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实用的员工个人年度工作总结范文(精选8篇)

发布时间:2025-05-18 热度:81

实用的员工个人年度工作总结

实用的员工个人年度工作总结范文 【篇1】1250字

实用的员工个人年度工作总结

总结就是把一个时段的学习、工作或其完成情况进行一次全面系统的总结,它可使零星的、肤浅的、表面的感性认知上升到全面的、系统的、本质的理性认识上来,不妨坐下来好好写写总结吧。我们该怎么写总结呢?下面是小编收集整理的员工个人年度工作总结,欢迎阅读与收藏。

员工个人年度工作总结

____,我在公司领导、部门领导及同事们的关心与帮助下圆满的完成了各项工作,在思想觉悟方面和工作业绩有了进一步的提高,感谢公司给我这个成长的平台,令我在工作中不断学习,不断进步。回首过往,公司陪伴我走过人生的一个重要阶段。在此我向公司的领导和全体同事表示衷心的感谢。

我于年月物流公司录用。共经历了4个月的试用期,于11月正式转正就职。并且一直在物流部工作,我的工作是主要负责在区内的提货和理货流程。

我本年度的工作总结主要有以下几项:

首先是在思想政治表现、品德素质修养及职业道德方面。其次谈谈个人的工作和收获。

这半年中我积累了大量的工作经验,已经能够很轻松的完成现在的所负责的工作,而且能够处理一些工作出现的一些意外,提高了工作效率。主要的工作就是想办法如何减少货物在装车和运输过程中出现的货损,及时把各种数据报给公司有关人员,尽量跟各个装货点的人员(例如:各公司储运部负责人,

从去年来。我的一些方面还存在着不足。比如有创造性的工作思路还不是很多,个别工作做的还不够完善;还有就是我就一直为自己的工作深深的困惑着。一直看不到自己人生的前途,不知道自己人该往哪个方向走。对今后的生活和工作目标还是一片空白,以至于在和别人的接触中表现得很不自信,抱着的心态是得过且过,过一天是一天的心态;从进了公司,虽然觉得自己只是理货员,但是也能在公司汲取到很多营养,而且公司工作气氛很浓,非常有利于自己的成长。对今后自己的人生目标和今后所将会遇到的挫折也有信心面对了。感觉人生不再浮躁,本来枯燥的东西也变得有趣了。这都要感谢同事们的关心与照顾。

这半年中我积累了大量的工作经验,已经能够很轻松的完成现在的所负责的工作,而且能够处理一些工作出现的一些意外,提高了工作效率。主要的工作就是想办法如何减少货物在装车和运输过程中出现的货损,及时把各种数据报给公司有关人员,尽量跟各个装货点的人员(例如:各公司储运部负责人,

在这一年,我本着“把工作做的更好”这样一个目标,开拓创新意识,积极完成公司安排给我的各项工作;和同事的合作当做是自己学习的机会,把别人的理念结合到自己的思想当中,更加注意工作中的细节问题,把自己所负责的各个工作做到更加完美。

总结一年的工作,尽管有了一定的进步,但是我还会继续努力,努力发挥自己的优势,把自己的劣势转变成为优势。在未来的工作中,肯定还会遇到很多的困难和挑战,因此自己的努力和同事之间的协作是很重要的。也希望大家能在新的一年里,一起努力,为公司的发展做出更大的贡献!!!

员工个人年度工作总结 。

篇1书写经验105人觉得有启发

写一份好的员工个人年度工作总结,这事说难也不难,但要写得有质量,还是得花点心思。一开始,得清楚总结到底是为了什么。它不是单纯地罗列工作内容,而是要把一年来的成绩、问题和下一步打算都梳理出来,让领导知道你的付出,也给自己一个反思的机会。

第一步是回顾全年的工作情况。这里可以按月份或者项目来整理,把主要做了哪些事情一一列出。比如三月份负责了某某项目的推进,五月份参与了某某活动的组织,等等。这个部分不用写得太详细,主要是勾勒出大致的轮廓。不过,有些人在这一块容易漏掉一些重要的细节,比如某次活动的具体成果没有体现出来,这就有点遗憾了。

接着就是分析工作中的亮点和不足。亮点这部分要突出重点,不要泛泛而谈。比如说某个项目超额完成了目标,具体是怎么做到的,用了哪些方法,这些都可以写进去。至于不足之处,也不要藏着掖着,毕竟暴露问题是改进的前提。当然,这里需要注意的是,提问题的时候语气要客观,不要一味地自责,不然显得太消极。

接下来是关于未来规划的部分。可以根据今年的经验教训,制定下一年的目标。这里的关键是要具体可行,别光喊口号。像“提高工作效率”这样的说法就太笼统了,不如明确一下具体的措施,比如通过优化流程减少不必要的环节,这样更有说服力。有时候,人们会忽略这一点,觉得只要把过去的事情交代清楚就够了,但实际上,对未来有所展望才是总结的核心价值之一。

书写注意事项:

写总结时还要注意语言的表达方式。尽量避免那些过于官方或者空洞的套话,多用事实说话。如果能结合一些数据就更好了,比如销售额增长了多少百分比,客户满意度提高了多少个百分点之类的信息,能让总结更具说服力。当然,有些人可能觉得数据没那么重要,但其实数字往往是最直观的证明。

小编友情提醒:

检查一遍整体内容是否通顺。这一步特别关键,因为哪怕前面写得再好,如果语法错误太多,也会给人留下不专业的印象。有时候,人难免会有疏忽,比如漏掉了某些标点符号,或者拼错了某个单词,这些问题虽然不大,但会影响阅读体验。所以,在提交之前,最好多校对几遍。

邮政员工个人年度工作总结范文 【篇2】 800字

____年投递局部在周书记的带领和全体团员的支持下蓬勃发展,在如此的集体中我深感荣幸。xx投递部轮替轮一,我感到身上的重任,我时刻以严格要求自己,力争做一名合格的投递员。我以无比的热情投入到各项工作,积极配合领导工作,并带动身边的新手同事争做岗位能手,深创青年文明号活动。参加投递工作至今,我多次被评为投递员。这些来之不易的荣誉,都时刻激励着我更加努力要求自己,争取更出色的成绩。

作为一名班组邮政人员,在思想上我丝毫不放松,为保证班组各项工作的顺利,在行动上我努力做好本职工作,严格遵守岗位责任制,积极参加各种形式的业务培训,努力提高自己的业务素质和水平。在公司领导和组长、同事的帮助中,我在自己的工作岗位上勤勤恳恳,用自己的努力去做好每一项工作。我在日常的工作中,做到多看、多听、多做。多看看班组长及管理人员对工作的处理和对班组的管理。多听听同事在生产中对各种问题的意见。多做做班组的日常工作,锻炼自己的各种能力,以期待自己在工作中有更出色的成绩。加强自己的思想教育,树立“用户第一”的思想观念,在日常工作中保障用户的利益,不计较个人得失。集体的事抢着做,带动其他同事争做岗位能手。

年底报刊收订活动中我积极配合班组进行报刊揽收,上门收订,在任务重、时间紧的情况下,为班组完成收订任务、完成流转额尽了自己的一份力。在日常工作中我积极学习《邮政通信服务规范》,落实规范化服务标准,进一步拓宽自身的服务视野,积极提倡“想用户所想”的思想观点,要求自己从用户的角度来发现我们自身工作的不足并及时整改,为用户提供更优质的服务。对于用户的查询投诉,我认真落实受理、处理工作,及时回复用户,坚决把用户的查询、投诉处理到底,并落实好回访工作,努力提高邮政投递服务的质量和信誉。

在今后的工作中,我将针对不足采用行之有效的方法来改善,不断的完善自己,决心在新的一年中,继续努力,继续发奋,做一个合格的邮政投递员。

篇2书写经验70人觉得有启发

邮政员工个人年度工作总结该怎么写?这事说起来挺重要,得好好琢磨一下。总结,关键是要把一年的工作理清楚,哪些事干得好,哪些地方还有提升空间。要是没个头绪,写出来的东西就可能东一榔头西一棒子,读者看了也摸不着头脑。

先从工作内容说起,要把全年的主要任务列出来。比如说投递了多少邮件,处理了多少投诉,参与了哪些活动之类的。这些数字很重要,能体现你的工作量。不过有时候写的时候容易漏掉一些细节,像某次大型活动的具体情况就差点忘了写进去。当然,数字只是基础,还得结合实际情况来分析。比如某个月份的业务量突然增加,背后的原因是什么?是因为电商促销季的到来,还是因为公司调整了政策?

