服务”的原则,不能有亲疏之分,厚此薄彼,而应对每个游客都热情、周到、友好、尊重,不偏不倚、一视同仁。要坚持“合理而可能”的原则,在旅游服务过程中,要时刻关注游客的情绪变化,耐心倾听旅游者的意见、要求,冷静分析、仔细甄别,合理又能实现的,就努力的去做,如果没有作好或是已经错过机会,就想办法及时弥补,以求最大限度的达到游客的满意。

导游讲解服务是整个旅游服务活动过程中极为重要的一个方面,在导游讲解过程中,我认为“准确、清楚、生动”三者相辅相成,缺一不可,首先“准确”是首当其冲,至关重要的,在讲解过程中牢记“一伪灭千真”的教训,切忌胡编乱造、张冠李戴、信口开河,这样会使游客有被蒙蔽、愚弄的感觉,会引起游客的反感、责备。旅游者在旅游活动中“求知”是重要的内容之一,而我们导游就起着传播知识信息、传递审美观念、播洒中华文明的重任,因此导游语言必须科学、规范,传递的信息必须正确无误,这样更能够吸引游客的注意,满足游客的“求知”愿望。其次,“清楚”是关键,在导游讲解中,清楚、简洁流利的语言表达,是导游语言科学性的又一体现。口齿清楚、言简意赅、措词恰当、组合相宜、层次分明、逻辑性强,避免使用生僻的词汇和滥造词汇,这是导游讲解基本的要求。另外,“生动”是调和剂,是创造旅游团队和谐气氛的重要手段。如果讲解过程中,语言平淡无奇,象和尚念经似的单调、呆板,会是旅游者感到索然无味,在心里上产生不耐烦或厌恶的情绪。而生动形象、幽默风趣、妙趣横生的讲解能够创造出美的意境,可调整旅游者乐观的心态、欢乐的情绪、浓郁的游兴,创造的是一种和谐、欢乐、积极、高昂团队气氛,给人的是一种美的享受。

导游年终工作总结个人(五)

20**年即将结束,只有在回首,导游服务是知识密集型的高智能的服务工作,丰富的知识、广博的见闻是做好导游服务工的前提。才能感觉时间的飞逝。只有回首,才知收获。

算算从事导游工作已有两个年头了。去年半年多的全陪工作,让我身心疲惫。曾经试图放弃,却有百般理由选择坚持。为了坚持,为了继续,我走进了金矿,加入了遂金这个大家庭。一年,经历了酸甜苦辣,留下了经验。20**年1月份带的第一个地接团,这对之前从未带过地接团的我来说是一个新的挑战。加上对景区和线路的不熟悉,上团前异常的紧张。好在团是顺利带下来了。到目前为止,共带了六十三个团。以下对一年带团情况做总结:

一、 熟悉线路,接团前做好充分的准备

a、出全陪前,先要了解目的地的情况,以及注意事项。(给地接导游团款时,要索要收据)

b、地接要了解各个景区的情况。特别是节假日。(问清餐怎么做,按桌还是按人,小孩是否含餐。关系到钱财时,发信息,以防事后发生纠纷时可以做凭证。)

二、用心服务,做旅游就是做服务

服务是关键。带团除了讲解就是服务。用心服务,无论客人素质高低,只要用心去服务总是对的。但服务并不等同于服务员。在餐厅就餐时,如果餐厅不是很忙,就没必要端菜送饭。有时候,遇到素质低的客人看到你做服务员做的事,他就会帮你当成服务员。如果餐厅很忙,那就有必要帮忙上菜。记得曾经出全陪时,有个很优秀的地接跟我说过,一个优秀的导游就是导游,不是服务员。服务也是要看情况和具体事情的。

三、注意协调,随机应变,以不变应万变

出现问题不能慌,要及时果断处理。七月份,带了一个团,矿里职工赴海南疗养。因种种原因,未召开行前说明会,导致车赴机场时,出现了一系列状况。虽然这事于导游无关,因为带此团的全陪导游是自己,所以,当时情况下,只有道歉和安抚客人情绪,尽力减少公司损失。

