车间个人年终工作总结范文（精选8篇）

发布时间：2025-07-29 热度：11

车间个人年终工作总结

车间个人年终工作总结范文【篇1】2100字

一年来，在新的领导集体的带领下，以“三基”工作为切入点，内抓管理，外塑形象，在“一学六促三整改”的总体要求下，乙烯车间的整体面貌焕然一新，各方面工作扎实推进。我们横三班作为车间的重要组成部分，对车间的各项工作也做出了我们应有的贡献，我个人的人生轨迹和工作经历也书写了浓墨重彩的一笔，受益匪浅，获益良多。

在装置的生产运行上，公司上半年的指导思想是优化各项参数指标，随着整个市场经济环境的转变，下半年则以提高产量为主。具体到我们自己，特别是下半年，生产任务重，在密切注视制约生产的突出问题和隐患的前提下，如gb201段间压差和热负荷、裂解炉的运行尤其是1号和2号炉、pv9025调节滞后等，本着前向物流不中断、安全阀不启跳的原则，尽可能的提高装置负荷。综观全年，上半年整体尚好，下半年问题集中。如7月20日因系统波动造成丙烯罐污染并导致聚丙烯停车一天，是一次典型的生产事故；而8月27日因pshh5110导致gb501联锁停车并波及到整个装置，留下的后续问题也很严重，则是一起典型的操作上的责任事故。通过这两起极具代表性的案例，充分暴露出了很多我们实际工作中存在的突出问题，日常的工作和生产中，没有牢记自己的岗位职责，各岗位间沟通不够，没有全局观念，缺少集体意识；缺乏工作热情，不能以一个更高的层面来对待生产中出现的问题，管理者个人驾驭全局的能力也有待进一步提高；人员结构矛盾突出，中坚力量不足，维持正常生产尚且稍显稚嫩，何况在非正常情况下，即便有责任心也心有余而力不足。当然这些都不是一朝一夕能解决的事情，在培训和责任方面还有很多工作要做。09全年共发生四起大范围的停车事故，其中两起为责任事故。实际上任何一起事故都是责任事故，都需要有人来承担责任，只不过有两起是发生在我们自己人的身上，这也正是我们今后工作中需要着力避免的方面，有能力的问题，有管理的问题，也许还有整个社会客观现实的影响，积极性不高。

班组的日常管理和建设方面，我个人以及班组的成员一直以来都认为我们横三班是一个非常优秀的集体。内部团结，氛围友好，也善打硬仗，如年中的篮球比赛，我们的小伙子敢打敢拼，成绩不重要，关键是气势，是凝聚力，是一种精神。对他们的生活和工作也尽量的能考虑周全一些，如针对目前年轻同志多、住单身同志多的情况，横班为他们配备了篮球、羽毛球、乒乓球、棋牌等文体娱乐用品，丰富他们的业余生活。同时有父母因病住院的、结婚生小孩的等等横班都会派代表去看望，使他们能感到组织的温暖。其他如日常生活用品的开销、集体的活动、夏季防暑降温饮品、qq群建立等等，我们都尽力在做。管理上，在车间考核细则基础上，我们也制订了自己的考核办法，并根据具体情况会做出一定调整，目的就是奖罚分明，鼓励典型，充分调动大家的积极性，为安全生产保驾护航。比如张勇这个同志，在5月份的民主生活记录中我写道：“…特别是裂解小班，张勇在副职班长调离，班长疗养的情况下，在外边带领几个新同志干的有声有色，很辛苦也很充实，值得我们很多人去学习…”，日常的巡检中也多次发现隐患，受到了同志们和车间领导的一致好评，的确是我们身边一位平凡却高尚的学习榜样，起到了很好的带头作用。奖金的分配上我们近期也做出了调整，班会上我讲道：“…全民职工做奖金的是15个人，其中拿外操奖的只有3人，都是老师傅，都能够独当一面，如果再拿外操的奖金对他们不公平，所以从这个月开始取消内外操的差别，都一样，班长也仅仅多出10块钱，不过是个体现，当班长要求的是责任。其他的同志以后也参照这个原则，但是一定要互相学习，里边的学外边的，外面的也要到室内来学，才能有一个大的提高…”。也有问题和不足之处，这很正常，俗话说十个手指头伸出来还不一边齐，何况是人呢，关键是正确对待，正确引导。如9月27日的那次劳动纪律，当然这主要是我个人作为一级责任人的管理问题，我也进行了认真的反思，“唯有德者能宽服民，其次莫如猛”，既然做不到德，或者即使你有德人家却不领情，那也只好重症下猛药了，今后在这一点上我会努力加以改进和完善。如何抓住和解决生产上、设备上、人员结构上、思想上的矛盾和问题，是一项长期而繁杂的工作，需要我们认真对待。

对于来年的工作，我想首先要确保产品质量和设备安全。质量是生命，设备是根本，搞生产不是拼设备，设备出现问题一切都无从谈起，在优化操作、优化参数、优化产品，在节能、减排、降耗的基础上，在确保设备安全的前提下，尽力的提高装置的生产能力要远比一味的片面追求产量来得实际、有效也有意义的多。同时要继续严抓培训，前三季度培训工作抓得严，效果也很好，进步都很快，后一季度因为生产的原因有所松懈，今后还要持之以恒的坚持下去，对于有效提高个人的操作能力仍然是一个很好的手段。通过培训，真正提高他们处理问题的应变能力，丰富经验，提高责任意识，力争不发生重大的人为责任事故。还有就是继续营造班组内部团结上进的良好氛围，不动摇、不松懈、不折腾，做好职工的思想工作，凝心聚力，能够认识到公司的发展机遇和前景，力保队伍稳定。

我个人也会加强与各工段、各小组的协作配合，加强与领导的沟通交流，提高工作标准和责任意识，加强执行力和意志力，任劳任怨、尽心尽力的做好自己的工作。

篇1书写经验86人觉得有启发

车间年终总结想写好，得先把思路理清楚。工作一年下来，总有些事得记录，比如设备维修次数、生产任务完成情况，还有那些突发状况是怎么处理的。先把这些都列出来，心里有个底，写起来就不会漏掉重要内容。

写的时候要注意细节，特别是数据部分，别光说大概完成了多少，最好具体到百分比或者具体数字。比如今年设备故障率降低了15%，这样的描述就比“降低了不少”更有说服力。不过有时候可能会记不太清具体数据，这时候可以翻翻之前的记录本，里面通常都有详细的统计。