再就是对工作的反思部分。这部分特别需要结合自己的专业技能来谈。作为邮政员工,熟悉业务流程、掌握服务技巧是很重要的。如果发现某个环节经常出现问题,就要想想是不是自己的操作有问题,还是流程本身就有缺陷。这里有个小问题,有时候人们容易忽略周围同事的意见,总觉得自己的方法最靠谱。其实多听听别人的想法,说不定能找到更好的解决办法。

说到经验教训,就不能光提问题,还得讲讲具体的改进措施。比如说针对客户反馈的问题,能不能优化一下服务流程?有没有办法提高工作效率?这些问题的答案不是一下子就能想出来的,得慢慢摸索。有一次尝试调整排班制度,结果发现效果还不错,不仅提高了团队协作效率,还减少了客户的等待时间。

最后别忘了提一下个人的成长。这一年下来,肯定学到了不少东西。无论是专业知识还是人际交往能力,都值得记录下来。不过这里有个小疏忽,有时候人们会忘记强调自己学到的软技能,比如沟通能力和抗压能力。这些东西虽然看不见,但对工作同样重要。

2025酒店员工年度个人工作总结(三)范文 【篇3】 1700字

____年,酒店前台在中心领导的正确领导下,在各部门的大力支持配合下,在部门员工共同努力下,以销售管理为主,从深抓内部管理,降低成本,强化业务培训,关心员工生活等方面着手开展了工作,较好地完成年经营目标,各项工作也取得了显著成绩。现就年主要工作作如下总结。

一.经营情况

年计划任务xx万元,实际完成xx万元,超额xx万元,(其中散客门市收入xx万元,平均房价 xx元/间),占客房收入xx﹪,完成计划的xx%,收入与同期相比增长xx万元。

二、主要工作:

1、加强业务培训,提高员工素质

一年来,我们主要是以服务技巧为培训重点,严格按照培训计划开展培训工作,并分阶段对员工进行考核,同时加强了岗上实际操作培训,使员工能够学以致用。加强业务培训,认真对待每一批接待任务,根据不同阶段、不同团队、制定详细的培训计划及接待计划。遇到大型接待任务,我们只给接待人员5分钟的磨合期,包括整个的行之有效的报到流程、会务组及与会务中心之间的配合,这就需要有很好的业务能力及沟通能力,需要有平常严格的培训才能做到。前厅部的所有人员都知道只有不断的充实自己才能脚踏实地的完成各项接待任务。在人员有限的情况下,我们要求管理人员必须亲临一线指导工作,发现问题,反馈信息,共同协商及时调整,以达到服务标准。

2、全力加强员工队伍建设,做好服务保障工作。

一年来,我们始终把认真做好预订、接待服务,作为工作重点。通过合理排房、提高入住率,热情满意的服务,留住到酒店的每一位客人。年通过前厅部员工的集体努力,圆满完成了接待大、中、小型会议73个;军区5次,vip 100次,共接待人数37500人次。如省民政厅会议、建议厅会议、国土资源厅会议,在接待这些大型会议时,由于与会人员较多,退房时间不统一,这就对我们的接待工作提出了更高的要求,我们时常加班加点,在接待军区会议时,由于军区接待标准高,所以我们每次接待不敢有一丝怠慢,经常加班加点,大家没有一丝抱怨,一句怨言,仍然满腔热情地投入到工作中。

3、扎实有效地开展好第xx届优质服务活动

第xx届优质服务活动于5月15日正式拉开序幕,我部门积极组织员工学习,吃透精神,对员工进行了一系列的专业技能的培训,大大提高了员工的服务意识及服务技能,与此同时,制定上报一系列的工作流程及工作标准,使前厅各种服务更好流畅,标准更加明确,使服务更加精细化、标准化,每周根据优质服务活动的方案,在员工中进行岗位练兵比赛,使员工的服务水平有了很大的提高,中心组织的第xx届职工联欢会,前厅部的员工踊跃报名,一展自己的才华。通过这次优质服务活动,在员工中逐步形成了一种争先恐后的态势,极大的增强了员工的工作热情。

4、关心员工生活,创造轻松愉快的工作氛围。

前厅工作内容繁杂,涉及面广,员工工作压力大,针对这一特点,前厅部始终强调要关心员工的生活,无论从部门经理还是到主管,都能切实的为员工解决困难。遇到过节,管理人员会主动提醒她们给家里挂电话问候父母,生病时给她们送去水果,遇到生活上的困难会主动帮助他们,使她们感受到了集体的互助、互爱的温暖。为了缓解工作带来的压力,增强凝聚力,部门经常找她们谈心,鼓励她们,使他们能够以更好的工作状态迎接新的工作。同时我们要求管理人员无论在业务能力及为人处事必须起到表率作用,遇到困难必须与服务人员冲在第一线激励员工,减轻员工的工作压力,培养管理人员之间同心协力、同甘共苦的良好风气,使员工充分地信任部门,从而使员工保持稳定、健康的心态,保证对客服务的质量。

三、工作中存在的不足:

1、培训效果不佳

我们在对员工进行培训后,员工也对培训的内容有了更深层次的了解,但是由于缺乏一个统一的监督机制,造成了培训是一张空白纸,虽然大家都明白、理解,但在实际工作中,做得不够到位,无形中也影响了服务质量。

2、服务质量、服务水平有待提高

前厅员工流动频繁,很大程度上影响了服务质量,一个新员工从入职后,要经过三个月的试用,才能完全熟练掌握本岗位的各项工作,但是有些员工在刚熟练本职工作的后,便提出离职,造成了人员的流失,仪容仪表、礼貌礼节,在日常工作中的督导力度不够,造成了三天打鱼,两天晒网的局面,我们要加大日常工作中的检查力度,形成一种良好的习惯。

篇3书写经验140人觉得有启发

____酒店员工年度个人工作总结(三)怎么写

年底到了,不少人都得写年度总结了。我今年在酒店工作,领导让我写份总结,刚开始觉得头大,不知道从哪里下手。后来慢慢理清思路,发现总结也不是那么难写。

写总结前,得先把这一年的工作情况梳理一下。比如,我负责前台接待这一块,就得想想今年接待了多少客人,处理过哪些特殊情况。记得有一次,一位客人弄丢了房卡,急得团团转。当时我就赶紧帮她联系客房部重新制卡,前后也就花了十分钟就解决了。这类事情多了,就得记下来,写到总结里显得自己挺能干的。

除了日常工作,还得提一下自己参加过的培训。今年酒店搞了不少培训活动,像服务礼仪、外语口语之类的。参加这些培训后,感觉自己的业务能力确实有所提高。像外语这块,以前跟外国客人交流总觉得词穷,现在好多了,至少能应付一些基本对话。