四、书到用时方恨少

很多时候会被客人****的一个问题问的哑口无言。一次带老年团,在讲到凯恩集团时,一位退休老教师问,王白浪是遂昌人吗?当时的我只能惭愧的说抱歉。我确确实实不知道王白浪是不是遂昌人。下团后,查资料才知道,他是遂昌本地人。对于一个遂昌有着重大贡献的人,我居然对他一无所知。如果平时到看看多了解了解,也不至于客人问起时,一问三不知的尴尬。

20**年,对于旅游界来说是一个特殊的年份。新的旅游法在十月一号实施,这对整个行业来说无疑是个巨大的冲击。新法规定:为保障游客的消费权利,整个行程中不得进购物店。众所周知,在旅游行业里导游的底薪极低,且无保障,工资的大部分是佣金。这也是一个公开的秘密。十一后,旅行社不得不提高导游的工资。但是真正提高多少呢?不得而知。

20**年对我自己来说也是一个特殊的年份。第一次独立完成地接工作,第一次处理交通事故,第一次半夜带摔伤的老人去医院,第一次送机到机场,却发现关门。

很多人说,做三年导游,相当于走了三十年的人生路。虽然每个团的基本步骤差不多,拿计划单,接团,走行程,送团,报账。说起来每个团过程很简单,但每个团有不同。读万卷书,不如行万里路。旅途中的所见所闻都能让自己长见识。这是一笔难得的财富。

篇5书写经验90人觉得有启发

导游的工作涉及很多细节,年终总结,写好了能反映一整年的成绩,也能为来年的工作打下基础。写总结的时候,得先把这一年的工作情况梳理清楚。比如接待了多少个团队,带了多少游客,处理过哪些突发状况,这些都是需要罗列出来的。

有些时候,总结里头提到的数据最好精确一些。像我去年就记得带了大概二十多个团,具体数字记不太清了,但大致知道是个什么量级。要是能翻翻记录本,把每个团的情况都过一遍,那总结起来就会更有底气。不过有时候忙起来,手边资料又没及时整理,这就可能漏掉一些重要的事情。

总结里头除了列举工作量,还得说说自己的收获。比如说学到了什么新技能,跟同事学会了应对某些复杂局面的方法。有一次带团去山区,路上突然下暴雨,车子被困在路上,当时真是急坏了。后来还是一个老导游教的办法,让我们想出了办法解决问题。这种经历就值得好好写进总结里,因为能体现个人的成长。

写总结的时候,还可以把工作中遇到的问题提出来。比如有时候游客的需求跟行程安排会有冲突,这就需要灵活调整。如果能在总结里把这些矛盾点分析清楚,提出改进措施,对以后的工作肯定有帮助。当然,有时候分析问题的时候可能会忽略一些细节,导致写得不够全面,但这都是正常的,只要大方向没错就行。

书写注意事项:

总结里头最好能融入一些具体的例子。比如说某次活动中,某个环节做得特别好,或者是哪个地方出了纰漏。用实例说话,能让总结更有说服力。像我有一次带团去海边,游客们想多玩一会儿,我就跟景区那边协调了一下,延长了开放时间。这样的事情如果能写进总结里,就显得很实在。

写总结的时候,字数不用太多,但得让人觉得充实。有些人喜欢洋洋洒洒写一大篇,但其实重点不突出,反而让人看不明白。所以建议把精力放在关键点上,把最重要的几件事讲明白就好。当然,有时候写着写着就容易跑题,写成了一堆流水账,这也是需要注意的地方。

导游2025年终考核个人总结范文 【篇6】 700字

在过去的十一月里我并没有从事全职导游工作,但是在周末和节假日的时间也兼职了几次导游工作,都是去的云南,主要是昆明-大理-丽江-香格里拉这条线路。在大团过程中总会出现各种各样的小问题,我对此作了一些总结。