除了数据，还应该提到一些改进措施。去年我们发现某个环节效率不高，后来通过调整流程，今年这个环节的产量提升了。这种变化是可以写进去的，能体现个人的努力。不过有时可能会忘记写这部分，因为总觉得这是团队的事，跟自己关系不大，其实不然，总结就是要把自己的贡献展示出来。

对于工作中遇到的问题，也要如实反映。比如某个月份因为原材料供应延迟导致进度受影响，当时是怎么协调解决的，最后结果怎么样，这些都是需要交代清楚的。有时候可能会担心写这些问题显得能力不足，但其实真实反映问题反而能显示出解决问题的能力。

书写注意事项：

总结里还可以加上一些个人学习的情况。这一年里参加了哪些培训课程，学到了什么新技能，这些都能为下一年的工作打基础。偶尔会有人觉得培训只是走个过场，但其实每次学习都能带来新的启发，哪怕只是一点点。

小编友情提醒：

写总结的时候要注意格式整洁，字迹工整。如果手写的话，别太潦草，否则看的人费劲。要是打印出来的，排版也要合理，段落分明。有时候可能会因为赶时间，字迹就变得很乱，这会影响别人对总结的印象。

总结不是单纯罗列事情，而是要把经验和教训提炼出来。比如这次设备故障让我们意识到定期维护的重要性，下次就要提前安排好保养计划。有时候可能会忽略这一点，觉得写了就好，没深入挖掘背后的意义。

写完之后，最好找个同事帮忙看看。他们可能会发现一些自己没注意到的问题，比如表述不清的地方或者遗漏的重要事项。不过有时候可能不好意思麻烦别人，觉得自己能搞定，但多一个人检查总是好的。

铁路车间主任个人年终工作总结范文【篇2】 2500字

一、德

本人能认真学习马列主义、##思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想，坚决拥护党的路线、方针、政策，自觉同____在政治上保持高度一致;通过政治理论学习，尤其是对党的十一届六中全会精神的学习，深刻认识到，抓好铁路运输安全与建设社会主义和谐社会的紧密关系;通过学习胡锦涛____和刘志军部长在青藏铁路通车会议上的讲话，深该领会了其“挑战极限，勇创一流”的青藏铁路精神的实质，由于思想认识的提高，使自己无论在西列检担任列检所主任职务期间，还是担任运用车间车间主任职务以来，都能认真组织和带领本车间的干部职工，坚决贯彻执行段及段党委制定的一系列政策、办法和规定，服从领导、听从指挥;能积极开拓工作新局面、勇于改革，积极为布局调整改革做贡献;在事业上，有强烈的事业心和责任感，对工作能做到认真负责，吃苦耐劳;能团结同志一道工作，做到了任人为贤;勇于开展批评和自我批评，关心和爱护同志;能积极开展思想政治工作，教育和引导干部职工树正气、抵歪风;能时刻以党员干部的标准严格要求自己，在群众中树立了较好形象。

二、能

无论是担任列检所主任职务期间还是担任运用车间主任职务以来，都能较好地胜任本职范围所担负的职责，较好地组织完成了日常工作范围内的工作任务和领导交办的其它各项任务。尤其是担任运用车间主任职务以来，能在较短的时间内，对新成立的xx运用车间基本情况进行全面了解和掌握，并较好的统筹安排和把握车间的工作大局，主动摸索运用车间的管理模式和管理方法，迅速制定并善了运用车间管理办法，对运用车间在运转中出现的问题，能敏锐觉察、思路清晰，决策果断。具备一定处理复杂问题的能力和胆略，能抓住重点，善于解决主要矛盾，将倾向性问题消灭在萌芽状态。能有效地调动群众的工作积极性和创造性，充分发挥各方面的积极因素，知人善任，使车间班子成员心往一处想，劲往一处使，使车间班子形成团结和谐的良好局面。具备一定的协调平衡能力，能较好地协调和平衡与相关车间、相关科室的关系，做到了相互支持、团结协助，为开创我段的新局面创造了良好的环境。具有较高的工作效率，追求高标准的工作效果，对此，不仅自己做到，而且也能要求分管的副职做到。能正确处理领导与被领导的关系，有较强的组织性、纪律性，能经常向上级领导汇报工作、反映问题和困难，对上级领导的批评能虚心接受，态度端正，得到了上级领导的关心、支持和帮助。为我段的和谐发展创造了条件，为推动全局深化改革、布局调整的完成尽到了自己的一份职责。

三、勤

对待工作，做到了扎实勤奋，无私奉献。能不分白天、晚上、节假日、星期天，时时以工作为重，处处从工作着想。能想方设法挤出时间，深入到工段班组、深入到现场一线，了解掌握班组的实际情况，抽查发现问题，对班组进行检查指导，帮助解决实际困难和问题。能针对自身工作方面管理经验和业务知识薄弱的实际，努力学习和掌握各方面的管理本领和业务知识，较快的进入了角色，为确保车间安全稳定提供了一定的保证。对段及各业务科室部署、安排的工作，做到了一丝不苟抓落实，求真务实不走样，对检查发现的问题，做到了认真督促整改，严格进行考核，反复抓、抓反复。对安全上的关键时刻、关键部位、关键问题，做到了亲临现场、亲自部署、亲自解决。对车间的安全问题隐患，能深入调查研究，积极稳妥改进。

四、廉

作为一名基层党员干部，自己时刻想着手中的权利是党和人民赋予的，只有全心全意为人民服务的义务，没有谋取个人私利的职权，因此，能时刻以党员领导干部廉洁自律的标准严格要求自己，带头做到清正廉洁，严于律己、身先士卒、自觉抵制消极腐败现象，做到了请客不到，送礼不要。在深入异地班组检查工作或出差学习时，能当日返回的决不在外食宿，需要在外食宿时，做到了在职工食堂就餐、在铁路招待所住宿，拒绝一切高消费活动。在严格要求自己的同时，对下属也敢于严格要求、严格管理，无论是民主生活会还是日常交班会，无论是对平时出差前的工作布置还是听取出差后的工作汇报，都必讲廉洁自律的要求、必听廉洁自律的汇报;对社会上出现的消极腐败现象，能当作反面教材，常敲警钟，反复告诫，因而使车间班子在车间中树立了良好的廉洁自律形象。担任运用车间主任伊始，在第一次车间交班会上就曾明确表示，坚决反对背后议论同志，对贬低别人、抬高自己的言论和行动要严格禁止;在贯彻执行民主集中制方面，能主动听取群众意见，对于不同意见，更能做到三思而行，对正确意见，能主动采纳，不计较个人情面。由于自己能以身作则发扬民主，极大的调动了其它同志的工作积极性和创造性。