写总结的时候,数字最好具体一点。像我今年总共接待了三千多名客人,这个数字一出来,别人就能感受到你的工作量。还有投诉处理方面,全年只接到五起投诉,处理满意率达到百分之百。这样的数据一摆出来,领导看了也会满意。

写总结时也别光说好话,得适当提点不足之处。像我有时因为忙,没及时回复客人的邮件,这事虽然不大,但也反映出自己工作上的疏忽。不过后来我调整了一下工作流程,专门留出时间处理邮件,效果还不错。

总结里还可以写点对未来的规划。比如我希望明年能考取酒店管理师资格证,还想多学习一些新技能,像餐饮管理方面的知识。这样写既表明了自己的进取心,也让领导看到你有上进心。

写总结时,语言得真诚一点,别太套路化。要是写得像套话一样,反而让人觉得没诚意。比如,“在过去的一年里,我始终秉持着‘顾客至上’的服务理念”,这种话听着就很假。不如改成,“我觉得做好服务最重要的就是用心,只有真心对待每一位客人,才能让他们满意”。

写总结的时候,要注意排版整洁。如果一段文字特别长,读起来会很费劲。可以适当分成几段,每段讲一个重点。另外,总结里的标点符号也得用对,尤其是逗号和句号,千万别混着用,这会影响阅读体验。

写完总结后,最好自己先读一遍,看看有没有明显的错别字。有时候写作者可能会不小心写错字,比如把“接待”写成“接代”,虽然意思差不多,但还是会被细心的人发现。所以检查很重要,尤其是那些容易混淆的字。

写总结是个细致活儿,需要花点心思去琢磨。希望我的这些经验能帮到大家,祝各位都能写出一份满意的总结。

优秀员工个人年度工作总结范文 【篇4】 1000字

转眼间,一年的时间又飞逝而过,充满希望的____年就要到来了。走过20xx,再回首,思考亦多,感慨亦多,收获亦多。“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。

工作以来,在公司领导的精心培育和教导下,通过自身的不断努力,无论是思想上、学习上还是工作上,都取得了长足的发展和巨大的收获,这和领导的关心以及身边同事的帮助是分不开的,在今后的工作中我会继续努力,再接再厉,严格要求自己,不断求实创新,不断磨炼自己,尽我所能把工作做好,争取取得更大的成绩。

在工作中,对照相关标准,严于律己,较好的完成各项工作任务;能够遵守纪律,团结同事,务真求实,乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在完成本职工作的同时,对其他部门要求协助的事情都能耐心、及时完成,给予帮助。对自身不懂的问题和知识能虚心听取同事们的建议,与同事相互沟通、相互交流。在领导和同事们的帮助下,扎实工作,积极进取,努力提高自身水平,履行好岗位职责,严格要求自己,认真完成领导交办的各项工作任务。

一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,有时对人处事的态度口气不好,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,内容上缺少纵深挖掘的延伸,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,向其他同事学习,努力把工作做得更好。

近年来,公司的各项规章制度得到改善或进一步的完善,本人能够积极响应公司的各项规章制度,以公司的各项规章制度为准则加强工作责任感,及时做好本人的各项本职工作,为企业做好本人力所能及的服务工作。

在企业不断改革的推动下,我认识到不被淘汰就要不断学习,更新理念,提高自我的素质和业务技术水平,以适应新的形势的需要。发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立科室的良好形象。

新的一年里我要加紧学习,更好的充实自己,以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。明年会有更多的机会和竞争在等着我,我心里已在暗暗的为自己鼓劲。在竞争中站稳脚步,取长补短,争取获得更好的工作成绩。

最后我希望在公司能有更好的发展,也希望我们公司能够做大做强,独树一帜。在建筑行业成为常青树!

篇4书写经验244人觉得有启发

写年度总结的时候,很多人可能觉得头大,毕竟要把一年的工作都梳理一遍,还得写得条理清晰、重点突出,确实不容易。不过,写总结这事是有技巧的,掌握了方法,写起来就没那么难了。

开头怎么写?

开头部分没必要太花哨,简单介绍一下自己的工作性质就好。比如说你是做销售的,就直接说负责某某产品的市场推广和客户维护工作,这样能让读者迅速明白你的主要职责是什么。当然,这里有个小提醒,有些人可能会忘记交代清楚自己的岗位职责,这就容易让读者摸不着头脑。

正文怎么写?

这部分才是重头戏。你可以按照项目或者任务的完成情况来写,每个项目或者任务写一段就行。比如说某个项目,先简单描述一下背景,然后讲自己做了哪些工作,最后再说取得了什么成果。记得要用具体的数据说话,这样更有说服力。像销售额增长了多少百分比,客户满意度提升了多少个百分点之类的,这些都是很直观的指标。不过,有时候写作者可能会因为疏忽漏掉一些关键数据,这就不太好,最好能检查一下有没有遗漏。

对于一些比较重要的项目,还可以写写遇到的问题以及解决的办法。这不仅能展示自己的能力,还能体现出面对困难时的应对策略。比如有一次负责一个大型活动策划,前期准备过程中遇到了预算超支的情况,后来通过调整方案,优化资源配置,最终不仅控制住了成本,还让活动达到了预期效果。这样的例子就很能体现一个人的综合素质。

书写注意事项:

写总结的时候要注意语言的简洁明了,避免啰嗦。有些人在写总结时喜欢堆砌辞藻,结果反而让人看不明白重点在哪里。所以尽量用平实的语言去表达,把复杂的事情简单化,这样才能让人更容易理解你的工作内容。

小编友情提醒:

写完之后别忘了检查一下。有些人写完后就直接提交了,殊不知里面可能存在一些小问题。比如拼写错误、标点符号用错之类的小细节,虽然不影响大局,但还是会影响整体观感。还有些人可能会忽略格式问题,比如字体大小、行间距这些看似不起眼的地方,其实也很重要。

2025普通员工个人年度工作总结范文 【篇5】 4450字

铸锭机的更换,保证了锌锭外观质量。10月份、11月份经我们的手生产出来的电锌分别在xxxxxx交易所注册成功。

4、为搞好车间现场管理和清洁生产,多次组织车间党、团员和班组岗位对车间生产现场的各类物料、行车轨道、卫生死角进行清理,共投入工时130个,转走各类物料60余吨,回收氧化锌灰、熔铸渣灰4.26吨,创价值2万多元,同时,对各班组规划了岗位卫生区,做到了从严考核,使车间现场管理有了较大的改善。年内,2次现场管理考核第一名,多次第二名。

5、从7月份起,协助厂锌项目办对新精镉工序的原炉子的拆除和新真空炉的安装,共熔化原合金锌39.7吨。12月初顺利地完成精镉的搬迁并投料生产,实现了达产达标。

6、我既是车间的一名管理者,又是车间的一员普通职工。

作为一名普通的职工,多年的电锌熔铸岗位,为我提供了许多宝贵的学习机会,也使我学到了不少的车间岗位操作技术。从电炉电锌到精镉生产每天我都会在一线岗位上协同操作、检查和考核。当处理碎锌、打炉结、更换感应器等重活、难活时我始终坚持在工作现场,直到任务的完成。对待工作,做到了扎实勤奋,无私奉献。能不分白天、晚上、节假日、星期天,时时以工作为重,处处从车间着想。使车间的各项工作得到了落实。