第一:要丰富自己的内涵,不断学习,增加和更新自己的专业知识。有导游证,并不代表你就永远是一个合格的导游员,而是要不断的的学习、充实、提高。在旅游者的观念中,导游是无所不知的,所以他们遇到问题时第一个就会想到问导游人员。所以,丰富的知识、广博的见闻是做好导游服务工作的前提。虽然导游知识面比较广,但在游客面前保持谦虚的态度,耐心回答和解释游客的问题。

第二,带团过程中应该尽量保持微笑。我自己本身也是比较开朗,喜欢笑的一个人,所以每当游客眼神到我身上时,我总是会先回他一个甜甜的笑脸。我自己觉得这是非常有用的,微笑会拉近导游和游客的距离,会给游客一种亲切的感觉,那么在导游服务过程中,即便导游有点小失误,游客都会给予理解。

第三,导游工作以游客为出发点。导游无论在做什么事情时应该首先考虑游客的利益和要求,尊重游客的意见。要让游客有被重视的感觉,而不是导游一个人自作主张。当游客提出的不合理的、不可能实现的要求和意见时,本着实事求是的原则,耐心细致、不急不躁的态度,给游客作出解释和说明,得到游客的理解、信任,使游客心悦诚服。

第四,学习和借鉴其他导游好的东西。在我们带团过程中也会遇到一些能力很好,很优秀的导游,我们可以在情况允许的条件下多观察,多请教,提升自己的带团能力。

在接下来的导游工作中,我会根据自己的总结,把要做好的尽量做好,做一名快乐合格的导游。

篇6书写经验133人觉得有启发

导游工作一年到头,到了年底自然少不了总结。这总结写得好不好,直接影响到个人发展和团队评价。写总结不是为了凑字数,而是对自己这一年工作的回顾,也是对未来工作的展望。

先说材料准备,得把全年的工作记录拿出来好好梳理一下。有些事情可能当时没太在意,现在一看才发现还挺重要的。比如接待了多少个旅游团,带过多少游客,处理过哪些突发情况,这些都是需要统计清楚的。还有那些值得表扬的地方,比如某次活动特别成功,或者某位游客特别满意,也得记下来。要是平时没留心,到这时候就抓瞎了。

接着就是组织语言了。写总结的时候,别光顾着堆砌形容词,要把重点放在事实和数据上。比如说某个景点的客流量增长了多少,收入增加了多少百分比,这些具体数字能让人直观感受到成绩。当然,也不能光说好听的,得实事求是地指出不足之处。像是服务态度上的问题,或者交通安排上的一些小瑕疵,都得提一提。这样领导看了才能知道问题所在,也好改进。

书写注意事项:

写总结的时候要注意格式。开头简单介绍一下基本情况,中间详细讲工作成果和存在的问题,最后再谈谈下一年的计划。不过这个顺序也不是绝对的,可以根据具体情况调整。比如说有的人在写的时候,可能会先说问题,再谈成绩,这样也行,只要条理清晰就行。

有时候写着写着,可能会忘记一些重要的细节。比如忘了提到某个重要客户的反馈,或者漏掉了某项关键数据。遇到这种情况,最好停下来想一想,实在想不起来的话,也可以问问同事,说不定他们还记得。毕竟一个人的记忆力有限,大家互相帮忙才能把总结写得更全面。

写总结的时候,别老想着用华丽的辞藻。有些人喜欢用一些大而空的话,什么“取得了卓越的成绩”之类,其实没啥实际意义。还不如实实在在地说清楚做了哪些事,达到了什么效果。这样不仅显得真实可信,还能给领导留下深刻印象。

导游个人年终工作总结范文 【篇7】 1100字

____导游个人年终工作总结

掐指一算做导游已2年有余,其间有酸也有甜。曾经试图放弃,却有千般理由选择继续,为了继续而毅然选择加入**旅游总公司,希望自己理想的翅膀再次飞翔。

接下来____五月的时候带了一次青岛团,由于这次准备并不是很充分,又加上一些主观和客观的原因使自己对这次带团真的很有挫折感,不过,也让我学习到了怎么处理问题,面临问题时要临危不乱,以下是我带团来的大致小结:

1:熟悉线路:团前准备一定要充分,线路熟记于心,多请教老导游,但也并不能轻信别人的提议,要做到有把握,有依据,才能万无一失。

2:服务工作要热心,细心:特别是旺季,一定要提醒旅游注意事项,方可做到防患于未然,有时一句话就能带来意想不到的效果,如旅游安全问题,游览注意要守时等等,主要防止问题出现的时候游客产生情绪上的不满。导游若在事先有个铺垫,效果就会好很多。

3:注意协调工作,安排好游客的同时,也要妥善处理好客人,司机,地陪旅行社和景区的关系。

4:导游要以不变应万变,出现问题也不能自己先乱了阵脚。导游虽不是万能的,但你的头衔就注定了你必须在客人面前临危不乱,及时果断的处理问题,如发生意外情况也要学会随机应变来妥善处理。

5:书到用时方恨少,导游所知道的知识必须广泛,因此要不断的学习,给自己充电。每次带团回来也要及时的总结教训,积累经验。

6:维护旅行社的信誉同时也要保护好游客的权益,当你为客人利益着想时,当客人意见不统一或遇到意外问题时,客人也会尊重和理解你和旅行社的安排。

7:最后,要及时解决客人遗留的问题,导游本身是一个服务行业,不仅仅是满足客人的需求,但不同的人也有不同的心理,你的决定不一定合大众,但一定做到合情合理,客人自然也会给你满意的答复。所以要学会解决不同的问题,不要把问题留到最后。

时间已消逝,的感触心中仍有余悸,我愿把每次大大小小的.经历都看成是第一次来认真对待!“路漫漫其修远兮”也许可以回头看看留下的脚印。年轻的我要不断的告诉自己“革命尚未成功,同志仍需努力”!,困难经历了,但经验却留下了。带团总是不可避免要遇到三多(人多车多压力多),作为导游就要做到三心(多一份细心,多一份小心,多一份诚心)

细心:旅游景点环境杂,作为导游比平常要更多一份细心眼观六路,耳听八方,尽量将客人控制在自己的视力范围内,随时提醒客人归队。

耐心:在游览之前必须将团队的游览之前必须将团队的游览路线,集合时间地点再三强调,以防客人一旦走失可以迅速归队。初到一地大家充满新鲜感会不停“单溜”,这时导游要耐心而迅速的劝客人归队。

诚心:带团随时随地会发生突发事件,导游要用一百分的诚心去解决,事情终会得以化解 。

我付出,我努力!总相信“一份耕耘,一份收获”!

篇7书写经验60人觉得有启发

导游的工作千头万绪,年终总结,说起来简单,做起来还真得花点心思。要是想写好自己的年终总结,得从几个方面入手。

头一个,总结不能光是流水账,得有点深度。像这一年带团的情况,哪些地方做得不错,哪些地方还有提升空间,都得好好梳理一下。比如某次带团过程中,游客对景点讲解特别感兴趣,这就说明你的讲解方式还挺受欢迎的。但也有时候会出现一些状况,比如说某次因为交通原因导致行程延误,当时处理得可能就不太妥当,这种事就得记下来,下次避免重蹈覆辙。

再一个,总结里边最好能加上点数据支撑。像全年接待了多少游客,其中有多少回头客,这样的数字一摆出来,显得特别实在。当然,数字不是关键,关键是要把这些数字背后的故事讲清楚。比如说某个团队特别难带,游客之间意见分歧大,你又是怎么化解矛盾的,这一块儿得重点写。

还有一点,总结里头别忘了提提自己的学习情况。这一年里,是不是参加了什么培训,学到了啥新技能,这些都值得记录。尤其是那些专业方面的知识,比如最新的旅游法规,或者是新的景点介绍方式,这些东西都能让工作水平更上一层楼。