五、绩

自己从列检所主任被提拔为运用车间主任，这是组织上对我本人以前工作的充分肯定，在此对担任运用车间主任近一年来的工作成效总结

1、组织车间圆满完成了____年度的生产任务。

2、完成各项规章的修旧补废，亲自组织制定了《xx运用车间管理细则》，并组织实施。

3、亲自组织拟定了《xx运用车间远期发展规划》和《xx运用车间____年工作安排》。

4、认真组织、全面落实了局车辆处运用工作会议精神，着重狠抓车间安全基础建设，对车间安全关键点、危险源进行了统一规范，制定了符合车间实际的《安全关键点、危险源管理办法》。

5、狠抓货车运态检测系统的运用。成功配合车辆处完成了大虎山tfds探测站的设备验收工作;tads系统发现了我局第一起无温升滚动轴承滚道剥离的轴承内部故障，受到了铁道部的通报表扬，后来就连续发现两起;tpds查扣率也位居路局统计排名的前矛。

6、对检车员一、二号检测样板进行改造，通过路局认证，并命名为“货车运用检测样板”，获得在全局运用系统推广。

在总结工作所取得成绩的同时，自己也没有忘记工作中还存在不少问题，不久前发生的33014次软管漏风责任一般事故就暴露出了我在对现场作业管理中存在的不足，虽然进行了一阶段认真的整改，在标准化作业过程的落实中，在典型故障发现率上，以及在车间的精细管理上，与其它兄弟车间相比还存在一定差距。自己将以这次干部考评为契机，发扬成绩，克服不足，以更高的标准严格要求自己，向先进看齐，通过自身的努力并带领身边的同志，使xx运用车间尽快跨入优秀标准化车间行列。

篇2书写经验88人觉得有启发

铁路车间主任做年终总结的时候，这事得好好琢磨。总结不是随便写写就行，得结合实际情况，把这一年的工作成绩、遇到的问题都梳理清楚。写的时候，要把工作分成几个部分，比如生产任务完成情况、安全管理、设备维护这些方面。每个部分都要有具体的数字和例子，不能光喊口号。

比如说生产任务，得把全年计划产量、实际完成量都写出来，还要分析一下差距在哪。安全管理这部分，不能只说做了哪些检查，还得讲讲查出了什么问题，是怎么整改的。设备维护也一样，要列出定期保养的情况，还有突发故障的处理经过。

写总结的时候，得注意条理清晰。开头简单介绍下基本情况，接着就从不同的工作内容入手，一步步展开。要是有啥亮点项目，比如搞了个新工艺，提高了效率，这得重点提一下。另外，对于工作中出现的问题，也不能藏着掖着，得老老实实说出来，还得出个解决办法。

不过有时候写总结会遇到点麻烦，比如有些细节想不起来，这就得翻翻记录本，看看会议纪要之类的资料。还有就是，写的时候别光顾着堆砌数字，得把事情说清楚，让人一看就知道你这一年干了什么。

写总结的时候，还有一点要注意，就是语言要平实，别太花哨。领导看总结图的是实在的内容，而不是华丽的辞藻。当然，也不是说完全不用修饰，适当的形容词还是可以加进去的，但不能太多。要是写得太复杂，反而容易让人摸不着头脑。

小编友情提醒：

写完总结后，最好自己多读几遍，看看有没有不通顺的地方。有时候写着写着，可能会漏掉一些标点符号，或者把句子写得过长，读起来费劲。这些问题虽然不大，但也会影响总结的质量。

车间技术员个人年终工作总结范文【篇3】 2000字

（2）x月份对锅炉车间1-4#炉的鼓、引风电气控制回路进行连锁改造。锅炉车间1-4#炉为大药拆过来的旧设备。旧鼓引风电气未有电气控制连锁，在生产中，引风机因突发事故停车，鼓风机在继续运行，就可造成锅炉回火现象，从而可能导致设备和人员的伤害。对此，在没有图纸的情况下，我对锅炉车间的鼓、引风电机控制变频柜的电气回路进行实测，并最终找到连锁控制的方式，在电气维修一组的配合下，完成了此项改造，达到改造目的。

（3）xx月份对xx车间反渗透的电仪连锁控制方式进行改造。以前该系统只对高压和高温进行速断保护，对压力低未进行停车保护，这就容易造成高压泵的烧毁，但我在回复低压保护的过程中，又出现了清洗泵在低压状态下无法启车的故障。经过与车间的沟通，发现原厂家图纸设计存在缺陷，我在对图纸进行改变后，按新方式，接连锁线后，设备恢复正常。

（4）在工程施工过程中，因为设计和新旧设备衔接等方面原因，导致部分车间的回路未安装计量表，对此我在车间的安排下，为这部分回路安装了电度表。具体安装位置有xxx提炼一楼东和三楼东；南区食堂给三十米马路路灯送电的回路；北区成品库两台制冷电源回路等。

三、员工培训工作

对员工培训工作一直是车间主抓的重点工作之一。员工技术的高低关系着车间维护设备的效率。对此我也做了大量的工作。

首先我编写了《电工基础培训教材》、《变频器常见故障及排除方法》、《软启动常见故障的排除方法》三部基本教案。

其次我在六、八、九、十一月对电仪车间的所有电气维修人员、仪表维修人员和电气运行人员进行了培训。培训的主要内容有电气基本知识、变频器的参数设定、软启动常见故障及排除方法、直流电桥的原理及使用方法等。并在九月对所有电气维修人员、仪表维修人员和电气运行人员进行考核，考核合格率达97%以上，达到培训的预期目标。

四、xx区xx发酵车间停车检修

在北厂区x月中旬到x月中旬，xx发酵车间停产检修初期，我们根据公司的停产计划结合车间电气日常维护中发现的问题，制定可行的电气检修计划，并提出更换的备品备件申请计划。经车间审核后，进一步完善检修计划，确定每一项检修工作的任务点、工作目标、检修时间、检修负责人、安全注意事项、检修质量标准及具体检修人员。明确了车间技术员提供技术支持和现场质量抽查的职责，车间助理负责二次抽检和检修质量的审定。