二、工作中存在的问题和不足

1、劳动纪律管理力度不够,年初,部分职工劳动纪律松散,个别职工有买班卖班现象。

2、无芯炉因炉料选型试验,线圈维修慢,使无芯炉生产时间短,积压了碎锌、渣锌约200吨以上10月份用电炉才熔化完。

3、职工的安全意识尚待加强,年内,共发生行车冲顶事故2次,锌模冲炮烫伤7人次。

4、计划生育的宣传和查处未到位,车间职工出现了一起计划外生育。

2.____普通员工个人年度工作总结

作为客务部重要分支机构,礼宾部承担着酒店“第一门户”的职责,是直接对客服务最多的部门之一,酒店今年的接待工作已告一段落,礼宾部在各级领导的关心和指导下,在其他部门的大力支持下,也在部门各成员的通力协作下,圆满完成了工作任务。现将礼宾部工作总结如下:

一、培训工作

1、____年礼宾部的培训工作是按照计划的阶段性培训目标进行。我部门在下半年新到岗三名员工,两名接机代表和一名礼宾员,首先对于新员工的培训采取,新老员工一带一的培训方式。让新员工在实操中熟悉业务技能,并且能在工作中得到全程的贴身指导与纠正。对于能够熟练掌握工作技能的员工还要定期进行工作程序标准及岗位职责的培训,以保证日常工作的规范性和准确性。

2、在培训形式上我部门进行了创新,先后开展了时时培训和交叉培训的形式。时时培训不拘于其他死板的培训形式、时间,在例会中以案例分析的形式进行业务培训,使培训连贯紧凑、生动形象。交叉培训也是我部运行较成功的培训形式,主要方法是不局限于本部门的业务技能培训,在培训期间穿插其他方面的培训。个人业务技能的多元化发展,对于服务质量的提高和一站式服务的实行都有着极大的帮助。

二、人员管理

1、礼宾部人员由礼宾主管,礼宾领班,礼宾员,接机代表四大板块构成,员工总计11人:一名礼宾主管,两名礼宾领班,五名礼宾员,三名接机代表,这四大板块在礼宾主管的统一管理,礼宾领班的协助带领下各司其职,又互为补充,四者共同构成礼宾整体,共同促进共同发展。

2、礼宾部日常工作主要依据三班倒原则,由一名主管,两名带班分别带领早班中班轮流上班,工作采取八小时制,特别忙的时候则由礼宾主管做出调度全体上班或综合个人因素与当日工作量,安排上班人员。礼宾部另一工作特征是交接制度,因为礼宾工作具有极强的连续性,许多事物我们不能一次性的替客人解决,这就需要下一个班次继续跟进服务。所以,信息的共享对于我们来说是相当重要的,三个班次在交接班的时候也是尽量做到认真仔细,毫不遗漏。

三、常规工作

礼宾部的工作包括行李寄存、物品转交、邮件收发、报纸的分放、租车等,除了这些基本的业务外,还有一项重要职责就是各种各样的信息问询。行李服务是我部区别于其他部门的一大特征,每位客人从入住到结束行程,其行李都由我部全权负责。酒店接待量大的时候自然我部工作量就会随之增大,但大家不会因为工作的“量多”而影响到服务的优质。

四、收获

在____年酒店日常工作期间,我们涌现了一大批优秀人物优秀事迹,他们在平凡的岗位上兢兢业业,受到了客人的'衷心感谢和一致好评。其它一些员工也收到客人的致谢礼品及口头表扬若干。五、良好经验的总结和自身问题的改善。

在____年的工作中,我部的各项工作都按照预先制定的计划进行,基本上达到了预期的目标。在工作的过程中我部一边总结经验一边进行改进,当然其中有些工作未能尽如人意,我们也在问题出现后进行反思,及时寻求解决方案。经过几次重大接待活动,从元旦到春节、五一黄金周、十一黄金周,礼宾部不断总结经验,更加灵活的处理事件、更加快捷的对客服务、更加灿烂的微笑,带给每位宾客家的感觉,一年中在与各部门之间的沟通上虽然曾出现一些小问题,但基本上都很顺利,对于问题的解决起到了积极的作用。在今年的工作中与外部门的沟通工作将作为工作重点之一继续加强。

在工作中虽然出现过许多问题,但都及时进行了补救,事后对问题进行分析实行了改进方案以杜绝错误的再次发生。例如因客人寄存物品损坏和根据客人对接送机的需要而制定了新的工作程序标准。在改正错误的同时也在不断进步。

3.____普通员工个人年度工作总结

一年来,本诊所在县卫生局和有关部门的领导和支持下,本诊所始终坚持以病人为中心,以积极的工作态度,为每一位前来就诊的患者提供热情服务,赢得了广泛的赞誉,现将主要工作总结如下:

一、接诊诊疗患者情况

____年,在本诊所就诊治疗的口腔类患者比上年度有明显增加,全年没有发生任何一起医患事件和医疗赔偿,所内发展态势良好。

二、坚持依法执业、坚持制度落实情况

本诊所口腔医师均取得口腔专业执业资格,诊疗活动中执行口腔诊疗规范,落实执行灭菌消毒制度,并严格执行药品价格规定,让患者刻服“看病难看病贵”的困难,为让每一个经济困难的患者来诊都能得到基本的治疗,诊所年内对经济特别困难的患者的治疗费用进行了减免。

三、医疗环境改善情况

为给患者提供一个舒适、安静的医疗环境,本诊所出资对诊所内医疗环境进行了改善,让患者能够在比较舒适的环境里接受治疗。

四、诊所目前存在的不足

爱牙护牙的宣传力不够,除应付日常的服务工作外,未能在较广的范围内宣传爱牙护牙的宣传,让广大群体知道爱牙护牙知识,做到早发现早治疗。

总之,过去的一年,本诊所虽然发展良好,全年没有发生任何一起医患事件,但是在成绩面前,我们必须保持清醒的头脑,以更加积极的态度,更加务实的作风、更加扎实的行动为患者服务。

4.____普通员工个人年度工作总结

一年来的工作过去了,回顾过去的一年,从各个方面来讲我是有很多进步的,对于这份工作我一直都是保持着认真的态度,在这方面我从来都不会忽视,在工作当中认真的履行自己的职责,我一直都相信这对我是一个很大的提高,未来还会有更多的事情等着我去完善好,在工作当中还是应该要认真的做好的,我也和周围的同事相处的很好,未来还会有更多的事情是我应该要努力做好的,一年过去,我也需要总结一下。

我平时认真的完成好工作,学习一些更加深层次的业务知识,虽然每天的工作不是很多,但是我从来不会放松自己,在过去的一年当中我还是能够调整好自己的方向,这一点是一定的,只有努力维持好的本职工作,才可以做到更加细心,在__这里我清楚的意识到了这方面的态度,在日常的工作当中还是应该要更加的认真才是,作为一名__的员工一个好的工作态度一定是要有,我也是能够清楚的感受到自己的职责,有些事情上面我应该主动一点去做好的,平时我不断的去做好,这些细节方面的工作,这些也是我应该履行好的职责,不管是做什么事情都应该落实好下去,我也清楚的感受到了这些,在这样的环境下面,我也认真的做好了分内的事情,总的来说我还是非常有信心的,我相信这些都是可以端正好的,我也一定会让自己继续接触新的东西。