最后要说的是,写总结的时候,语言要真实自然,别太夸张。有时候为了显得自己很厉害,可能会稍微美化一下事实,但这其实没啥必要。毕竟领导也不是傻子,一看就知道你在搞虚的。再说了,总结的主要目的还是给自己找问题、找方向,而不是单纯地炫耀成绩。

写总结这件事,其实挺考验一个人的综合能力。既要回顾过去,又要展望未来,还要把自己的想法清晰地表达出来。所以,平时就得养成记笔记的习惯,不然到时候真要写总结的时候,可能连自己干了啥都记不太清了。

旅行社导游年终个人工作总结模板2025范文 【篇8】 400字

1:熟悉线路:团前准备一定要充分,线路熟记于心,多请教老导游,但也并不能轻信别人的提议,要做到有把握,有依据,才能万无一失。

2:服务工作要热心,细心:特别是旺季,一定要提醒旅游注意事项,方可做到防患于未然,有时一句话就能带来意想不到的效果,如旅游安全问题,游览注意要守时等等,主要防止问题出现的时候游客产生情绪上的不满。导游若在事先有个铺垫,效果就会好很多。

3:注意协调工作,安排好游客的同时,也要妥善处理好客人,司机,地陪旅行社和景区的关系。

4:导游要以不变应万变,出现问题也不能自己先乱了阵脚。导游虽不是万能的,但你的头衔就注定了你必须在客人面前临危不乱,及时果断的处理问题,如发生意外情况也要学会随机应变来妥善处理。

5:书到用时方恨少,导游所知道的知识必须广泛,因此要不断的学习,给自己充电。每次带团回来也要及时的总结教训,积累经验。

篇8书写经验47人觉得有启发

年终总结对于导游来说,既是对自己一年工作的回顾,也是对未来工作的规划。写好一份总结,不仅能让领导看到你的付出,还能帮助自己理清思路,明确方向。

写总结的时候,先要把这一年的工作情况梳理清楚。比如接待了多少个团队,带团过程中遇到过哪些突发状况,这些问题是怎么解决的。把这些具体的事情罗列出来,这样写起来就不会遗漏重要信息。当然,光列事情还不够,还要分析一下这些事情背后的原因,看看是经验不足导致的,还是客观条件限制造成的。如果是因为经验不足,那以后就要多学习业务知识;如果是客观条件的问题,就想想有没有办法提前预防。

接下来就是写工作中的亮点了。每个人都有自己的闪光点,比如有的导游特别擅长处理游客间的矛盾,有的导游能记住每位游客的喜好。把这些亮点写下来,不仅是对自己的肯定,也能给其他同事一些启发。不过要注意,写亮点的时候别太夸张,实事求是就好。

写总结的时候,有些细节很容易忽略。比如,有些导游在写总结时只关注带团的数量,却忘了提到服务质量。其实服务质量才是衡量一个导游是否优秀的标准之一。另外,写总结时最好能结合一些数据,像游客满意度调查的结果、投诉率之类的,这样更有说服力。

有时候,写总结会涉及到一些专业术语,比如“行程优化”、“应急处理”之类。这些术语虽然听起来高大上,但用多了反而会让总结显得空洞。所以,用术语的时候得适可而止,重点还是要把事情说清楚。

写总结的时候,有些导游喜欢用一些比较复杂的句子,觉得这样显得有深度。其实不然,复杂句子不仅容易读起来费劲,还可能因为措辞不当引起误解。所以,写总结的时候尽量用简单直白的语言,把想表达的意思传达出去就行。

写总结还有一个小技巧,就是可以找同事帮忙看看。有时候自己写的东西,自己看不出来问题,但别人一眼就能看出毛病。同事提的意见不一定全对,但至少能让你意识到某些地方需要改进。

《导游年终个人总结ppt模板范文(精选8篇).doc》
将本文的Word文档下载,方便收藏和打印
推荐度:
点击下载文档

相关范文

分类查询入口

一键复制