在进行期间，我严格履行工作职责，每天都深入检修现场，在为电气维修和电气运行人员提供技术支持的前提下，切实把好检修质量关，确保检修工作达到质量标准。

在检修后，我们对本次检修工作进行汇总，总结出本次检修工作的优势和不足之处，并向全车间进行推广，为今后从事此类工作提供经验积累。

五、设备资料的收集和整理

我在工程管理中注意对各种电气设备资料的收集工作。因大部分车间虽然施工已进入尾声，但施工方因人员少的原因，对竣工资料的制作和完善上，存在着许多问题，造成竣工资料不能尽快上报我方。对此，我与施工方进行协商。到目前为止xx车间xx车间，xx车间的竣工资料已基本完善；110kv变电站资料已完善；污水站的竣工资料正在完善中；xx发酵、提炼；动力车间及制水站；锅炉车间；等竣工资料正在制作中。

六、工作中存在的不足和下步工作目标

在今年的工作中，我经过自己的努力，虽然取得了一定的工作成果。但我感到离一个优秀的技术员标准还有很大差距。这主要表现在：

①在突发事故中，有些新设备我对它们的性能还不是特别熟悉，还需查找资料，影响了设备故障排除的及时性；

②设备档案的建立还未开展，主要是竣工资料未完善，负责工程又占用了我的很大精力，在这项工作中，有点力不从心的感觉；

③培训工作还未纳入规范化的系统，现在培训工作虽然开展起来，但因缺乏协调性，容易正常培训的效果降低；

④没有把班组的设备标准化管理工作抓起来，导致班组工作效率的没有进一步提升。

针对这些不足，我计划下一步要继续加强自身的学习力度，尽快将新设备吃通吃透，并将这些新知识尽快传授给员工，提高公司整体电仪设备故障排除的精度和效率。尽快完善全公司电气设备的档案建立工作，使纸质文档和电子文档同步，提高公司电气设备的管理水平。协调与其他技术员的关系，统一制定一个统一的培训目标，将培训工作纳入员工的绩效工作中，建立员工与技术员的一个互动平台，力争把车间营造成“帮、学、比、赶、超”这样一个具有活力的集体。另为，逐渐规范班组的设备管理，对每项工作制定一个标准范本，使每项工作有据可依，在标准化的基础上提高班组的工作效率。

篇3书写经验151人觉得有启发

车间技术员的年终总结，主要是对自己一年工作的梳理和提炼。很多人觉得总结难写，其实掌握了方法，写起来就轻松多了。

写总结前，得先把这一年的工作情况理清楚。比如，这一年干了哪些事，解决了什么问题，取得了哪些成绩，这些都是需要记录下来的。可以先列个提纲，把关键点都记下来，这样写的时候就不会漏掉重要内容。记得把具体的数据也带上，像完成了多少项任务，解决了多少个故障之类的，这能让总结更有说服力。

接着就是把这些内容组织起来。可以用时间顺序来写，从年初开始，逐步写到年底，把每个阶段的主要工作和成果都交代清楚。也可以按类别来写，把技术改进、设备维护、人员培训等方面的工作分别写出来。不管哪种方式，都要保证条理清晰，让别人一看就知道你这一年都做了些什么。

写的时候要注意，不要光写工作内容，还得谈谈自己的体会。比如，通过某次维修，学到了什么新技能，以后遇到类似问题该怎么处理。还可以分析一下工作中存在的不足，比如某些环节效率不高，或者是团队协作还有提升空间。这些问题的提出，不仅能反映你的观察力，还能为来年的工作提供参考。

书写注意事项：

总结里最好能体现一些专业术语。毕竟你是技术员，多用些专业词汇，显得更专业。比如提到设备运行参数时，可以说“在优化设备参数的过程中，我们采用了先进的控制算法，使能耗降低了10%。”这样的表达比简单的“我们优化了设备”要好得多。

不过有时候，写总结会遇到一些小麻烦。像是有些工作内容比较琐碎，一下子想不起具体细节怎么办？这时候可以翻看之前的笔记或者工作记录，里面通常会有详细的记载。还有些时候，可能会觉得自己的工作没什么亮点，这时不妨换个角度想，即使是日常巡检，也有可能发现了一些潜在的问题，这也是成绩啊。

写总结的时候，语句要尽量简洁明了。避免使用那些又长又绕的句子，这样不仅容易让人读不懂，还可能让自己在检查时才发现问题。比如，“在设备维护过程中，由于缺乏必要的技术支持，导致部分设备出现了故障，经过多次尝试后，终于找到了解决办法。”这句话就有点啰嗦了，改成“设备维护中因缺技术支持，设备故障频发，经多次调试后找到解决办法。”这样表达就清晰多了。

小编友情提醒：

写完总结后，别忘了检查一遍。看看有没有错别字，标点符号是否正确，数字有没有算错。如果时间允许的话，可以让同事帮忙看看，他们可能会发现你没注意到的小问题。当然，检查的时候也要注意，不要太过纠结于小细节，以免耽误提交的时间。

公司车间班长个人年终总结范文【篇4】 1700字

车间班长个人年终总结

____年，我作为银挤压车间的班长，在过去的一年里，认真履责，积极工作;带领班组全体成员保质保量地完成了车间下达的各项目标任务：

按生产计画和工艺技术档，科学、合理地组织生产，及时解决生产中突出问题;2.配合职能部门开展好过程式控制制和其他有关品质活动;3.加强班组管理，以班组标准化建设内容为重点，建立、健全班组各项管理制度，不断提高班组管理水准; 4.组织员工按照车间的统一部署积极开展各种节能降耗，人人做品管的品质观念：5.搞好安全教育，精心维护保养设备，认真招待劳动保护法规和操作规程，坚持做到安全文明生产;6. 做好思想政治工作，教育职工坚持四项基本原则，遵守社会公德和职业道德等;

____年是银奕达公司成立的第一年，我们挤压努力适应环境和参与车间的规划，以力制精品铝型材，打造百年银奕达为工作主线，在车间领导的正确领导和指引下，在全班员工紧密团结和奋斗下，以发展依靠大家，发展为了大家，发展的成果与大家共用为追求目标，以人本管理为突破口，切实转变思想观念，牢固树立发展意识、竞争意识和创新意识，大力推动班组基础管理更上一个新的臺阶。较为圆满地完成了厂、车间下达的各项生产任务;并能积极有序地开展各项工作，班组建设也得到提高。现将一年来主要工作述职：