过去的一年我和周围的同事相处的很好,做好细节方面的事情非常关键,我能够对自己这方面的能力有着非常客观看待,这些事情还是要努力维持下去的,我也会进一步的去提高自己的能力,现在包括未来我还是要持续发挥好自己的状态,这也是我应该要维持下去的,工作当中我保持好的态度,我也对自己是非常有信心的,在这方面我保持着好的方向,我也是清楚的意识到了这些,现在和未来我也清楚的感受到了这些,不管是在什么时候这些都是我应该要认真去做好的,我清楚的感受到了这一点,往后的一年我也一定会让自己保持下去,做好相关的准备,现在包括以后我一定进一步的提高自己的能力,感谢周围同事的关照,在这一点上面我会认真在做好自己的本职工作,在明年的工作当中我一定会进一步的去规划好,做出更好的成绩。

5.____普通员工个人年度工作总结

对于已经结束的一年的工作,我也是非常认真的对自己的生活进行思考与反思,就是希望自己能通过对完成的工作的认识来更好的提升自己,也是真正的在工作上达到更好的绩效。

一、工作认真,态度严谨

在面对这一份的工作上,我也是有付出非常多的努力,对此我感觉到个人有非常大的成长,当然也是在这份工作上收获了成长,得到了奋斗的结果。一直以来在这份工作上,我都是坚持自我,认真地做好每一件工作,也是让自己在面对工作的时候端正自己的态度,去更好的认识这份工作,去真正的完成好这份工作。在这段时间中,我也还是有非常认真、努力地做好一切,更是争取让自己能在这份工作中收获到更好的成绩。通过在工作上的认真负责,我便是努力地做好一切,希望能够通过自己的不懈奋斗让生活变得更加的美好与幸福。

二、工作能力的加强

在这份工作上,我一直都是有严格的要求自己,就是希望自己能够通过不懈的奋斗与努力来促成我更好的发展,面对这份工作我当然也是有通过不懈的奋斗与努力做到更好的效益,我相信我的未来便是一定能够有更加美好而幸福的生活。在工作上遇到不太会的方面,我都是有认真的研究,在工作上做更多的努力,当然在较多的时候也是通过向同事或是领导的问询来寻找答案,就是希望自己能够在其中有更好的发展。面对往后的.生活,我也都是有非常认真的对待,希望能够通过我自己不懈的奋斗与努力的生活来为自己营造更好的未来。

三、还需要改进的方面

在这份工作上,我真的是犯下了相当严重的错误,尤其是在工作上因为个人的疏漏没有处理好而出现的问题,所以这也是我非常需要去改进的,也是需要我更多的去提升的。在工作上我确实还是没有做好个人的事情,没有将公司对于员工的要求真正的完成到位,更是在工作的时候也是携带着个人的情绪,所以面对未来,我便是希望自己能够通过不懈的奋斗来让自己变得更加的幸福与美好。

通过一年时间的不懈奋斗,我有收获也有成长,所以我依旧希望我可以在这份工作上做更多的努力,以个人不懈的奋斗来促成我更好的发展,所以对于我而言,我更希望能够通过不懈的奋斗为自己营造更加美好的生活。未来的时间,我也是希望能够在工作中收获幸福,收获美好,不仅给我自己带来更好的业绩,也是给公司的发展做更好的促进作用。

篇5书写经验254人觉得有启发

写总结的时候,得先理清楚自己的思路。先回顾一下过去一年的工作情况,哪些事情做得比较好,哪些地方还有提升的空间。像是每个月的重点任务是什么,有没有按时完成,遇到问题时是怎么解决的。这些都需要好好想一想,不然写出来的总结可能就乱七八糟。

接着就是要把想法整理成文字了。每个部分都要具体点,别光说做了什么,还得说说为啥这么做,效果怎么样。比如说某个项目,不仅要写参与了哪些环节,还要分析下为什么会选择这样的方式,最后的结果又如何。要是只写表面的东西,别人看了也摸不清头脑。

在写的过程中,可能会碰到一些小麻烦。有时候写着写着就把重点给忘了,结果一段话说了半天也没说到点子上。这种情况最好停下来重新想想,不然写出来的东西可能就不够清晰了。另外,字数也要控制好,太多太啰嗦反而让人看不明白。

还有就是要注意用词准确。有些专业术语不能随便乱用,不然会让同事觉得你不够专业。当然,也不能为了显得高深就故意用一些复杂难懂的词汇,这样反而会让人觉得你在故弄玄虚。平时多看看同行是怎么写的,慢慢就能掌握分寸了。

有时候,写总结的时候会发现数据很重要。像销售额的增长比例、客户满意度的评分之类的,这些数字能直观地反映工作成果。但也不能只盯着数字看,还得结合实际情况去分析背后的原因。如果只是单纯列出一堆数字,那这份总结的价值就会大打折扣。

小编友情提醒:

检查一遍是很必要的。有时候写着写着可能会漏掉一些重要的信息,或者是不小心写错了某些细节。这时候就需要静下心来仔细核对一下,确保没有疏忽的地方。要是实在没时间,也可以让同事帮忙看看,他们可能会发现一些你忽略的问题。

证券公司员工个人年度工作总结范文 【篇6】 1600字

证券公司员工个人年度工作总结

____我主要从事证券交易系统技术支持、银证产品的调试上线及其它工程实施工作。

工作主要成绩如下:

1、____由于一些客观原因,如人员离职、借调、工程任务比较紧张、人员比较紧张的情况下,沈阳金证的大部分技术支持工作都是我来负责的,其中包括柜台系统、外围系统、银证产品方面维护;银证产品调试安装、电话委托安装等。在五月份,公司推出剩余配售产品后,由于沈阳地区安装比较早,一方面需要尽快、尽早地把它吃透、学精,为开拓市场时提供好技术支持,另一方面在客户使用过程中遇到各种问题,我都把他详细归类,哪些是理解、使用上的错误,哪些是程序错误、哪些是程序有待完善的,必要时汇总形成文档发到总部。而具体使用过程中,不同客户有不同需求,也要进行相应地程序修改来满足需求。总之,在人员紧缺的情况下,尽量把服务做得细致到位,让客户感觉到我们的技术服务没有打折。

2、顺利完成北方友好街营业部柜台系统数据、金佣系统数据合并至热闹路营业部,同时从友好街系统内分离另外两营业部的数据,实现了三家营业部在同一日顺利过渡。

3、完成了哈尔滨联合证券三个营业部的同城集中交易项目实施。在时间紧张、问题较多的情况下,我们得到了各方面、各部门人员的协助,终于比较顺利地完成了任务。

4、完成了天同证券工行银证通的调试、上线工作。

5、完成了北方太原街光大银行银证转帐的调试、上线工作。

6、成了北方热闹路中信银行银证程序的调试、上线工作。

7、顺利完成了金川江营业部与太原街营业部的数据合并工作。

8、顺利完成了南五与南八中路营业部的数据集中工作。

9、抚顺交行电话银行中间件接口转换调试工作正在实施中。

从一年中的工作中我取得的成绩是在证券业务、技术水平、开发能力、工程项目经验上都有了提高,无论从问题的'分析解决能力,项目实施经验上都有了进步,对一些新产品,如内嵌和通用版剩余配售有了深入了解;对其它xone、移动柜台、开放式基金代销系统等也有了一些基本了解。

成绩的取得究其原因,主要是因为:

1、在工作中不断积累总结,不放过任何一个小问题,深入找出问题出现原因。

2、银证项目的进展顺利原因是去年做过类似的产品调试工作,比较详细了解银证转帐及银证通业务流程和工作原理,前后台间关系,数据流向、资金流向等问题。

3、数据集中项目顺利完成是得益于在平时维护中对证券业务知识和柜台系统熟悉。

4、正在实施的电话银行中间件接口调试,由起初对业务的不了解,到现在对已经对流程有了清晰了解,增强了分析处理问题能力,并有信心把它完成好。

在工作中存在问题与不足:

1、技术业务还有待深入全面了解。

2、对网络方面知识和动手能力有待加强。

3、在维护或工程实施中,没注重对关键问题总结,并形成文档,这样便于大家来共享,减少不必要的重复劳动,提高部门的工作效率。

4、在以后的工作学习中要不断地学习新业务,新知识,做到知识的更新。

改进措施:

1、平时注重知识技能积累,刻苦钻研,在边学习边实践中成长。

2、加强网络方面的学习,有机会多参加相关方面培训。

3、在工作中善于总结,对典型、关键问题解决注意整理,形成文档,希望部门加强这方面的交流、监督。

4、主动争取新业务工程实施机会,在实践中学习。

5、对公司推出的新产品及时了解。

____工作计划:

1、争取维护工作做得更加细致、更加有特色。

2、个人技术水平通过在具体的工作实践中有更大幅度的提高。

3、在工程实施过程中,争取保质保量完成同时,加强沟通、协调能力。

部门及公司下一步发展的建议

部门:

1、加强部门维护、工程方面的管理,加强管理监督,有始有终。

2、对工程、加班情况能形成制度,进行串休。

3、部门能有一个值班手机。

公司:

1、多提供一些培训机会给大家。

2、我觉得对公司应对员工要定期进行层层考核,形成竞争的机制,适当地采取奖惩的制度,这样才有利用发挥员工的积极性。

3、多组织一些集体活动,这样大家沟通交流机会多些,从而加强集体团队协作精神。

篇6书写经验156人觉得有启发

做总结这事,说复杂也复杂,说简单也简单。特别是对于证券公司的员工来说,年度总结不是简单的流水账,得有点专业味道,不然领导看了摸不着头脑。

一开始,得把这一年干了啥大致罗列出来,别光顾着堆数字,最好能带点自己的见解。比如在某项目上,你是怎么突破困难的,用了什么策略,效果如何。这里头要是能夹带点行业术语就更好了,像“风险控制”、“资产配置”之类的词儿,显得专业。

接着,得分析一下成绩背后的原因。是团队配合得好,还是个人能力提升的结果?这一步很重要,因为总结不只是汇报工作,还得总结经验教训。不过有时候人在兴头上,容易把功劳全往自己身上揽,这就不太妥当了。毕竟一个项目的成功,背后肯定少不了同事们的默默付出。

再往后,就是规划下一年的工作方向。这一步不能太笼统,得结合实际情况来。比如说今年客户流失率偏高,那明年就得想辙改善服务质量。如果觉得目标定得太具体不好把握,可以试着用模糊一点的说法,比如“争取实现客户满意度的进一步提升”。

写总结的时候,最好能保持条理清晰,但也不要太死板。有时候为了显得生动,可以稍微加入点细节描述,比如某个关键节点上遇到的挑战,或者某次成功的喜悦。不过,有些话还是得谨慎表达,像“今年咱们团队表现特别突出”,这种话虽然听着鼓舞人心,但要是没数据支撑,就可能让人觉得言过其实。

书写注意事项:

写总结时千万别忘了检查一遍,尤其是那些容易混淆的词,像“收益”和“效益”,“风险”和“隐患”,很容易搞混。还有些句子,写的时候感觉挺通顺,回头一看才发现主谓宾搭配不当。不过,这种事情谁都会碰上,改过来就行,别太较真。

员工个人年度总结300字范文 【篇7】 3450字

1.员工个人年度总结300字

为切实做好化妆品监管工作,有效遏制违规标识、虚假夸大宣传等突出问题,规范我县化妆品经营秩序,确保消费者使用安全,我局高度重视,积极开展化妆品违规标识监督检查工作,现将有关工作情况总结如下:

一、思想重视,加强领导

按照文件要求,我局高度重视,立即组织有关人员召开专题会议对此项工作进行了安排部署,细化了工作任务,强化了工作措施,结合打击化妆品非法添加等专项整治工作,迅速开展化妆品违规标识监督检查,确保各项工作落实到实处。

二、突出重点,强化监管

此次检查,我局执法人员严格按照《化妆品卫生监督条例》及其实施细则等有关法律法规,对我县辖区内各化妆品经营企业进行了监督检查。以各企业是否严格执行进货查验和索证索票制度,所经营的产品是否标注生产日期和保质期或生产批号和限制使用日期,产品标签标识是否宣传疗效、使用医疗术语和标注适应症,特殊用途化妆品是否标示批准文号,进口非特殊用途化妆品是否标示备案号,是否销售套用冒用批准文号、违规标识和虚假夸大宣传的产品为检查重点,依法严肃查处违法违规行为。经检查,我县化妆品经营企业都能执行进货查验和索证索票制度,但落实不到位,有关票据及证件保留不完备。

三、加大宣传、营造氛围

为了营造安全放心的消费环境,我局充分发挥新闻媒体的舆论宣传,通过__报、__有线电视台、发放宣传材料等多种形式,加强对消费者化妆品标签标识等相关常识的宣传教育,引导消费者科学理性消费,营造了良好的消费环境。

2.员工个人年度总结300字

在过去的一年中,我担任公司开发部的一名程序员,主要从事着___项目的开发工作,这一年来我低调努力工作着,不求闪亮显眼和光芒四射,只为平静和淡定;这一年中所做的成绩如下:

一、独立开发方面

___项目中本人独立负责开发会计处的三个子系统:会计人员信用查询系统。代理记账机构信用查询系统。会计人员网上报备系统。这三个子系统上线后,方便了社会各界查验会计人员的真实信息、方便了查询合法的代理记账机构信息,以及方便了各单位对会计人员的报备。

二、团队开发方面

餐饮行业项目,在团队开发项目中直接参与了___餐饮有限公司总部的信息综合管理平台项目,主要负责的系统有:房屋租赁合同管理系统。短信收发管理系统。会员管理系统。基础信息管理系统和人事管理系统的部分功能模块。系统应用后,___在管理全国各门店房屋租赁合同上,一定程度上提高了管理效率,并且及时有效提供了相应预警信息;短信收发系统方便了总部及时传递各项信息;会员系统更好的管理全国各门店的会员信息;人事系统在管理中减少工作量等。

三、项目管理方面

金融行业项目,我参与了___银行___分行,企业转账管理系统中的部分模块开发。本系统方便了企业快速实现大量和复杂的转账工作。___项目正在负责和开发的是住房货币化补贴网上申报审核系统。本项目采用了新技术,使界面更加大方美观,很大程度上改善人机交互平台的效果。

四、总结不足

驻___总部做项目时,由于团队内部某些原因,加之外面的其他因素,一定程度上影响了工作效率、影响开发进度和影响最终软件质量;这是包括我在内项目组中的每个成员都必须检讨的地方。

通过总结一年来的工作,尽管有了一定的进步和成绩,但在一些方面还存在不足,个别工作做得还不够完善。在今后的工作中,我将努力找出工作中的不足,以便在日后的工作中加以克服。自我不断的学习吸收新技术,认真学习好规范规程及有关文件资料,并且及时的把新技术应用在实际的项目中,进一步提高项目的技术含量。

3.员工个人年度总结300字

____年弹指间已过。总结我这一年来的工作,只能说是忙碌而充实。

一年来在领导的指导、关心下,在同事们的帮助和亲切配合下,我的工作取得了一定进步,为了总结经验,吸取教训,更好地前行,现将我这一年的工作总结如下:

一、端正态度,热爱本职工作态度决定一切,不能用正确的态度对待工作,就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境,那就改变自己,尽到自己本份,尽力完成应该做的事情。只有热爱自己的本职工作,才能把工作做好,最重要的是保持一种积极的态度,本着对工作积极、认真、负责的态度,踏实的干好本职工作。