有许许多多需要我们思考的问题，如何有效归范生产中各种细小环节是我们当前的基本任务，需要我们首先将所预料的各种环节进行规范和部署，以便员工们有章可循，大家做到心中有数;使员工们的危机感进一步增强，进一步提高各方面知识已成为车间员工的当务之急。我班在当前的形式和任务面前，必须选择一套较为符合新线的运行模式，来适应我班的经营活动，以便提高班组的各项工作。我们几个班长经过几个月的不断探索和实践，总结出一套较为适合我班的运行模式。

首先要让员工有一个省的观念.建议推行八大浪费1. 不良、修理的浪费 2.加工的浪费,3.动作的浪费,4.搬运的浪费,5.库存的浪费 6.制造过多.过早的浪费,7.等待的浪费, 8.管理的浪费

其次产品品质的体现在现场，我们车间一向注重车间形象，现在我们车间设备在明年又有增加，搞好现场管理和设备保养是新线管理工作的重要组成部分，也是产品品质得以保证的前提和基础。所以如何搞好设备维修和保养是新的一年工作的重点。班组根据实际情况制定了一套维护现场管理和设备保养的规章制度来规范现场管理，设备的保养细化到个人。

严格执行生产调度指令，认真组织生产，一个企业的生产是否能够正常进行，取决於生产调度的合理调度，我们生产班坚决服从生产调度指令，为全面完成全年的生产任务打下基础。首先，在实际生

产过程中班组能够很好的协调各方面的工作，能从培养员工素质和提高工作效率两方面著手开展各项工作，并且能有效运用人力资源进行合理安排，认真组织生产;其次，班组为提高班组员工的综合素质，逐步将员工岗位进行轮换，让他们有机会接触和掌握各岗位的操作技能，班组为他们提供岗位轮换机会，使员工们的综合素质得到进一步提高。

强化班组管理，搞好班组和谐建设，提升班组凝聚力。今年因为各项还需努力规范,加上订单和人员因素的影响，没有过多的时间来搞班组的凝聚力活动，但我们知道班组凝聚力是一个团体能否发挥好整体作战能力的关键，同时作为班长也会主动去问员工挤压的相关知识瞭解了多少，这样是使大家感觉到一种自重感，和成就感，对以后的工作有很大帮助。其次，班组从以前的管理方式逐步向人性化进行过渡，班组将很多工作让班员来完成，让班员们既感到压力又感到他们对於班组的重要性，使他们主动为班组出谋划策。通过这一年的磨合，班组已经成为一个完整的整体，大家处於这个整体之中，相互配合、相互理解，为将来的工作打下了基础。

总之，这一年通过全班员工的共同努力，在车间领导的正确领导下，能够完成各项工作指标来之不易，但我们也清醒认识到我们所做的工作离厂和车间的要求还很远，我们一定与时俱进、奋勇拼搏、团结一心，扎扎实实干好每一项工作，为明年的工作打好坚实基础，我们相信在我们大家的共同努力下，银奕达的明天会更加美好。

篇4书写经验202人觉得有启发

车间班长在年底做总结的时候，得把这一年的工作好好梳理一下。既然是总结，就别光顾着写那些日常琐事，要把重点放在关键的地方。比如，今年车间里的生产任务完成得怎么样了，有没有遇到什么特别大的挑战，又是怎么解决的。

记得要把数据列清楚，像产量啊、合格率这些数字，都得算好，这样能让人一眼看出成绩来。如果车间里有什么新设备投入使用，也得提一提，说说用了之后效果如何，是不是提高了效率，或者降低了成本。

还有就是团队管理这块儿，不能只说自己干了多少活，还要讲讲手下人是怎么配合工作的。要是班组里有人表现特别突出，也得表扬一下，这样大家劲往一处使，工作起来更有动力。当然，如果有谁表现不太好，那也得温和点指出问题所在，别伤了人家的积极性。

写总结的时候，要注意条理清晰，别东一句西一句的。可以先写总体情况，然后再具体到各个项目，这样层次分明。不过有时候写着写着，可能会忘记前面提到过的内容，这就需要时不时回头看看，确保没漏掉重要的事。

书写注意事项：

总结里最好带上些自己的想法，比如对明年工作的展望，或者是对现有流程的一些改进建议。这能让领导看到你的用心，也能给同事一点启发。

有时候写总结，可能会因为赶时间或者粗心大意，导致一些地方表达得不太通顺。比如把“提高”写成“提搞”，虽然不影响理解，但总归是不够严谨。还有时候，可能会忘了检查标点符号，结果一句话中间多了一个逗号，看起来就有点怪怪的。

写总结的时候，尽量避免用太复杂的大词，简单明了就好。毕竟这是工作上的东西，不是写论文。而且，要是写得太花哨，反而会让别人抓不住重点。所以，用词要朴实，句子要短，这样才能让别人看得懂，也记得住。

企业车间工人工作年终个人总结范文【篇5】 2050字

紧张的____年过去了，过去的一年可以说是不平凡的一年，作为车间的一名技术人员，我在车间领导和同志们的关心和支持下，通过努力工作，为企业做出了应有的贡献。在过去的一年中，我在工作和生活中高标准要求自己，做了很多工作，现将一年来的工作总结如下：

一、加强政治理论和技术知识学习，全面提高自己的政治文化素质和业务水平。

在____年度工作中，我紧跟时代的步伐，加强理论知识方面的学习，通过阅读《xxx》，进一步学习领会“三个代表”重要思想的内涵和精髓，努力做到认识上有新提高、运用上有新收获，达到指导实践、促进工作、提高工作水平和服务能力的目的，同时学习了胡____的社会主义荣辱，并按照八荣八的耻的要求来做人做事，并及时写入常思想江报，积极向党组织靠拢，争取早日成为一名共产党员。在工作中不断的学习新技术新工艺，不断的充实自己，不断的提高自己的技术水平，来指导自己的工作。

二、工作中发扬团队合作精神，努务完成车间的生产任务

1、在平时的工作中，首先做好日常工作，我与车间其他技术员既有分工又有合作，坚持经常和其他技术员进行工作交流，充分发扬民主，杜绝独断专行，统一思想统一步骤，从而圆满完成车间的各项生产任务。____年配合其他技术员根据车间可纺性合理安排小修机台和换喷头机台，累计改纺413台，十几个品种。

2、根据行业协会的精神，____年7月份公司要求五长丝车间北区停车，我配合其他技术员做好停车期间的工艺处理和平时的串碱工作，并把在工作中遇到的问题及时向车间领导汇报，安排相关人员解决。9月份北区开车，做好开车前期的准备工作，做好工艺处理，提前将各项工艺参数调整到位，确保开车成功，保证产品质量。

3、由于五长丝车间长期纺木桨，导丝轮废丝多，可纺性差，我经常和原液车间的技术员沟通，反映车间的可纺性情况，并与职能处室的技术员多联系沟通，希望能够改变桨粕的配比来提高可纺性，今年公司采取了使用多种桨粕混用的办法，大大提高了可纺性。满筒率由原来的不足80%上升到了现的85%左右。

4、每月将车间的生产情况进行一次总结，及时将总结上交到技术处;将车间的主材消耗进行总结，及时上交计划处。做好统计技术分析工作，将车间生产中出现的异常情况，进行分析采取纠正措施，写出纠正措施报告。

三、完成第五长丝车间作业指导书的编写和印刷工作

____年根据企管处的安排，要求各个车间完成作业指导书的换版工作，新的作业要求按照三合一体系的要求编写，我和其他技术员明确分工，使新的作业指导书包含环境和职业健康方面的内容，更适用于实际操作。3月份将作业指导书及时发放到了职工手中，圆满完成了作业指导书的换版工作。

四、认真安排好职工培训工作提高职工的理论水平和操作水平

搞好职工培训工作是我们车间一项长抓不懈的工作，为此我们车间特别制定了培训制度，要求每个班组每月至少组织两次职工培训，开展形式多样的职工培训，对于新工转岗工要求有师带徒合同，由技术员鉴定合格后方可独立上岗。今年5月份组织职工做三合一体系知识答卷，加强了职工对三合一体系知识的了解。又利用业余时间组织职工进行三合一体系知识的学习，使职工对公司的方针目标有更好理解等，为公司内审和外审打下良好基础。配合各工段班组搞好青工技术比赛，提高职工实际操作技能。加强新版作业指导书的学习，今年10月份，组织我车间全体职工全部进行了理论知识考试。提高了职工理论知识。四班职工坚持第二个早班学习，由于四班纺丝工是控制车间产品质量的关键岗位。平时很注重纺丝工工艺知识的学习，对影响产品质量的主要工艺要让职工明白，反复的给职工讲，尤其是六月份总经理走访客户后，带回来的脆断丝筒子，让职工亲自感受脆断丝给用户带来损失，让职工在工作中如何避免脆断丝的产生，始终给职工敲响警钟，增强职工在工作中的责任感。

五、按照三合一体系的要求搞好车间的认证工作，推进三合一体系在车间的有效运行。

在过去的一年中积极推进三个体系在本部门的有效运行，认真学习相关的管理和技术知识，加强《程序文件》和《管理手册》的学习，加强对标准的理解，按照《内部审核程序》的要求，编制本部门的年度审核计划，并按照计划组织部门的内审工作，今年三月份，组织车间有关人员对车间的危险源和环境因素进行了重新辨识和完善，对车间的法律法规清单等相关文件进行更新，规范各种报表记录。5月份邀请其他兄弟部门和相关职能处室内审员对本部门进行内部审核，对审核中别人提出的问题，提出改进的议建和建议，推进三合一管理体系在本部门的不断完善和改进，来迎接公司一年一度的内审和外审工作。与认证办的同志多联系、多沟通、发挥桥梁和纽带作用，对我车间的职工和来我们车间参观的相关人员，传达、解释、贯彻公司的管理方针和公司在质量/环境/职业健康安全管理方面的有关要求。并对公司的目标、指标进行分解，制定本部门的目标、指标和管理方案，并及时向职工传达。

____年工作计划：新的一年对自己要有新的目标和要求在今后的工作中，我会更加努力，不辜负领导对我的信任。

篇5书写经验208人觉得有启发

企业在年终的时候，需要对员工的工作表现进行总结，尤其是车间里的工人，他们的劳动直接影响到生产效率和产品质量。写好这样的总结，对于个人职业发展很重要，也便于企业更好地评估员工的工作情况。

先说说总结的基本结构吧。开头部分得简单介绍一下自己的基本情况，比如从事什么岗位、负责哪些工作内容。这部分不用太复杂，但要交代清楚。接着就该谈工作成果了，这里要注意的是，不能只说做了什么，还要具体讲清楚取得了什么样的成绩。比如说完成了一个大项目，要明确这个项目的规模、参与人数、最终效果等信息，这样才显得真实可信。

说到成绩，这可是个关键点。在描述时，尽量用数据说话，这样更有说服力。像去年我们班组总共加工了多少件产品，合格率达到了多少，这些都是可以直接体现成绩的数据。如果还能列出一些具体的例子，比如某次紧急任务中如何克服困难顺利完成，那会更有感染力。

除了成绩之外，工作中遇到的问题也不能忽略。毕竟没有一帆风顺的事情，关键是怎么去解决这些问题。可以写写当时遇到了怎样的挑战，采取了哪些措施，最后又是怎样成功化解的。这样做不仅展示了个人的能力，也能给领导留下深刻印象。

还有就是对未来的展望，这是总结中不可少的一部分。可以结合自身情况，谈谈下一年的目标是什么，希望在哪方面有所提升。比如说希望提高技能水平，争取成为技术骨干；或者想要加强团队协作，带动大家共同进步。目标不必太大，但要有针对性，这样才更容易实现。

需要注意的是，写总结的时候语言要平实，不要过于华丽。毕竟这是工作上的事情，太花哨反而显得不踏实。另外，字迹工整也很重要，要是领导看不清写了什么，那可就麻烦了。如果手写的话，建议提前打好草稿，检查一下有没有错别字之类的。

有时候写着写着可能会跑题，这点得特别留意。比如一开始说的是工作业绩，后来不知不觉开始夸奖同事，这就不太好。所以写的时候最好有个大纲，按部就班地往下写，确保每一段都围绕主题展开。

车间质检员个人年终工作总结范文【篇6】 900字

车间质检员个人年终工作总结

____年即将告别，回忆在这一年当中既忙碌着也有收获着，使我感到有喜有忧。本人一直在注塑车间做了3年多的质检工作，所在的岗位确实有一定工作压力，但是对我来说没有压力就等于没有动力。作为一名质检员的我，为使自己成长的更快，工作中得到更大提高，做了如下的工作总结：