二、培养团队意识,端正合作态度在工作中,每个人都有自己的长处和优点。培养自己的团队意识和合作态度,互相协作,互补不足。工作才能更顺利的进行。仅靠个人的力量是不够得,我们所处的环境就需要大家心往一处想,劲往一处使,不计较个人得失,这样才能把工作圆满完成。

三、存在不足工作有成绩,也存在不足。主要是加强业务知识学习和克服自身的缺点,今后要认真总结经验,克服不足,把工作干好。

(一)、强化自制力。工作中无论你做什么事,都要对自己的工作负责,要加强自我克制和容忍,加强团队意识,理智的处理问题,不给大家和谈对造成麻烦,培养大局意识

(二)、加强沟通。同事之间要坦诚、宽容、沟通和信任。我能做到坦诚、宽容和信任,就欠缺沟通,有效沟通可以消除误会,增进了解融洽关系,保证工作质量,提高工作效率,工作中有些问题往往就是因为没有及时沟通引起的,以后工作中要与领导与同事加强沟通。

(三)、加强自身学习,提高自身素质。积累工作经验,改进工作方法,向周围同志学习,注重别人优点,学习他们处理问题的方法,查找不足,提高自己。最后还是感谢,感谢领导和同事的支持和帮助,我深知自己还存在很多缺点和不足,工作方式不够成熟,业务知识不够全面等等。

在今后的工作中,我要积累经验教训,努力克服缺点,在工作中磨练自己,尽职尽责的做好各项工作!

4.员工个人年度总结300字

一年来,本人能在思想上按*员标准严格要求自己,较好地完成了领导安排的各项任务,现将工作学习情况个人总结如下:

一、在思想上,认真学___的基本方针政策,时刻牢记为人民服务的宗旨,明白自己所肩负的责任,在工作中起模范带头作用,做广大职工的表率,同时,认真学习相关业务知识,不断提高自己的理论水平和综合素质。

二、在工作上,本着积极、负责的态度,认真遵守各项规章制度,带领全体员工按年初上报预算完成了厅办公区及家属区房屋及水电部分的修缮和改造任务,厅确保了厅机关三栋办公楼,七个住宅区的水、电、暖的供应和畅通、以及七部电梯的正常运行。完成了全厅锅炉、电梯、消防等重点部位设施设备的维护保养及年检工作,全年没有发生任何安全责任事故。积极完成了领导及办公室临时安排的其他各项工作。

三、在工作作风方面,遵章守纪、团结同事、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,时刻牢记*员的责任和义务,严格要求自己,虚心向周围的同志学习,对难度大的工作,敢于迎难而上,以自己诚恳的态度和务实的行动赢得领导和群众的信任。

虽然我在____年的工作中取得了一定的成绩,但我深知自己还存在一些缺点和不足,在今后的工作中,我要努力做到戒骄戒躁,加强理论学习,提高文化素质和各种工作技能,发奋工作,积极进取,把自己的本职工作做的更好。

5.员工个人年度总结300字

____年是忙碌的一年,也是我审计工作的第二年。这一年我参加了_个大大小小的项目,准备了__个大大小小的报告初稿,今年,比去年成长了不少。借此机会感谢各级领导对我工作的信任,感谢他们的技术支持和精神鼓励。____年的工作和学习总结如下:

一、____年主要工作

我今年参加的项目横向有内控审计和财务审计,纵向有中期审计和年度审计。在此期间,一些特殊目的审计也有好有坏。我做过成熟的上市公司,也放弃过民营企业的ipo项目。我当过兵,带领过团队。我和一群兄弟姐妹一起过夜冲卷子,休息时间出去玩。如果是按照现场工作时间来计算项目参与度的话,是的,我对项目的完成感觉很好。

二、个人学习

虽然今年项目多,工作时间多,学习时间少,但我采取了更合理的替代程序。在理论与实践相结合的基础上,我充分发挥了以__为代表的一些“说话指南”的能量。工作中遇到了各种实际问题。在翻指南找答案的基础上,我也征求了他们的意见。在解决问题的同时,也巩固了自己的知识。

三、工作建议

1、关于培训。业务质量、审计效率、我们对客户的贡献、客户对我们的评价,很大程度上取决于我们的专业水平。建议我们系各级培训班要和今年这么多项目一致进行。

2、关于项目。今年项目给我印象最深的不是我第一次拿子项目的郑煤机,而是我在年审尾部参与的农垦项目,在那里遇到了各种意想不到的问题。建议一直在做上市公司和ipo项目的同事偶尔去开荒,那里的经验和知识积累比较快。

总之,在这一年的工作中,有成绩也有欢乐,但也有不足,但我会在未来继续努力,不断提高,和大家一起推动我们部门的快速发展。

篇7书写经验275人觉得有启发

写员工个人年度总结的时候,得先把这一年的工作内容梳理清楚。可以从几个大的方向入手,比如项目完成情况、团队协作成果和个人技能提升。每个方向下边再细分具体的事例,这样显得内容充实。要是直接堆砌数字和任务名称,反而会让人觉得空洞。记得要结合自己的实际情况,不要照搬别人的模板。

写总结时,最好能突出亮点,特别是那些对公司有贡献的地方。比如参与了某个重要项目的推进,最后取得了什么样的成绩。这不仅能体现你的价值,还能给领导留下深刻印象。不过在描述过程中,语言要客观,别太夸张。比如说“这个项目我主导完成”,不如改成“我在项目中承担了主要工作”。

还有就是,写总结的时候要注意条理清晰。可以先列出几个关键点,然后围绕这些点展开叙述。但要注意避免重复啰嗦,每个点都得有价值。如果发现自己写了好几段都在说类似的事情,那可能就需要调整一下思路了。有时候写着写着就容易跑题,最后变成流水账似的记录,这是需要注意的。

书写注意事项:

总结里还可以提一下遇到的问题和解决办法。这不仅是对自己工作的反思,也能展现出解决问题的能力。比如说某个客户提出的需求比较棘手,你是怎么协调资源去应对的。这样的例子会让总结更有说服力。

小编友情提醒:

写完后别忘了检查一下有没有明显的错误。有时候忙起来,可能会忽略一些小细节,比如错别字或者标点符号不当。虽然这些问题看起来不起眼,但会影响整体效果。如果时间允许的话,可以让同事帮忙看看,他们可能会发现你没注意到的问题。

2025酒店员工年度个人工作总结(四)范文 【篇8】 2450字

一、加强教育培训,强化员工队伍素质

经过一年多的运作,某大厦已基本步入了成熟的发展道路。为了更好地努力打造服务品牌,进一步树立“一切以宾客为中心”的服务理念。上半年,公司以文明规范活动为突破口,以“培训是酒店永垣的主题”、“质量是酒店产品的生命”为切入口,先后采取“请进来,走出去”的方法,狠抓大厦员工的培训教育,强化员工队伍素质,不断提高服务水准。

1、采取对员工集中培训、专项培训、个别指导培训等方式,促进了员工酒店意识得到较大提高,服务理念进一步深化,有声微笑已成为员工的自觉行动。对什么是个性化服务,从感性到理性已有了形象的认识,整个大厦形成了“一切工作都是为了让客人满意”的良好氛围。从而加深了员工对前期的岗位培训、部门培训、班组培训从理论到实际的全面梳理和提高。半年来,大厦受训员工达某人次。