一、对工作中的品质把关

作为质检员，不但要掌握专业的'检测知识，还需要认真仔细，才能发现问题，找出问题，解决问题。所以这一年的现场的质量工作使我受益匪浅。在检验之前，要学会看懂产品图纸，与产品试装。根据品质流程要求，做好事中监督工作，发现及纠正检验过程中存在的问题。配合操作员对产品质量作全面的检查，对产品中出现的问题及时提出、纠正。对特殊产品要加工工艺的进行全过程跟踪检查，确保每道工序合格。对进仓的产品严格把质量关，对事后结果进行总结分析，以便于工作的持续改进。每天下班之前，对检验过程中出现的质量问题做好对班交接工作。记载检验过程中往后容易出现的问题可取之处，不断地提高个人的专业检验水平;将现场存在的质量问题及须公司协调解决的问题认真反映出来。

二、工作中不足之处与存在的问题

1、对产品品质方面要求还有一定差距，导致少批量的退货现象。一方面，由于个人检查方面不够细致、专业知识不够充足，一方面就是工作量多、和时间比较长时，工作效率不高。

2、在发现质量问题中不敢明确确定是否，果断性不强，在处理有些事情时还需要领导的帮助。

3、由于目前质检工作人员有所欠缺，工作时间长，工作量增加，如有一人请假无人替代。

三、明年的工作打算与改进

1、我将进一步发扬优点，改进不足，全力做好本职工作。要保持良好的精神状态，发扬吃苦耐劳、知难而进、精益求精、严谨细致、学习进取、敢于拼搏精神。理清工作思路，提高办事效率。

2、在检验之前，我首先要了解需要检验的产品，并且在检查前应该做好事前准备，检查时认真监督。

最后，我公司为人性化管理，注重员工技能的培养，和团队的精神，以及积极上班的热情，我相信，我一定会在贵派这个大家庭的发展中，共成长，我们一定会壮大起来!

篇6书写经验220人觉得有启发

车间质检员的工作总结，其实和其他岗位的总结一样，都得围绕着工作内容、遇到的问题和解决办法来写。刚开始写的时候，有些人可能觉得无从下手，但其实只要理清思路，一步步写下来就挺简单的。我之前做质检员的时候，总是觉得自己记不住哪些事情该写，后来慢慢摸索出一些门道。

先说工作内容，这部分要具体些，比如每天检查了多少批次的产品，发现了多少问题，这些问题是什么性质的，是质量问题还是流程上的问题。记得有一次检查一批零件，发现好几个尺寸都不合格，当时心里有点慌，但还是按流程做了记录，并及时向领导汇报了情况。这部分内容最好能用数字说话，这样显得更有说服力。

再说遇到的问题，这个问题是关键点之一。每个质检员都会遇到各种各样的问题，有些是技术上的，有些是管理上的。比如说设备偶尔会出现故障，影响了检测精度，这就需要跟技术人员沟通协调，看看能不能调整一下参数或者维修设备。还有一次，我发现某个环节的操作工没有严格按照流程操作，导致产品出现了一些小瑕疵，这事就得跟他们沟通，让他们重视起来，以后注意遵守规定。

至于解决办法，这得结合实际情况来谈。比如针对刚才提到的设备故障问题，我们可以通过增加日常维护频率来预防类似的情况发生。而对于员工操作不规范的问题，则需要加强培训，定期组织大家学习标准作业流程。我记得去年年底的时候，为了提高员工的规范意识，我们还专门组织了一次大培训，效果还不错。

书写注意事项：

我觉得总结里还可以写一些自己的心得体会，不过这个不是重点。比如通过这一年的工作，我发现自己在处理突发状况时变得更加冷静了，也学会了如何更高效地与同事协作解决问题。当然，这些话要是写得太啰嗦就不好了，简明扼要就行。

还有一个容易忽略的地方，就是对未来的展望。毕竟总结不只是回顾过去，也是为未来打基础。可以想想接下来的一年里，有哪些地方可以改进，比如希望进一步提升检测效率，或者优化现有的质量管理体系。这样写能让领导看到你的上进心。

写总结的时候，尽量保持条理清晰，别东一句西一句的。如果实在担心写得不够好，可以多参考一下别的同事是怎么写的，取长补短。不过说实话，有时候写着写着会忘记前面写了什么，所以建议写完后回头看看有没有遗漏或者重复的地方。要是时间允许的话，最好能让同事帮忙看看，听听他们的意见。

车间生产统计个人年终工作总结范文【篇7】 1150字

过去的一年在领导和同事们的悉心关怀和指导下，通过自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了诸多不足，现将过去一年的工作情况总结如下：

一、思想政治表现，品德修养及职业道德方面

一年来本人认真遵守劳动纪律，按时出勤，有效利用工作时间；坚守岗位，需要加班完成工作按时加班加点，保证工作按时完成

二、日常工作方面

我的工作岗位是车间统计主要负责统计并汇报车间每天的生产情况，车间生产统计个人年终总结范文。近一年来，通过每天对质量记录的整理、分析基本上能及时的向上级领导汇报各类生产数据。

除此以外，就是收集各类生产数据对生产成本进行核算，这事一项长期而艰巨的工作。通过对成本的核算就能更清楚的知道从哪些方面控制成本，从而降低成本提高公司的效益。

三、加强自身学习、提高业务水平

我从事工作的时间将近五年，但自身的素质和业务水平离工作的实际要求还有很大的差距，不过我能够克服困难，努力学习，端正工作态度，积极的向其他同志请教和学习，能踏实、认真地做好本职工作，坚持理论联系实际，学以致用，不仅仅要能够工作埋下头去忘我地工作，还要能在回过头的时候，对工作的每一个细节进行检查核对，对工作的经验进行总结分析，从怎样节约时间，如何提高效率，尽量使工作程序化，系统化，条理化，流水化！从而在百尺杆头，更进一步，达到新层次，进入新境界，创开新篇章！

四、存在的不足

一年来本人能敬业爱岗，创造性地开展工作，取得了一些成绩但也存在一些问题和不足：1、许多工作都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高；2、有些工作还不够仔细，一些工作协调的不是十分到位；3、自己的理论水平有待进一步提高

经过这样紧张有序的一年，我感觉自已工作技能上了一个新台阶，做每一项工作都有了明确的计划和步骤，行动有了方向，工作有了目标，心中真正有了底！基本做到了忙而不乱，紧而不散，条理清楚，事事分明，从根本上摆脱了以前工作时只顾埋头苦干，不知总结经验的现象。就这样，我从无限繁忙中走进这一年，又从无限轻松中走出这一年，当____来到我面前，我只想说，来吧，我已从工作中长大！

还有，在工作的同时，我还明白了为人处事的道理，也明白了，一个良好的心态、一份对工作的热诚及其相形之下的责任心是如何重要。

总结下来：在这一年的工作中接触到了许多新事物、产生了许多新问题，也学习到了许多新知识、新经验，使自己在思想认识和工作能力上有了新的提高和进一步的完善。在日常的工作中，我时刻要求自己从实际出发，坚持高标准、严要求，力求做到业务素质和道德素质双提高。

____年，是全新的一年，也是自我挑战的一年，我会继续努力，多向领导汇报自己在工作中的思想和感受，及时纠正和弥补自身的不足和缺陷，把新一年的工作做好，为公司的发展尽一份力。

篇7书写经验51人觉得有启发

车间生产统计的工作总结，说到底就是把一年里的工作成果、问题、改进措施这些事情好好梳理一遍。这可不是简单地把每个月的数据堆在一起，而是要把它们变成能让人看明白的东西。比如，去年咱们车间的产量是递增的，但到了第三季度突然下降了，这是为啥？是因为设备出了问题，还是人手不够？把这些原因找出来，再想想怎么解决，这才是总结的重点。

写总结的时候，得先搞清楚自己的主要职责是什么。比如我，负责的就是每天收集数据、整理报表、分析生产情况。一开始的时候，我总觉得只要数据对就行，至于怎么呈现，那就随便吧。后来才发现，如果数据只是干巴巴地摆在那里，领导看了也摸不着头脑。所以后来我就试着给每个数据加点背景，比如这个月的产量为啥比上个月高，是因为新来的机器帮了忙，还是因为员工加班加点赶出来的？

总结不能光盯着成绩说，问题也得提出来。比如，我们车间经常会在某个环节卡壳，特别是包装那块，总是慢半拍。刚开始我也挺头疼的，后来慢慢发现，其实问题出在流程上。于是我就建议调整了一下包装线的顺序，结果效率确实提高了不少。这种改进建议最好具体点，不能只是说“要加强管理”，而是得指出哪里需要加强，怎么加强。

不过有时候写总结也会遇到一些小麻烦。比如，有时候忙起来，统计数据的时候就会漏掉一两个地方。有一次我就忘记把某一天的数据算进去，导致整个季度的平均值都算错了。虽然最后及时发现了，但还是挺尴尬的。所以平时做记录的时候一定要仔细点，最好养成核对的习惯，这样就不会出大问题。

书写注意事项：

写总结的时候，数据一定要准确。有些人觉得反正领导又不会细看，随便写写就行了。但我一直觉得，既然写了，就该认真对待。毕竟这是反映一年工作的成果，马虎不得。而且有时候数据背后还藏着一些规律，只有认真分析才能发现。

最后要说的是，写总结不是为了应付检查，而是为了让以后的工作做得更好。所以，不管是成绩还是问题，都要实事求是地写出来。如果能通过总结找到一些新的办法，那才是真正的收获。

车间普通员工个人年终工作总结范文【篇8】 1200字

车间普通员工个人年终工作总结范文

毕业整整一年了，进入xx也进一年。在这一年里，我完成了从一个学生到一个基层管理者的转变，是将所学应用于实践的过程。刚刚进入xx的时候，总是豪情满怀，觉得自己一定会做得很好，但当自己真正去做了，才发现自己欠缺的还很多。

在这一年里，我与xx共同经历了很多困难，从春节前换投包机、车间冷导致的现场乱，开机不正常到如今方便面业的淡季。这一切，我相信我们都能都会挺过去，我们能够战胜所有的困难。

____年x月x日我结束了实习，开始正式进入制面车间，做d2班长，那时d2班刚刚更换了投包机，由于前期没有培养投包机手，员工们都很不适应，导致现场很乱，开机不正常，成本亏损严重。记得那时捡出来的面堆成了山，每天都在重复着捡面加面，我很累，员工也很累，开机不正常，很难开满12小时，我整天顶着巨大的压力，想着控制现场和成本的办法，一天工作近16小时，即便睡觉了，有时竟在梦中惊醒。我在心里几度选择放弃，但是最终我坚持下来。d2班在不断地进步，现场成本都有所改善，同时我也在不断的积累经验，成长成熟。

用了3个月的时间，初步改善了d2班的现状，但是在____年2月份还是出现了一些下滑，范文网并出现了两次批量事故，影响了班组成绩。我也看到了自己管理上的不足，考虑到实际情况，3、4月份我又跟随谢班长学习，在这两个月我学到了很多，尤其是人员管理方面，并不断实践，慢慢融汇到自己身上。

进入方便面业的淡季，5月中旬我开始管理服务班组，当时所谓的一班“闲人”，开始时包括我自己也觉得自己没多少事情可做，就是混日子吧，但是随着服务班体制的不断健全，我才发现了服务班的作用，明晰了自己的工作，自己不是无事可做。服务班要为生产线服务，如上、退料，五合一、加班，还要协调制造与其他部门的关系。这需要我有组织协调能力，这对我是一个挑战，更是一次锻炼。

____年，我还要不断努力，争取更大的进步，我知道自己还有很多不懂得，在____年工作中要不断的学习，多读一些管理学习的书籍，掌握一些管理方法，并用于实际中，所学用于实践，才是学习的目的。

下半年我制定了自己的发展计划，如下：

1、完善服务班各项制度及操作流程；

2、提高自身管理水平，完成工作任务；

3、摆正工作态度，调整心态，不断接受新的挑战；

4、要培养全局观，有长远的眼光；

5、培养沟通，协调能力；

关于服务班的工作计划如下：

1、五合一整合后，工作安排及人员管控，提高生产效率，保证员工收入，并储备培养员工；

2、规范上退料操作流程，范文写作保证生产线能够正常生产，提高效率减少班组核算成本的等待时间，保证车间现场有序；

3、垃圾口员工加强监督，保证班组副产品及时准确入库；

4、促销人员合理调配，规范工作纪律，保证加班人员服从班组管理，贴箱贴人员按要求操作，打扫卫生人员不敷衍了事；