2、加大对部门经理以上干部分批输送培训,进行为期10-20天的封闭式培训,学习现代酒店管理专业知识,通过系统的培训教育,极大拓展了管理人员的知识内涵,提升了业务技能和管理意识,经营管理素质得到进一步提高。

3、为促进劳动力资源的合理节流,加强岗位间的协作与配合,着力培养多面手,以有效应对和解决可能出现的某特定岗位人员临时短缺而产生的应急情况,做到有备无患。我们要求有关部门尝试一专多能的交错培训,并建立相应的培训记录。这项工作开展至今我们已有收获。如上半年,pa组人员出现较大流动,但由于培训工作做在前,我们顺利地渡过了暂时的困难,没有因此而影响服务工作的正常开展。

4、将“首问责任制”落到实处。各部门根据各自的实际情况,自行整理了一些“应知应会”知识的资料,对员工进行适时培训。尽可能解决客人提出的所有问题,做到有问必答,杜绝扯皮推诿现象。

同时,还通过各岗位每天的培训晨会,告知当天酒店将举行的会议名称、重要客房等信息,以便客人进店询问任何一位员工都能得到回答。

5、随着大厦入住外宾的不断递增,迫使要求我们有过硬的业务接待水平。为此,我们除了定期进行涉外登记培训外,还积极鼓励员工自学进修外语。并开展以总台接待日常用语和收集各酒店简介为培训内容,由口语能力较强的员工负责“教、帮、带”,定期组织有关部门员工进行英语学习交流结对,并将外语培训融入月度考核机制。通过员工间的互相交流、互相帮助,不仅提高了大家的外语水平,更体现了“巾帼文明示范岗”团结互助精神。

上半年,大厦共接待境外客人某人,与去年同比上升某%。其中外宾某人,同比上升某%;港澳华侨某人,同比上升某%;台胞某人,同比上升某%,这一数量在同等规模酒店中也是排名前列。为此,大厦将在*月份西博会期间,举办迎西博英语口语知识竞赛活动,以激发广大员工勤奋学习岗位技能和爱岗敬业的积极性。

6、为保证培训有的放矢,我们开展了日常不间断的全面质量检查。并建立落实部门、主管、领班三级检查制度,规范检查内容,促使每项服务到位。同时,值班经理每天对公共区域的卫生和员工的礼节礼貌等进行督查,总经理室率领各部门经理不定期实行抽查。通过质检,进行适时适地的教育,使培训工作不仅仅局限于课堂,而更具有其实用性和针对性。

7、根据大厦实际情况,结合有关火灾等案例,落实大厦、部门、班组三级安全生产培训教育。参加培训、考试人数达81人次,占大厦总人数90%以上,使员工真正掌握消防、安全工作的“三懂三会”和应急预案的处置方法。为提高企业的管理水平,提高队伍的整体素质起到了积极的作用。

8、我们在抓好业务培训的同时,注重强化员工职业意识,提高职业道德和职业素质。使广大员工明白为客人提供热情、文明、细致、周到的服务既是职业道德要求,也是我们应尽的义务;明白“一切以宾客为中心”的服务理念;明白我们要以热情和诚信感动每一个入住客人,才能赢得客人充分的理解和尊重。

截止*日统计:大厦客房销售某间,占某%,其中:散客某间,占某*%;团队某间,占*%;平均房价*元,共接待境内外宾客某人次,其中内宾达某人次,外宾达某人次,

二、加强市场营销,不断调整客源结构

为从长远出发,公司认真做好在经营销售中谱好经济增长和持续发展的平衡乐章;做好均衡房价、调整客源结构的文章,致力对新客户的开发,保持客源群体的稳定和扩大。并做好以下几方面工作:

1、做好旺季的合理预定,限度地提高销售额。上半年,我们在春节、五一长假到来之前,及时掌握了各酒店旺季房价调整范围,并与大厦历年长假期间的入住率对比,制定了今年大厦的旺季房价。在各部门通力配合下,积极与客户联系,采取每天预报的方法进行控房,这样既满足订房中

酒店____上半年度工作总结

心,又能使协议客人和上门散客按合理有效的比例及时入住。避免旺季客源猛增而自乱阵脚,影响服务质量。使大厦在长假和旺季期间,始终保持了较高的入住率,各大客户对大厦的订房工作也表示满意。

2、整理协议单位客史档案,做好调价后协议续签工作。今年大厦进行了自开张以来第三次调整协议单位房价,这种调整虽然对旺季销售业绩不会带来明显冲击,但在淡季中,对入住率占到总比例*以上的协议单位而言,却有较大影响。如不调整协议单位房价,又会增加大厦的经营负担。

为此,我们通过客史档案,首先对某年度在大厦消费的协议单位进行了排序、分类。经征询确认,将协议签订后,从末入住的四百余家单位,从微机信息库中删除,使微机信息库资料更加精确有效。然后对消费达*间?晚数以上的协议单位进行联系沟通,主动提供同类酒店价格和服务对比情况信息。开始虽有客人抱怨,但经我们的努力,最终赢得了大客户们的理解,顺利地续签了协议。为大厦营造一批长久的精品客户群。

该价格政策试运行一段时间后,酒店的出租率非但没有下降,平均房价反而比原平均房价有了明显的提升。尤其是某等老协议单位,与去年同期相比,上升幅度达*以上。同时,还间接改变了部分住店客人的结构,扩大酒店稳定客户,为下一步提升酒店档次打下了牢固的基础。

3、调整思路,加大营销力度。上半年,我们在对客户进行调查分析的基础上,发现大厦一直将重点客户群锁定某,而未真正将大厦的营销工作扩大到某的地区进行。

篇8书写经验211人觉得有启发

今年的年度总结该写了,说起来也是件挺麻烦的事。年初订了不少计划,想着这一年能好好干,可到了年底一看,才发现很多事没做到位。这不,领导又催了,得赶紧把总结弄出来。

先得理清思路,不然写得乱七八糟的,自己看着都头疼。工作,无非就是服务客人、处理事情,还有跟同事配合。服务这一块,上半年客人投诉挺多的,主要是房间卫生问题,后来加强了检查,情况才好点。不过有个小插曲,有一次查房的时候,我居然漏掉了一间vip房的细节,被经理点名批评了。当时心里挺别扭的,但想想也是自己的疏忽,以后得多留个心眼。

说到处理事情,今年遇到不少突发状况。记得有个晚上,来了个醉酒的客人,大吵大闹,还砸坏了东西。当时值班的是个小姑娘,吓得脸都白了。我赶过去后,先是安抚客人情绪,让他冷静下来,然后赔礼道歉,最后报警处理。事后想想,其实当时应该第一时间联系保安,而不是自己冲上去,毕竟安全第一嘛。

至于跟同事的合作,我觉得还挺顺利的。厨房那边有时候出餐慢,我们就提前沟通,把时间掐准了。前台那边偶尔忙不过来,我们也会帮忙接待客人。不过也有点小摩擦,比如有次交接班的时候,有人忘记记录一些重要事项,结果导致客人投诉。这件事让我明白,不管多忙,该记的笔记一定得记清楚,省得后面麻烦。

写总结的时候,最好把数据也带上,这样显得更有说服力。比如,今年总共接待了多少客人,投诉率是多少,改善后的客户满意度提高了多少个百分点之类的。这些数字能让领导看到成绩,也能给自己一个交代。

小编友情提醒:

总结还是要实事求是,不能瞎编乱造。有些地方做得不好,就老老实实承认,下回改进就行。要是夸大其词,反而会让人觉得不靠谱。当然,也不能光说缺点,得提提自己的进步之处,比如学会了什么新技能,或者解决了哪些棘手的问题。

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